＜上場企業の6割がお客様／創業90年、強固な顧客基盤で堅実経営／ニッチ市場にてシェアトップクラス／就業環境◎／中途入社多数＞ ■業務内容：主に上場企業のコーポレートサイトの企画・提案〜制作ディレクションを担当頂きます。 ★上場企業の6割が既存顧客という圧倒的な顧客基盤/教育・研修あり/在宅勤務可/全社残業平均25時間★ 【具体的には】◎営業担当者が収集したお客様のWeb制作ニーズに対しWebサイトの企画および提案◎受注後の要件定義/スケジュール・進行管理/品質管理などディレクション業務全般◎顧客企業サイトの分析および課題解決のためのソリューション提案◎既存顧客のWebサイト更新・リニューアル案件の担当 ※顧客との価格交渉などは営業担当者が担当。Webサイトの企画提案と制作に注力いただけます。 【魅力】 ★顧客のすべてが上場企業または上場予定企業です。そのお客様に対し、 　企業の顔になるコーポレートサイト制作およびマーケティング支援にも関与できる部署です。 　またデジタル化の進展のなかで、会社から期待されている部署であり、やりがいもあります。 ★部門には、知識・経験が豊富なメンバーも在籍。業務の繁忙や足らない知識などお互い助け合いながら業務を行っていますので、安心して業務に取り組めます。 【使用ツール】Adobe XD、PowerPoint、Excel、Word、Backlog　など 変更の範囲：当社業務全般

【1930年創業／国内IPO案件の約半数を担当／ディスクロージャー支援のパイオニア】 ■業務内容：IPOを希望する会社が増加する中で、よりお客様のニーズに沿ったIPO申請書類、法定開示書類サポート業務を提供するため、IPO申請書類作成経験者を募集しております。 ★IPO会社の約半数を担当/リモートワーク推進/会計士協会の年会費全額負担★ 【具体的には】Ⅰの部、Ⅱの部等の上場申請書類のドラフトチェック、2)上場申請書類作成に関する電話等での相談対応、3)上場申請書類作成の手引きの執筆等。※営業部隊に同行する機会あり。 【面白み】上場申請書類の開示ルールに精通し、開示書類に関する深い専門知識が身につきます。IPO会社の約半数が顧客であることから、幅広い業種の開示書類作成サポートをすることで専門能力の向上が図れます。 ■働き方： 在宅勤務も実施しており、出社勤務と在宅勤務の併用で働くことが可能です。在宅の場合でも、疑問点があればすぐに電話するなど部内のコミュニケーションは活発です。 変更の範囲：会社の定める業務

【印刷業界や製造業界で制作進行管理の経験がある方／上場企業約6割が既存顧客／リピート率95%／安定基盤／研修制度充実】 ■職務内容 ： 上場企業の法定開示書類（招集通知・決議通知等）を中心とした制作物の制作進行管理をお任せします。営業部門と制作現場の間に入り、円滑に制作物の進行が行われるよう手配をしていただきます。 制作進行の運用フロー構築・改善業務にも携わって頂きます。新しい制作物を受注した際の運用フローの新規構築や、日々の業務の中でより効率化できる部分の改善提案もお任せします。 ■ポジションの魅力： ・調整力が身に付き、多くの作業者とコミュニケーションをとるため制作進行のキーマンとなれます。 ・上場企業の法定開示書類の約6割のシェアを持っているため、安定基盤のある中で働くことがでます。 ■働き方： ・平均残業時間：25〜40時間/月。リモートワークも推奨。 ■教育体制： 長期的な育成を行い、全員がプロを目指せる人事制度導入。特に専門性や適性の高い社員はスペシャリスト職に抜擢。貢献度合に応じ待遇に反映させ、専門力の向上を推し進めています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜プライム市場上場・安定経営／投資家向けの企業情報を扱うディスクロージャー・IR実務支援ビジネスの先駆者／上場企業の60%が顧客、資本市場インフラとして日本の株式市場を支える会社／長期就業できる社風＞ ■業務内容： ・企業における最高意思決定機関である株主総会や販促・プロモーション活動及び様々な企業イベントを企画・制作・運営支援するプロデューサー・ディレクターの業務をお任せします。 ・イベントの企画：立案株主総会、各種セミナー（自社開催・共催・決算説明会等）、企業イベント（展示会・株主向けイベント・周年/上場記念・社内キックオフ・採用等） ・事前準備：計画立案/機材手配/スタッフ手配/各種施工管理/マニュアル制作、進行台本制作等 ・現場対応：会場での設営管理/運営管理/機材管理/リハーサル/本番対応 ・事後対応：実施報告/次回への課題整理 等」までを一貫してサポート ■業務の魅力： 協力会社と連携し、顧客とプロジェクトを進めていく推進役であり責任者です。 近年はバーチャル株主総会やオンラインイベント等ライブ配信業務の比重が増加していますが、リアル/オンライン両方のイベント支援を拡大。企業の最重要イベントである株主総会を中心に、決算説明会、セミナー、展示会出展、プライベートショー等様々な企業イベントを支援する業務です。 顧客は日本を支える上場企業が中心で、責任も伴いますがその分やりがいも大きい業務です。 また、近年では、株主総会対応等をきっかけに総会以外の企業イベントに関する引き合いも増加しています。 こういった商流や業務に特化しているのは非常に珍しく、稀有な役割であるとともに当社の優位性です。 ■組織構成： 部長1名、グループリーダー1名、チームリーダー1名、メンバー5名 ほとんどが中途者でなじみやすい環境です。 ■教育体制： 経験者は歓迎しますが、現在の部員はほとんどが未経験からの転職入社です。入社後約半年はサブ担当として仕事の流れを覚えていただきます。各種資料作成、配信や動画制作などの「モノ作り経験」や、裏方としてイベント開催の準備などに関わった経験などは活かせると思います。企業イベントやライブ配信業務分野の拡大を背景に、自身の成長を感じながら当社事業拡大に携わるメンバーを募集します。 変更の範囲：当社業務全般

■職務内容 ：【変更の範囲：当社業務全般】 コアメンバーとして、社内外との進行手配・外注管理をお任せします 【商材】日本を支える大手・優良企業の株主総会関係ドキュメント、招集通知/決議通知/金融商品など。一見難しそうに見えますが、大手上場企業が必要とする重要書類。研修もご用意していますので勿論知識不問、安心してご応募頂き、知識を習得頂ければと思います。 【その他業務】文字手配、校正手配、社内営業もしくはお客様との原稿等のやりとり、当社システムを使用した手配進行管理、データ送信等。 ■部署構成 ： 生産管理事業部80名　 ※顧客:上場企業　 ※制作子会社(印刷/富山)とのやり取りや社内営業(制作物)サポート等を行っている部門 ■働き方： 平均残業時間：25〜40時間/月。リモートワークも推奨。 ■教育体制： 長期的な育成を行い、全員がプロを目指せる人事制度導入。特に専門性や適性の高い社員はスペシャリスト職に抜擢。貢献度合に応じ待遇に反映させ、専門力の向上を推し進めています。 変更の範囲：本文参照

【プライム市場上場／安定経営／投資家向けの“企業情報”を扱うディスクロージャー・IR実務支援ビジネス先駆者】 〜自社勤務・自社開発／パナソニック、雪印メグミルク、PASMO等大手取引先多数〜 ■業務内容： Web制作に関する社内外のサポート窓口、技術アドバイスを担当。相談事項は、社内はもちろんですが、協力会社、社外からの案件についても、どこに指示を出せば的確か、という部分から検討をいただきます。 ■業務詳細： ・システムに関する相談 ・改善施策の提案 ・リスクヘッジの提案 ・見積もり作成 ・エンジニアとしての技術相談 ・社内トラブル相談、発生時対応（社内外対応指示） ・htaccess相談 ・サーバーや環境制作の相談 ・提案相談を行うための最新技術の習得 ・外部協力会社の技術評価（対応方法や、価格）等 これら以外にもご経験に合わせて社内のレビュー／品質チェック／開発／勉強会等をお任せします。 【制作実績】https://www.rainbow.co.jp/works/ ■会社の強み： ・プライム上場・創業90年以上の伝統を持ちニッチ市場TOP級シェア。堅実経営を営みつつ精力的に事業多角化を推進。 ・上場企業6割がお客様で強固な顧客基盤。大手企業を支える社会貢献企業。 ■社風について： ・セルフマネジメントができる方が多いです。 ・みんな穏やかな一方で、スキルを磨くことに貪欲。競争とのバランスが取れています ・自由度が高く、勉強し続けられる環境　 ・クライアントの制作物にコミット　 ・新しくて「良いもの」を追い求め、常に勉強　 ■ポジションのやりがい： メインは社内外の技術サポートになりますが、その成果物としてフロントエンドなど、社内のメンバーと共同した制作が世に出る瞬間を手伝えます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜上場企業の6割がお客様／創業90年、強固な顧客基盤で堅実経営／ニッチ市場にてシェアトップクラス／就業環境◎／中途入社多数／日本経済を支える、社会貢献度の高い事業を展開中/既存顧客向けの課題解決型深耕営業を担当＞ ■業務内容： 組織強化に向け、金融機関に対し、法定開示書類やIR・販促ツールに関する提案営業から実務支援まで幅広く担当いただきます。 日本全国の金融機関（地方銀行、証券会社、信用金庫、労働金庫、保険会社など）の既存顧客を担当します。※部署としては金融機関と私立大学を有する学校法人（一部大学病院も含む）を担当していますが、今回は金融機関担当の募集です。 ■サービス： 顧客のニーズに基づいた商品開発を行うマーケットイン型営業です。受注後は、顧客と社内制作部署との制作進行管理も担当します。金融商品を紹介するWebサイトやパンフレットなどを提供します。 ■研修について： OJTを中心とした研修・教育制度を完備しており、未経験者でも活躍できる環境です。 ■キャリアパス： プロフェッショナルとしてスキルを磨くことができるなど、多岐にわたるキャリアパスが用意されています。 ■当社の強み： 1930年創業、プライム市場上場企業として堅実経営を行い、ニッチ市場でトップシェアを誇ります。上場企業の6割が顧客であり、強固な顧客基盤を持っています。日本を支える大手企業やIPO企業を支える社会貢献企業です。 残業が少なく、ライフワークバランスが充実しています。週1〜2回程度のリモートワークも可能です。離職率が低く、働きやすさと風通しの良さが自慢です。。 変更の範囲：当社業務全般

【1930年創業／国内IPO案件の約半数を担当／ディスクロージャー支援のパイオニア】 ■業務内容： IPOを希望する会社が増加する中で、よりお客様のニーズに沿ったIPO申請書類、法定開示書類サポート業務を提供するため、IPO準備orIPO準備のサポート経験ある方・関心のある方を募集しております。 ★IPO会社の約半数を担当/会計士協会の年会費全額負担★ 【具体的には】 1)1部、2部等の作成サポート・チェック業務。 2)上場申請書類作成や体制整備等を始めとしたIPO準備全般に関する各種アドバイス対応。 3)上場申請書類作成の手引きの執筆やセミナー講師等。 ※営業部隊に同行して顧客と直にやり取りする機会も豊富にあり 【変更の範囲】当社業務全般 ■魅力： IPO準備会社と構築している強固な信頼関係や、社内のIPO業務に造詣の深い公認会計士、東証上場審査部出身者、大手証券公開引受部出身者等から丁寧な指導を通じ、ディスクロージャールールを始めとしたIPOサポート業務全般に関する深い専門 知識が身につきます。IPO会社の約半数が弊社の顧客であることから、創業から日の浅い成長性溢れるスタートアップ企業からネクストユニコーンまで、多種多様な会社を直接サポートすることができ、ご自身のIPOまわりの専門能力の向上を顧客の成長とともに体感できます。 配属部門：上場申請書類に関する情報収集等を行い、新規上場を希望する会社のサポートを実施いたします ■育成環境： 長期的な育成を行い、全員がプロを目指せる人事制度導入。特に専門性や適性の高い社員はスペシャリスト職に抜擢。貢献度合に応じ待遇に反映させ、専門力の向上を推し進めています。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容 ：【変更の範囲：当社業務全般】 事業拡大に向け、上場企業のサステナビリティ推進とIR活動を支援するコンサルティングを担当頂きます。 上場企業やや融機関を対象に、サステナビリティ経営の実現に向けた情報開開開援ををっています。経験と専専性を活かし、多様なメンバーと成成できる環境です。 【具体的には】サステナビリティ委員会の設置、ESG評価機関の項項に基づく課題認識、経営陣向け勉強会、有価証券報告書・コーポ レートガバナンス報告書の開開開援、統合報告書の記載内容相談、サステナビリティ基本本針や各種ESGG針の策定定援を担います。 ※営業部門は別部門であくまで指南役としてお客様へのご提案を行う仕事です。 【お客様に提案するIRソリューション例】 ・IR戦略の立案、策定支援（ターゲティング、実行施策の立案等） ・未上場企業のIPO支 援（IRコンサルティングや成長ストーリー策定等） ・中期経営計画の策定支援、アドバイス ・サステナビリティ経営浸透支援 ・決算説明会資料、統合報告書の企画および制作アドバイス ■部署構成 ： IRコンサルティング部:部長-メンバー15名 ■魅力点： TCFD、GRIなど、様々な開示スタンダードを身近で学ぶことができます。顧客は上場企業の経営層や経営企画部がメイン。ヒアリングを通じてニーズを見出して提案します。そのため、スキルアップが可能。またノルマがなく、同業界と比較すると落ち着いて働ける環境です。 ■働き方： 平均残業時間：25時間。 リモートワーク制度あり：個々の業務内容に合わせて週3〜4回の実施。 残業は多くなく、離職率も低い働き易い環境。風通しの良い社風も魅力です。 ■教育体制： 長期的な育成を行い、全員がプロを目指せる人事制度導入。特に専門性や適性の高い社員はスペシャリスト職に抜擢。貢献度合に応じ待遇に反映させ、専門力の向上を推し進？ 変更の範囲：本文参照

【若手活躍／裁量・教育体制◎／専門性が身につく／顧客伴走型営業】 ■職務内容： ファイナンシャル事業部にて、投資信託や不動産投資信託（J-REIT）の運用会社並びに証券会社をメインに法定開示書類の作成支援からシステム等による改善提案並びにＩＲ・販促ツールに関する企画提案まで幅広くご担当いただきます。入社後は東京に本社を置く金融機関を中心とする既存顧客を担当いただきます。 ■特徴・魅力： ・基本的には担当企業を持ち、関係構築を図りながらお客様と一緒に、状況に応じて企画段階から入りながらニーズに合わせた提案や対応を進めます。（オンライン・対面いずれの場合も有） ・新規開拓営業ではなく深耕営業をメインとしているため、ノルマはなくプロセスにもフォーカスした評価方法となります。 ■組織構成： ファイナンシャル事業部としては80名強の体制となります。 ・20代から60代まで幅広く在籍（男性8割女性2割） ・新卒中途の割合：半々程 ※広く金融知識を深めることができる、顧客の幅を広げたい、等の観点から銀行出身者も多く入社しています。 ■働き方： 入社後3カ月は業務キャッチアップのため出社を想定していますが、在宅制度も導入しているため、慣れてからは週2程度のテレワークを想定しています。 ■教育体制： 基本的な研修とOJTを約1年間しっかりフォローします。 独り立ち後も、チーム制により複数名で1社を担当しますのでご安心ください。 ■企業の特徴： 企業の情報開示（コンサルティング、企画、制作、印刷、デジタルサービス、IRなど）に関わる実務を支えるディスクロージャーの専門会社です。顧客は上場企業、投資信託運用会社、投資法人、ベンチャー企業などの非上場会社など、全て法人です。上場企業の決算書類や株主総会関連書類、非上場の株式公開に関わる上場申請書類、投資信託などの金融商品などの企画、コンサルティング、法的チェック、制作、印刷、公告、IRなどの情報開示に関わる全てをサポートしています。また、顧客のニーズにあわせセミナーなども全国で行っています。企業のディスクロージャー実務を支えるインフラサービス会社として、コンサルティングサポート、システムサポート、セキュリティサポート機能で顧客の開示実務を支援しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 事業拡大に向け、学校法人に対し、開示実務支援システムの提案およびWEB・紙媒体等商品の企画コンサルティング営業をお任せします。 【顧客】部門では金融機関(地方銀行/証券/信金/労金/保険)と私立大学を有する学校法人(一部大学病院も含む)。今回は学校法人を担当頂く予定。 【サービス】顧客のニーズから商品開発を行うマーケットイン型営業。受注後顧客と社内制作部署間で制作進行管理も担当。金融機関には金融商品を紹介するWebサイトやパンフレットを、学校法人にはAnnual Reportや広報誌等の紙媒体、Webサイト、留学生向けの多言語ツール等を提供。 ■入社後の流れ： エリアや顧客属性に応じて、担当を分担。既存顧客と未口座顧客の両方を担当。 喫緊の優先は、学校法人向け営業担当者。 ■働き方： ・残業少なくライフワークバランス充実しています。リモートワークは週1〜2回程度です。 ・離職率も低く働き易さと風通しの良さがあります。 ・平均有給休暇取得日数：10日（2017年度実績） ■組織構成： 金融法人第2部/17名(うち営業8名)。マーケットの開拓とシェアの拡大を目的として2013年に新設された営業特化型の部署。 ■キャリアパス：プロフェッショナル職としてスキルを磨く等多岐。 ■シェアの高さ： 同社は国内最大手であり、日本の上場企業の60%が顧客、有価証券報告書シェア54%、招集通知シェアは52%、お客様リピート率は95%です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜上場企業の6割がお客様／創業90年、強固な顧客基盤で堅実経営／ニッチ市場にてシェアトップクラス／就業環境◎／中途入社多数／株主総会資料や決算開示資料の作成支援業務、課題解決のためのソリューション営業＞ ■業務内容： 組織強化に向け、顧客企業との関係構築と深耕を担当していただきます。 ご経験や適性、ご希望に応じて業務をお任せします。 ■想定業務： ・上場企業向けの課題解決型営業：法定開示やIR実務を簡便にする自社商品システムやツールの提案、新商品開発への提案や企画参加など。 ・金融機関や学校法人向けの開示業務支援：金融機関を中心とする既存顧客に対して法定開示書類やIR・販促ツールの提案営業、実務支援。学校法人向けには開示業務支援システムの提案、WEB・紙媒体などの企画コンサル業務。 ■研修について： OJTを中心とした研修・教育制度を完備しており、未経験者でも活躍できる環境です。 ■キャリアパス： プロフェッショナルとしてスキルを磨くことができるなど、多岐にわたるキャリアパスが用意されています。 ■当社の強み： 1930年創業、プライム市場上場企業として堅実経営を行い、ニッチ市場でトップシェアを誇ります。上場企業の6割が顧客であり、強固な顧客基盤を持っています。日本を支える大手企業やIPO企業を支える社会貢献企業です。 残業が少なく、ライフワークバランスが充実しています。週1〜2回程度のリモートワークも可能です。離職率が低く、働きやすさと風通しの良さが自慢です。。 変更の範囲：当社業務全般

■採用背景： 当社は法令で義務付けられている上場企業の「開示業務/IR」実務領域でシェア50％以上の実績を持つ会社であり、上場企業の経理部/総務部、公認会計士（監査法人）等の関係実務担当者がエンドユーザーです。開示業務は相当程度に人手を要する業務であり、当該開示業務をIT支援可能な当社のサービスは常にニーズがあり、今後も引き合いがますます強くなっていくと想定される中で、各業界でIT化が加速する昨今において当社としても「開示業務領域でのIT化」を推進し強化・拡大を戦略として置いています。組織強化も必須で、当社の事業拡大を一丸となって推進していく方を募集しています。 ■職務内容 当社の開示書類作成支援プラットフォーム『PRONEXUS WORKS』及びそのオプションシステムの導入・運用に関するプロジェクト管理をお任せします。当部門では営業担当者が受注した案件のシステム導入工程から顧客フォローを行っています。その中で、複数プロジェクトの進行管理や案件管理、当社各部門やグループ間での調整業務を主業務として担っていただきたいです。 ■業務詳細 当部門では受注後のシステムのセットアップ工程を担当しています。テクニカルサポートは子会社が担当するので、システム導入のタイミングで顧客フォローにおける複数プロジェクトの進行管理、案件管理がメインミッションです。顧客数は純増しおり、外部委託先に業務分散して業務効率化をはかっていますが、各プロジェクトの管理・調整などの業務比重が増加しています。今回はリーダー候補として主に管理業務に特化してご活躍いただける方を募集します。 ■組織構成 自社システム導入サポート担当はリーダーを含めて10名で組織されています。直近2〜3年の中途入社が多く、その多くは前職が会計ソフトウェア会社のSEです。開示業務は単に会計知識とシステムだけで構成されるわけではなく、法令、デザインを含む多様な知識が前提となりひとり立ちして顧客担当できるまでに１年程度を要します。そのため、OJTや座学等の教育機会により成長が誘発されるため、経験が少なくても十分キャッチアップしていただける環境です。上記の職務内容に照らすと、コミュニケーション力は重要視しますが、企画・要件定義力に関しては未経験であっても論理的思考力が備わっていれば業務経験の中で十分成長・対応可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【1930年創業／国内上場企業全体の6割以上の企業様から定期受注／ディスクロージャー支援のパイオニア】 ■業務内容：主に国際財務報告基準（IFRS）を適用する上場企業に対して、有価証券報告書等の開示書類作成のサポートを行っていただきます。開示書類の作成は顧客が行いますが、開示資料としてリリースして問題ないかの確認や、相談対応を行います。数字の整合性や漏れがないかはもちろん、開示資料におけるスタンダートを伝えブラッシュアップしていきます。 （1）企画業務（開示書類手引きの作成、セミナー講師） （2）コンサルティング業務（開示書類のチェック、相談対応） ■当社の特徴 【業界内での圧倒的な信頼度】国内上場企業全体の6割以上の企業様から、決算・株主総会・IR関連の開示書類作成サービスを定期受注しています。多くの企業様を支援してきた実績から、開示書類作成についてのノウハウが蓄積されており、より一層その立ち位置を強固なものにしています。決算・株主総会・IRをトータルにサポートすることで、企業様のドキュメントの一元管理や整合性確保、業務効率化に貢献にしています。 【専門性が身につく】会社の会計・開示資料に関しての知識はもちろん、法的な部分も多く学ぶことができます。法律の面も含め開示書類の知識を身に着けられるのは、当社のこのポジションならではの魅力です。 ■業務の面白み：これまで培ったスペシャリストとしての経験を活かし、企業情報の開示充実に貢献することができます。部署はプロパーの若手もプロフェッショナルなシニアも在籍しているため、中途入社でも馴染みやすい環境で働くことができます。 ■働き方： 在宅勤務を進めており、残業時間はそれほど多くはありません。 変更の範囲：会社の定める業務

◎東証上場／安定経営／注力中の人財採用支援ビジネス ◎上場企業の60%が顧客、アプローチがしやすい ◎全社平均残業月25時間／在宅勤務可／研修充実 ■仕事内容： 現在注力している人財採用支援ビジネスを中心に当社新事業領域の開拓・拡大に向けた営業企画・推進業務をお任せします。 上場企業の管理部門を中心としたお客様の事業・経営のお悩みを把握し、解決に向けた施策を複数の部署、協力会社を巻き込みながら企画、営業担当と連携してアプローチをして頂きます。 ■魅力： ・これまでの営業や人事経験を活かし、未経験から営業企画／推進／マーケ業務に携わることが可能です。 ・上場企業の6割が既存顧客のため、既に信頼関係が構築されているためアプローチがしやすいです。 ・採用課題は勿論、ディスクロージャー／IR等ソリューションが豊富にあるため様々な角度からお客様の課題を解決可能です。 ・事業全体を俯瞰した立ち位置で、新事業領域を確立していく中心メンバーとして裁量を持って業務に携わることが可能です。 ■配属先情報： ・マーケティング事業部：8名 ※2020年10月に設立した当社内でも新しい部署。少数精鋭の部門で裁量権を持って仕事に取り組めます。 ■働き方・制度： ・残業月約25時間 ・リモートワーク推奨 ・プロフェッショナル集団を育成するため、教育研修が充実。外部研修にも参加可能。公平公正な評価／人事制度も導入。 ■当社概要： ・資本市場のインフラとして、上場会社が投資家に向けてディスクロージャー／IR資料を作成する際の実務支援を行う専門会社。専門性の高いノウハウと独自のITを活用した支援に対する信頼から開示関連で上場企業の管理部門の6割から定期受注があります。 法律改正を伴って年々高度化するディスクロージャー制度、資本市場のグローバル化と個人投資家の増加に伴い、近年ますます重要度が増し、高度化／複雑化しています。この変化を積極的に楽しむ経営姿勢で、日本のディスクロージャー／ビジネスを牽引していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

【1930年創業／既存顧客に対する深耕営業／ディスクロージャー支援のリーディングカンパニー／ノルマ無し／研修体制充実／離職率4.0%】 ■業務内容：当社のアカウントマネージャーとして、顧客とのリレーション構築や深耕営業をご担当いただきます。株主総会資料や決算開示資料等の制作におけるフロント業務や、顧客課題解決に資するソリューションのご提案を行います。 《具体的には》 ・株主総会・決算開示支援：開示資料においては法令などが関わるため、専門的な知識やノウハウを持つ当社にご依頼いただいています。普段のやり取りとしては、法令改正や業界動向などの情報提供、書類作成の日程打合せや原稿の修正といったやり取りなどがあります。 ・ソリューション提案：株主や投資家との対話や情報発信に関する顧客の課題解決に向けた様々なソリューション提案を行います。また、開示資料作成を円滑にするシステム提案など、顧客の状況を綿密にキャッチアップして新たな提案を行います。（IRサイトのリニューアルやIRサービスの提供など。） ※1担当で30〜40社担当いただきます。 ■顧客： 上場会社が顧客となります。やり取りをするのは顧客の経営企画・IR担当・総務・財務経理などの担当部署となりますが、役員クラスとの接点も多く経営者の視点や判断に直に触れながらの提案となります。 ■シェアの高さ： 同社は国内最大手であり、日本の上場企業の60%が顧客、有価証券報告書シェア54%、招集通知シェアは52%、お客様リピート率は95%です。非常にニッチで専門性の高い分野でありながら、重要度も髙い書類を扱うため、長年の実績や信頼によるところが大きく、またニーズを捉えたシステム開発も同時に行っていることが背景となります。 ■商品： 株主総会招集通知・有価証券報告書・事業報告書・電子開示システム等。 ■入社後について： 新入社員向けの部門紹介研修や法務・社内実務などの研修に参加いただくことを想定しています。教育担当を1名指定し、その者について外勤業務などについてはOJTを実施予定です。入社1年後にはお客様の担当を持っていただくことを想定していて、3年後を目安に一人前になることを想定しています。 ■働き方： 残業時間は平均30時間程度です。 在宅勤務は平均週1回程度目安に利用しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◎業界未経験の方歓迎！ ◎所定労働7.5h・年休121日・土日祝休み・リモートワーク推奨 ◎安定経営／東証プライム上場／上場企業の60％が顧客 ■業務内容： 顧客のニーズの拡大及び組織体制の強化の為、上場企業に対しIR・広報支援の企画提案営業をお任せします。 ＜具体的には＞ 上場企業の総務・経営企画・広報部門に向け、株主や投資家向けのIR（インベスター・リレーションズ）サービスや広報支援サービスを提案します。また、上場企業のWebサイト（IR/サステナビリティ/製品サイト/採用サイト）の提案も行い、企業PR全般をサポートします。 営業支援だけでなく、新サービス・商材の企画開発にも携わり、社内チームで最適提案を推進しています。 ■業務の魅力： IR・開示支援で業界シェアトップクラスを誇り、日本経済を支える社会貢献度が高いお仕事です！ ■教育体制： プロフェッショナル集団を育成するため、教育研修が充実しています。外部研修にも参加可能。公平公正な評価・人事制度も導入しています。 ※キャリア入社者のほとんどが専門知識を持たずに入社しています。 ■キャリアパス： 長期的な育成を行い、全員がプロを目指せる人事制度を導入。管理職としてマネジメント層を目指していただくほかにも、特に専門性や適性の高い社員はスペシャリスト職に抜擢。貢献度合に応じ待遇に反映させ、専門力の向上を推し進めています。 ■働き方： ・残業月25〜40時間 ・リモートワーク推奨※今回の配属先では4割在宅勤務。 ・平均有給休暇取得日数10日（2022年度実績） ■組織構成： 30名程度 中途入社者多数にて様々な経歴のメンバーが揃い、多くの事を学ぶことができ、馴染み易い雰囲気も魅力です。 ■部署の特徴： ・当社はディスクロージャーやIRの支援において、2700社の上場会社との関係性があります。そうした企業様に対してのご支援ができるポテンシャルがあるため、非常に伸びしろのある部署です。会社から期待されている部署でもあり、会社から「新しいことに取り組んでいて良い」と言われるなど自由度高く企画・提案ができる部署です。 ・上場企業に対し、日々進化する企業の投資家向けコミュニケーション施策の企画提案において、幅広い提案ができる面白味があります。 変更の範囲：当社業務全般

◎業界未経験の方歓迎！ ◎所定労働7.5h・年休121日・土日祝休み・リモートワーク推奨 ◎安定経営／東証プライム上場／上場企業の60％が顧客 ■業務内容： 顧客のニーズの拡大及び組織体制の強化の為、上場企業に対しIR・広報支援の企画提案営業をお任せします。 ＜具体的には＞ 上場企業の総務・経営企画・広報部門に向け、株主や投資家向けのIR（インベスター・リレーションズ）サービスや広報支援サービスを提案します。 また、上場企業のWebサイト（IR/サステナビリティ/製品サイト/採用サイト）の提案も行い、企業PR全般をサポートします。 営業支援だけでなく、新サービス・商材の企画開発にも携わり、社内チームで最適提案を推進しています。 ■業務の魅力： IR・開示支援で業界シェアトップクラスを誇り、日本経済を支える社会貢献度が高いお仕事です！ ■教育体制： プロフェッショナル集団を育成するため、教育研修が充実しています。外部研修にも参加可能。公平公正な評価・人事制度も導入しています。 ※キャリア入社者のほとんどが専門知識を持たずに入社しています。 ■キャリアパス： 長期的な育成を行い、全員がプロを目指せる人事制度を導入。管理職としてマネジメント層を目指していただくほかにも、特に専門性や適性の高い社員はスペシャリスト職に抜擢。貢献度合に応じ待遇に反映させ、専門力の向上を推し進めています。 ■働き方： ・残業月25〜40時間 ・リモートワーク推奨※今回の配属先では4割在宅勤務。 ・平均有給休暇取得日数10日（2022年度実績） ■組織構成： 30名程度 中途入社者多数にて様々な経歴のメンバーが揃い、多くの事を学ぶことができ、馴染み易い雰囲気も魅力です。 ■部署の特徴： ・当社はディスクロージャーやIRの支援において、2700社の上場会社との関係性があります。そうした企業様に対してのご支援ができるポテンシャルがあるため、非常に伸びしろのある部署です。会社から期待されている部署でもあり、会社から「新しいことに取り組んでいて良い」と言われるなど自由度高く企画・提案ができる部署です。 ・上場企業に対し、日々進化する企業の投資家向けコミュニケーション施策の企画提案において、幅広い提案ができる面白味があります。 変更の範囲：当社業務全般

【1930年創業／国内上場企業全体の6割以上の企業様から定期受注／ディスクロージャー支援のパイオニア】 ■業務内容 有価証券報告書等の開示書類作成のサポートを行っていただきます。開示書類の作成は顧客が行いますが、開示資料としてリリースして問題ないかの確認や、相談対応を行います。数字の整合性や漏れがないかはもちろん、開示資料におけるスタンダートを伝えブラッシュアップしていきます。 （1）企画業務（セミナー講師） （2）コンサルティング業務（開示書類のチェック、相談対応） ■当社の特徴 【業界内での圧倒的な信頼度】 国内上場企業全体の6割以上の企業様から、決算・株主総会・IR関連の開示書類作成サービスを定期受注しています。多くの企業様を支援してきた実績から、開示書類作成についてのノウハウが蓄積されており、より一層その立ち位置を強固なものにしています。決算・株主総会・IRをトータルにサポートすることで、企業様のドキュメントの一元管理や整合性確保、業務効率化に貢献にしています。 【専門性が身につく】 会社の会計・開示資料に関しての知識はもちろん、法的な部分も多く学ぶことができます。法律の面も含め開示書類の知識を身に着けられるのは、当社のこのポジションならではの魅力です。 ■業務の面白み これまで培ったスペシャリストとしての経験を活かし、企業情報の開示充実に貢献することができます。部署はプロパーの若手もプロフェッショナルなシニアも在籍しているため、中途入社でも馴染みやすい環境で働くことができます。 ■働き方 在宅勤務を進めており、残業時間は削減方向にあります。開示資料作成は時期が集中するため繁忙期はこの限りではありませんが、通常期で30時間程度の残業となっております。 ■当社について 上場企業や金融商品運用会社が投資家に向けてディスクロージャー（情報開示）やIR（投資家向けの広報活動）の資料を作成する際の実務支援を行っています。企業が資本市場に対して株式情報や投資の判断材料を開示するときに「どの情報をどのような形でいつ届けるか」など「情報開示の課題」を実務やシステム等のサービス提供でサポートをしています。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容 ：【変更の範囲：当社業務全般】 事業拡大に向け、経験に応じ上場企業の開示業務をお任せします。 ※ご経験と知識に合わせ以下業務をお任せします。 ・子会社(160名程度)の月次決算・年次決算、子会社決算業務窓口 ・連結決算 ・開示業務 ・予算実績管理業務等 （ご経験に合わせて徐々に上記業務の幅を広げていただきます） ■顧客： 上場企業約3600社の内、6割以上がクライアントです。 ■社風： 平均年齢43歳、平均勤続年数も10-15年以上と長期的に勤務できる会社です。 ■部署構成 ： 経理部連結経理統括グループ:3名 ※中途入社者多数で、馴染み易い雰囲気。 ■働き方： 残業は月約30時間(繁閑差あり)。リモートワークも推奨。 【ポジションの魅力】 単純作業ではなく、経理のスペシャリストとして幅広い経験を積んで頂くことが可能です。 ■一般事業会社の月次決算・年次決算経験を生かして頂くことが可能です。 ■IFRS適用後４年以上経過しており、業務プロセスも整備されているため、スムーズなIFRS業務習得が可能です。 　グループ会社は8社程度のため、細分化されていない連結決算プロセスでの経験を積んで頂けます。 ■ディスクロージャー支援会社として、最新の開示知識が蓄積された環境で開示経験を積んで頂けます。 　法律改正についても万全の社内サポート体制で開示書類作成が可能です。 ■中期的にはマネジメントも想定しており、後輩の教育も経験頂けます。 変更の範囲：本文参照

＜上場企業の6割がお客様／創業90年、強固な顧客基盤で堅実経営／ニッチ市場にてシェアトップクラス／就業環境◎／中途入社多数＞ ■業務内容： 事業拡大に向け、社内研修全般の制度設計・企画・運営をご担当頂きます。 人事制度の刷新に合わせて、社員の要件定義を作成しており、それに基づく教育体系の設計、各種研修の企画・運営がミッションです。 ■業務詳細： ・等級ごとの階層別研修／資格取得補助制度／自己学習支援制度／専門スキル研修などの企画・運営を行っていただきます。 ・このほかご自身の志望と業務の習得度に合わせて人事業務全般にキャリアを広げていただくことも可能です。 ■働く環境： ・リモートワーク可（週1〜2回程度） ・本社は駅チカ・キレイなオフィスビルである汐留ビルディングです。浜松町だけでなく大門駅からも近いので、通勤に便利です。 ・平均有給休暇取得日数：10日（2023年度実績） ・完全週休二日制、土日祝休み、育児休暇制度は実績多数あり ・平均残業時間：月30時間 ・離職率も低く、風通りの良さが魅力です。 ■キャリアパス： 今後の幹部候補として期待しています。管理職としてマネジメント、プロフェッショナル職としてスキルを磨くなど多岐にわたります。 ■教育体制： 長期的な育成を行い、全員がプロを目指せる人事制度を導入しています。 管理職としてマネジメント層を目指していただくほかにも、特に専門性や適性の高い方はスペシャリスト職に抜擢。貢献度合に応じ待遇に反映させ、専門力の向上を進めています。 ■組織構成： 10名（男性4名　女性6名） ※ほぼ全員がキャリア採用入社者ですので、馴染みやすい環境で働くことができます。 変更の範囲：当社業務全般

■職務内容 ：【変更の範囲：当社業務全般】 事業拡大に向け、上場企業のサステナビリティ推進とIR活動を支援するコンサルティングを担当頂きます。 投資家の関心が財務情報だけではなくサステナビリティに及ぶなか、気候変動や人的資本等、これまでにない領域が会計や開示の世界で拡大。海外、国内の開示に関する最新情報をキャッチアップし、お客様に伝え、開示の支援をしていくのが主な業務。まずは、アシスタントとして情報の整理や収集から、いずれは、情報開示のコンサルタントとしてクライアント対応を目指して頂きます。 ※営業部門は別部門であくまで指南役としてお客様へのご提案を行う仕事です。 【お客様に提案するIRソリューション例】 ・IR戦略の立案、策定支援（ターゲティング、実行施策の立案等） ・未上場企業のIPO支 援（IRコンサルティングや成長ストーリー策定等） ・中期経営計画の策定支援、アドバイス ・サステナビリティ経営浸透支援 ・決算説明会資料、統合報告書の企画および制作アドバイス ■部署構成 ： IRコンサルティング部:部長-メンバー15名 ■魅力点： TCFD、GRIなど、様々な開示スタンダードを身近で学ぶことができます。顧客は上場企業の経営層や経営企画部がメイン。ヒアリングを通じてニーズを見出して提案します。そのため、スキルアップが可能。またノルマがなく、同業界と比較すると落ち着いて働ける環境です。 ■働き方： 平均残業時間：25時間。 リモートワーク制度あり：個々の業務内容に合わせて週3〜4回の実施。 残業は多くなく、離職率も低い働き易い環境。風通しの良い社風も魅力です。 ■教育体制： 長期的な育成を行い、全員がプロを目指せる人事制度導入。特に専門性や適性の高い社員はスペシャリスト職に抜擢。貢献度合に応じ待遇に反映させ、専門力の向上を推し進めています。 変更の範囲：本文参照

【金融機関に対する金融商品の商品販促支援を目的とした企画コンサルティング営業／全国の地方銀行を中心に100先を超える金融機関が既存顧客／Web・パンフレットをはじめとする幅広いプロダクト／高いコンサルティング提案力が身につく】 ■職務内容 ＜販促ツールの企画コンサルティング営業＞ 金融機関が金融商品（投資信託、保険、ローン商品等）やサービスを販売する際の、各種販促ツールの制作を支援します。扱う商材には、Webサイトやパンフレット、動画などがあります。相対するお客さまの部署も営業統括や商品企画、支店営業の部署など様々です。ゴールは「金融商品の販促」であり、営業スタイルも既成の商品を売るプロダクトアウトではなく、お客さまの課題やニーズに合わせたマーケットインであることが特徴です。 ＜開示資料の提案営業＞ 金融機関のIR等の開示資料（統合報告書/ディスクロージャー誌/有価証券報告書/株主総会招集通知等）やサステナビリティ関連を印刷物やWebサイトで開示する際の制作を支援します。アカウント営業として、深耕営業をご担当いただきます。IRや開示資料の制作においては法令などが関わるため、専門的な知識やノウハウを持つ当社に強みがあります。法令改正などの情報提供を通じて、お客さまのパートナーとなることを志向しています。お客さまの部署は、経営企画やIR、総務、財務経理などが中心です。役員クラスとの接点も多く、経営者の視点や考えに触れられることも本分野の営業の特徴の一つです。 ■特徴・魅力 ・安定した働き方 平均して週2~3日の在宅勤務や、月20~30時間程度の残業と、業務に集中いただきながらバランスのとれた働き方になります。 ・競合を圧倒する提案力 全国の地方銀行を中心に100先を超える金融機関が既に当部署のサービスをご利用いただいています。印刷会社やWEB制作会社、広告代理店などと競合することも多くありますが、極めて高い勝率を誇っています。「金融商品という無形の商材を、お客さまにどのようにご案内すれば理解してもらえるか、関心をもっていただけるか」を提案の主軸においていることがその要因かもしれません。既存のお客さまには、効果測定、課題の洗い出し、次の打ち手を考える、というPDCAサイクルを構築することで、伴走型の営業スタイルを確立しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【1930年創業／国内上場企業全体の6割以上の企業様から定期受注／ディスクロージャー支援のパイオニア】 ■業務内容：株主総会招集通知、有価証券報告書等の開示書類作成のサポート業務を行います。開示書類におけるスタンダード事項等も踏まえたうえで、最終的に開示資料としてリリースして問題ないかの確認や、相談対応を行っています。 ・校閲（法定事項を中心とした顧客作成の原稿の確認） ・顧客からの相談対応 ・顧客訪問・説明（決算時に訪問して、開示書類作成留意点や改正事項の説明など） ・セミナーの講師、顧客向け参考資料の作成　など ■組織構成： 第１部には30〜40代の社員をメインに16名在籍しています。 ■当社の特徴 【業界内での圧倒的な信頼度】国内上場企業全体の6割以上の企業様から、決算・株主総会・IR関連の開示書類作成サービスを定期受注しています。多くの企業様を支援してきた実績から、開示書類作成についてのノウハウが蓄積されており、より一層その立ち位置を強固なものにしています。決算・株主総会・IRをトータルにサポートすることで、企業様のドキュメントの一元管理や整合性確保、業務効率化に貢献しています。 【専門性が身につく】会社の会計・開示資料に関しての知識はもちろん、法的な部分も多く学ぶことができます。法律の面も含め開示書類の知識を身に着けられるのは、当社のこのポジションならではの魅力です。 ■業務の面白み：これまで培ったスペシャリストとしての経験を活かし、企業情報の開示充実に貢献することができます。さらに、開示書類に関しての知識はもちろん、法的な部分（解釈事項）も多く学ぶことができます。法令の面も含め開示資書類の知識を深く身に付けられるのは相談部のポジションならではです。また、部署はプロパーの若手もプロフェッショナルな中堅やシニアも在籍しているため、中途入社でも馴染みやすい環境で働くことができます。 ■働き方： 在宅勤務を進めており、残業時間は削減すべく務めています。通常期での残業時間は平均20時間程度となっています。ただし3月決算会社や12月決算会社の開示書類作成対応時期である繁忙期は、相当程度の残業時間となります。 変更の範囲：会社の定める業務