〜社会インフラを支える『建設コンサルタント営業』／定年65歳・再雇用制度もあり／賞与平均実績5.0ヵ月程度・年休125日・残業月20h〜 当社は創業60年の実績を持つ建設コンサルタントとして、道路・橋梁・河川など社会インフラ整備を支えてきました。 本ポジションでは、営業担当として官公庁からの受注活動をお任せします。 ■業務概要 国土交通省や都県、市町村などの官公庁に対し、測量・調査・設計など建設コンサルタントサービスの受注活動を担当します。 発注者との信頼関係を築きながら案件情報を収集し、受注から契約後のフォローまでを担う重要な役割です。 ■業務詳細 ・官公庁への定期訪問および関係構築 ・事業計画、予算、発注予定などの情報収集 ・公告や入札情報の確認、参加要件の整理 ・入札参加資格申請、更新手続き ・技術部門との連携による提案内容の調整 ・積算、見積作成、電子入札対応 ・契約書類作成や契約手続き、受注後フォロー ・新たな発注機関、案件への営業展開 ※官公庁への訪問を中心に、社内での入札・契約関連業務も担当します。 道路、橋梁、河川など社会インフラに関する測量・調査・設計サービスを扱います。 営業は発注機関と技術部門の橋渡し役として、公共事業の実現を支える立場で関わります。 ■組織構成 配属は関東支店営業課です。 営業活動では技術部門と密接に連携しながら案件ごとの受注方針を検討します。 収集した情報を正確に共有し、組織全体で受注を目指す協力体制が特徴です。 ■教育体制 入社後は教育担当者によるサポートとOJTを中心に業務を習得します。 官公庁案件特有の入札や契約手続きについても、実務を通じて理解を深められる環境です。 研修制度や資格取得支援制度も整備されています。 ■働き方 年休125日、完全週休2日制（土日祝）です。 残業は月20h程度で、毎週水曜日はノー残業デーを実施。 仕事と私生活の両立を図りやすい環境です。 ■企業の特徴 国や自治体などの公共案件を中心に事業を展開し、地域社会の発展に貢献してきました。 成果は職能給で評価され、実績に応じたキャリア形成を目指せます。 住宅手当や家族手当、退職金制度、育児支援制度、ベネフィットステーションなど福利厚生も整っています。 変更の範囲：会社の定める業務