■業務内容 小学校高学年〜中学生を対象とした英語の集団授業およびカリキュラム作成をお任せします。 ・英語の集団授業（対象：小5〜中3／1コマ3時間×週2〜4コマ） ・教材作成および改訂 ・カリキュラムやコースの立案、策定〜運営 ・講師育成、研修、評価 ■入社後について ご入社後、まずは講師研修を受けていただきます。J PREPの理念や指導要領をもとに授業を実施いただきながら、教材作成や講師の指導育成、カリキュラム策定などにも取り組んでいただきます。 ■身につくスキル ・当社の独自カリキュラムで特徴的なのは、英語を”書く”力も重視していること。他塾にはない強みとなっており、アカデミックライティングの要素を取り入れています。 ・入社後はご志向や適性に応じて、ライティングに関するカリキュラム策定や教材作成へもチャレンジいただけます。これまでライティング指導に特化していなかった方に関しても、研修でスキルを身につけていただけます。 ■1日のスケジュールイメージ 12:00　出勤（在宅）、スケジュール・メール・チャット確認 12:30　週次MTG 13:00　教材作成 14:00　チームMTG 15:00　〜〜休憩＆校舎へ移動〜〜 16:30　授業準備〜実施 20:45　メール・チャット、明日のスケジュール確認→退勤 ※業務に支障がなければ、個人の裁量で柔軟な働き方が実現可能です。 ■やりがい・魅力 ・業務が属人化しないよう仕組み作りを行い、柔軟に働きやすい環境（リモート可、残業平均10〜20h/月以内） ・志望校合格だけをゴールにするのではなく、教養の根幹を育むという強い教育理念 ・ネイティブ講師と密にコミュニケーションをとりながら、レッスンを作り上げることが可能 ・少子化が叫ばれる中、生徒数を伸ばし続ける魅力的な独自カリキュラムと安定的な経営状況 ■組織体制 ・配属先：バイリンガル教務部（正社員22名） 20代〜50代まで年齢・性別問わずスキルに応じて活躍しています。 ■キャリアパス スペシャリストとして教育現場での専門性を極めていくことや、部署を牽引する存在としてマネジメント職を目指すなど、拡大期ならではの柔軟性があります。 ご志向や適性に応じて、幅広くご相談いただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： （1）教材作成・教案監修 ・当社コース教材の新規作成 ・当社コース教材に関する時間配分・指導ポイントを明記した講師用教案（レッスンプラン）・授業用資料（PPT）を作成・監修 ・当社テストの設計 （2）長期休暇のイベント企画 （3）講師採用・研修 ・時間講師の採用から研修まで行う ・同時に研修受講者のパフォーマンス評価を行い、クオリティコントロールを図る （4）ティーチングアシスタントの採用・研修・管理 （5）授業 ・小学校1年から4年生までを対象とした集団授業 ※いきなり全てをお渡しするわけではございません、業務に慣れていきながら徐々に担当範囲を増やしていただきます ■1日の流れ（例）： 12：00　出勤／メールチェック／上長と今日の仕事の確認 13：00　会議・打ち合わせ／研修／業務 15：00　休憩 16：00　授業の準備 17：00　授業／クラスオブザベーション／業務 21：00　退勤 ■当社について： 「話す・書く・読む・聴く・考える」の5技能が身につく英語塾「J PREP」を、首都圏を中心に展開しています。 日本の学校に通いながら、世界のトップ大学で通用する総合力を養成しており、現在では10,000名を超える生徒に通っていただくほどに成長しています。 J PREPの使命は、明日の日本そして世界で、人類全ての活動領域において、 逞しく活躍するための基盤を形成することにあります。 J PREPに集う児童・生徒が抱く関心や情熱を尊重するとともに、一人一人が社会における自らの役割を自覚し、 献身と奉仕の精神を持ちながら、指導力を発揮するために必要な資質を涵養します。 2024年には茗荷谷・あざみ野・三田にも新校舎を開設しました。これからも質の高い英語教育を提供し、世界で活躍する子どもたちを育みます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜実務経験が未経験でも保育士資格を活かせる！年休121日・土日祝休みでワークライフバランス◎All-Englishでの保育で、園児一人一人に対して手厚いサポートを心掛けています！〜 ■募集背景 園運営体制の強化および、より質の高い教育・保育環境を維持するための募集です。 より安定的で手厚く、安心してお子様を預けて頂ける体制を作るため、保育士を増員募集します。 ■仕事内容 本ポジションでは、保育補助業務と事務局業務の両方を担い、園全体の運営を支えていただきます。 1．保育補助業務 ・クラスの教育・保育補助 ・生徒対応（生活面・活動のサポート） ・保護者対応（主に日本語、一部英語） 2．事務局業務 ・認可外保育施設関連業務 　行政・自治体からの通達確認 　各種書類作成・管理 ・行事関連業務 　・イベント企画・準備・会場予約 　・遠足時の引率サポート 　・購買業務（備品・資材等） ・外部業者とのやり取り ■業務割合について 保育補助と事務局業務の割合は時期により変動しますが、それぞれ40〜60％程度が目安です。 ※「保育だけ」「事務だけ」ではなく、教育現場と運営の両方に関わりたい方に適したポジションです。 ■組織体制 配属先：幼児園学童保育事業部 Sunnyside International Kindergarten課 （部署構成：管理職2名、スタッフ９名） ■1日のスケジュール例 7:45〜9:30 　開園準備・子供をお預かり 9:30-12:00 　レッスンのサポート・公園への同行含む） 12:00-13:00 食事のサポート 13:00-14:30 レッスンサポート・子どもの受け渡し 14:00- 事務業務等 ■園について（Sunnyside International Kindergarten） Sunnysideでは、子どもたちに安心して挑戦できる環境と最高の学習機会を提供することを使命とし、教育への情熱と子どもへの深い愛情を持つプロフェッショナルが集まっています。 ■本ポジションの魅力 ・英語×幼児教育の現場で働ける ・教育と運営、両面のスキルが身につく ・子どもの成長を長期的に支えられる ・教育への情熱を持つ仲間と働ける環境 変更の範囲：会社の定める業務

〜教育業界経験不問！／校舎拡大中の英語塾の広報を担うポジション／年間休日121日・土日祝休み〜 ■業務内容 広報宣伝担当として、塾の内外へ向けた広報活動を幅広く担当頂きます。 社内のスタッフはもちろん、弊塾の卒業生や保護者ともコミュニケーションを取りながら、会社の魅力発信に携わっていただきます。 ■業務詳細： ・入塾説明会・講演会などの イベントの企画・運営 ・塾内外への広報物の作成 ・メディア対応、プレスリリースの作成・配信、取材調整 ■組織体制： ・配属予定：広報マーケティング課 ※Webチーム2名、制作チーム2名、広報PR・塾生広報担当1名の5名編成 ■やりがい・魅力： 【広報としての裁量の大きさ】 本ポジションでは、広報担当として裁量を持って幅広い業務に携わっていただきます。 経営層との距離が近く、広報戦略の立案から実行まで一貫して関われるため、自らのアイデアを形にしやすい環境です。 【急成長中の教育事業で、広報の力を発できる環境】 現在、生徒数が年々増加している成長フェーズにあり、広報活動が入塾者数やブランド認知に直結する重要な役割を担います。 最先端の英語教育に触れながら、生徒のリアルな声をもとに成長ストーリーを発信できる点も大きな魅力です。 また、海外大学への進学実績を多数持つ卒業生を輩出しており、教育の質の高さが評価されています。 今後も国内外でのさらなる成長が期待されており、広報としてその成長を支える第一線で活躍できる、非常にやりがいのあるポジションです。 ■キャリアパス： 入社後は、まず、塾内広報やプレスリリース作成、入塾説明会の企画などを通じて、理念や教育方針への理解を深めながら、発信力を磨いていただきます。 将来的には、広報戦略の立案や年間PR計画の策定、ブランド構築や理念浸透施策の推進を担い、社内外を巻き込む交渉力と管理能力を備えた広報責任者としての活躍を期待しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜英語でコミュニケーションが取れる方歓迎いたします／業界・業種未経験歓迎／異業種出身者活躍中〜 ■仕事内容 『J PREP A+』の運営スタッフとして、保護者や生徒対応などの運営・事務業務をお任せします。 生徒のサポートだけでなく、校舎広報に関する業務や、請求・経費精算の対応など、一部の事務業務にも携わっていただけます。 英語会話力を活かしてお仕事されたい方、大歓迎です！ ■具体的な職務内容 ・生徒の学習や生活サポート、保護者対応 ・授業準備、運営補助 ・説明会やイベント企画/運営 ・広報や経理補助などの事務業務 ◇いきなり全てをお任せするわけではなく、ご経験やスキル・適性に合わせてお仕事の範囲は相談させていただきます。 ■『J PREP A+』について ・対象：小1〜小5 ・年齢別ではなく習熟度に応じた縦割りのクラス編成を実施 ・基本校内での会話は英語で行い、日本にいながら国際的な視野と教養を身につけられるアフタースクール ■1日のスケジュール例 11:00　出勤、メール・スケジュールチェック 11:30　MTG 12:00　動画編集、SNS発信 13:00　〜休憩・昼食 〜 14:00　ニュースレター作成 15:00　生徒受け入れ・宿題チェック 15:30　各教室にてレッスンサポート 18:00　保護者お迎え/保護者対応 19:30　メールチェック 19:45　退勤♪ ■やりがい・魅力 ・完全週休二日制（土日祝）、残業も平均10〜20h/月程で働きやすい環境です！ ・これまでの英語コミュニケーションのご経験を活かしながら子どもたちの成長を見守り、自身もスキルアップが可能。 ・口コミで急成長中！独自の教育カリキュラムで子どもたちへ真の学びを！ ■組織体制 講師やパートスタッフも含め、各校舎ごとに常時20名前後で日々運営を行っています。20〜30代のスタッフが多く、業界未経験の社員も多数活躍しています。 ■キャリアパス 校舎長を目指しマネジメントスキルを磨いていただくことももちろん、他事業部やカリキュラム関係の事務局へ役割を広げていくことも可能です。会社として拡大期のため、スキルや志向に合わせてスペシャリストもしくはエキスパートのどちらのステップを柔軟に選択いただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要： 入社後は通塾生徒向けの英語学習支援アプリ開発・運用をお任せします。 主にiOS／Androidを対象とし、Webも含めたバックエンド連携やUI／UX改善を含むフロントエンド開発を中心に、スケーラブルな設計と運用を推進いただきます。 ■業務の特徴： ◇海外のオフショア開発チームと協働しながら、仕様策定・技術レビュー・品質管理を担うポジションです。 ◇ゆくゆくは外販向けの新規アプリ開発に企画段階から携わっていただけます。 ■業務詳細： ・学習支援アプリの要件定義〜概要設計、検収（iOS／Android／Web、バックエンド含む） ・社内関係者との要件調整、合意形成 ・オフショア開発チームとの連携（仕様策定、レビュー、品質管理） ・外販展開を見据えたスケーラブルなアーキテクチャ設計 ・UI／UX改善による学習体験の向上 ・ユーザーフィードバックをもとにした継続的な改善サイクルの推進 ■魅力： ◎ユーザーの声を直接反映しながら、学習体験を改善していく手触り感を得られる ◎社会貢献性の高いフィールドで、事業成長と社会的意義を同時に実感できる ◎将来的な外販展開を見据えており、0→1のプロダクトや事業作りにも深く関われる ◎今後のキャリアに汎用性の高いプロダクトマネージャーとして経験が積める ◎最新の英語教育をプロダクトに落とし込むため、英語スキルも磨ける環境 ■開発事例： ・英作文添削アプリ ・単語学習アプリ ■開発環境： ・言語：PHP、JavaScript、CSS、HTML、ShellScript（Bash／Zsh）、Swift、Python、SQL（PostgreSQL、MySQL、MariaDB） ・フレームワーク：Laravel、Vue.js、React、Flutter ・クラウドサービス：AWS、GCP、Azure ・バージョン管理：codeCommit（GIT） ・プロジェクト管理：Redmine ・開発ツール：Docker、PHPStorm ・コミュニケーション：Microsoft Teams ■キャリアパス： 志向と適性に応じて、事業開発やサービス企画などより上流のビジネスサイドへ役割を広げていくなど、キャリアパスに柔軟性があり、幅広くご相談いただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆「話す・書く・読む・聴く・考える」の5技能が身につく英語塾「J PREP」を首都圏中心に展開／体制強化に向けた増員募集◆◇ ■業務概要： 社内の情報セキュリティ対応やIT機器管理〜運用を担当いただきます。 新しいITサービスの選定・運用支援なども携わり、IT基盤を作る要となるポジションです。 ■ポジションの特徴： ◇従業員800名規模の企業で、新しいITサービスの選定からセキュリティ体制の構築まで、裁量をもって仕組みづくりに関われる環境です。 ◇上場準備に伴うIT統制という貴重な経験や、選定・導入〜運用まで一貫した経験を積むことができ、今後のキャリアにも活かせる汎用性高いスキルが身につきます。 ■業務詳細： ・情報セキュリティ対策の推進 ・IT統制の整備と運用 ・各種クラウドサービスの選定、導入 ・デバイスキッティング、IT資産管理 その他、上記に付随するトラブルシューティングも対応いただきます。 ■魅力： ◎運用だけでなくスキルや適性に応じてシステム開発にも携われる柔軟なキャリアパス有 ◎個人プレーではなくチームで一丸となってやりきり、達成感を得られる ◎未来への投資である「教育」という社会貢献性が高い事業に貢献できる ◎社員教育への積極投資も行っているため、幅広く豊富な研修制度が利用できる ◎英語スキルを活かしたい方やこれから身につけたい方に最適な環境 ■キャリアパス： 運用だけでなく開発も含めてスペシャリストとしてITの専門性を極めていくことや、ITだけではない内部統制の全体推進など、より経営に近い立場で情報化戦略の立案・実行にも挑戦いただけます。 拡大期ならではの柔軟性があり、志向や適性に応じて、幅広くご相談いただけます。 ■採用背景： 現在、IPOに向けた準備を進めていますが、個人情報を多く取り扱う業態であることから、情報セキュリティの強化は経営上の最重要課題です。 また、業務効率化やDX推進の一環として、さまざまなITサービスの導入を積極的に実施しています。 SaaSや業務支援ツールなど、選択肢が多様化する中、社内ニーズに合致したサービス選定の必要があり、最適なIT投資判断を支える人材を新たに募集いたします。 変更の範囲：会社の定める業務

【IPO準備中（N2フェーズ）／情報システム組織強化の為の増員募集／裁量持って働ける／週休2日制】 ■採用背景 事業拡大に向け、開発チームのマネージャー候補を募集いたします。当社で蓄えた豊富な教育のデータを活かした教育システムの外販化を目指しており、ご経験を活かしてご活躍いただける方を歓迎いたします。 ■業務概要： プロジェクト推進・メンバーのピープルマネジメントをお任せします。 システム開発の技術的知見と、メンバー育成などマネジメントスキルの双方を発揮しながら、開発組織を次のフェーズへ導いていただくことを期待します。 ◇業務詳細： ・システムの開発・運用管理 ・要件定義・設計および検収作業 ・外部ベンダーとの折衝・進行管理 ・技術選定、アーキテクチャ設計 ・AWSインフラ設計、構築 ・メンバーマネジメント（育成・評価） ■魅力： ・IPO準備中のため、経営陣と近い距離で経営判断に直結する技術戦略を立案・実行でき、裁量をもってご活躍いただけます。 ・ユーザーとの距離が近く、感謝の声をダイレクトに受け取ることができ、大きなやりがいを実感できます。 ・リモートワークや柔軟な勤務時間制度を導入しており、働きやすい環境が整っています。 ■開発事例： ・授業の理解度クイズの自動採点システム ・英作文添削アプリ ・単語学習アプリ ・各種業務管理システム（授業管理、生徒管理、販売管理、テスト問題管理） ■開発環境： ・言語：PHP、JavaScript、CSS、HTML、ShellScript、Swift、Python、SQL ・フレームワーク：Laravel、Vue.js、React、Flutter ・クラウドサービス：AWS、GCP、Azure ・バージョン管理：codeCommit（GIT） ・プロジェクト管理：Redmine ・開発ツール：Docker、PHPStorm ・コミュニケーション：Microsoft Teams ■キャリアパス： ゆくゆくは新規システムの立ち上げ責任者や、経営企画や事業開発と連携して事業戦略の上流から関わることにも挑戦いただけます。 拡大期ならではの柔軟性があり、志向や適性に応じて、幅広くご相談いただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

【IPO準備中（N2フェーズ）／情報システム組織強化の為の増員募集／裁量持って働ける／週休2日制】 ■採用背景 事業拡大に向け、開発チームのマネージャー候補を募集いたします。当社で蓄えた豊富な教育のデータを活かした教育システムの外販化を目指しており、ご経験を活かしてご活躍いただける方を歓迎いたします。 ■業務概要： システム開発の進行管理を中心に、開発〜リリース後の運用までお任せします。 ◇業務詳細： ・社内業務システム ・学習支援システムの開発・運用管理 ・要件定義、設計、テスト ・リリースのプロジェクト推進 ・外部ベンダーの進行管理・品質管理 ■魅力： ・IPO準備中のため、経営陣と近い距離で経営判断に直結する技術戦略を立案・実行でき、裁量をもってご活躍いただけます。 ・ユーザーとの距離が近く、感謝の声をダイレクトに受け取ることができ、大きなやりがいを実感できます。 ・リモートワークや柔軟な勤務時間制度を導入しており、働きやすい環境が整っています。 ■開発事例： ・授業の理解度クイズの自動採点システム ・英作文添削アプリ ・単語学習アプリ ・各種業務管理システム（授業管理、生徒管理、販売管理、テスト問題管理） ■開発環境： ・言語：PHP、JavaScript、CSS、HTML、ShellScript、Swift、Python、SQL ・フレームワーク：Laravel、Vue.js、React、Flutter ・クラウドサービス：AWS、GCP、Azure ・バージョン管理：codeCommit（GIT） ・プロジェクト管理：Redmine ・開発ツール：Docker、PHPStorm ・コミュニケーション：Microsoft Teams ■キャリアパス： スペシャリストもしくはエキスパートの道を選択いただけます。 ITの専門性を磨いて開発のスペシャリストになる他、開発チームの組織マネジメントに携わり、より経営に近いポジションで事業戦略に関わることにも挑戦いただけます。 拡大期ならではの柔軟性があり、志向や適性に応じて、幅広くご相談いただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

【IPO準備中（N2フェーズ）/人材開発組織強化の為の増員募集・裁量持って働ける/完全週休2日制・基本土日休み・年休121日】 ■採用背景 現在IPOへの準備を進めている過程で、社内研修や中途採用者向けの研修を進めており、人材戦略の再構築のため、人材開発組織の強化をします。 ■募集概要 採用・人材開発領域において、主に採用計画の立案・実行、採用ブランディングの強化を担っていただきます。特にIPOを見据えた人材育成体系の構築が求められるフェーズです。 ■業務概要 主に採用担当として、年間採用計画の立案・実行をお任せします。 中途採用をメインで行っており、年間約50名前後の採用を目指して採用計画の立案や実行をお任せします。 ▼採用業務 ・中途採用戦略の立案、実行 ・各部署への採用に関するヒアリング ・採用オペレーションの推進 ・データ分析と改善提案 ■組織構成 配属先：人事グループ（5名） 現在ポジションごとに分担しながら業務を遂行しております。 ■ポジションの魅力 IPO準備フェーズの成長企業で、今後採用活動はさらに活発化していく予定です。そのため、成長フェーズの企業において非常に大きな裁量を持って戦略的な採用を推進できます。採用計画の策定を通じて、経営戦略と直結する意思決定に関わる経験を積めるほか、データ分析力・計画立案力・プロジェクト推進力といったビジネススキルを実践で磨けます。さらに、採用ブランディングど、人材開発の仕組みづくりをゼロから構築する経験も得られます。 ■キャリアパス 採用・人材開発の専門性を高め、チームリーダーやマネージャーへの昇格、人事企画や制度設計など戦略的な領域へのキャリア展開も可。 IPO後は、上場企業の人事体制強化に向けた中核人材として活躍できるチャンスがあります。 ■働き方 完全週休2日制ですが、基本管理部門は土日休み。祝日も有給取得可能。 勤務時間も相談しやすい環境です。 ■企業について 設立以来急成長を遂げ、当初5年間は前年比約200％のペースで生徒数を拡大し、その後も前年比110％超の安定成長を継続。さらに、自社開発の教材ツールを外販し、校舎を建てることが難しい地域にも英語学習の機会を提供するなど、教育の質とアクセスを両立する強みを持っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜教育業界経験者歓迎／英語力を生かす／校舎拡大など急成長中の英語塾運営企業〜 ■仕事内容 『J PREP A+』の運営スタッフとして、保護者・生徒対応などの運営・管理業務をお任せします。 オールイングリッシュの英語学童で、子どもたちが毎日楽しく英語を学習する環境を作り上げていきます。 子どもたちの日々の生活を支えながら、保護者の方々と共に慈しみ、成長を見守ります。 ■『J PREP A+』について ・対象：小1〜小6 ・年齢別ではなく習熟度に応じた縦割りのクラス編成を実施 ・日本にいながら国際的な視野と教養を身につけられるアフタースクール ■具体的な職務内容 ・保護者対応（定期面談・問い合わせ／送迎の対応） ・生徒の学習や生活サポート ・授業準備、運営補助 ・説明会、試験、イベント企画／運営 ・パートスタッフの教育、管理 ・その他、他部署との調整や事務作業 ※ご経験に応じ、将来的には教室長のポジションを目指せるポジションです。 ■組織体制 ・講師やパートスタッフも含め、各校舎ごとに常時20名前後で日々運営を行っています。 ・20〜30代のスタッフが多く、業界未経験の社員も多数活躍しています。 ■働きやすさ 土日祝休み、年間休日121日、残業も平均10〜20h/月ほどと、働きやすい環境です！ ■ポジションの魅力 本部にマーケティング部があり、生徒募集はすべて本部が担当。 現場スタッフは営業ノルマや勧誘業務は一切ありません。 数字に追われることなく、教室運営や教育の質向上に専念できます。 ■キャリアパス まずは校舎長を目指しマネジメントスキルを磨いていただきますが、ゆくゆくは他事業部やカリキュラム関係の事務局へ役割を広げていくことも可能です。 スペシャリストもしくはエキスパートのどちらのステップを進むかは、スキルや志向に合わせて柔軟に選択いただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜英語でコミュニケーションが取れる方歓迎いたします／業界・業種未経験歓迎／異業種出身者活躍中〜 ■仕事内容： 『J PREP A+』の運営スタッフとして、保護者・生徒対応などの運営・管理業務をお任せします。オールイングリッシュの英語学童で、ご自身の英語スキルを活かしながら、子どもたちが毎日楽しく英語を学習する環境を作り上げていくポジションです。 ■具体的な職務内容： ・保護者対応（問い合わせ／送迎の対応） ・生徒の学習や生活サポート ・授業準備、運営補助 ・説明会やイベント企画／運営 ・その他、他部署との調整や事務作業 ■『J PREP A+』について ・対象：小1〜小5 ・年齢別ではなく習熟度に応じた縦割りのクラス編成を実施 ・基本校内での会話は英語で行い、日本にいながら国際的な視野と教養を身につけられるアフタースクール 【1日のスケジュール例】 11:00　出勤、メールや当日のスケジュールチェック 12:00　MTG 13:00　休憩・昼食 & 14:00　電話/メール対応 15:00　生徒受け入れ・宿題チェック 15:30　各教室にてレッスンサポート 18:00　保護者お迎え/保護者対応 19:30　メールチェック 19:45　退勤♪ ■やりがい・魅力： ・第二新卒／業界未経験も歓迎 ・完全週休二日制（土日祝）の学童保育、残業も平均10〜20h/月ほど。働きやすい環境です。 ・これまでの英語コミュニケーションのご経験を活かしながら子どもたちの成長を見守り、自身もスキルアップが可能です。 ■組織体制： ・講師やパートスタッフも含め、各校舎ごとに常時20名前後で日々運営を行っています。 ・20〜30代のスタッフが多く、業界未経験の社員も多数活躍しています。 ■キャリアパス： 校舎長を目指しマネジメントスキルを磨いていただくことももちろん、ゆくゆくは他事業部やカリキュラム関係の事務局へ役割を広げていくことも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界未経験歓迎／異業種出身者活躍中／英語のご経験を活かしたい方歓迎いたします◎〜 ■仕事内容 教室運営スタッフとして事務作業や社内連携を中心に、保護者対応などもお任せします。教育に携わり社会貢献をしたい方、ビジネススキルを磨きたい方のご応募をお待ちしております。 ■具体的な職務内容 ・対面、電話、メールでの生徒／保護者の問い合わせ対応 ・授業準備、教室運営／企画、施設管理／運営 ・説明会、入塾試験、イベント等の運営 ・パートタイマー、アルバイトスタッフの教育 ・業務プロセス改善、マニュアル作成／整備 ・他部署との調整 ■『J PREP 斉藤塾』って 対象は小5〜高3／週1〜通える英語塾で生徒の対象年齢が幅広いことが特徴です。年齢別ではなく習熟度や進路目標に応じたクラス編成を実施しています。 ■組織体制 講師やパートスタッフも含め、各校舎ごとに常時20名前後で日々運営を行っています。 20〜30代のスタッフが多く、業界未経験の社員も多数活躍しています。 ■働きやすさ 完全週休二日制、年間休日121日、残業も平均10〜20h/月ほどと、働きやすい環境です！ 時期により土日希望休を出すことも可能です◎ ■ポジションの魅力 本部にマーケティング部があり、生徒募集はすべて本部が担当。 現場スタッフは営業ノルマや勧誘業務は一切ありません。 数字に追われることなく、教室運営や教育の質向上に専念できます。 ■身につくスキル 『斉藤塾』では、生徒や保護者の悩みに寄り添い、状況整理や必要に応じたチューター・他部署との連携を行います。 また、より良い教育サービスのため、教務部との情報共有も欠かせないため、 調整力・課題解決力などキャリアに活きるスキルを身につけられる仕事です。 ■キャリアパス 幅広い業務に関わり、経験や適性に応じたキャリアパスも柔軟に相談可能な環境です。 校舎長を目指しマネジメントスキルを磨いていただくことももちろん、ゆくゆくは他事業部やカリキュラム関係の事務局へ役割を広げていくことも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： （1）授業 小学校１年から４年生までを対象とした集団授業 （2）教務関連オペレーション ・授業表、講師担当割の作成 ・講師スケジュール管理 （3）講師採用・研修 ・時間講師の採用・研修 ・研修受講者のパフォーマンス評価、クオリティコントロール ・現役講師のパフォーマンス評価 （4）ティーチングアシスタントの採用・研修・管理 （5）長休暇のイベント企画 （6）その他、教務関連業務 ※いきなり全てをお渡しするわけではございません、業務に慣れていきながら徐々に担当範囲を増やしていただきます ■1日の流れ（例）： 12：15　出勤／メールチェック／上長と今日の仕事の確認 13：00　会議・打ち合わせ／研修／業務 15：00　休憩 16：00　授業の準備 17：00　授業／クラスオブザベーション／業務 21：00　退勤 ■当社について： 「話す・書く・読む・聴く・考える」の5技能が身につく英語塾「J PREP」を、首都圏を中心に展開しています。 日本の学校に通いながら、世界のトップ大学で通用する総合力を養成しており、現在では10,000名を超える生徒に通っていただくほどに成長しています。 J PREPの使命は、明日の日本そして世界で、人類全ての活動領域において、 逞しく活躍するための基盤を形成することにあります。 J PREPに集う児童・生徒が抱く関心や情熱を尊重するとともに、一人一人が社会における自らの役割を自覚し、 献身と奉仕の精神を持ちながら、指導力を発揮するために必要な資質を涵養します。 2024年には茗荷谷・あざみ野・三田にも新校舎を開設しました。これからも質の高い英語教育を提供し、世界で活躍する子どもたちを育みます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜英語教育経験者歓迎／教育・英語に興味のある方歓迎／校舎増設など拡大中の企業／「世界に通ずる英語塾」を掲げ幅広い年齢の子供たちをサポート〜 ■募集背景 将来世界で活躍するための本当の英語力（読む、聴く、話す、書く）と、自ら考え意見を発する力を養うことを理念として、元イェール大学助教授の斉藤淳が設立した『J PREP 斉藤塾』。将来、英語を強みに子どもたちに活躍してほしいというポリシーのもと、より充実したカリキュラム、質の高い授業を子どもたちに提供できるようスタッフ一丸となっております。 ■業務内容 高1〜高3を対象に、「受験英語」の枠にとらわれない実用的な英語を教えていただきます。ご経験によっては、教材作成・講師研修・学習相談・進路指導にも携わっていただきます。 ■具体的な業務 ・高校生の英語指導 ・カリキュラム、テキスト作成補助 ・講師の採用、研修、管理 ・その他事務業務 ＜1日の流れ（例）＞ 12:15　出勤／メールチェック 12:45　チームMTG 13:30　他部署MTG 14:00　休憩・昼食 15:00　授業準備 17:30　授業開始 21:00　退勤♪ ■働き方 ・教育業界というと働き方が気になるかもしれませんが、完全週休二日制、一部在宅勤務あり、残業も平均10〜20h/月ほどと、働きやすい環境です。 ・下記福利厚生の充実度も非常に高いです！ （土日連続勤務手当あり／OFFICE DE YASAI（設置型社食サービス） オフィス内コーヒーマシンあり／子ども手当（子ども1人につき1万円/月）／保養所副業可） ■J Instituteについて 「話す・書く・読む・聴く・考える」の5技能が身につく英語塾「J PREP」を、首都圏を中心に展開しています。 日本の学校に通いながら、世界のトップ大学で通用する総合力を養成しており、現在では10,000名を超える生徒に通っていただくほどに成長しています。 2024年には茗荷谷・あざみ野・三田に、2026年には成城学園に新校舎を開設しました。これからも質の高い英語教育を提供し、世界で活躍する子どもたちを育みます。 変更の範囲：会社の定める業務

【IPO準備中（N2フェーズ）/経理組織強化の為の増員募集・裁量持って働ける/完全週休2日制】 ■採用背景 現在IPOへの準備を進めている過程で、経理組織の強化をします。 ■業務概要 経理担当として、基本的な会計業務を担いながら、将来的には開示や監査対応など、上場準備ならではの業務にも関わっていただくポジションです。 ■具体的な職務内容 ※ご経験によりお任せいたします。 【入社後】 ・日次業務（仕訳入力、伝票処理、請求書対応） ・月次〜年次決算業務の補助 【将来的には】 ・監査法人・税理士対応のための資料準備やデータ抽出 ・経理システムの運用・メンテナンス ・開示資料作成サポート ・IPO準備に伴う会計・業務フロー整備のサポート ・会計規程や経費精算ルールの運用・見直し 等 ■組織構成 配属先：経理部（部長1名、主任1名、スタッフ1名） 大きな役割分担はなく、経験に応じて業務を行っております。今回はスタッフとして決算業務等をお任せします。 ■ポジションの魅力 日次業務や決算業務からスタートし、徐々に開示資料作成や監査対応など専門性の高い業務へとステップアップできます。これにより、上場企業に求められる会計知識、開示対応力、内部統制の理解など、幅広いスキルを実務を通じて習得可能です。さらに、IPO準備に伴い管理本部内で複数組織の立ち上げにも関わるため、経理にとどまらず、経営に近い視点や組織運営力を身につけられる環境です。 ■キャリアパス 将来的には、経理の専門性を高めてリーダーやマネージャーへの昇格を目指せるほか、人事や総務など管理部門全体を統括するキャリアパスも開けています。経理以外にも、新規株式公開に向け管理本部内で複数組織の立上げも併せて行うため、管理本部を横断してご活躍いただけます。 ■働き方 完全週休2日制ですが、基本管理部門は土日休み、祝日も有給取得可能。 勤務時間も相談しやすい環境です。 ■企業について 設立以来急成長を遂げ、当初5年間は前年比約200％のペースで生徒数を拡大し、その後も前年比110％超の安定成長を継続。さらに、自社開発の教材ツールを外販し、校舎を建てることが難しい地域にも英語学習の機会を提供するなど、教育の質とアクセスを両立する強みを持っています。 変更の範囲：会社の定める業務