安定したキャリアでスキルアップが望める/東証プライム上場企業で福利厚生充実/年間休日日数120日以上(土日祝休み・完全週休2日制)/リーマンショック時を含み、過去リストラは一切無しの長期就業可能な環境で働くことができます！

■事業概要：ものづくり事業
　開発・設計技術者の正社員派遣事業／技術プロジェクトの受託事業／自社工場における製品開発事業／ソフトウェア開発事業

人材サービス・アウトソーシング・コールセンター

人材派遣

株式会社アルプス技研

■事業内容：
・測量全般

■同社について：
・秋田県では唯一の特殊測量（切削オーバーレイ工のための着工前測量）ができることが特徴・強みです。　
・高度な分野での特殊な測量ができるよう、今後も「誰にもできない」測量を探求し続けます。
・当社の仕事は、私たちの生活を支える大きな仕事です。皆さんが安全・安心して生活できるよう“縁の下の力持ち”として今後もチャレンジしていきます。

建設・プラント・不動産

サブコン

有限会社近野測量調査

【外食企業として売上高No.1、世界の外食企業TOP10入り！「世界から飢餓と貧困を撲滅する」というビジョンのもと「フード業世界一」を目指す。】
■社名の由来：ゼンショーという社名には「全部勝つ」という意味の「全勝」と、「善なる商売」の「善商」、日本発信であることから「禅の心で行う商売（禅商）」という三つの意味が込められており、1982年創業時に創業者の小川賢太郎氏が名付けました。
■事業内容：独自の事業モデル「マス・マーチャンダイジング・システム（MMD）※」をもとに下記事業を展開しています。

外食

ファーストフード関連

株式会社ゼンショーホールディングス

■事業内容： 
・複合型インドアプレイグラウンド事業
・ファミリーアミューズメント事業
・体験参加型屋外施設事業（2019年以降開始予定）
・しかけ絵本販売事業

旅行・宿泊・レジャー

レジャー・アミューズメント

株式会社カーゾック

シダックスグループは、全ての年代・ライフステージ・ビジネスステージであらゆるサービスを手掛け、
様々な業界・業態での事業活動を通じ、健全・健康な社会の実現を目指す『ソーシャル・ウェルネス・カンパニー』です。
法人から業務を受託するBtoB事業、スペシャリティーレストラン等、一般のお客様を対象としたBtoC事業、自治体の業務を一括受託し、行財政改革をお手伝いするBtoP事業と、幅広い事業を展開しています。
産婦人科に始まり、保育園・学校・企業・病院・高齢者施設・公共施設・ウェディングや斎場と事業領域を広げています。

アウトソーシング

シダックス株式会社

当社は、西日本を中心に鉄道事業や不動産、流通などの事業を運営している会社です。地域に根差した事業を手掛ける中で、時代の変化に対応し、新たな価値を創造するべく、グループ一体となって《お客様体験・鉄道システム・従業員の働き方の再構築》に取り組んでいます。
当社の長期ビジョンである『人、まち、社会のつながりを進化させ、心を動かす。未来を動かす動かす。』の実現に向けて、人と人、人とまち、人と社会を、リアルとデジタルの場でつなぎ、西日本を起点に地域の課題を解決します。そして、持続可能で活力ある未来を創り、その先の一人ひとりが思い描く暮らしを様々なパートナーと共に実現していきます。

運輸・物流

鉄道業

西日本旅客鉄道株式会社

■同社について：
当ホテルは、世界的な建築家である藤本壮介氏が設計を手がけ、6年もの歳月をかけそのコンセプトに徹底的に拘り、2020年12月にオープンしたばかりの新しいホテルです。
今、前橋は大きな転換期にあります。
「めぶく。」兆しにあふれています。
かつては衰退していた中心市街地“まちなか”では少しずつ魅力的なお店やコミュニティスペースなどが誕生し、多様な人々がアクションを起こし始めています。

ホテル・旅館・宿泊施設

白井屋ホテル株式会社

IT・通信

メーカー（機械・電気）

メーカー（素材・化学・食品・化粧品・その他）

商社

医薬品・医療機器・ライフサイエンス・医療系サービス

金融

コンサルティング・専門事務所・監査法人・税理士法人・リサーチ

インターネット・広告・メディア

小売

エネルギー（電力・ガス・石油・新エネルギー）

警備・清掃

理容・美容・エステ

教育

農林水産・鉱業

公社・官公庁・学校・研究施設

その他

冠婚葬祭

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金融系専門職

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技術職（食品・香料・飼料）

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doda

募集・採用情報

転勤なし（勤務地限定）

学歴不問

ビルメンテナンス（商業施設・店舗・オフィス）

施設管理（技術系）

施設管理・マネジメント

宿泊施設・ホテル

関東

＜予定年収＞
276万円〜312万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：179,000円〜208,000円
固定残業手当/月：51,000円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
230,000円〜259,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※前職・経験により労働条件は決定致します。
昇給年2回（6月・12月、前年度実績10,000円〜30,000円）
決算賞与年2回（業績による。6月・12月、前年度実績なし）
深夜手当

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【群馬県/前橋市】施設管理責任者◇地域活性など興味のある方歓迎/ユニークなホテル

前橋市

本町

休日・働き方

原則定時退社

第二新卒歓迎

待遇・福利厚生

固定給25万円以上

固定給35万円以上

フロント業務・予約受付

＜予定年収＞
420万円〜540万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：350,000円〜450,000円

＜月給＞
350,000円〜450,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
無

＜給与補足＞
※前職・経験により労働条件は決定致します。
昇給年2回（6月・12月、前年度実績10,000円〜30,000円）
決算賞与年2回（業績による。6月・12月、前年度実績なし）
深夜手当

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【群馬県/前橋市】宿泊部門責任者◇地域活性など興味のある方歓迎/ユニークなホテル

締切間近

その他宿泊施設・ホテル関連

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜予定年収＞
276万円〜336万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：179,000円〜218,000円
固定残業手当/月：51,000円〜62,000円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
230,000円〜280,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※前職・経験により労働条件は決定致します。
昇給年2回（6月・12月、前年度実績10,000円〜30,000円）
決算賞与年2回（業績による。6月・12月、前年度実績なし）
深夜手当

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【群馬県/前橋市】白井屋ホテルのフロントスタッフ◇2020年にリノベーションしたユニークなホテル

業種未経験歓迎

＜予定年収＞
360万円〜720万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円〜600,000円

＜月給＞
300,000円〜600,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※前職・経験により労働条件は決定致します。
※給与詳細は職務内容欄参考
■昇給：年2回（6月・12月、前年度実績10,000円〜30,000円）
■決算賞与：年2回（業績による。6月・12月、前年度実績なし）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【群馬／前橋市】宿泊部門責任者◆現場運営管理・人材育成など◆2020年にリノベーション白井屋ホテル

ホールスタッフ・フロアスタッフ・調理スタッフ（飲食）

店舗・販売

＜予定年収＞
360万円〜420万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円〜350,000円

＜月給＞
351,000円〜412,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※前職・経験により労働条件は決定致します。
■昇給：年2回（6月・12月、前年度実績10,000円〜30,000円）
■決算賞与：年2回（業績による。6月・12月、前年度実績なし）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【群馬／前橋市】スーシェフ※ホテルレストラン◆月給30万円〜◆2020年にリノベーション白井屋ホテル

＜予定年収＞
268万円〜336万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：174,400円〜218,000円
固定残業手当/月：49,300円〜62,000円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
223,700円〜280,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※前職・経験により労働条件は決定致します。
昇給年2回（6月・12月、前年度実績10,000円〜30,000円）
決算賞与年2回（業績による。6月・12月、前年度実績なし）
深夜手当

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【群馬県/前橋市】＜未経験歓迎＞白井屋ホテルのフロントスタッフ◇2020年にリノベーション

＜予定年収＞
300万円〜336万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：179,000円〜218,000円
固定残業手当/月：51,000円〜62,000円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
230,000円〜280,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※前職・経験により労働条件は決定致します。
昇給年2回（6月・12月、前年度実績10,000円〜30,000円）
決算賞与年2回（業績による。6月・12月、前年度実績なし）
深夜手当

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【群馬県/前橋市】＜スーパーバイザー＞白井屋ホテルのフロントスタッフ◇2020年にリノベーション

＜予定年収＞
300万円〜336万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：194,700円〜218,000円
固定残業手当/月：55,300円〜62,000円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
250,000円〜280,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※前職・経験により労働条件は決定致します。
昇給年2回（6月・12月、前年度実績10,000円〜30,000円）
決算賞与年2回（業績による。6月・12月、前年度実績なし）
深夜手当

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【群馬県/前橋市】レストランサービススーパーバイザー◇2020年にリノベーションしたユニークなホテル

仕事内容

管理職・マネジャー

＜予定年収＞
360万円〜420万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円〜350,000円

＜月給＞
300,000円〜350,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
無

＜給与補足＞
※前職・経験により労働条件は決定致します。
昇給年2回（6月・12月、前年度実績10,000円〜30,000円）
決算賞与年2回（業績による。6月・12月、前年度実績なし）
深夜手当

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【群馬県/前橋市】白井屋ホテルのフロントマネージャー◇2020年にリノベーションしたユニークなホテル

【群馬県/前橋市】リザベーションスーパーバイザー◇2020年にリノベーションしたユニークなホテル

職種別年収レンジ

販売・サービス職

宿泊施設・ホテル

店舗・販売

施設管理（技術系）

技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）

施設管理（技術系）

宿泊施設・ホテル

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