【経験をいかしてキャリアアップ！／管轄営業所の予実管理・分析を担う／将来の管理職候補／残業月平均10H程度】 ■業務内容： 東日本支店が管轄している一都六県の営業所の管理会計を担っていただきます。 定型的な事務職ではなく、業績管理、経理、総務、採用、労務、監査、コンプライアンス推進など、バックオフィス全般にわたる業務を担当していただきます。 まずは、支店内の業績管理、予算管理、経理処理、契約書類確認、採用面接、営業所監査、住宅共用施設管理組合事務局業務、管轄営業所訪問による会議出席・指導・連携などを覚えていただきます。 ※使用ツール：オービック7／ファームバンキングシステム　など ■組織構成： 支店のスタッフは合計16名で、営業部門が11名、事務管理部門が5名（支店長を含む）です。同業務を担当する事務スタッフは3名おり、協力しながら業務を進めていきます。 20代〜50代の幅広い年齢層が在籍しており、チームワークを大切にしています。 ■入社後の流れ： 入社後は、先輩社員の指導のもとでOJTを実施。初めのうちは、支店内業績管理や予算管理、経理処理などの基本的な業務を経験しながら、少しずつ業務範囲を広げていきます。 将来的にはリーダー候補として各業務を統括し、支店全体の管理を担っていただきます。 ■当社・当求人の魅力： ◎当社は「ヤマダデンキ」でお馴染みのヤマダホールディングスグループの一員として、安定した経営基盤を誇ります。 ◎50年以上にわたる黒字経営を続けており、生活に欠かせない水処理施設の維持管理などを手掛けているため、社会情勢に影響されにくい業績の安定性があります。 ◎全国に40拠点以上を展開しており、働きやすい環境を整えています。正社員採用で長期的に安定して働けるほか、年間所定休日125日（土日祝休みの完全週休2日制）と、ワークライフバランスも充実しています。 ◎通勤も便利で、複数路線・駅が利用可能です。支店の一員として成長しながら、やりがいを持って働ける職場です。 変更の範囲：会社の定める業務