■業務内容： 当社のコンプライアンス業務全般を担当していただきます。具体的には以下の内容です： 1.法令遵守の確認：信託業法、信託法、その他金融サービスに係る法令等の遵守状況を確認します。 2.方針・ガイドラインの制定：法令・規制及び受託者責任を満たすための方針、手続き及びガイドラインを制定します。 3.リスクアセスメント：潜在的なリスクの特定および軽減策の推進・実行を行います。 4.顧客苦情・紛争処理：顧客苦情や紛争（訴訟を含む）の管理監督を行います。 5.コンプライアンス研修：内部規定の整備および職員の研修を実施します。 6.是正処置の確認：ミスや不適切な行動、法令等遵守違反についての是正処置を確認し、必要に応じて指示します。 7.行政当局との連携：関東財務局、金融庁等の行政当局、信託協会等の団体との窓口業務を行います。 8.監査対応：内部または外部監査および検査に対応します。 9.取締役会への報告：法令遵守の状況について定期的に報告します。 10.法的助言：取締役会や新商品の開発に関する法的助言を提供します。 11.KYCデューデリジェンス：新規・既存顧客のKYCデューデリジェンス及び顧客口座の管理を行います。 ■組織構成： 当事業所の従業員数は8名で、少数精鋭のチームです。当ポジションは法務部長、グループ会社コンプライアンス担当社員と連携して業務を行います。 ■入社後の流れ： 入社後、まずはOJTを通じて業務の基本を学びます。経験豊富な先輩社員がマンツーマンでサポートし、コンプライアンス業務の全体像を理解していただきます。その後、徐々に独り立ちし、担当業務を持っていただきます。定期的なフィードバックを通じて成長をサポートしますので、安心して業務に取り組んでいただけます。 ■当社・当求人の魅力： ◎金融サービスに係る法令遵守やリスク管理など、専門知識を活かして働くことができます。 ◎少人数のため、意見が反映されやすく、働きやすい環境です。 ◎顧客と緊密にコミュニケーションを図り、信頼関係を築けます。 ◎入社後のサポート体制が充実しており、安心して業務に取り組むことができます。 ◎リスクアセスメントや法的助言など、多岐にわたる業務を通じて自己成長を実感できます。 変更の範囲：会社の定める業務