既存営業9割／業界未経験OK／ワークライフバランス◎／神戸空港や中部国際空港でも使用された設立50年を超える塗料専門メーカー！【プライム上場企業100％出資子会社】 ■入社後の流れ： ・入社半年〜1年程度で業務の流れをつかんでいただきます。 ・技術指導にて（1）船舶の修繕ドックでの塗料管理・指導等の立ち会い業務　（2）塗料・船舶・造船の知識の取得※１週間〜２週間想定 上記経験をふまえ営業担当となっていただきます。 ■仕事の内容： 造船・海運会社に向けて塗料のルート営業です。※新規電話掛け・飛び込み等はございません。 【営業：７割】 ・船舶の修繕に使用される塗料の提案 ・納品時に現場での施工立ち合い・技術指導（塗装後の仕上がりや厚みの確認等） ・売上管理 ※ヘルメット・作業着・安全靴を着用 ※営業活動：現場立ち合い＝７〜8：2〜3　の割合です。 【事務：３割】 ・見積・請求書作成 ・代納業者との調整 ・グループ会社の他工場（滋賀、九州）との出荷調整 無理なノルマもなく自社の商品の良さをアピールし、顧客と関係性を構築していくのがメインのミッションです。近年は海外のドック（船の建造や修理、荷揚げ卸しなどに用いる設備や施設のこと）の修繕の立ち合いなどもあり、世界で活躍している船舶に携わるダイナミックでスケールの大きい仕事です。 ■業務の特徴 ・既存：新規　9：1 ・担当社数：30社前後 ・営業範囲：関西圏 ・出張：現場立会の際に日帰りでの県外出張が発生あり。お客様担当先により、宿泊を伴うケースあり。（月３〜4日） ・休日出勤：現場立会の際で発生する可能性あり※事前にスケジュールがわかっているため、突発的なものはありません。 ■組織構成： 営業担当は30代男性2名、事務担当２名 ・異業界からの中途入社の方も活躍中！（入社の決め手：裁量権をもって営業ができるところを魅力に感じたため） ■当社の魅力： ・年次に関わらず自分の意見を素直に発言できる社風です。 ・多くの社員が有給を積極的に消化し、消化率が低いと上長から有給消化するよう促す環境です ・年に2回連続休暇（2日±土日の4日間）取得を奨励 ・ワークライフバランスを保ちながら自身のキャリアを活かして活躍したいという方にはピッタリの環境です！ 変更の範囲：会社の定める業務