〜日立グループで安定性◎／年休126日（土日祝休）・残業少なめ・リモートワークも可能なのでプライベートとの両立もしやすい環境〜 主要顧客である日立グループ商社へ営業関連業務の人材を派遣している当社にて、当社の派遣先である日立ハイテクに常駐していただき、既存顧客（日立Gr中心）に対する窓口として業務を行っていただきます。 ■業務概要： 日立ハイテクの営業社員が獲得した新規顧客や、既に契約をいただいている顧客に対し、営業社員のサポートやカスタマーサクセス、カスタマーサポートを主にお任せ致します。 ■業務詳細： ・既存ソフトウェアの保守・サブスクリプション更新案件の対応 　仕入見積取得／見積作成／顧客提示〜受注指示／案件更新／顧客納品処理 ・週に1、2回の頻度で顧客や仕入先を訪問し、案件に関する打合せ 　茨城県ひたちなか市近辺に訪問先が多く、週1回は出張対応の予定です ・顧客、仕入先からの問合せ対応 ・日立ハイテク本社が派遣常駐先で、日立ハイテクのスタッフとして、主に日立Gr顧客へ営業関連業務を対応頂きます ・リモートワークは週1〜2日を想定しております 将来的に拡販営業をお任せする可能性もございます。その場合は必ず事前にご相談の上、配属となります。 ■組織構成について： 部署の人数：8名 派遣契約先（日立ハイテク本社）に常駐勤務して頂きます。 配属先となるソフトウェア営業Grの人員は3名おります。 また、ひたちなか市や関西地区にも同Gr人員が配置されており、同ソフトウェア営業Grの人員は全員で9名となります。 営業担当は全員男性となります。 平均年齢：40歳 ■就業環境について： 年間休日126日+有給休暇20日間、週1〜2日のリモートワーク等、仕事とプライべートの充実を両立できる環境です。残業時間については10h〜20hの見込みです。 ただし繁忙期の3月〜4月は月40h程度になる見込みです。 ■当社の特徴・魅力について： 当社は日立グループから部品発注及び輸出入業務をに関するプロ人材を派遣、業績は非常に安定しております。単純なルート営業で、事務的に受発注を繰り返すのではなく、顧客の生産計画を予測したり、納期調整をする等、幅広い経験をする事が出来て、様々なスキルが身に付きます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜日立グループで安定性◎／年休126日（土日祝休）・残業少なめ・リモートワークも可能なのでプライベートとの両立もしやすい環境〜 主要顧客である日立グループ商社へ営業関連業務の人材を派遣している当社にて、当社の派遣先である日立ハイテクに常駐していただき、既存顧客（日立ビルシステム/エレベーター関連）に対し、部品材料の営業窓口としての業務をお任せいたします。 ■業務詳細： ・既存顧客向部品の見積作成／受発注／納期管理／品質対応／予算管理等への対応 ・顧客、仕入先との受注・発注、品質不具合に関するやり取り ・フォーキャスト入手、関連資料の作成、送付、生産情報の入手 ・国内のお客様、仕入先へ訪問しての物量、納期打合せ、納期調整業務、納入の立会い、品質不具合に対しての打合せ ・売上予算、実績作成、達成管理、報告　など ■当ポジションについて： ・日立ビルシステムないしその関連会社にエレベーター関連部品の供給をいただくことが主なミッションです。 ・水戸に工場があり、週に1〜2回程度訪問でのお打ち合わせが発生いたします。 ・海外（主にヨーロッパ）から部品の輸入をいただくことも多いです。メールでの対応がほとんどですが、英語の使用機会がございます。 ■組織構成： 業務委託契約元（ひたちなか）に常駐勤務して頂きます。ひたちなか営業所は40名規模で、そのうち配属先となるエレベータ向部品グループの人員は約10名ほどおります。（うちＥｘ‐Ｗｏｒｋｓ株式会社の出向者は5名） 平均年齢は30代半ばです。 ■就業環境について 年間休日126日+有給休暇20日間、週1〜2日のリモートワーク等、仕事とプライべートの充実を両立できる環境です。残業時間については20h〜30hの見込みです。 ■当社の特徴・魅力について 当社は日立グループから部品発注及び輸出入業務を受託しており、業績は非常に安定しております。単純なルート営業で、事務的に受発注を繰り返すのではなく、顧客の生産計画を予測したり、納期調整をする等、幅広い経験をする事が出来て、様々なスキルが身に付きます。 変更の範囲：会社の定める業務