〜建設・不動産業界の経験者が活躍中／日本初の都市計画コンサル会社／若手でも安心！充実した教育体制完備〜 再開発・建替えの専門家として事業推進を行うコンサルタント職を募集いたします。 ＜再開発とは＞ 旧来の市街地を、都市計画に基づき住民の合意で新たな市街地に造り変える取り組み ＜建替えとは＞ 老朽化したマンション・団地を、住民の合意で新たなマンション・団地に建て替える取り組み ＜再開発・建替えコンサルタント職＞ 都市再開発法・区分所有法・マンション建替法などを熟知し、事業推進・行政協議・関係者調整・組織運営支援等を担います。専門家としての知識を活かし、各方面とのコミュニケーションをとる必要のある、事業推進に欠かせないポジションです。 ■業務の流れ・詳細： 入社後は開発推進部の先輩や上司の指導の下、研修や実務、自主学習を通して知識やスキルを身に着けていただきます。主に以下のような業務となります。 ◇再開発・立替えに関する法律・実務知識等の習得（社内レク＋自主勉強） ◇上司／先輩について再開発組合・建替組合・管理組合等の現場・会合に参加（OJT） ◇会合の資料や議事録、配布物（ニュース）、報告書等の作成 ◇住民・関係者との面談、連絡調整の窓口 ◇印刷・郵送、登記取得等の事務処理　等 ※住民説明会対応等により一部休日出勤をしていただくことがございます。その際は振替休日にて代休を取得いただきます。 ■こんな方は大歓迎です！ ・専門性を求められる職種のため、業務内容に興味を持って専門知識を積極的に吸収できる方 ・関係者調整業務などで必要となるコミュニケーション能力を発揮できる方 ・複数業務に柔軟性を持って取り組める方 将来は事業の統括責任者として、関係者・関係機関・各専門分野間の調整役となり、事業を進めていくポジションを担っていただきたいです。 ■組織構成： 開発推進部（計8名） 部長2名（うち統括部長1名、2名ともコーディネーター）他5名：コンサルタントスタッフ （20代〜40代） ■働き方： ・会社全体でフレックス制を採用しております。開発推進部の出社頻度は概ね週1〜3日程度となり、それ以外の日はリモートワークが可能です。 ・年休125日、土日祝休みでプライベートも充実させることができます。 変更の範囲：会社の定める業務