来年4月よりリリースする独自ERPを中心にコンサルティングをお願いいたします。 弊社は現在SAPの一次代理店として活動しており、他主要ベンダーの知見・取組もありますが 今回弊社独自のERPを提供することになりました。 コンセプトは --- 暗黙知（判断軸、経験則）の学習 ビジネス意思決定を底上げ ---です。 ERPには広範な業務データが蓄積されていますが、 そのデータ群の解釈等は人それぞれであり、 それに基づく実際の行動も異なります。 業務経験者であればあるほど、 その解釈や行動は積み重ねられることで、自身の判断軸となり やがて暗黙知として意識せず引き出すことができます。 私たちはこの暗黙知を立場やシーンを踏まえて学習し、 誰しもが最良の意思決定ができるビジネス環境を提供します。 業務の効率化ではなく、意思決定の最適化を実現しませんか。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <自社案件 2025年12月時点> ●道路事業者 　公共工事発注業務のコンサルティング 　品質チェックシステム開発 ●中堅卸売事業者 　ERP刷新 　海外拠点統合ERP構想、導入 ●大手精密機器メーカー 　社内DX環境整備 ●商社他 　帳票業務効率化開発（NTT西日本より受賞） ●建設事業者 　橋梁等の自動3Dモデリング生成 ●解体事業者 　点群データから3Dモデリング自動生成 ●人材派遣会社 　生成AI、連携ツールによる業務変革支援 <注目ポイント1> 外部要因に左右されない、強い組織へ 当社はこれまでSES事業にも一部携わってきましたが、案件調達や人材採用、商流関係といった外部要因の影響が強く、流動的かつ不安定であるという課題を感じてきました。実際、多くの中小IT企業がSESを事業としていますが、当社はこのモデル自体に否定的な立場を取っています。 その背景には、IT人材の採用やマッチングの不安定さに加え、プロジェクトを通じて得た経験や知見を「会社や組織に蓄積」していきたいという思いがあるから。こうした考えから、当社はSESから元請けへと事業の軸を切り替え、より安定した事業運営と組織の成長を目指しています。 <注目ポイント2> 次世代ERPのリリースにあたり 主要なERPベンダーが既におり、DXの追い風とともにERPを土台にした環境整備の機運が高まっています。 そうした中、敢えて当社が独自ERPの提供に至った理由は、 延々と続く”属人化”、”人材不足”、”技術継承”という課題に対して、 当ERPのコンセプトである「暗黙知」を学習することで解消の促進となると考えたからです。 ERP自体の導入に対するあらゆるコストがつきまとうことは事実でありますが、 それらについても、これまでのERP導入ナレッジを参考に解決の糸口を探っています。 全国300万社の中小企業が対象顧客です。

当社は様々なオファリングをもとに直接お客さまからの受注を元請けとして進めています。 現在は以下のアプローチに大別されます。 １）業務/ITコンサルティング ２）ERPコンサルティング ３）マッチングサイト経由の受託案件（業務システム、スマホアプリ、プラットフォーム等） ４）個別オファリング（AI-OCR、生成AI等）提供 特に来年4月よりリリースする独自ERPを通して中小企業への意思決定の最適化を目指します。 <自社案件 2025年12月時点> ●道路事業者 　公共工事発注業務のコンサルティング 　品質チェックシステム開発 ●中堅卸売事業者 　ERP刷新 　海外拠点統合ERP構想、導入 ●大手精密機器メーカー 　社内DX環境整備 ●商社他 　帳票業務効率化開発（NTT西日本より受賞） 　 ●建設事業者 　橋梁等の自動3Dモデリング生成 ●解体事業者 　点群データから3Dモデリング自動生成 ●人材派遣会社 　生成AI、連携ツールによる業務変革支援 ●老舗仕出し弁当 　お弁当アレルゲン認識取組 　ちらし等の非構造データ抽出検証等 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 未経験からPMへ、ゼロから事業を動かす力を 当社では、未経験からでもPMとしての経験を積むことができ、着実なステップアップが可能です。案件の上流工程、つまりゼロからプロジェクトを形にする過程に携われるため、単なる業務システム開発にとどまらず、スマホアプリやAIといった多様な技術領域に挑戦できます。こうした幅広い技術や業務に日々向き合うことで、「自分たちの糧として取り組めて動ける」面白さを実感できるのが当社ならでは。 さらに、受託案件の管理だけでなく、自社サービスの開発にもPMとして深く関わることができ、事業開発に近い役割を担える点も大きな魅力です。自分の手でサービスを世に送り出す意義を、ぜひ体感してください。 <注目ポイント2> 外部要因に左右されない、強い組織へ 当社はこれまでSES事業にも一部携わってきましたが、案件調達や人材採用、商流関係といった外部要因の影響が強く、流動的かつ不安定であるという課題を感じてきました。実際、多くの中小IT企業がSESを事業としていますが、当社はこのモデル自体に否定的な立場を取っています。 その背景には、IT人材の採用やマッチングの不安定さに加え、プロジェクトを通じて得た経験や知見を「会社や組織に蓄積」していきたいという思いがあるから。こうした考えから、当社はSESから元請けへと事業の軸を切り替え、より安定した事業運営と組織の成長を目指しています。

【業務内容】 ■不動産の契約管理スタッフ 営業担当者が商談をまとめてきた案件の「契約〜決済（引き渡し）」までを担当していただきます。 【具体的には】 ・売り主であるオーナー様へ契約や必要な書類について折衝、 ・売買に必要な各種資料の作成 ・売主様と買主様双方への説明・決済準備・引き渡し ◇正当に評価をする環境&成果は報酬に還元 年功序列関係なく、頑張りが月収や年収に直結し、バックオフィス業務であったとしても正当に評価される制度を整えています。 入社2年半マネージャーになった社員も在籍し、「正当に評価されたい」「成果を年収として目に見えることがモチベーションとなる」という社員が活躍できる環境です。 【会社概要】 ＜若い世代が多く、活気のある社風＞ 事業好調、急成長期につき、社内全体に活気がある環境です。 社員の平均年齢が28歳とほとんどが20代のメンバーで構成され、 社内イベントも多く風通しがいい雰囲気です。 中途社員の割合も8割を超えていますので、中途入社の方でも馴染みやすい環境です。 ◇充実した教育体制で未経験でも早期に活躍 入社後から3ヶ月目まではOJTという形で、教育専門の社員とマンツーマンで業界・会社・営業と細かいところまで丁寧に学んでいただきます。一人前になるまで手厚くフォローさせていただくため、早期のうちから活躍できる人財まで育成します。

【業務内容】 ■不動産の契約管理スタッフ 営業担当者が商談をまとめてきた案件の「契約〜決済（引き渡し）」までを担当していただきます。 【具体的には】 ・売り主であるオーナー様へ契約や必要な書類について折衝、 ・売買に必要な各種資料の作成 ・売主様と買主様双方への説明・決済準備・引き渡し ◇正当に評価をする環境&成果は報酬に還元 年功序列関係なく、頑張りが月収や年収に直結し、バックオフィス業務であったとしても正当に評価される制度を整えています。 入社2年半マネージャーになった社員も在籍し、「正当に評価されたい」「成果を年収として目に見えることがモチベーションとなる」という社員が活躍できる環境です。 【会社概要】 ＜若い世代が多く、活気のある社風＞ 事業好調、急成長期につき、社内全体に活気がある環境です。 社員の平均年齢が28歳とほとんどが20代のメンバーで構成され、 社内イベントも多く風通しがいい雰囲気です。 中途社員の割合も8割を超えていますので、中途入社の方でも馴染みやすい環境です。 ◇充実した教育体制で未経験でも早期に活躍 入社後から3ヶ月目まではOJTという形で、教育専門の社員とマンツーマンで業界・会社・営業と細かいところまで丁寧に学んでいただきます。一人前になるまで手厚くフォローさせていただくため、早期のうちから活躍できる人財まで育成します。

【業務内容】 ■不動産の契約管理スタッフ 営業担当者が商談をまとめてきた案件の「契約〜決済（引き渡し）」までを担当していただきます。 【具体的には】 ・売り主であるオーナー様へ契約や必要な書類について折衝、 ・売買に必要な各種資料の作成 ・売主様と買主様双方への説明・決済準備・引き渡し ◇正当に評価をする環境&成果は報酬に還元 年功序列関係なく、頑張りが月収や年収に直結し、バックオフィス業務であったとしても正当に評価される制度を整えています。 入社2年半マネージャーになった社員も在籍し、「正当に評価されたい」「成果を年収として目に見えることがモチベーションとなる」という社員が活躍できる環境です。 【会社概要】 ＜若い世代が多く、活気のある社風＞ 事業好調、急成長期につき、社内全体に活気がある環境です。 社員の平均年齢が28歳とほとんどが20代のメンバーで構成され、 社内イベントも多く風通しがいい雰囲気です。 中途社員の割合も8割を超えていますので、中途入社の方でも馴染みやすい環境です。 ◇充実した教育体制で未経験でも早期に活躍 入社後から3ヶ月目まではOJTという形で、教育専門の社員とマンツーマンで業界・会社・営業と細かいところまで丁寧に学んでいただきます。一人前になるまで手厚くフォローさせていただくため、早期のうちから活躍できる人財まで育成します。

■不動産事務 【業務内容】物件の契約業務に関するサポートをはじめ、各種事務業務を広くお任せしていきます。 【具体的には】 ・物件調査（役所に書類を取得や調査するために外出が週３.4回あります） ・重要事項説明書やその他書類作成業務 ・契約書類や役所に提出する書類などの作成、申請、不動産業者に書類を取得 ・取引業者との電話対応 公平な評価制度が整っているので、頑張り次第で正社員登用＆昇進可能！

〜雑誌付録やノベルティグッズ、カプセルトイ等の企画成案〜実施までお任せします！／自社製品も展開で業績安定成長／完全週休2日制かつ年休118日〜 ■業務内容 営業担当として大手企業のプレミアムグッズ・ノベルティ・キャラクターグッズ等の企画提案から納品に至るまでを、一気通貫でお任せいたします。 〈具体的な業務内容〉 ・顧客との折衝 ・キャンペーン内容や顧客サービスに合わせたグッズの企画、立案 ・提案後顧客FBをもとに再度ディスカッション ・生産〜納品までのディレクション ■企画の内容／やりがい 企画内容は多岐にわたり、雑誌付録、エンタメグッズ、アニメグッズ、テーマパークでの販売品等幅広い商品の企画立案から携わっていただけます。 誰もが知る有名キャラクターの商品や世界的テーマ—パークのグッズ等も企画しており、自らアイデアを出した製品が世の中に出回り、手にすることもできる形となることをやりがいに感じて就業されている方が多いです。 ■ご入社後の動き 入社後はOJTを中心にグッズ企画・デザイン・設計・開発・生産といった一連の業務の流れを覚えていただきます。最初は先輩社員がOJT担当となり一貫して業務をサポートするためご安心ください。 オリジナルグッズ・キャラクターグッズ製作会社の強みを活かしつつもグッズに留まらず、キャンペーンやSNSプロモーション等の領域まで幅広く携われるチャンスもあります。 ■魅力 OJT担当者と一緒にお仕事を進めていきますので、安心して挑戦できる環境です。同じように中途で入社された先輩社員のインタビューや会社詳細を企業HPに掲載していますので、ぜひご覧ください。（https://www.ptns-sp.com/recruit/） ■組織構成： 現在企画営業部には約35名程（企画営業30名弱・クリエイティブ含む）の社員が在籍しております。 ■主な取引先 株式会社電通東日本 株式会社ポケモン 株式会社オリエンタルランド等 変更の範囲：会社の定める業務

【第二新卒歓迎／バックオフィスのゼネラリストを目指せる環境／誰もが一度は目にしたことがあるキャラクターグッズ、エンターテイメント商品、キャンペーングッズ等に関わる／やる気次第で成果に応じて評価される仕組み】 ■業務内容： キャラクターグッズ/雑誌付録/カプセルトイ等のものづくりを担う当社で、管理系（経理、庶務、営業サポート等）などバックオフィス業務全般でマルチにご活躍いただきます。 ■具体的には： ・毎月の売上/仕入管理 ・入金/支払業務 ・各種受発注業務や発送業務 ・各種庶務業務（健康診断、インフルエンザ、勤怠管理等） ※担当業務に慣れましたら、相談しながら自身の担当領域を拡大し、ステップアップを目指していただければと思います ■配属先：コーポレート推進部 バックオフィス部門の業務は多岐に渡りますが、主に会社運営、働く仲間をサポートする役回りです。同時に会社にとって欠かせない存在であり、やりがいの多い仕事でもあります。 さまざまな部署に頼られ、変化に柔軟に対応し、まさに縁の下の力持ちのポジションです。一つ一つの作業が一緒に働く仲間へのサポートにつながっていることを自覚しながら働いています。 ■働く環境： ・年間休日118日に加え、夏季休暇と年末年始休暇で休暇が7日付与されます ・産前産後休暇、育児休暇等取得実績有 〈先輩社員のインタビューや数字で見るパートナーズ〉 https://www.ptns-sp.com/recruit/ ■主な取引先： 株式会社電通東日本 株式会社ポケモン 株式会社オリエンタルランド等 ■当社について： プロモーション（販促グッズ）開発、マーチャンダイジング（商品）開発、流通加工などワクワクを生み出すさまざまな共創事業を展開しております。企画立案からアイテムの特性ごとに専門性の高いサプライヤーとの共創、販売までをワンストップで価値提供しております。企業・カスタマー・クリエイターとの共創を通じて、ワクワクを創り続けます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜リーダー候補/将来は人事のスペシャリストへ/裁量を持って働ける/条件付きでリモート可/フレックスタイム制/年間休日124日/平均残業25時間程度/創業10年で売上263倍のGA technologiesグループ会社/2023年版 「働きがいのある会社」に認定 〜 ■どんな仕事か： 本ポジションでは、採用業務全般を担っていただきながら、将来的には組織開発や人事企画業務にも挑戦できるキャリアパスを提供します。 未経験からでもチャレンジ可能であり、特に営業経験者のスキルを活かせる場面が多くあります。採用担当として以下の業務を中心にお任せします。 ・リクルーター業務（面接面談・説明会実施） ・採用要件定義 ・採用それぞれの戦略・戦術の策定〜実行及び実行支援 -求人票作成 -アクションプランの策定 -各種チャネル（紹介、ダイレクトリクルーティング、リファラル等）を通じた母集団形成 -採用コミュニケーションプランの設計 -社内外の関係者との折衝 ■教育・育成体制について ・入社後3ヶ月は、面談や面接すべてに上司が同席し、採用フローの理解や求職者対応を実践的に学べます。 ・勉強会や説明会ロープレなども実施し、企業理解を深める機会を用意しています。 ■キャリアに関して 採用業務を通じて得た知見を活かし、次のステップとして組織開発や人事企画領域にも挑戦していただく想定です。 ■本ポジションの魅力： （1）急成長ベンチャー企業での経験： 13期連続増収増益を達成している企業の成長フェーズに携われます。 （2）未経験からでも裁量のある仕事を実現可能： 未経験でもリクルーター業務から採用戦略策定まで幅広い業務に挑戦可能です。 （3）営業経験を活かしたキャリアチェンジ： 営業出身者が強みを発揮しやすい採用活動で、自信を持ってスタートできます。 （4）公平な評価制度とインセンティブ： 成果が明確に評価され、採用成功数に応じたインセンティブ制度を導入。 （5）ワークライフバランスの充実： 年間休日124日/土日祝休かつフレックス制度を導入し、ご自身のプライベートと両立しながら仕事をしていただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜有名キャラクターグッズやカプセルトイ等のデザイン作成をお任せします！／立体物のデザインに携わりたい方におススメ／年間休日118日〜 ■職務内容 誰もが一度は目にしたことがある有名キャラクターグッズ、カプセルトイ、雑誌付録、キャンペーングッズ等を形作るデザイナーとしての業務をお任せいたします。 〈具体的な業務内容〉 ・玩具や雑貨の企画やデザイン ・入稿業務／商品の提案から企画 ・生産進行中商品の指示書、取説、入稿データの作成業務 ■業務の特徴／やりがい 営業担当との連携やお客様との打ち合わせへ同席するなど通じて製品イメージを深めていただき、Illustrator／Photoshopを使用して業務を進めていただきます。アイデア出しをする機会もあるので、自らのアイデアが商品化に繋がることもあります。 自身のデザインしたグッズやカプセルトイが世の中に出回り、手にすることもできる形になることをやりがいに就業されている方が多いです。 ■配属組織／入社後の動き クリエイティブ職には9名のメンバーが在籍しています。それぞれ担当の案件を進めていますが、新作グッズのデザインや案件を進めるにあたっての情報収集や意見交換も活発に行っています。 配属先には10年以上経験を積まれている経験者が在籍しているため、段階を踏んで対応できるようサポートしながら進めていくのでご安心ください。 ■当社について 当社は誰もが知る有名キャラクターグッズや企業キャンペーンのプレミアムグッズ、ノベルティ(雑誌付録、エンタメグッズ)等の企画・デザイン・設計・開発・生産を一貫して手掛けています。 年間1億個以上のアイテムを生産しており、複数の大手企業とも安定したお取引をしているため、毎年業績を伸ばし続けている成長性と安定性を兼ね備えた企業です。 また、これまでの実績やノウハウを活かし自社オリジナル製品の開発・生産・販売もしています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜技術者としてステップアップしたい方・キャリアチェンジしたい方歓迎！公共工事の発注者側業務／経験に合った十分な給与・有給10日間推奨・働き方◎＞ ■業務内容： 国や行政などの官公庁が手掛ける公共事業において、工事施工者との間に入り、発注者（官公庁）が行う一連の業務の支援に携わります。 ※発注者支援業務とは…公務員である発注者の補佐として、民間から技術支援および監理業務を行うことです。 ■案件の特徴： 全国規模の官公庁（国交省、自治体、NEXCO）を中心に、公共工事に関する業務を受託しています。その中でも道路、河川、橋梁、トンネルなどの社会資本の充実に直結する発注者支援業務を担っており、工事は大規模。スケールの大きなプロジェクトを推進するやりがいと、大きな達成感を得られるポジションです。 ■主な業務： （1）資料作成…予算や事業計画立案に関する資料を作成します。予算資料、調査資料、工事設計図面、各工事業者との協議資料、各所への説明資料など。 （2）積算支援…積算システムに各種単価の入力や金額の算出をし積算資料作成の支援を行います。積算に必要な現地調査、設計図面照査・設計数量の確認など。 （3）品質管理…現場での立会検査や安全管理、設計時の品質・規格を満たすよう管理します。施工の進捗状況に合わせて随時管理を行っていきます。 （4）工事監督支援…発注者の立場で各工事業者との打合せや図面の修正、施工状況確認、完了時検査など。円滑に工事が進むように発注者を支援します。 ■就業環境： 公共工事という特性上、週末(土日祝)はお休みとなります。年間休日は120日ですが、加えて10日間の有給消化を会社が推奨しており、しっかりリフレッシュできるのが魅力。工事の始まるタイミングや状況にもよりますが、定時で帰れる日も充分あります。 ■当社について： ◇当社は発注者支援業務・土木設計業務・測量業務・点検/保全業務を行っています。札幌、仙台、東京、愛知（豊橋/名古屋）に技術者が在籍し、【自然との共生】をコンセプトに公共建造物の建設事業に貢献しています。 ◇NEXCO・国土交通省・地方自治体等の支援業務をメインに事業展開していります。正社員数370名という規模と高い技術を評価され、年々、案件が増え続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜技術者としてステップアップしたい方・積算の専門性を高めたい方歓迎！公共工事の積算業務／経験に合った十分な給与・有給10日間推奨・働き方◎＞ ■業務内容： 当社は国や行政などの官公庁が手掛ける公共事業において、工事施工者との間に入り、発注者（官公庁）が行う一連の業務の支援に携わっています。 本ポジションでは積算業務をメイン業務として、工事に必要な費用を推定・算出いただきます。 ■業務詳細： 発注者側の積算支援業務として、積算ソフト上での各種単価の入力や金額の算出をし、積算資料の作成を行います。 ＜具体的業務＞ ・積算に必要な現地調査 ・工事発注図面及び数量統括表（数量計算書）の作成 ・積算資料作成 ・積算システムへの積算データ入力（データリストの作成） 等 ■案件の特徴： 全国規模の官公庁（国交省、自治体、NEXCO）を中心に、公共工事に関する業務を受託しています。その中でも高速道路、河川、橋梁、トンネルなどの社会資本の充実に直結する発注者支援業務を担っており、工事は大規模。スケールの大きなプロジェクトを推進するやりがいと、大きな達成感を得られるポジションです。 ■就業環境： 公共工事という特性上、週末(土日祝)はお休みとなります。年間休日は120日ですが、加えて10日間の有給消化を会社が推奨しており、しっかりリフレッシュできるのが魅力。工事の始まるタイミングや状況にもよりますが、定時で帰れる日も充分あります。 ■当社について： ◇当社は発注者支援業務・土木設計業務・測量業務・点検/保全業務を行っています。札幌、仙台、東京、愛知（豊橋/名古屋）に技術者が在籍し、【自然との共生】をコンセプトに公共建造物の建設事業に貢献しています。 ◇NEXCO・国土交通省・地方自治体等の支援業務をメインに事業展開していります。正社員数370名という規模と高い技術を評価され、年々、案件が増え続けています。

〜営業職から人事職にチャレンジしたい方歓迎！/フレックス/年間休日124日/土日祝休み/2023年版 「働きがいのある会社」に認定 〜 ■どんな仕事か： 本ポジションでは、採用業務全般を担っていただきながら、将来的には組織開発や人事企画業務にも挑戦できるキャリアパスを提供します。 未経験からでもチャレンジ可能であり、特に営業経験者のスキルを活かせる場面が多くあります。採用担当として以下の業務を中心にお任せします。 ・リクルーター業務（面接面談・説明会実施） ・採用要件定義 ・採用それぞれの戦略・戦術の策定〜実行及び実行支援 -求人票作成 -アクションプランの策定 -各種チャネル（紹介、ダイレクトリクルーティング、リファラル等）を通じた母集団形成 -採用コミュニケーションプランの設計 -社内外の関係者との折衝 ■教育・育成体制について ・未経験からでも着実にステップアップできるOJT体制を整えています。 ・入社後3ヶ月は、面談や面接すべてに上司が同席し、採用フローの理解や求職者対応を実践的に学べます。 ・勉強会や説明会ロープレなども実施し、企業理解を深める機会を用意しています。 ・3名ほどの採用ができるようになるまで丁寧に伴走し、半年を目安に一人でリクルーター業務を完遂できる状態を目指します。 ■キャリアに関して 採用業務を通じて得た知見を活かし、次のステップとして組織開発や人事企画領域にも挑戦していただく想定です。 ■本ポジションの魅力： （1）急成長ベンチャー企業での経験： 13期連続増収増益を達成している企業の成長フェーズに携われます。 （2）未経験からでも裁量のある仕事を実現可能： 未経験でもリクルーター業務から採用戦略策定まで幅広い業務に挑戦可能です。 （3）営業経験を活かしたキャリアチェンジ： 営業出身者が強みを発揮しやすい採用活動で、自信を持ってスタートできます。 （4）公平な評価制度とインセンティブ： 成果が明確に評価され、採用成功数に応じたインセンティブ制度を導入。 （5）ワークライフバランスの充実： 年間休日124日/土日祝休かつフレックス制度を導入し、ご自身のプライベートと両立しながら仕事をしていただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

★未経験歓迎/資格取得支援制度有（フォークリフト）しっかりしたサポート環境で、立ち上がりをサポートします。土日祝休み・残業時間20〜30時間程度！設立5年で更なる成長を目指して頂ける方を募集しております。 ★誰もが一度は目にしたことがあるキャラクターグッズ、エンターテイメント商品、キャンペーングッズ等に関わる営業として物流企画、流通加工案件を担当頂きます。 ■職務概要： 誰もが一度は目にしたことのあるャラクターグッズ、エンターテイメント商品などを開発している当社にて営業をメインにお任せいたします。 ※ご入社後はグループ会社で流通顔加工業を展開する株式会社フラットワークベース（埼玉県さいたま市西区島根711）へ出向になります。 ■職務詳細： ・誰もが一度は目にしたことがあるキャラクターグッズ、エンターテイメント商品等を開発している親会社のロジスティクス業務を担当いただきます。主に営業として物流企画、流通加工案件を回していただきます。 ・営業担当として案件管理（関係各所とのやり取り） ・スケジュール調整、管理（運送会社、協力会社折衝、手配等） ・伝票作成、在庫管理等（メール、Excel等の簡単なPCスキル必須） また、少数精鋭のため、庫内管理も担当いただきます。 ・入庫/出庫/庫内管理（フォークリフトの資格取得支援制度があり） ■組織構成、働き方： 現状社員1名、再雇用社員2名、パート社員が18名在籍しております。 夜間（22時以降）や土日対応は年に数回あるかないかです。 ■仕事のやりがい・魅力 ・創業メンバーの一員として、会社を一緒に大きくしていく楽しみ・ワクワクを味わいたい方を歓迎します。 ・社内外問わず関係先を巻き込んで複数の案件を進める為、様々な人とコミュニケーションを取って幅広く業務を進める楽しみがあります。 ・設立から5年が経過し、勝ち筋が見つかってきた段階となり、更なる付加価値を高めるために、会社及びグループ全体の強化に取組んでいこうとしています。

＜技術者としてステップアップしたい方・積算の専門性を高めたい方歓迎！公共工事の積算業務／経験に合った十分な給与・有給10日間推奨・働き方◎＞ ■業務内容： 当社は国や行政などの官公庁が手掛ける公共事業において、工事施工者との間に入り、発注者（官公庁）が行う一連の業務の支援に携わっています。 本ポジションでは積算業務をメイン業務として、工事に必要な費用を推定・算出いただきます。 ■業務詳細： 発注者側の積算支援業務として、積算ソフト上での各種単価の入力や金額の算出をし、積算資料の作成を行います。 ＜具体的業務＞ ・積算に必要な現地調査 ・工事発注図面及び数量統括表（数量計算書）の作成 ・積算資料作成 ・積算システムへの積算データ入力（データリストの作成） 等 ■案件の特徴： 全国規模の官公庁（国交省、自治体、NEXCO）を中心に、公共工事に関する業務を受託しています。その中でも高速道路、河川、橋梁、トンネルなどの社会資本の充実に直結する発注者支援業務を担っており、工事は大規模。スケールの大きなプロジェクトを推進するやりがいと、大きな達成感を得られるポジションです。 ■就業環境： 公共工事という特性上、週末(土日祝)はお休みとなります。年間休日は120日ですが、加えて10日間の有給消化を会社が推奨しており、しっかりリフレッシュできるのが魅力。工事の始まるタイミングや状況にもよりますが、定時で帰れる日も充分あります。 ■当社について： ◇当社は発注者支援業務・土木設計業務・測量業務・点検/保全業務を行っています。札幌、仙台、東京、愛知（豊橋/名古屋）に技術者が在籍し、【自然との共生】をコンセプトに公共建造物の建設事業に貢献しています。 ◇NEXCO・国土交通省・地方自治体等の支援業務をメインに事業展開していります。正社員数370名という規模と高い技術を評価され、年々、案件が増え続けています。

＜土木設計の技術者としてステップアップしたい方・より大きな案件に携わりたい方歓迎！／経験に合った十分な給与・有給10日間推奨・働き方◎＞ ■業務内容： 道路や橋梁、河川を中心に公共工事の土木設計をご担当いただきます。主には地方自治体やNEXCOなどからの設計業務となります。 元請けでの業務が主体になるため、発注者や工事業者とも打合せをしながら業務を進めていただきます。 ＜具体的には＞ ・発注者、工事業者との打合せ ・現地踏査（調査） ・道路、河川、鋼構造などの設計図面作成 ・数量計算書の作成 ・概算工事費の計算 ■業務詳細： (1)道路、河川、橋梁、トンネルなどの社会資本の充実に直結する業務を担っており、スケールの大きなプロジェクトを担当するやりがいと、大きな達成感を得られるポジションです。 (2)入社後は、これまでのご経験や得意分野を活かした設計をご担当いただきます。もちろん、新しい分野に挑戦したい！という方も歓迎します。スキルアップしたいという方にもおススメです。 (3)また、設計業務と合わせて工事価格の算出に必要な資料や調査を行う積算業務にも携わります。社内には設計補助や積算の担当者も在籍しておりますので、協業・フォロー体制も整っています。 ■魅力点： ・公共工事という特性上、週末(土日祝)はお休みとなります。年間休日は120日ですが、加えて10日間の有給消化を会社が推奨しており、しっかりリフレッシュできるのが魅力。工事の始まるタイミングや状況にもよりますが、定時で帰れる日も充分あります。 ・経験を評価させていただき、月給50万円〜のスタートとなります。もちろん入社後も頑張れば頑張る分だけ収入も上がっていきますので、働きがいを感じながらキャリアを積んでいけます。 ■当社について： ◇当社は発注者支援業務・土木設計業務・測量業務・点検/保全業務を行っています。札幌、仙台、東京、愛知（豊橋/名古屋）に技術者が在籍し、【自然との共生】をコンセプトに公共建造物の建設事業に貢献しています。 ◇NEXCO・国土交通省・地方自治体等の支援業務をメインに事業展開していります。正社員数370名という規模と高い技術を評価され、年々、案件が増え続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜土木設計の技術者としてステップアップしたい方・より大きな案件に携わりたい方歓迎！／経験に合った十分な給与・有給10日間推奨・働き方◎＞ ■業務内容： 道路や橋梁、河川を中心に公共工事の土木設計をご担当いただきます。主には地方自治体やNEXCOなどからの設計業務となります。 元請けでの業務が主体になるため、発注者や工事業者とも打合せをしながら業務を進めていただきます。 ＜具体的には＞ ・発注者、工事業者との打合せ ・現地踏査（調査） ・道路、河川、鋼構造などの設計図面作成 ・数量計算書の作成 ・概算工事費の計算 ■業務詳細： (1)道路、河川、橋梁、トンネルなどの社会資本の充実に直結する業務を担っており、スケールの大きなプロジェクトを担当するやりがいと、大きな達成感を得られるポジションです。 (2)入社後は、これまでのご経験や得意分野を活かした設計をご担当いただきます。もちろん、新しい分野に挑戦したい！という方も歓迎します。スキルアップしたいという方にもおススメです。 (3)また、設計業務と合わせて工事価格の算出に必要な資料や調査を行う積算業務にも携わります。社内には設計補助や積算の担当者も在籍しておりますので、協業・フォロー体制も整っています。 ■魅力点： ・公共工事という特性上、週末(土日祝)はお休みとなります。年間休日は120日ですが、加えて10日間の有給消化を会社が推奨しており、しっかりリフレッシュできるのが魅力。工事の始まるタイミングや状況にもよりますが、定時で帰れる日も充分あります。 ・経験を評価させていただき、月給50万円〜のスタートとなります。もちろん入社後も頑張れば頑張る分だけ収入も上がっていきますので、働きがいを感じながらキャリアを積んでいけます。 ■当社について： ◇当社は発注者支援業務・土木設計業務・測量業務・点検/保全業務を行っています。札幌、仙台、東京、愛知（豊橋/名古屋）に技術者が在籍し、【自然との共生】をコンセプトに公共建造物の建設事業に貢献しています。 ◇NEXCO・国土交通省・地方自治体等の支援業務をメインに事業展開していります。正社員数370名という規模と高い技術を評価され、年々、案件が増え続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜技術者としてステップアップしたい方・積算の専門性を高めたい方歓迎！公共工事の積算業務／経験に合った十分な給与・有給10日間推奨・働き方◎＞ ■業務内容： 当社は国や行政などの官公庁が手掛ける公共事業において、工事施工者との間に入り、発注者（官公庁）が行う一連の業務の支援に携わっています。 本ポジションでは積算業務をメイン業務として、工事に必要な費用を推定・算出いただきます。 ■業務詳細： 発注者側の積算支援業務として、積算ソフト上での各種単価の入力や金額の算出をし、積算資料の作成を行います。 ＜具体的業務＞ ・積算に必要な現地調査 ・工事発注図面及び数量統括表（数量計算書）の作成 ・積算資料作成 ・積算システムへの積算データ入力（データリストの作成） 等 ■案件の特徴： 全国規模の官公庁（国交省、自治体、NEXCO）を中心に、公共工事に関する業務を受託しています。その中でも高速道路、河川、橋梁、トンネルなどの社会資本の充実に直結する発注者支援業務を担っており、工事は大規模。スケールの大きなプロジェクトを推進するやりがいと、大きな達成感を得られるポジションです。 ■就業環境： 公共工事という特性上、週末(土日祝)はお休みとなります。年間休日は120日ですが、加えて10日間の有給消化を会社が推奨しており、しっかりリフレッシュできるのが魅力。工事の始まるタイミングや状況にもよりますが、定時で帰れる日も充分あります。 ■当社について： ◇当社は発注者支援業務・土木設計業務・測量業務・点検/保全業務を行っています。札幌、仙台、東京、愛知（豊橋/名古屋）に技術者が在籍し、【自然との共生】をコンセプトに公共建造物の建設事業に貢献しています。 ◇NEXCO・国土交通省・地方自治体等の支援業務をメインに事業展開していります。正社員数370名という規模と高い技術を評価され、年々、案件が増え続けています。

【未経験歓迎・アルバイト経験のみも歓迎／正社員登用有／充実した教育体制と評価制度◎／年間休日124日／平均残業20時間程度／フレックスタイム制／時短勤務相談可／創業10年で売上263倍のGA technologiesグループ会社】 ■仕事内容： 物件の契約業務に関する書類作成をはじめ、各種事務業務をお任せしていきます。 未経験者でも先輩社員が手厚くサポートしますので安心して成長していただける環境です。 ▼具体的にお任せしたいこと： ・物件調査（役所に書類を取得や調査するために外出が週2.3回あります） ・重要事項説明書やその他書類作成業務 ・契約書類や役所に提出する書類などの作成、申請、不動産業者に書類を取得 ・取引業者との電話対応 ■育成体制： OJT制度でイチから業務を教えます。 入社後すぐは、簡単なデータ入力や外出業務など、既存メンバーのサポートから始めていただきます。 ※スキルに応じてお任せする業務を決めています。育成期間は10か月〜1年程度を想定していますので、業界未経験の方でもご安心いただけます。 ■就業環境： 土日祝休み、年間休日124日、フルフレックスのため、出社時間を1時間ずらすなどの柔軟な調整が可能です！ 【キャリアを見つめ直した“今”が、成長のチャンス】 OJTやサポート体制が充実しているため、業界未経験でも社会人としての基礎を活かして、 実務スキルを一から身につけられます。 正社員登用も積極的に行なっているので、長期的なキャリア形成も可能です。 ■当社の魅力： 【◇社員の声：入社理由・当社の雰囲気】 部長(男性)：「どんな会社で働くかより、どんな仲間と、どう生きるか。」という社長の言葉に共感して入社しました。どんなに成績が上がらなくても、ミスをしても、先輩や上司は「教える」ということを諦めない会社です。 課長(女性)：「この人たちについて行けば間違いない」と思い入社しました。本気でやっているからこそ絆が深まり、社員の結束が固い会社です。 ※詳しくは企業HPをご覧ください:http://www.partners-re.co.jp/ 変更の範囲：会社の定める業務

【第二新卒（24卒も）歓迎！宅建の資格を活かしたい方へ/宅建手当5万など福利厚生充実/明確な評価制度でバックオフィスでも稼げる！/不動産×techで成長中の企業】 ◆仕事内容： 営業担当者が商談をまとめてきた案件の「契約〜決済（引き渡し）」までを担当していただきます。 具体的には… ・売り主であるオーナー様へ契約や必要な書類について折衝 ・売買に必要な各種資料の作成 ・売主様と買主様双方への説明・決済準備・引き渡し等 ※買い主様は同業が多いです。 ◆今後のキャリアについて： 当社は早期のうちに昇格を目指していただける環境であり、1年後には昇格、4年後には課長職を想定しています。またご自身の希望に応じて、別部署への異動も可能です。不動産仲介の営業ポジションやその他のポジション、新規部署の立ち上げを行っている方など幅広いキャリアパスがあります。 ◆充実した教育体制： 入社後1〜2週間程度研修をまじえてOJTという形で、仕事に慣れていただきます。 また、1〜3ヶ月程度、専務執行役員が直々にロープレに付き合い、お客様に対して安心した契約業務が行えるようサポートします。 経験豊富な事務スタッフが、調査業務や作成業務をサポートしてくれる上、わからないことは先輩が教えるため、実務経験が無い方も心配いりません。スキル・経験に応じて、できる範囲から業務をお任せしていきます。 ◆明確な評価制度・バックオフィスでも稼げる： ・半年ごとに査定期間があり、案件件数に応じて明確な報酬制度がございます。 ・2年目:540万・3年目:600万・4年目:700万〜とバックオフィスながら成果に還元する仕組みが整っています。 ◆就業環境： 休みはシフト制になりますが、業務との兼ね合いを見ながら、ご自身で柔軟に決めることが可能です。 ◆当社の魅力： 20〜30代が半分以上かつ全体の8割が中途入社のメンバーです。主な転職理由は「裁量を持って働きたい」「コツコツ収入やスキルを上げたい」人が多く結果を出した分はしっかり社員に還元され、結果が昇給や昇格に完全に直結します。 変更の範囲：会社の定める業務

【第二新卒（24卒も）歓迎！完全未経験OK！/宅建手当5万など福利厚生充実/明確な評価制度でバックオフィスでも稼げる！/不動産×techで成長中の企業】 ◆仕事内容： 営業担当者が商談をまとめてきた案件の「契約〜決済（引き渡し）」までを担当していただきます。 具体的には… ・売り主であるオーナー様へ契約や必要な書類について折衝 ・売買に必要な各種資料の作成 ・売主様と買主様双方への説明・決済準備・引き渡し等 ※買い主様は同業が多いです。 ◆今後のキャリアについて： 当社は早期のうちに昇格を目指していただける環境であり、1年後には昇格、4年後には課長職を想定しています。またご自身の希望に応じて、別部署への異動も可能です。不動産仲介の営業ポジションやその他のポジション、新規部署の立ち上げを行っている方など幅広いキャリアパスがあります。 ◆充実した教育体制： 入社後1〜2週間程度研修をまじえてOJTという形で、仕事に慣れていただきます。 また、1〜3ヶ月程度、専務執行役員が直々にロープレに付き合い、お客様に対して安心した契約業務が行えるようサポートします。 経験豊富な事務スタッフが、調査業務や作成業務をサポートしてくれる上、わからないことは先輩が教えるため、実務経験が無い方も心配いりません。スキル・経験に応じて、できる範囲から業務をお任せしていきます。 ◆明確な評価制度・バックオフィスでも稼げる： ・半年ごとに査定期間があり、案件件数に応じて明確な報酬制度がございます。 ・2年目:540万・3年目:600万・4年目:700万〜とバックオフィスながら成果に還元する仕組みが整っています。 ◆就業環境： 休みはシフト制になりますが、業務との兼ね合いを見ながら、ご自身で柔軟に決めることが可能です。 ◆当社の魅力： 20〜30代が半分以上かつ全体の8割が中途入社のメンバーです。主な転職理由は「裁量を持って働きたい」「コツコツ収入やスキルを上げたい」人が多く結果を出した分はしっかり社員に還元され、結果が昇給や昇格に完全に直結します。 変更の範囲：会社の定める業務

【ベストベンチャー100に8年連続選出／第二新卒（24卒も）歓迎！完全未経験OK！/宅建手当5万など福利厚生充実/明確な評価制度でバックオフィスでも稼げる！/不動産×techで成長率130%超えのベンチャー企業】 ◆仕事内容： 営業担当者が商談をまとめてきた案件の「契約〜決済（引き渡し）」までを担当していただきます。 具体的には… ・売り主であるオーナー様へ契約や必要な書類について折衝 ・売買に必要な各種資料の作成 ・売主様と買主様双方への説明・決済準備・引き渡し等 ※買い主様は同業が多いです。 ◆今後のキャリアについて： 当社は早期のうちに昇格を目指していただける環境であり、1年後には昇格、4年後には課長職を想定しています。またご自身の希望に応じて、別部署への異動も可能です。不動産仲介の営業ポジションやその他のポジション、新規部署の立ち上げを行っている方など幅広いキャリアパスがあります。 ◆充実した教育体制： 入社後1〜2週間程度研修をまじえてOJTという形で、仕事に慣れていただきます。 また、1〜3ヶ月程度、専務執行役員が直々にロープレに付き合い、お客様に対して安心した契約業務が行えるようサポートします。 経験豊富な事務スタッフが、調査業務や作成業務をサポートしてくれる上、わからないことは先輩が教えるため、実務経験が無い方も心配いりません。スキル・経験に応じて、できる範囲から業務をお任せしていきます。 ◆明確な評価制度・バックオフィスでも稼げる： ・半年ごとに査定期間があり、案件件数に応じて明確な報酬制度がございます。 ・2年目:540万・3年目:600万・4年目:700万〜とバックオフィスながら成果に還元する仕組みが整っています。 ◆就業環境： 休みはシフト制になりますが、業務との兼ね合いを見ながらご自身で柔軟に決めることが可能です。 ◆当社の魅力： 20〜30代が半分以上かつ全体の8割が中途入社のメンバーです。主な転職理由は「裁量を持って働きたい」「コツコツ収入やスキルを上げたい」人が多く結果を出した分はしっかり社員に還元され、結果が昇給や昇格に完全に直結します。 変更の範囲：会社の定める業務

【第二新卒（24卒も）歓迎！完全未経験OK！顧客折衝経験者歓迎！/宅建手当5万など福利厚生充実/明確な評価制度でバックオフィスでも稼げる！/不動産×techで成長中の企業】 ◆仕事内容： 営業担当者が商談をまとめてきた案件の「契約〜決済（引き渡し）」までを担当していただきます。 具体的には… ・売り主であるオーナー様へ契約や必要な書類について折衝 ・売買に必要な各種資料の作成 ・売主様と買主様双方への説明・決済準備・引き渡し等 ※買い主様は同業が多いです。 ◆組織構成： 部長代理1名、課長2名、メンバー20名（男性16名、女性4名／20〜30代）が所属しております。 ◆今後のキャリアについて： 当社は早期のうちに昇格を目指していただける環境であり、1年後には昇格、4年後には課長職を想定しています。またご自身の希望に応じて、別部署への異動も可能です。不動産仲介の営業ポジションやその他のポジション、新規部署の立ち上げを行っている方など幅広いキャリアパスがあります。 ◆充実した教育体制： 入社後1〜2週間程度研修をまじえてOJTという形で、仕事に慣れていただきます。 また、1〜3ヶ月程度、専務執行役員が直々にロープレに付き合い、お客様に対して安心した契約業務が行えるようサポートします。 経験豊富な事務スタッフが、調査業務や作成業務をサポートしてくれる上、わからないことは先輩が教えるため、実務経験が無い方も心配いりません。スキル・経験に応じて、できる範囲から業務をお任せしていきます。 ◆明確な評価制度・バックオフィスでも稼げる： ・半年ごとに査定期間があり、案件件数に応じて明確な報酬制度がございます。 ・初年度:420万〜470万円・2年目:540万・3年目:600万・4年目:700万〜とバックオフィスながら成果に還元する仕組みが整っています。 ◆就業環境： 休みはシフト制になりますが、業務との兼ね合いを見ながら、ご自身で柔軟に決めることが可能です。 ◆当社の魅力： 20〜30代が半分以上かつ全体の8割が中途入社のメンバーです。主な転職理由は「裁量を持って働きたい」「コツコツ収入やスキルを上げたい」人が多く結果を出した分はしっかり社員に還元され、結果が昇給や昇格に完全に直結します。 変更の範囲：会社の定める業務

【★こつこつ作業することが得意な方に向いているポジションです！／アルバイト経験や派遣社員経験のみも大歓迎です！／年間休日124日／平均残業20時間程／フレックスタイム制／創業10年で売上263倍のGA technologiesグループ会社】 ☆正社員登用制度があるため、キャリアアップも目指せる！最短半年で正社員になれる評価制度を完備！！ ■仕事内容： 今後の事業拡大とともに、保険事業の需要も高まり、反響数がどんどん増えていきます。それに伴い、組織強化のため本部署のサポート全般を安心して任せられるメンバーを募集いたします。 未経験者でも先輩社員が手厚くサポートしますので安心して成長していただける環境です。 ▼具体的にお任せしたいこと： 基本的にはPCで完結するお仕事が中心です。問い合わせは、営業に取り次ぐ一次対応が中心で、相談できるメンバーもすぐ傍らにいるので安心して業務に取り組めます！ ・火災保険加入における物件情報の確認、計上、契約書類の対応 ・クレジットカード登録のご案内 ・お客様のお問い合わせ、メール応対等のアフターフォロー業務 ・お客様情報の確認、修正、進捗確認など ■組織構成： 営業：部長男性1名（40代）、チーフ職男性1名（20代） 事務：チーフ1名女性（30代）、男性1名（20代） 計4名が所属しております。 【キャリアを見つめ直した“今”が、成長のチャンス】 OJTやサポート体制が充実しているため、業界未経験でも社会人としての基礎を活かして、実務スキルを一から身につけられます。 正社員登用も積極的に行なっているので、長期的なキャリア形成も可能です。 【◇社員の声：入社理由・当社の雰囲気】 部長(男性)：「どんな会社で働くかより、どんな仲間と、どう生きるか。」という社長の言葉に共感して入社しました。どんなに成績が上がらなくても、ミスをしても、先輩や上司は「教える」ということを諦めない会社です。 課長(女性)：「この人たちについて行けば間違いない」と思い入社しました。本気でやっているからこそ絆が深まり、社員の結束が固い会社です。 ※詳しくは企業HPをご覧ください：https://recruit.partners-re.co.jp/ 変更の範囲：会社の定める業務