株式会社ボイスキットの平均年収はいくらですか？

株式会社ボイスキットの平均年収は、350万円〜549万円です。

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概要
年収

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株式会社ボイスキットの求人一覧
2 件

【新宿／未経験歓迎】声優のマネジメント担当〜スケジュール管理や仕事のブッキング／福利厚生充実

株式会社ボイスキット

勤務地	東京都新宿区西新宿（次のビルを除く）
最寄り駅	都庁前駅
年収	350万円~549万円
賞与	-
業種 / 職種	総合広告代理店放送・新聞・出版, 一般事務・アシスタント芸能マネジャー
応募対象	学歴不問

年間休日120日以上フレックス勤務転勤なし（勤務地限定）学歴不問第二新卒歓迎社会人経験10年以上歓迎服装自由退職金制度固定給25万円以上

＜職種未経験歓迎／声優のマネジメント担当／タレントの仕事ブッキングやスケジュール管理／声優へのイベント企画提案なども行える／福利厚生充実＞ ■お任せする仕事 ◇業務概要・先輩マネージャーの指導のもと、現場でのタレントサポート・メール対応、資料作成、電話対応 ◇発生する業務・タレントの仕事ブッキング・スケジュール管理 ◇資料作成・内容：役者を営業するための資料 ◇声優との関係性・今後の進み方やキャリアについて相談に乗ることも発生・声優の可能性を拡げる総合プロデュース的要素あり ◇担当人数 2〜3名程度 ■当社の魅力株式会社ボイスキットは、2020年設立の新進気鋭の声優事務所で、実力派かつ人気の高い声優が多数所属している点が大きな魅力です。声優・タレントのマネジメントに加え、音楽・映画・アニメ・ゲーム・ラジオなど多岐にわたるメディア制作やイベント企画も手掛け、幅広い活動機会を提供しています。また、若手育成にも積極的で、研修生制度を通じて将来の声優を丁寧にサポートし、SNSやYouTubeなど新しいメディア活用にも強みを持つ点が特徴です。さらに、モストカンパニーグループの一員として安定した基盤があり、所属声優の個性を最大限に引き出す体制が整っています。変更の範囲：会社の定める業務

【新宿／業界未経験歓迎】事務／声優マネージャーのサポート／メール処理・資料作成・電話対応／福利厚生◎

株式会社ボイスキット

勤務地	東京都新宿区西新宿（次のビルを除く）
最寄り駅	都庁前駅
年収	350万円~549万円
賞与	-
業種 / 職種	総合広告代理店放送・新聞・出版, 営業事務・アシスタント一般事務・アシスタント
応募対象	学歴不問

年間休日120日以上フレックス勤務転勤なし（勤務地限定）学歴不問第二新卒歓迎社会人経験10年以上歓迎服装自由退職金制度固定給25万円以上

＜業界未経験歓迎／声優マネージャーのサポート業務／メール処理・資料作成・電話対応など正社員登用率90％／福利厚生充実＞ ■お任せする仕事 ◇業務概要・マネージャーのサポート業務がメイン ◇発生する業務・メール対応、資料作成、電話対応・役者を営業するための資料作成・社内整頓や清掃などの雑務など ◇勤務場所・基本オフィス勤務・イベント時はイベント会場などでの対応もあり ■当社の魅力株式会社ボイスキットは、2020年設立の新進気鋭の声優事務所で、実力派かつ人気の高い声優が多数所属している点が大きな魅力です。声優・タレントのマネジメントに加え、音楽・映画・アニメ・ゲーム・ラジオなど多岐にわたるメディア制作やイベント企画も手掛け、幅広い活動機会を提供しています。また、SNSやYouTubeなど新しいメディア活用にも強みを持つ点が特徴です。さらに、モストカンパニーグループの一員として安定した基盤があり、所属声優の個性を最大限に引き出す体制が整っています。変更の範囲：会社の定める業務

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正社員契約社員その他（FCオーナー、アルバイト含む）

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株式会社ボイスキットの会社概要

会社名

株式会社ボイスキット

所在地

東京都新宿区西新宿1-19-6

事業内容

■事業内容株式会社ボイスキット（VOICE KIT CO., LTD.）は、2020年12月10日に設立された声優・タレントのマネジメント事務所であり、出演交渉・斡旋、音楽・映画・ラジオ・テレビ番組など各種メディア制作、タレントグッズの企画販売、イベント企画運営など幅広い事業を展開している。ビジネスモデルは、マネジメント契約による出演料収益、コンテンツ制作による制作収入、グッズ販売、イベント収益など多角的な収益源で構成され、グループ会社である株式会社モストカンパニーとの連携により総合的な芸能ビジネスを展開している。 ■ビジョン設立背景には「声優の可能性を最大限に引き出す環境を創る」という想いがあり、声優の多彩な表現領域を広げることを重視している。声優を従来のアニメ・ゲーム領域にとどめず、SNS・YouTubeなど新時代のメディアにも積極的に展開することで、新しい活躍の場を切り拓く方針が示されている。 ■特徴（TOPICS）市場環境として、声優ビジネスはアニメ・ゲーム市場の拡大やSNS媒体の台頭で活動領域が急拡大しており、同社はこれらのプラットフォーム活用に積極的である点が優位性となっている。また、育成体制にも力を入れ、若手の特性に応じたトレーニングを提供している点も特徴的である。 ■組織風土設立時から著名声優の在籍が相次いでおり、挑戦を歓迎するオープンな文化や、タレントの自由な表現を尊重する柔軟な組織風土がうかがえる。また、SNS発信や多メディア展開を志向する姿勢から、従来型の声優事務所よりも革新的でスピード感ある環境と推察できる。若手育成への注力や、地域・教育機関との連携など社会貢献活動にも前向きで、外部へ開かれた健全な企業文化が形成されている。