【当募集のポイント】 社会貢献性：住民の利便性向上、地域課題の解決に直結 事業の安定性：官公庁案件なので景気に左右されにくい スキルアップ：官公庁営業＋運用設計＋入札ノウハウが身につく 達成感：1件あたり数千万円規模の大型案件をチームで獲得する達成感を味わえる ■募集事業部/職種 当事業部では幅広い“仕事の現場”に最適な人材をアサインし、派遣事業を通じて働く人にとっての適材適所を創出しています。 今回は、自治体のパートナーとして公共サービスの課題を解決する営業を募集します。 ■業務内容 単なる営業にとどまらず、運営現場をマネジメントし、地域課題の解決に貢献できるポジションです。 進行マニュアルや資料のフォーマットがあり、OJT研修もございますので、業界未経験からのチャレンジも大歓迎です！ ———————————————————————————— 誰に：地方自治体（市役所・区役所など） 何を：住民サービスの業務代行（BPO）、既存案件の運営サポート、改善提案 　　　例）助成金の申請受付窓口、マイナンバーカードの問い合わせセンターの運営など どうやって：専用プラットフォームにて公募情報を収集し、案件の要件を精査 　　　　　　　　　　▼ 　　　　　　自治体の担当者と打ち合わせ、ニーズを把握（価格設定・スケジュール・人員計画など） 　　　　　　　　　　▼ 　　　　　　自社のサービスや外部パートナーを組み合わせた最適な提案を作成 　　　　　　※資料フォーマットあり／業務全体の中で最も比重が大きい業務です 　　　　　　　　　　▼ 　　　　　　契約後は現場SVと連携し、進捗状況を確認して課題を改善（訪問による対応あり） ———————————————————————————— ■弊社の強み 単なる価格競争ではなく自社の強みを活かした提案や戦略がカギになるため、営業戦略の力が身に付きます。 ・スピード感ある決裁フロー 　→現場ベースで意思決定ができるため、案件対応や提案が迅速に進められます。 ・豊富な協力パートナー 　→領域の事情に精通した外部パートナー企業とのネットワークが多数あります。 ・高い入札実現率 　→入札計画の3~4割を確実に獲得しており、安定した案件運営と着実な受注実績があります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎！／公共・行政サービスで社会貢献性×事業安定性◎／OJT研修充実でスキルアップができる環境〜 当事業部では幅広い“仕事の現場”に最適な人材をアサインし、派遣事業を通じて働く人にとっての適材適所を創出しています。 その中でも、近年注力しているのが自治体から委託を受ける行政BPO事業です。今回は、そんな行政BPO案件の現場を統括し、スタッフ・業務・クライアントすべてをつなぐ現場の責任者をお任せいたします。 ■業務内容 ミッションは、行政から受託しているBPO案件（例：給付金審査、住民対応など）を円滑に運営することとなります。単なる管理ではなく、顧客との連携や運営上の課題・トラブルにも主体的に対応していただきます。 改善や調整をしていく営業的な折衝力と、現場目線での業務マネジメント力の両方が求められる、事業の中核を担うポジションです。OJT研修もございますので、業界・職種未経験からのチャレンジも大歓迎です！ ■業務詳細 ・クライアントや関係者との調整、連携 ・マニュアルや業務フローの整備・更新 ・スタッフの出勤管理、声かけ、定着フォロー ・現場課題のヒアリング、改善提案 ・欠員時の人材補填対応（内勤と連携） ※案件例：自治体アプリに関するお問い合わせ窓口、ワクチン接種の問い合わせ窓口（いずれもコールセンターのBPO案件） ■働き方 ・1人あたり2-3案件を担当 ・週2〜3日現場訪問（関東圏中心） ・残業は月20時間程度（1日1時間平均） ■組織 当事業部は、年齢や経験がさまざまなメンバーが協力し合いながら働く温かい職場です。少数精鋭のため「一人で頑張る」よりも「チームで助け合い、支え合う」ことを大切にしており、みんなで課題を乗り越えたときの達成感は格別です。 〈メンバー構成〉 営業兼スーパーバイザー2名／現場リーダー4名／コーディネーター4名 ■ポジションの魅力 社会貢献性：給付金や公的支援など、住民の生活を支える行政サービス 事業の安定性：官公庁案件なので景気に左右されにくい スキルアップ：将来的にはプロジェクトマネージャーへのキャリアパスが可能 面白み：改善提案や運営支援で、現場や仕組みの質を上げていける やりがい：目に見える成果だけではなく、人との関係性の中で感謝や信頼を得られる 変更の範囲：会社の定める業務

〜新規事業立ち上げに営業からチャレンジ可／成長できる環境〜 ■募集背景 CIN GROUPは「社員の想いで事業を創り、日本を世界に誇れる国へ」をPURPOSEに掲げ、挑戦し続ける会社です。その一歩として新たに、代表直下の『新規事業推進室』を発足。より活性化させる仕組みを作りました。 現在すでに健康経営サービス、TikTokコンサル事業、ネイリスト教育事業などいくつかの新規事業を企画しています。 その中から、代表と共に新規事業を推進していただくポジションを募集します。 ■業務内容 企画立案から営業戦略、提案営業、パートナー開拓、サービス改善まで、全てをリードしていただきます。 ・健康経営サービスの立ち上げ準備・企画立案 ・営業戦略の立案・実行 ・企業向け提案営業 ・代理店・パートナー企業の開拓・提携交渉 ・サービス提供後の改善・アップデート ・将来的には新規事業部の責任者としてマネジメント ■ポジションの特徴や得られる経験 ・ゼロイチでの事業開発、仕組みづくりの実践経験 ・経営層との距離の近い環境での意思決定経験 ・成果次第で経営ポジションへ進むキャリアパス ーーーーーー【代表メッセージ】ーーーーーー 私たちが現在企画を進めている事業以外にも外国人人材紹介事業、飲食店運営、アプリ開発、美容サロンFC事業などまだまだ形にしたいことが山ほどあります。 新規事業は思い通りにいかないことの方が多い。だからこそ“失敗してもいい、次に活かせばいい”。 大事なのは『何をやるか』より『誰とどんな挑戦をするか』です。 最初の事業がうまくいかなかったとしても、次のテーマでまた挑戦してもらうかもしれない。だから、分野やサービスに縛られず、 『自分の手でゼロイチをつくりたい』 『仕組みを育てて広げたい』 そういう想いを一緒に形にしていける人と出会いたいです。 社員一人ひとりの想いが次のサービスを生む。 この文化を一緒に育て、面白い会社にしていきましょう。 変更の範囲：会社の定める業務

〜新規事業立ち上げに営業からチャレンジ可／成長できる環境〜 ■募集背景 新規事業『健康経営』サービスの立ち上げに伴い、営業拡販をおこないサービスブラッシュアップを主担当として実施できる方を募集いたします。当社では企業で働く人々の「健康的な働き方」を支援する新しい健康経営サービスの立ち上げを進めており、産業医や外部カウンセラーとの連携、社員向けの動画研修コンテンツの提供などを通じて、企業の福利厚生の一環となるサービスを展開予定です。 今後さらに高まる「健康経営」への関心を背景に、働く人が心身ともに健やかに働き続けられる環境を、企業とともに創っていくことを目指します。 ■業務内容 新規事業の立ち上げメンバーとして、代表と共にゼロからの事業立ち上げに参画していただきます。特に、営業面を中心にサービスの拡販・仕組みづくりを担っていただきます。 ■具体的な業務内容 ・健康経営サービスの立ち上げ準備・企画立案 ※ベースのサービス案があるので、様々な情報を吸収してブラッシュアップをお願いします。 ・サービスの営業戦略の立案および実行 ・企業への提案営業（法人営業） ・代理店・パートナー企業の開拓・提携交渉 ・サービス提供後のPDCA・改善・アップデート 将来的には事業部責任者としてメンバーのマネジメントもお任せします。 ■やりがい ・ゼロから事業を創りあげる醍醐味：企画から営業、改善まで、全工程に関われるため、「自分がこのサービスを立ち上げた」という実感を持てます。 ・社会的意義のあるテーマに挑める：働く人の心と体の健康を守るサービスで、企業の未来や社会全体にポジティブな影響を与えることができます。 ・経営層と近い距離でビジネスを学べる：代表と共に事業構想・実行を進めるため、経営視点や事業推進のノウハウを実践的に学べます。 ■身につくスキル ・新規事業立ち上げの全工程に携われる実践経験：事業開発・企画・営業・改善の全てを経験でき、ビジネス構築のスキルが総合的に身につきます。 ・法人営業＋提携構築の力が磨かれる：営業先企業への提案から代理店開拓まで、幅広いBtoB営業経験が得られます。 ・キャリアの選択肢が広がる：実績次第で、将来的には事業責任者としてのキャリアアップやチームマネジメントにも挑戦可能です。 変更の範囲：会社の定める業務