<<Native Japanese speaking, writing skills are required.>> 日本企業と外国人材の“橋渡し”を通じて、社会に貢献できる仕事です。 提案営業といっても、売り込みではなく、企業の課題を一緒に考え、最適な制度活用を提案するスタイル。 新設された営業部では、立ち上げメンバーとして仕組みづくりや戦略設計にも関われます。信頼関係を大切にできる方、誠実に人と向き合える方には、やりがいの大きい環境です。 あなたの行動力と想いを、新しいチームで活かしてみませんか？ 仕事内容 日本の人手不足と、アジアの若者の就労意欲。その両方に応える「特定技能」制度を、営業の力で広げていく仕事です。 外国人材の受け入れを検討する企業に対して、制度の正しい理解を促し、現場の課題を一緒に解決していきます。 単なる営業ではなく、企業の「はじめての外国人雇用」を支えるパートナーとして、制度提案から受入後のフォローまで伴走します。 営業部は立ち上げフェーズのため、商談スタイルや営業資料などもチームで話し合いながら作り上げていきます。 主な業務内容 【1】法人営業・提案活動 • 特定技能等外国人材を利用する企業への提案営業（新規中心） • 訪問・オンライン商談・展示会等でのリード獲得 • 営業資料・提案書の作成、見積・契約対応 • 企業課題のヒアリング・制度提案 【2】営業体制・仕組みづくり • 顧客管理システム（CRM）や営業フローの設計 • トークスクリプトや提案資料の改善 窶「 蝟カ讌ュ謌ヲ逡・繝サKPI縺ョ遲門ョ壹∈縺ョ蜿ら判 • 営業チームの立ち上げ・教育体制構築 【3】顧客フォロー・社内連携 • 受入企業へのアフターフォロー（制度運用支援） • 他部署との情報共有・連携 • 顧客満足度向上に向けた改善提案