■職務内容：グループ企業の本部組織としての役割を担う当社の経理担当として、経理・税務・財務業務を幅広くお任せします。管理職から役員を目指していただくことが期待されているポジションです。 ・経理関連業務（グループ連結決算も含む決算業務、原価計算　等） ・税務関連業務（税務申告書類作成、税務調査対応　等） ・財務関連業務（資金調達、銀行折衝　等） ・管理会計業務（海外子会社を含めたグループ全体の管理） 【具体的には】給与計算業務／社会保険業務／仕訳入力の確認及び修正／グループ会社の事業計画、決算、各種資料の取り纏め／グループ会社に赴いて監査・帳簿点検と指導、経営戦略立案サポート ■組織構成： 6名体制（30代、50代後半の男性2名。20代の女性2名、30代、50代の女性2名。） ■同社について： ・国内外に30社から成るモリマーグループは、売上高522億円、総従業員数2,500名以上という規模を誇ります。日本のみならず中国、台湾、タイ、ベトナムにも進出し、モノづくりと商社活動で幅広くビジネスを展開しています。同社はその中のグループ統括会社です。 ・プラスチックに特化し、研究開発から製造・販売までを一貫構築しています。FRP(強化プラスチック)の分野では国内トップクラスです。 ・中途入社者も多く在籍しており、年齢や役職に関わらず、自由闊達に意見が交わされている風通しの良い職場環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【SDGsやESG経営に携われる/強化プラスチックの国内トップシェア/年間休日123日・完全週休二日制（土日祝）/モリマーグループの経営統括】 ■メインミッション： モリマーグループの経営管理本部で、当社のサステナビリティ目標についての取り組みを推進していただきます。 ■職務概要 サステナビリティ推進について、既存プロジェクトの達成状況の管理と新規企画立案、実行などをご担当いただきます。 ＜具体的には＞ ・環境・人権課題への課題解決を企画立案 ・各プロジェクトの達成状況の管理 ・グループ各社との会議実施・進捗管理や取りまとめ ・HPやIRでの開示・発信 ・温室効果ガスの算定・システム導入支援 ※上記業務をこれまでのご経験に応じて少しずつお任せいたします。 ※海外グループ会社との取り組みはまだ実施が無いため、英語を使用する機会はございません。 ■当社のサステナビリティの取り組み ・サーキュラー・エコノミーの強化：「廃棄物」の削減・ゼロ化を目指し取引先との連携を通して循環型リサイクルに取り組んでいます。 ・ゼロボード（GＨＧ排出量の算定・可視化するシステム）の導入 ・グループ企業の健康経営や人権デュー・ディリジェンスの実施 ■組織構成： ・経営管理本部：7名 ・サステナビリティ推進室は2名在籍しています。 （60代後半、20代後半） ※当社在籍の社員はすべて中途入社での採用です。 ■働き方 ・転勤：当面無し ・残業時間：月10時間以下 ・リモート：週1回在宅勤務可（入社直後は実務に慣れるため、出社いただきます） ■同社について： ・国内外に30社から成るモリマーグループは、売上高522億円、総従業員数2,500名以上という規模を誇ります。日本のみならず中国、台湾、タイ、ベトナムにも進出し、モノづくりと商社活動で幅広くビジネスを展開しています。同社はその中のグループ統括会社です。 ・プラスチックに特化し、研究開発から製造・販売までを一貫構築しています。FRP(強化プラスチック)の分野では国内トップクラスです。 ・中途入社者も多く在籍しており、年齢や役職に関わらず、自由闊達に意見が交わされている風通しの良い職場環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務概要： 30社あるグループ企業の本部組織として会計監査の業務を担っていただきます。単体の経理全般並びにグループ企業の業績管理、資金管理をお任せします。管理職から役員を目指していただくことが期待されているポジションです。 ■職務詳細： ・経理関連業務（グループ連結決算も含む決算業務、原価計算　等） ・税務関連業務（税務申告書類作成、税務調査対応　等） ・財務関連業務（資金調達、銀行折衝　等） ・管理会計業務（海外子会社を含めたグループ全体の管理） 【具体的には】給与計算業務／社会保険業務／仕訳入力の確認及び修正／グループ会社の事業計画、決算、各種資料の取り纏め／グループ会社に赴いて監査・帳簿点検と指導、経営戦略立案サポート ■組織構成： 6名体制（30代、50代後半の男性2名。20代の女性2名、30代、50代の女性2名。） ■入社後の流れ： 入社後3年は当社本部にて会計監査のサポートを中心として、先輩社員とともに中間監査、本監査時に各グループ会社へ赴いていただきます。各監査時に約2か月ほどかけて各グループ会社に訪問し監査・帳簿点検を行っていただきます。また三か月に一度ほどの割合で当社海外グループ会社に出張いただきます。※海外出張先：中国、台湾、タイ、ベトナム、イギリス　3年後には各グループ会社（海外含む）に出向いただき、管理職、役員として内部統制、経理のマネジメントをお任せします。 ■同社について： ・国内外に30社から成るモリマーグループは、売上高522億円、総従業員数2,500名以上という規模を誇ります。日本のみならず中国、台湾、タイ、ベトナムにも進出し、モノづくりと商社活動で幅広くビジネスを展開しています。同社はその中のグループ統括会社です。 ・プラスチックに特化し、研究開発から製造・販売までを一貫構築しています。FRP(強化プラスチック)の分野では国内トップクラスです。 ・中途入社者も多く在籍しており、年齢や役職に関わらず、自由闊達に意見が交わされている風通しの良い職場環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【実務経験不問・ESGやサステナビリティ経営に興味関心ある方歓迎/強化プラスチックの国内トップシェア/年間休日123日・完全週休二日制（土日祝）】 ■メインミッション： モリマーグループの経営管理本部で、当社のサステナビリティ目標についての取り組みを推進していただきます。 ■職務概要 入社後、まずはグループ会社の温室効果ガスの算定・システム導入支援に携わって頂きます。 その後、徐々にサステナビリティ推進について、既存プロジェクトの進捗の管理と新規企画立案、実行などをご担当いただきます。 ＜具体的には＞ ・環境・人権課題への課題解決を企画立案 ・各プロジェクトの達成状況の管理 ・グループ各社との会議実施・進捗管理や取りまとめ ・HPやIRでの開示・発信 ※上記実務経験が無くても、これまでのご経験に応じて少しずつキャッチアップしていただきます。 ※海外グループ会社との取り組みはまだ実施が無いため、英語を使用する機会はございません。 ■当社のサステナビリティの取り組み ・サーキュラー・エコノミーの強化：「廃棄物」の削減・ゼロ化を目指し取引先との連携を通して循環型リサイクルに取り組んでいます。 ・ゼロボード（GＨＧ排出量の算定・可視化するシステム）の導入 ・グループ企業の健康経営や人権デュー・ディリジェンスの実施 ■組織構成： ・経営管理本部：7名 ・サステナビリティ推進室は2名在籍しています。 （60代後半、20代後半） ※当社在籍の社員はすべて中途入社での採用です。 ■働き方 ・転勤：当面無し ・残業時間：月10時間以下 ・リモート：週1回在宅勤務可（入社直後は実務に慣れるため、出社いただきます） ■同社について： ・国内外に30社から成るモリマーグループは、売上高522億円、総従業員数2,500名以上という規模を誇ります。日本のみならず中国、台湾、タイ、ベトナムにも進出し、モノづくりと商社活動で幅広くビジネスを展開しています。同社はその中のグループ統括会社です。 ・プラスチックに特化し、研究開発から製造・販売までを一貫構築。FRP(強化プラスチック)の分野では国内トップクラスです。 ・中途入社者も多く在籍しており、年齢や役職に関わらず、自由闊達に意見が交わされている風通しの良い職場環境です。 変更の範囲：会社の定める業務