◆大手企業のプロジェクトでキャリアアップ／残業少なめ／安定基盤の電通総研100%子会社◆ ＼成長できる環境で、働きやすさも充実しています／ ・約500社の大手企業と直接取引を行い、多彩なプロジェクトに携わることができます。スキルアップが可能な環境です。 ・残業は月平均13.4時間と少なく、ワークライフバランスを実現できます。 ・入社後は専任チームの一員として、Webサイト運用の進行管理やディレクション業務に携わります。サポート体制も万全です。 【主な業務内容】 ・お客様との打ち合わせ・戦略策定 ・コンテンツ内容の検討・情報設計 ・進捗・工程管理 ・効果測定＆フォロー ※入社後の流れ お客様やメンバーとの顔合わせを行い、マシンやアカウントの準備を完了させます。その後、先輩メンバーとともにミーティングに参加しながら、業務の流れを把握していきます。軽微な運用タスクのディレクションから始め、徐々にできることを増やしていきます。定期的にマネージャーとの1on1もあります。 ■職務の特徴 （1）クライアントは大手企業中心：コーポレートサイトやサービスサイトのリニューアル・運用・改善など、自社内開発環境で多彩なプロジェクトに携わることができます。 （2）スキルアップできる環境：多彩なプロジェクトに上流から下流まで一貫して携わることで、幅広いプロジェクト経験を積むことができます。成長したいという意欲を持つ方であれば、多彩な能力やスキルを身に付けていくことができます。 （3）働きやすさ：土日祝休み、残業月平均13.4時間であり、働きやすい環境です。 ■その他補足 お客様が実現したいデジタルマーケティング施策をWebサイトの運用を中心に支援していきます。 そのため、Webサイトの運用だけでなくシステムの設計やインフラ整備やMAツールをはじめとした各種SaaSの活用など幅広い業務を経験できます。 もちろんわからない内容についてはしっかりサポートしますのでご安心ください。Web制作だけでなくデジタルマーケティングやシステム・インフラについてももっと学んでいきたいと考えている方にはおすすめの環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【革新的なWebサイトの大規模ディレクションに携われる！／電通総研の100%子会社で安定性◎／残業月平均13.4時間・リモート可でWLB◎／直接取引9割】 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 約30名（20代〜40代まで幅広い年齢層が所属）のシステム部門のメンバーとしてジョインし、以下の業務を遂行いただきます。 - 約30人月〜50人月のWebシステム開発ディレクション - 上流のシステム提案から要件定義・設計製造・テスト移行・運用保守まで一連のディレクション - お客様のビジネス課題を解決に導くためのシステム面の助言・ご提案 ■作業環境： Windows11 / Office365 / Teams / Backlog / Redmine / ZOOM / RPA（UiPath） ■職務の特徴： （1）クライアントは大手企業中心：約500社程の多種多様な業界のクライアントと直接取引にこだわりプロジェクトを進行しています。コーポレートサイトやサービスサイトのリニューアル・運用・改善など自社内開発環境にて多彩なプロジェクトに携わることができます。 （2）スキルアップできる環境：多彩なプロジェクトに上流から下流まで一貫して携わることで、幅広いプロジェクト経験を積むことができます。成長したいという意欲をお持ちの方であれば多彩な能力やスキルを身に付けていくことができます。 （3）働きやすさ：土日祝休み、残業月平均13.4時間、感染症対策としてのリモートワークや時差出勤制度と働きやすい環境があります。 ■その他補足： 上流工程からクライアントと折衝いただく機会が多くございますが、 リリース後の運用やインフラ系などクライアントからの相談内容も多岐にわたるため、 フルスタックエンジニアとしてキャリアパスを検討されている方にはおススメの環境です。 CMSの構築案件が多数あり、上流工程の経験を活かせます。 ヘッドレスCMSの案件も増加しており、それに伴うフロントエンド経験も上流工程同様活かせる職場です。 ■採用ピッチ資料もあわせて御覧ください https://www.docswell.com/s/Mitsue-Links/5Q88WY-2023-04-10-180022 変更の範囲：本文参照

【電通総研の100%子会社で安定性◎／革新的なWebサイトの大規模ディレクションに携われる！／残業月平均13.4時間・リモート可でWLB◎／直接取引9割】 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 約30名（20代〜40代まで幅広い年齢層が所属）のシステム部門のメンバーとして、以下の業務を遂行いただきます。 - 約30人月〜50人月のWebシステム開発ディレクション - 上流のシステム提案から要件定義・設計製造・テスト移行・運用保守まで一連のディレクション - お客様のビジネス課題を解決に導くためのシステム面の助言・ご提案 ※ご経験と希望によって、サービスサイトやコーポレートサイトなど様々なプロジェクトに携わることが可能です。 ■作業環境 Windows11 / Office365 / Teams / Backlog / Redmine / ZOOM / RPA（UiPath） ■職務の特徴 （1）クライアントは大手企業中心：約500社程の多種多様な業界のクライアントと直接取引にこだわりプロジェクトを進行しています。コーポレートサイトやサービスサイトのリニューアル・運用・改善など自社内開発環境にて多彩なプロジェクトに携わることができます。 （2）スキルアップできる環境：多彩なプロジェクトに上流から下流まで一貫して携わることで、幅広いプロジェクト経験を積むことができます。成長したいという意欲をお持ちの方であれば多彩な能力やスキルを身に付けていくことができます。 （3）働きやすさ：土日祝休み、残業月平均13.4時間、感染症対策としてのリモートワークや時差出勤制度と働きやすい環境があります。 ■その他補足 上流工程からクライアントと折衝いただく機会が多くございますが、 リリース後の運用やインフラ系などクライアントからの相談内容も多岐にわたるため、フルスタックエンジニアとしてキャリアパスを検討されている方にはおススメの環境です。 ヘッドレスCMSの案件も増加しており、それに伴うフロントエンド、上流工程のご経験を活かせる職場です。 ■採用ピッチ資料も御覧ください https://www.docswell.com/s/Mitsue-Links/5Q88WY-2023-04-10-180022 変更の範囲：本文参照

【革新的なWebサイトの大規模ディレクションに携われる！／電通総研の100%子会社で安定性◎／残業月平均17.3時間・リモート可でWLB◎／直接取引9割】 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 約30名（20代〜40代まで幅広い年齢層が所属）のシステム部門のメンバーとしてジョインし、以下の業務を遂行いただきます。 - 約30人月〜50人月のWebシステム開発ディレクション - 上流のシステム提案から要件定義・設計製造・テスト移行・運用保守まで一連のディレクション - お客様のビジネス課題を解決に導くためのシステム面の助言・ご提案 ■作業環境： Windows11 / Office365 / Teams / Backlog / Redmine / ZOOM / RPA（UiPath） ■職務の特徴： （1）クライアントは大手企業中心：約500社程の多種多様な業界のクライアントと直接取引にこだわりプロジェクトを進行しています。コーポレートサイトやサービスサイトのリニューアル・運用・改善など自社内開発環境にて多彩なプロジェクトに携わることができます。 （2）スキルアップできる環境：多彩なプロジェクトに上流から下流まで一貫して携わることで、幅広いプロジェクト経験を積むことができます。成長したいという意欲をお持ちの方であれば多彩な能力やスキルを身に付けていくことができます。 （3）働きやすさ：土日祝休み、残業月平均17.3時間、感染症対策としてのリモートワークや時差出勤制度と働きやすい環境があります。 ■その他補足： 上流工程からクライアントと折衝いただく機会が多くございますが、 リリース後の運用やインフラ系などクライアントからの相談内容も多岐にわたるため、 フルスタックエンジニアとしてキャリアパスを検討されている方にはおススメの環境です。 CMSの構築案件が多数あり、上流工程の経験を活かせます。 ヘッドレスCMSの案件も増加しており、それに伴うフロントエンド経験も上流工程同様活かせる職場です。 ■採用ピッチ資料もあわせて御覧ください https://www.docswell.com/s/Mitsue-Links/5Q88WY-2023-04-10-180022 変更の範囲：本文参照

◆大手企業への専属プロジェクトでキャリアアップ／平均残業月13.4h程度/成長できる環境で、働きやすさも充実！/育児休暇などライフスタイルに合わせて就業可能！／安定基盤の電通総研100%子会社◆ 即戦力として池袋にある企業様に常駐し、常駐先メンバーと連携しながら、Webサイトのディレクション、運用などを担当いただきます。 ＜業務内容＞ ■クライアント代表としての窓口業務: クライアントである教育事業会社のWebサイト運用担当者の立場として、社内各部署（マーケティング、営業、教育部門など）との調整・連携を実施し、Webサイト運用に関する意思決定をサポート ■クライアント業務の運用支援: 経営戦略や教育プログラムの強化を踏まえ、Webサイトの使い勝手やコンテンツ充実を図るための改善ポイントを検討し、具体的な施策の企画・実行を主導する ■全体プロジェクト管理: ・当社のWebサイト運用メンバー(スタッフ約10名）とは別の立場から、クライアント業務と連動したWebサイトディレクション・運用管理を推進 ・各プロジェクトの進捗状況を俯瞰し、リソースやスケジュールの調整を実施 ・複数の案件の優先順位や公開時期を管理し、プロジェクト全体の最適化を図る ■品質・進行管理: 当社のWebサイト運用メンバーと連携し、各種コンテンツの品質チェック、校正、デザイン確認などの品質管理業務を統括 ■ユーザー動向やアクセスデータをもとに、サイト改善や新規コンテンツの企画提案 ・定期的な報告書・分析資料の作成を通じ、クライアントへフィードバックを実施 ■職務の特徴 （1）クライアントは大手企業中心約500社：コーポレートサイトやサービスサイトのリニューアル・運用・改善など、自社内開発環境で多彩なプロジェクトに携わることができます。 （2）スキルアップできる環境：多彩なプロジェクトに上流から下流まで一貫して携わることで、幅広いプロジェクト経験を積むことができます。成長したいという意欲を持つ方であれば、多彩な能力やスキルを身に付けることができます。 変更の範囲：会社の定める業務

【電通総研の100%子会社で安定性◎／革新的なWebサイトの大規模ディレクションを実施！大企業中心なクライアントからの引き合い多数！／残業月平均13.4時間・リモート可でWLB◎／直接取引9割】 電通総研100％子会社であり、大企業からの引き合いが増えている同社にて、さらなる業績拡大に向けたアカウントマネージャーのご採用でございます。 入社後は動画研修やOJTなどの育成から入っていただき、既存顧客への営業などをメインで担当いただくこととなります。 ■業務内容 ・クライアントから問い合わせ ・アポイント/顧客課題のヒアリング/PJ体制調整/当社サービス提案 ※新規顧客対応はインバウンド（問い合わせ）からのご提案がメインとなります ※PJ開始後は継続的に顧客の方々と接点を持ち、提案営業を行っていただきます ・簡易提案書作成※大型PJの提案書はプランナーが作成します ・顧客へのプレゼンテーション ・受注/契約周りの対応 コンペ案件に関しては、1か月程で提案メンバーと共に提案内容を作成します。ご提案前後の各種交渉業務他、PJ開始後も安定進行に寄与すべく社内外の調整業務を担っていただきます。 担当顧客数は1人当たり30〜50社程度、同時進行で進めていいただく案件数は10〜20件程度になる見込みです。 例）A企業：Webサイトリニューアル、B企業：LP作成、C企業：アクセス解析など ※営業活動の割合は、新規（7割）、既存（3割）です。 ※業界業種、規模問わず幅広い顧客のご担当をお任せします。 ■働き方 ・有給消化率90.8%、年休120日以上で長期休暇も多いためかなり働きやすい環境 ・残業抑制を積極的に行っております。残業時間を一定時間超えるとアラートが鳴り、上長と残業抑制のために業務にどう取り組んでいくかを相談しながら進める等、残業をしないための施策に取り組んでおります。 ■同社の特徴： クライアントは大手企業中心であり、約500社程の多種多様な業界のクライアントと直接取引にこだわりプロジェクトを進行しています。コーポレートサイトやサービスサイトのリニューアル・運用・改善など自社内開発環境にて多彩なプロジェクトを扱われており、多数の引き合いをいただいております。 変更の範囲：会社の定める業務

★プライム上場の精密機器メーカーでの大規模プロジェクト専属！当プロジェクトを完遂できれば、Webディレクターとして圧倒的成長・スキルを身に着けることができます。 【残業平均17.3H・有給消化90%以上で働き方◎／10年連続無借金経営で安定性◎／最先端の技術を学べる環境】 ■メインミッション 30名規模の1社専属支援部門に所属いただき、Webサイト運用における進行管理やディレクション業務を行っていただきます。 ■業務詳細 - 案件依頼受領、スケジュール調整、ミーティングなどクライアントとのコミュニケーション全般 - ワイヤーフレーム作成、案件スケジュール作成 - 制作スタッフ（エンジニア、デザイナー）のアサイン - 制作ディレクション（案件進捗管理） - 制作スタッフ（エンジニア、デザイナー）とのクリエイティブすり合わせ ※クライアントは東証プライム上場のセンサーメーカー企業！ ※ご活躍次第で、データ分析、プランニング、情報設計など多種多様な周辺領域の業務にもチャレンジすることが可能です！ ※遂行いただく案件の規模は単一のランディングページ〜大規模コンテンツリニューアル・各種運用まで様々。 ■常に新しいスキルを磨ける環境 ・個人の経験やスキルに合わせて業務をお任せしますので、無理なくステップを踏みながらの持続的成長が見込めます。 ・1社専属でメガサイトの運用に長期でディレクションに携わっていただくことを想定しておりますため、 腰を据えて「器の広いディレクター」を目指せる環境をご提供することができます。 ■働き方 ・有給消化率90.8%、年休120日以上で長期休暇も多いためかなり働きやすい環境 ・残業抑制を積極的に行っております。残業時間を一定時間超えるとアラートが鳴り、上長と残業抑制のために業務にどう取り組んでいくかを相談しながら進める等、残業をしないための施策に取り組んでおります。 ■同社の安定性 実質無借金経営を続けていると同時に、2024年4月より電通総研の100%子会社となり、より安定した経営基盤を実現。 ■採用ピッチ資料もあわせて御覧ください https://www.docswell.com/s/Mitsue-Links/5Q88WY-2023-04-10-180022 変更の範囲：会社の定める業務

◆大手企業への専属プロジェクトでキャリアアップ／平均残業月13.4h程度・育児休暇などライフスタイルに合わせて就業可能！／安定基盤の電通総研100%子会社◆ ＼成長できる環境で、働きやすさも充実！／ ・約500社の大手企業と直接取引を行い、多彩なプロジェクトに携わることでスキルアップすることができます。 ・残業は月平均13.4時間と少なく、WLBを充実させることができます。 即戦力として、六本木に拠点がある企業様に常駐し、常駐先のメンバーの方と連携しながら、Webサイト関連の開発や改修のディレクション、運用保守などをご担当いただきます。 ＜入社後の流れ＞ お客様やメンバーとの顔合わせを行い、マシンやアカウントの準備を完了させます。その後、先輩メンバーとともにミーティングに参加しながら、業務の流れを把握していきます。軽微な運用タスクのディレクションから始め、徐々にできることを増やしていきます。定期的にマネージャーとの1on1もあります。 ＜お任せする業務＞ Webサイト構築・運用におけるプランニング、情報設計、進行管理やディレクション業務、運用保守、効果測定などを行っていただきます。プロジェクトの規模は単一のランディングページから大規模サイトのリニューアルまで様々経験することが可能です。 ■職務の特徴 （1）クライアントは大手企業中心：コーポレートサイトやサービスサイトのリニューアル・運用・改善など、自社内開発環境で多彩なプロジェクトに携わることができます。 （2）スキルアップできる環境：多彩なプロジェクトに上流から下流まで一貫して携わることで、幅広いプロジェクト経験を積むことができます。成長したいという意欲を持つ方であれば、多彩な能力やスキルを身に付けることができます。 ■キャリアパス メンバー⇒リーダー⇒マネージャー⇒シニアマネージャー⇒ゼネラルマネージャーのようにキャリアを築いていくことができます。現実的にゼネラルマネージャーなども目指すことができ、ご活躍を期待いたします。 ■補足 お客様が実現したいデジタルマーケティング施策をWebサイトの運用を中心に支援していきます。そのため、Webサイトの運用だけでなくシステムの設計やインフラ整備やMAツールをはじめとした各種SaaSの活用など幅広い業務を経験できます。 変更の範囲：会社の定める業務

【革新的なWebサイトの大規模ディレクションに携われる！／電通総研の100%子会社で安定性◎／残業月平均17.3時間・リモート可でWLB◎／直接取引9割】 電通総研100％子会社であり、大企業をメインに500社との取引・内9割が直取引である同社にて、案件メンバーの小規模マネジメントや大規模なCMS開発などをお任せします。 ■業務内容 約30名（20代〜40代まで幅広い年齢層が所属）のシステム部門のリーダーとしてジョインし、以下の業務を遂行いただきます。 ・約30人月〜50人月のWebシステム開発ディレクションにおける5名程度のチーム管理（スケジュールや工程管理メイン） ・チームメンバーが担当している工程範囲に関して、お客様との折衝や調整 ・お客様のビジネス課題を解決に導くためのシステム面の助言・ご提案 ・上流のシステム提案から要件定義・設計製造・テスト移行・運用保守まで一連のディレクション ■作業環境 Windows11／Office365／Teams／Backlog／Redmine／ZOOM／RPA（UiPath） ■キャリアパス メンバー⇒リーダー⇒マネージャー⇒シニアマネージャー⇒ゼネラルマネージャーのようにキャリアを築いていくことができます。若手の方は最初リーダーやマネージャーを目指していただきます。現実的にゼネラルマネージャーなども目指すことができ、その先の事業部長などへの道もあります。 同ポジションでの専門性を高めていただきながら、マネジメントとしてご活躍いただくことも期待いたします。 ■その他補足 上流工程からクライアントと折衝いただく機会が多くございますが、リリース後の運用やインフラ系などクライアントからの相談内容も多岐にわたるため、フルスタックエンジニアとしてキャリアパスを検討されている方にはおススメの環境です。CMSの構築案件が多数あり、上流工程の経験を活かせます。 変更の範囲：会社の定める業務

【電通総研の100%子会社で安定性◎／大手企業中心に直接取引9割／残業平均13.4H・有給消化90%以上で働き方◎／10年連続無借金経営で安定性◎／最先端の技術を学べる環境】 Webシステム開発プロジェクトのメンバーとして、システムディレクターとも密に連携し、技術面からお客さまとプロジェクトの成功を支援します。 ■業務内容 単にプログラミングだけでなく、新技術の調査・検証にも携わり、Webアプリケーションの設計製造・テスト移行、運用・保守にわたるすべての開発工程にかかわることができます。 最新の技術を活用した新規プロジェクトの企画立案、要件定義、技術選定を行っていただきます。 ■職務の特徴 （1）クライアントは大手企業中心：約500社程の多種多様な業界のクライアントと直接取引にこだわりプロジェクトを進行しています。コーポレートサイトやサービスサイトのリニューアル・運用・改善など自社内開発環境にて多彩なプロジェクトに携わることができます。 （2）スキルアップできる環境：多彩なプロジェクトに上流から下流まで一貫して携わることで、幅広いプロジェクト経験を積むことができます。成長したいという意欲をお持ちの方であれば多彩な能力やスキルを身に付けていくことができます。 ■働き方 ・有給消化率90.8%、年休120日以上で長期休暇も多いためかなり働きやすい環境 ・残業抑制を積極的に行っております。残業時間を一定時間超えるとアラートが鳴り、上長と残業抑制のために業務にどう取り組んでいくかを相談しながら進める等、残業をしないための施策に取り組んでおります。 ■同社の安定性 実質無借金経営を続けていると同時に、2024年4月より電通総研の100%子会社となり、より安定した経営基盤を実現。 ■採用ピッチ資料もあわせて御覧ください https://www.docswell.com/s/Mitsue-Links/5Q88WY-2023-04-10-180022 変更の範囲：会社の定める業務

【電通総研の100%子会社で安定性◎／大手企業中心に直接取引9割／残業平均13.4H・有給消化90%以上で働き方◎／10年連続無借金経営で安定性◎／最先端の技術を学べる環境】 Webシステム開発プロジェクトのメンバーとして、システムディレクターとも密に連携し、技術面からお客さまとプロジェクトの成功を支援します。 ■業務内容 単にプログラミングだけでなく、新技術の調査・検証にも携わり、Webアプリケーションの設計製造・テスト移行、運用・保守にわたるすべての開発工程にかかわることができます。 最新の技術を活用した新規プロジェクトの企画立案、要件定義、技術選定を行っていただきます。 ■職務の特徴 （1）クライアントは大手企業中心：約500社程の多種多様な業界のクライアントと直接取引にこだわりプロジェクトを進行しています。コーポレートサイトやサービスサイトのリニューアル・運用・改善など自社内開発環境にて多彩なプロジェクトに携わることができます。 （2）スキルアップできる環境：多彩なプロジェクトに上流から下流まで一貫して携わることで、幅広いプロジェクト経験を積むことができます。成長したいという意欲をお持ちの方であれば多彩な能力やスキルを身に付けていくことができます。 ■働き方 ・有給消化率90.8%、年休120日以上で長期休暇も多いためかなり働きやすい環境 ・残業抑制を積極的に行っております。残業時間を一定時間超えるとアラートが鳴り、上長と残業抑制のために業務にどう取り組んでいくかを相談しながら進める等、残業をしないための施策に取り組んでおります。 ■同社の安定性 実質無借金経営を続けていると同時に、2024年4月より電通総研の100%子会社となり、より安定した経営基盤を実現。 ■採用ピッチ資料もあわせて御覧ください https://www.docswell.com/s/Mitsue-Links/5Q88WY-2023-04-10-180022 変更の範囲：会社の定める業務

〜日本で唯一のUX allianceに加盟！国内・海外ともにナショナルクライアントからの引き合い多数／月平均13.4h・有給取得90%以上／時差出勤・リモート可で働き方〇／電通総研の100%子会社で安定性〇〜 UXのパイオニア企業である当社で、UX / UIのリサーチャーとして、Webサイト / アプリケーションのデザインに関わるリサーチ業務やUXリサーチプロジェクトのマネジメントを行っていただきます。 ・クライアントとどのようなテストを行うか調整、進行管理 ・ユーザーテスト・インタビューを実施し、クライアントに提案 ※プロジェクトは1か月〜1か月半程度になります。 ■特徴： 同社はクライアントにグローバルなリサーチ、プロジェクトの計画、設計、実行、調整を支援するUX allianceに日本で唯一加盟しております。 そのため、国内・海外ともにナショナルクライアントからの引き合いが多くなっております。 また加盟国で勉強会や研修なども行っており、UXリサーチャーとしてさらに知見を高められる環境です。 ■魅力： ・【やりがい】…同社ではユーザーテスト・インタビューを実施し、クライアントに対して改善の方向性を提案することが出来ます。またテストから導かれた改善施策を制作に組み込むため、改善後の効果を見ることができ、やりがいが大きいポジションです。 ・【クライアント】…自社内にユーザーテスト専用のスタジオを備え、「デザインを対象としたリサーチ」に長年注力してきたこともあり、近年では国内・海外ともに大手の顧客が急速に増えてきています。 英語スキル保有者の方は、海外クライアントとのコミュニケーション業務や現地出張のチャンスを掴んでいただくことも可能です。 ■組織構成／入社後の流れ：現在5名の方が在籍しております。 入社後は出来るところからお任せしていく予定ですので安心して業務を行うことが出来ます。 ★採用ピッチ資料もあわせて御覧ください https://www.docswell.com/s/Mitsue-Links/5Q88WY-2023-04-10-180022 変更の範囲：会社の定める業務

【部門立ち上げや新たな組織作りに挑戦／電通総研の100%子会社で安定性◎／残業月平均13.4時間・有給取得率90%以上・リモート可でWLB◎／直接取引9割】 ■ミッション： 現在、ナショナルクライアントからのご依頼も多く、さらなるシステム部門の開発体制強化のためのプロジェクトメンバーをお任せしたいと考えております。経験を活かして、現場視点におけるシステム部門の「新しい在り方」を考えていただきます。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 - システム開発部門の開発体制（システムエンジニア/システムディレクター）の強化施策の立案と実行 - 人事部と連携し採用施策の実行および面接を含む人材採用活動 - 既存スタッフ/新任スタッフの育成プログラムの立案と実行 ※アプリケーションエンジニア出身のテクニカルマネージャーとともに タッグで伴走し開発体制強化のミッションを担っていただきます ■作業環境： Windows11 / Office365 / Teams / Backlog / Redmine / ZOOM / RPA（UiPath） ■組織構成： 約25名（20代〜40代まで幅広い年齢層が所属）が所属しております。 ■職務の特徴： （1）クライアントは大手企業：約500社程の多種多様な業界のクライアントと直接取引にこだわりプロジェクトを進行。コーポレートサイトやサービスサイトのリニューアル・運用・改善など自社内開発環境にて多彩なプロジェクトに携わることができます。 （2）働き方：土日祝休み、月残業平均13.4h、感染症対策としてのリモートワークや時差出勤制度と働きやすい環境です。 ■補足： ミツエーリンクスAdobe Solution Partner Programにおいてブロンズパートナーの認定を取得するとともに、Adobe Experience Manager as a Cloud Serviceの提供を開始しました。 参考）https://www.mitsue.co.jp/release/20221214.html これをきっかけに多くのクライアント様よりお引き合いをいただいており、お客様のリクエストに応えるべくこのたび体制強化にご協力いただけるメンバーを募集させていただくことになりました。 変更の範囲：本文参照

【電通総研の100%子会社で安定性◎／大手企業中心に直接取引9割／残業平均13.4H・有給消化90%以上で働き方◎／10年連続無借金経営で安定性◎／最先端の技術を学べる環境】 Webシステム開発プロジェクトのメンバーとして、システムディレクターとも密に連携し、技術面からお客さまとプロジェクトの成功を支援します。 ■業務内容 単にプログラミングだけでなく、新技術の調査・検証にも携わり、Webアプリケーションの設計製造・テスト移行、運用・保守にわたるすべての開発工程にかかわることができます。 最新の技術を活用した新規プロジェクトの企画立案、要件定義、技術選定を行っていただきます。 ■職務の特徴 （1）クライアントは大手企業中心：約500社程の多種多様な業界のクライアントと直接取引にこだわりプロジェクトを進行しています。コーポレートサイトやサービスサイトのリニューアル・運用・改善など自社内開発環境にて多彩なプロジェクトに携わることができます。 （2）スキルアップできる環境：多彩なプロジェクトに上流から下流まで一貫して携わることで、幅広いプロジェクト経験を積むことができます。成長したいという意欲をお持ちの方であれば多彩な能力やスキルを身に付けていくことができます。 ■働き方 ・有給消化率90.8%、年休120日以上で長期休暇も多いためかなり働きやすい環境 ・残業抑制を積極的に行っております。残業時間を一定時間超えるとアラートが鳴り、上長と残業抑制のために業務にどう取り組んでいくかを相談しながら進める等、残業をしないための施策に取り組んでおります。 ■同社の安定性 実質無借金経営を続けていると同時に、2024年4月より電通総研の100%子会社となり、より安定した経営基盤を実現。 ■採用ピッチ資料もあわせて御覧ください https://www.docswell.com/s/Mitsue-Links/5Q88WY-2023-04-10-180022 変更の範囲：会社の定める業務

★黒字経営および電通総研の100%子会社で安定性◎ ★様々な業界の大企業中心のクライアントを担当！ ★残業月平均13.4時間・育休制度・リモート週1などWLB◎ 電通総研100％子会社であり、大企業からの引き合いが増えている同社にて、営業の即戦力として、大規模のクライアントや案件を中心にお任せいたします。また、既存のお客様からの大型案件の多数獲得や新規の案件獲得を経て、売上拡大を目指しており、そういったミッションにも携わっていただきます。将来的には営業組織の拡大に伴うリーダーやマネージャーといった役割も期待いたします。 ＜業務詳細＞ ・クライアントから問い合わせ ・新規取引先からの案件獲得 ・既存クライアントからの大規模案件獲得 ・アポイント/顧客課題のヒアリング/PJ体制調整/当社サービス提案 ※PJ開始後は継続的に顧客の方々と接点を持ち、提案営業を行っていただきます ・簡易提案書作成※大型PJの提案書はプランナーが作成します ・顧客へのプレゼンテーション ・受注/契約周りの対応 コンペ案件に関しては、1か月程で提案メンバーと共に提案内容を作成します。ご提案前後の各種交渉業務他、PJ開始後も安定進行に寄与すべく社内外の調整業務を担っていただきます。 担当顧客数は1人当たり30〜50社程度、同時進行で進めていいただく案件数は10〜20件程度になる見込みです。 例）A企業：Webサイトリニューアル、B企業：LP作成、C企業：アクセス解析など ※営業活動の割合は、新規（7割）、既存（3割）です。 ■働き方 ・有給消化率90.8%、年休120日以上で長期休暇も多いためかなり働きやすい環境 ・残業抑制を積極的に行っております。残業時間を一定時間超えるとアラートが鳴り、上長と残業抑制のために業務にどう取り組んでいくかを相談しながら進める等、残業をしないための施策に取り組んでおります。 ■同社の特徴： クライアントは大手企業中心であり、約500社程の多種多様な業界のクライアントと直接取引にこだわりプロジェクトを進行しています。コーポレートサイトやサービスサイトのリニューアル・運用・改善など自社内開発環境にて多彩なプロジェクトを扱われており、多数の引き合いをいただいております。 変更の範囲：会社の定める業務

【電通総研の100%子会社で安定性◎／残業月平均13.4時間・育休時短勤務可能とワークライフバランスを整えられます／大手企業中心に直接取引9割】 顧客企業様のWebサイトがより効果的で価値のあるものになるよう、Google アナリティクスなどの解析ツールを活用し、アクセスログから現状分析を行い、改善施策の提案を行っていただきます。 当社では、クライアントのWebサイト価値向上のため、アクセス解析を活用して課題を発見し、改善策を提案しています。Googleアナリティクス認定パートナーとして、さまざまなGoogle認定資格を保持し、多くの導入実績を積んできました。データ解析の専門家として、効果的なサイト作りをサポートし、改善に貢献します。先輩社員の多くは未経験からのスタートで、サポート体制も整っているため、未経験者も安心して働けます。 ■主な業務内容 ・アクセス解析ツールの導入 ・収集データの分析 ・分析結果を元にした課題の抽出と改善策の立案 ・解析レポートの作成、提出 ・Web広告やSNS広告の運用、改善策の立案 ■職務の特徴 （1）クライアントは大手企業中心：約500社程の多種多様な業界のクライアントと直接取引にこだわりプロジェクトを進行しています。コーポレートサイトやサービスサイトのリニューアル・運用・改善など自社内開発環境にて多彩なプロジェクトに携わることができます。 （2）スキルアップできる環境：多彩なプロジェクトに上流から下流まで一貫して携わることで、幅広いプロジェクト経験を積むことができます。成長したいという意欲をお持ちの方であれば多彩な能力やスキルを身に付けていくことができます。 （3）働きやすさ：土日祝休み、残業月平均13.4時間、感染症対策など、働きやすい環境です。 ■その他補足 上流工程からクライアントと折衝いただく機会が多くございますが、 リリース後の運用やインフラ系などクライアントからの相談内容も多岐にわたるため、フルスタックエンジニアとしてキャリアパスを検討されている方にはおススメの環境です。 ヘッドレスCMSの案件も増加しており、それに伴うフロントエンド、上流工程のご経験を活かせる職場です。 変更の範囲：会社の定める業務