【業務内容】 空室の増加で困っている不動産所有者の方に対して、空室の活用方法をご提案いただきます。営業の手法としては、お問い合わせいただいいたお客様に対する反響営業が大部分を締めます。そのほかに、既存のお客様からのご紹介の方の応対もしていただきます。 【具体的な業務内容】 ■空室活用方法に関する企画 ■見積もり ■不動産所有者様にご提案 【担当者コメント】 フォロー環境は充実していて、自分の裁量でさまざまなことにチャレンジしていただける環境が整っています。各部門と連携しながら、さまざまな事柄に挑戦することができます。未経験の方でも、これから、裁量権を持って様々な業務に携わりたい方や、不動産業界で働きたい方におすすめの求人です。

空室の増加で困っている不動産所有者の方に対して、空室の活用方法をご提案いただきます。営業の手法としては、お問い合わせいただいいたお客様に対する反響営業が大部分を締めます。そのほかに、既存のお客様からのご紹介の方の応対もしていただきます。 【具体的な業務内容】 ■空室活用方法に関する企画 ■見積もり ■不動産所有者様にご提案

【発注者側でご経験活かして就業環境改善！《残業20h/土日祝休/年休130日/フレックス/直行直帰》】 ■職務内容： 当社で運営しているシェアオフィスの施工管理をお任せいたします。 現場での管理業務とコワーキングスペースなどでの内勤業務がございます。 ■具体的な業務： ・開発会議に参加 ・職人さんの手配 ・発注 ・品質管理 ・納期管理 ・積算 ※工事期間は２〜３か月程度の案件が多いです。 ■業務の魅力： 【デザインのプランニングに携われる】 監理するだけではなく、拠点開発段階から打ち合わせに参加いただくため、設計デザインチームとコンセプト段階から一緒作り上げていきます。 【新築、中古も扱える】 中古ビルや新築ビルなどのシェアオフィス、コワーキングスペースを担当できるため、さまざまな種類や規模の案件に携わることができます。 【社内調整がほとんど】 お客様から物件の企画をお任せいただいているため、見積もりや仕様の調整は社内で完結することが多いです。社内で計画を立てて進めるため、突然の変更に振り回されたり、現場で理な要望を受けたりということもありません。お客様とのやり取りは主に営業担当が行ないます。 ■働き方： 〇首都圏各所にコワーキングスペースを展開しており、書類作成のために現場近くにあるスペース利用可能です。書類作成のために本社に毎回帰社することがなく、直行直帰可能なため残業時間も月20hとなっております。 〇休日休暇は完全週休二日制（土日祝）のため年間休日130日となっております。 〇フレックスタイム制のため工事に合わせて自身で勤務時間を調整できる環境です。 ■組織構成： 課長以下社員4名、20〜40代がバランスよく所属しています。 ■当社の特徴： 〇創業以来売上は増収！空室を用いたレンタルオフィス事業やコワーキングスペース運営事業を行い、不動産再生に向けた事業を中心に展開を行ってきております。 〇空室をどのように改装するか、企画から見積もり、提案までに一貫して携わることができ、自身の考えたものが形になり、収益化する一連の流れを体感できます。 〇空室問題が起こる中、当社の携わった物件の入居率は、住宅で97.5％、オフィスで94％と非常に高く、ただ売るだけではない営業を行うことができます。 変更の範囲：本文参照

【マネジメントへのキャリアアップを目指す方必見！働き方改善も可能！《残業20h/年休125日/フレックス&リモート》/入居率97.5％】 ■職務内容： 当社で運営している住宅物件のリーシング業務をお任せいたします。 課長候補としての採用になりますので所属チームのマネジメントもお任せする予定です。不動産オーナーからの依頼やこちらからの企画提案を通して物件の稼働率を高く保ち、安定した収益を確保できるようにします。 ■具体的な業務： 〇空間の収益化 空室でお困り、または更なる収益化をお考えの不動産オーナーに対して企画提案をいたします。住居がメインですが事業用（事務所や店舗）も話があれば請け負っています。実際の生活や利用方法を想像してどのようにして家賃を上げるかを考える事がポイントとなります。 〇リーシング 地域の家賃相場、周辺環境などマーケティング調査を行いターゲットとなる層を決めます。間取りなどの基本情報をチェックのち、実際に現地を訪れたことで分かる情報を収集し賃貸広告の作成を行います。ウェブ上に広告を掲載し入居希望者からの申し込みがありましたら契約、入居までの進捗を管理いたします。 〇退去後の管理 入居者から解約申込みが入りましたら退去の立ち合いを行ってもらい原状に回復するための見積りを作成いたします。不動産オーナーへ提案後に業者、職人へ工事の発注を行ってもらい工事完了後にもう一度室内に行き仕上がりを確認しています。 ■キャリアパス： リーシング、施工管理どちらの業務内容も理解してもらうことで将来的に空間の収益化の提案が出来るようになってもらいます。 ■働く環境の魅力： 〇個人の裁量権が大きく、自由な働き方によって業務効率が高まり残業時間は月20h程度。 〇休日休暇は完全週休二日制としており、年間休日数は125日となります。 〇業務に慣れてきたら、ご自宅から最寄りのレンタルオフィス・コワーキングスペースに出社して仕事をすることも可能です。またフレックスタイム制を導入しておりリモートワークも可能なためライフスタイル合わせて自由な就業が可能です。 ■組織構成： 総勢19名のチームで、20~40代中心のメンバーで構成されております。男女比が5:5となっておりバランスの良い人員配置を行っております。 変更の範囲：会社の定める業務