主に業務用空調機（エアコン）の改装作業（オプション品の組込等）を行っていただきます。プラスロジスティクス株式会社に出向いただき千葉県柏市にある倉庫にて空調機の改装作業をご担当いただきます。 経験がなくても大丈夫！先輩が１からプロに育てます。（未経験の中途入社の先輩も活躍してます) ■業務内容： ◇空調機（エアコン）の改装作業（メーカーオプション品等の組込、取扱説明書通り取付なので難しくなく取扱説明書がない作業も先輩が分かるまで教えます） ◇工場で改装できない作業を工事現場に出張し作業（慣れるまで一人で行くことはなく、慣れても一人作業にならないよう軽微作業以外は先輩に同行となりますし、苦手な方は適性を判断し出張作業をさせない場合もあります） 遠方まで出張する場合は宿泊が伴う事もあります。（年数回あるかないか） ■プラスロジスティクス株式会社について： 当社の関東物流センター（千葉県柏市）の倉庫管理を委託しております。在籍は当社ですが改装作業スペースが倉庫内にある為 該社への出向となります。 変更の範囲：会社の定める業務

【複合専門商社として７つのコア事業と９つの成長戦略を展開する東証一部上場／創業1666年の26,000社以上の取引先を持つ、工業と建設の老舗専門商社】 ■職務概要： 総合エンジニアリング室では商社の立場を活かし、取引先様を中心に倉庫・会社事務所・工場などの工事請負物件における企画設計〜施工までを元請業者として行っており、プロジェクトマネジメントをワンストップで行っております。 今回は商社である立場（建材の資材調達も含めて受諾できるメリット）を活かし、一級建築士および一級施工管理技士資格を活かして働いていただけます。 本ポジションでは、取引先を担当している営業がニーズを引き出し、引き合いがあった場合にヒアリングを行っていただき、面談〜工事金額の決定辺りまでをお願いしております。 【業務イメージの割合】成約案件の推進業務：30％ 成約に向けた調査、提案、検討、プレゼンなどの業務：70％ 【新築と改修の割合】新築：80％ 改修：20％ 【総合エンジニアリング室】 https://engineering.yuasa.co.jp/ ■働き方改革推進中： 原則19時にはPCがシャットダウンされる仕組みが導入された他、ITを活用した働き方改革（モバイルPCの導入、電子稟議の導入等）を実施しており、従業員にとって働きやすい環境を整えております。 ■当社の魅力：〜業界トップレベルの収益構造を目指す専門商社〜 当社の強みは創業から350年という長い歴史の中で培われた有形無形の「信用力」です。2万6千社を超える業界屈指の強固な販売先網・仕入先網と、そこで得られる数限りない情報を駆使し、スピーディーに力を発揮できることが当社の特徴です。近年はM＆Aの推進による国内でのシェア拡大や工業分野を中心としたグローバル事業の拡大に努め、業界トップレベルの収益構造を持つ専門商社グループへの成長を目指しています。さらに今後は農業・介護・ロボット（AI）といった拡大が見込まれる新事業分野へも積極的に進出していきます。

【仕事の内容】 情報システム部に所属し、「モノ売り」から「コト売り」への変革を目指し、「守り」「中間」「攻め」のDXと切り分け推進しており、営業現場と一体となりプロジェクト推進に向けてのご活躍を期待します。特にPMの立場として様々なプロジェクトの管理や業務改善に向けた提案の力を発揮していただければと思います。 【期待】 1.プロジェクト業務:プロジェクト計画、推進 ・SAPシステム S/4HANA の導入 （各モジュールに分けPJを推進） ・ECサイトの運営企画 （（収益性の高いサイトやFAX依頼の業務を自社ECサイトを活用し、導入線を構築等） ・社内基盤システムの刷新 等 現状20〜30程度のプロジェクトが稼働しているため 組織内で役割分担をしつつ、複数プロジェクトの管理をお任せいたします。 2.システム提案、保守開発、インフラ運用業務:システム企画業務/ユーザー（本社、グループ会社）との要件検討/システム開発運用ベンダーとの折衝/システム保守運用業務 業務比率としましては プロジェクト管理、システム企画業務/ユーザー（本社、グループ会社）との要件検討、ベンダーとの折衝等 上流工程が9割以上となります。 3.問い合わせ業務:（部として日に平均10件〜20件程度）PC、ネットワークトラブル対応/システムトラブル対応 組織構成： 約20名の組織となります。 ※外部ベンダー、グループ社員を含めますと 約80名ほどの組織になります。 ■当社の魅力： 当社の強みは創業から350年という長い歴史の中で培われた有形無形の「信用力」です。 2万6千社を超える業界屈指の強固な販売先網・仕入先網と、 そこで得られる数限りない情報を駆使し、スピーディーに力を発揮できることが当社の特徴です。 近年はM＆Aの推進による国内でのシェア拡大や工業分野を中心としたグローバル事業の拡大に努め、業界トップレベルの収益構造を持つ専門商社グループへの成長を目指しています。

■職務概要： 当社は取引先様の倉庫・会社事務所・工場などを中心に工事請負物件における設計〜施工までを受諾し、事業の設計から施工管理業務までワンストップで行っております。今回のポジションでは、商社である立場（建材の資材調達も含めて受諾できるメリット）を活かし、着工案件の段階で、コンプライアンス管理をはじめとした現場の工程管理や安全管理、品質管理など、工事全体の進行の管理、監督を行っていただきます。 具体的な業務 【コンプライアンス業務】 ・工事商談報告書の管理（依頼先が工事を行うにあたり必要な工事許可を持っているかどうか確認等） ・技術者の配置 ・経営事項審査対応 ・産業処理対応 ・関東地方整備局の工事受注報告 ・安責者講習 等。 【エンジニア業務】 ・施工管理、検査立ち合い ・営業支援、現地調査、同行 ・石綿の調整・石綿の解体業務 ・トラブル対応 等 一日の業務としてはコンプライアンスに関する業務がほとんどです。当社は元請けとしてはいりますので、 基本的な現場の管理はメーカーさんや下請け業者様へ依頼しております。 その為、残業時間も少なく多い時で20〜30時間程度です。 【総合エンジニアリング室 特設サイト】 https://engineering.yuasa.co.jp/ ■今後について： 当社グループは、創業360周年を迎える2026 年のあるべき姿「 ユアサビジョン360 」実現のため、2017 年から3 年ごとに中期経営計画「 Growing Together 」を策定し、取り組んできました。2023 年はこの「 ユアサビジョン360 」の 仕上げ・収穫である3rd ステージとして、新中期経営計画 「 Growing Together 2026 」をスタートさせました。「 Growing Together 2026 」では、人・モノ・カネ・情報・ データ・技術をつなぐことで社会課題を解決する「つなぐ」イノベーションモデルを推進するとともに、海外・グリーン・デ ジタルといった成長市場へ当社グループの強みを展開しま す。2026 年 3 月期の定量目標としては、連結売上高 6,000 億円 、連結経常利益 200 億円を目指します。

専門商社にて同社各部門及び各業務に対する内部監査、内部統制の担当者を募集致します。 (１)業務監査対応　 ・中期・年度監査計画および監査実施計画策定 ・監査実施の報告 ・コンプライアンス監査対応 ・リスクマネジメント評価 ・業務監査支援 ・監査対象部門の業務改善支援 ・コンプライアンス遵守を徹底する為の啓蒙活動 ・内部監査の売掛金残高監査調査表における指摘事項事項抽出 【変更の範囲：なし】 (2)内部統制対応 ・J-SOX対応 ・業務プロセスにおけるフローチャートの構築 ・業務記述書 等の文書作成 ・リスクコントロールマトリクス ・内部統制観点からの精査の業務 ・その他内部統制文書の作成及び体制整備支援 【採用背景】この度は将来を見据えた中核人財の育成を目的とした採用を目指しての募集となります。 ■働き方改革推進中： 原則19時にはPCがシャットダウンされる仕組みが導入された他、ITを活用した働き方改革（モバイルPCの導入、電子稟議の導入等）を実施しており、従業員にとって働きやすい環境を整えております。 ■当社の魅力：〜業界トップレベルの収益構造を目指す専門商社〜 当社の強みは創業から350年という長い歴史の中で培われた有形無形の「信用力」です。2万6千社を超える業界屈指の強固な販売先網・仕入先網と、そこで得られる数限りない情報を駆使し、スピーディーに力を発揮できることが当社の特徴です。近年はM＆Aの推進による国内でのシェア拡大や工業分野を中心としたグローバル事業の拡大に努め、業界トップレベルの収益構造を持つ専門商社グループへの成長を目指しています。さらに今後は農業・介護・ロボット（AI）といった拡大が見込まれる新事業分野へも積極的に進出していきます。