■業務内容： 損害サービス部は、当社海外旅行保険に加入され予期せぬケガや病気、携行品の盗難等にあわれたお客様への損害調査および保険金支払決裁業務をおこないます。 ■業務詳細： ・損害調査業務および保険金支払業務全般 ・損害調査業務関連の外部機関（海外アシスタンス会社、医療機関、顧問弁護士）対応等 ■働き方： 残業は非常に少なく通常期では10時間以下で所定労働時間も7時間のため非常に働きやすい環境が整っています。また転勤はありません。 ※中途入社が多く、これから入社する方も、すぐに社内へとけこめる社風です。 ※残業時間が少ない背景：外線受付が17時までとなっております。ご自身でお客様との約束を入れない限りは、基本17時以降はお客様対応は発生いたしません。 ■キャリアプラン： 事故にあわれたお客様へ適正に保険金をお支払いするため、培われた知識や経験を活かし広くお客様や委託先との対応をお任せします。 ■当社の特徴： ◇当社は、海外旅行保険をはじめとした旅行保険商品を主な事業領域とする損害保険会社です。 加えて、昨年にはコロナ禍における企業向けの「感染症とケガの保険」を新発売するなど、新たな事業領域にも積極的に挑戦しています。 ◇2021年2月には「進化と交流」をコンセプトに本社を移転。倉庫跡地をリノベーションした開放的な空間でフリーアドレス制を採用しコミュニケーションによる企業進化を目指しています。また、全業務プロセスをデジタル化するDXプロジェクトを推進し、デジタル損保会社の実現にも挑戦しています。 ◇2007年に誕生した損害保険業界では新しい企業であることから、新規プレーヤーである強みを活かし、これまでの業界の常識や慣例にとらわれない発想で、補償やサービスを見直し、お客様に新たな価値を提供します。 ◇テレワークやオンライン会議などのシステム導入をしているほか、時差出勤や時間単位有休などライフスタイルの変化にあわせた勤務体制も整備しており、集中して業務に取り組み、継続的にキャリアアップを重ねていくことができる環境を構築しています。 ◇HISグループのグループポリシー・ベンチャースピリッツも大切にしており、新しい取組やチャレンジを尊重する企業風土です。 ＜株主＞株式会社エイチ・アイ・エス（100％出資）

＜定時17時・月平均残業10時間程度／週１〜２日程度在宅勤務可／株式会社エイチ・アイ・エス100％出資＞ 【職務概要】 各部門とコミュニケーションを取りながら、業務プロセス課題の抽出・それに対する抜本的な見直し（課題に対しての解決策を調査・分析し・アイディアを出しから実際の運用）を実現していただきます。 また、すでに導入済みのRPA社内推進にあたり、自動化業務抽出や開発にも携わっていただきます。 また、業務プロセス観点と合わせて、お客さま満足度向上のために必要なサービスの検討も行います。 【職務詳細】 ■会社全体の業務プロセス課題および社内各部門の部門課題に関する調査・課題抽出・分析 ■プロセス改善が必要な場合の対応方針の企画・立案（IT化、デジタル対応化の要否検討を含む） ■部門と連携しオペレーション可視化・見直し（手順やマニュアル等から見直し、体制整備支援） ■プロジェクトへの業務支援（プロジェクト内容によるが業務プロセス全般） ■RPAの開発・開発者育成・社内活用推進 ■新しいサービスの検討・導入 ※変更の範囲：会社の定める業務 【配属部署について】 当部署は2023年10月に設立された新しい部門です。会社全体の業務効率と直接結びついており、その成果は企業全体の成長や売上に寄与します。 各部門の業務に関与することで、全社的な成長と改革を牽引する重要な役割を担います。 業務フロー自体の統廃合、システム関連刷新（ツール等含む）、RPAの活用等様々な角度で見直し、業務効率化を行うことがお客さまへのサービスだけでなく、働く社員の満足度向上になるよう推進することはやりがいにもつながります。 業務プロセスの見直しも様々な観点があるため、リーダーシップを発揮し、自らのアイディアを提案して進めたり新しいチャレンジが可能です。 【キャリアプラン】 将来的には部門のスペシャリストとして成長していく道や、部下を牽引し部をまとめて行くようなマネージャーや部長としてのポジションを目指していただけます。

■職務概要 損害保険の支払部門のマネージャーとして保険金支払業務を遂行する責任者をお任せします。 マネージャーとして支払い承認業務や部下の育成、業務フローの改善などの業務を行います。 また損害査定部門で取り組みを開始しているDX化についても改善や修正をお願いいたします。 ■職務詳細 ・旅行傷害保険、ペット保険どちらかの損害サービス業務(物損事故や賠責の示談交渉・保険金支払業務) ・損害額認定、エスカレーション対応、保険金支払までの業務全般 ・業務プロセスの改善・見直の提案 ・その他各種報告、統計資料作成など ■当社の特徴： 当社は中途入社の方も多く保険業界以外から転職した方も多く在籍しています。色んな社員の意見を取り入れて、保険会社という枠を超え、業界の常識や慣例にとらわれない発想で補償やサービスを見直し、お客様に新たな価値を提供しようと日々挑戦し続けています。 また日々頑張って働いている社員の働きを社員へ還元したいという想いから、週休３日や時短勤務、1時間単位で取得可能な時間有給、アニバーサリー休暇など新しい働き方取り入れております！自分の頑張った働きの先が人々の幸せや社会貢献へ繋がり、そして自分にも頑張りが還元される会社です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜月平均残業10時間程度／所定労働7時間／17時定時／在宅勤務相談可能／裁量◎／HISグループの膨大なデータを扱えるのでやりがい◎＞ ■業務内容： 保険会社におけるリスクマネジメントに携わる業務です。 2025年度（2026年３月期）の経済価値ベースのソルベンシー規制に関する基礎数値の算出をはじめとして、ストレステストなどのリスク分析を行います。また、経済価値ベースのソルベンシー規制の導入に向けた態勢整備等の構築にも携わっていただきます。 ■職務詳細： 具体的には以下の業務をお任せいたします。 ・経済価値ベースのソルベンシー規制に関する基礎数値の算出 ・経済価値ベースのソルベンシー規制の導入に向けた態勢整備等の構築 ・ストレステストの実施 ・損保数理に関する業務（IBNR備金の算出等） ・データ分析業務 ・ESRを中心とした各種リスク量等の算出　等 ※金融庁や損保協会との折衝は想定しておりません ■本ポジションの魅力： 未経験からリスク管理業務への挑戦が可能です。 リスク管理に関する様々な業務に携わっていただくことができるので、幅広い業務習得が可能になっております。 ■資格取得に向けた支援について： 月に２回ほど、アクチュアリー試験に向けた勉強会（自習が中心）を、業務終了後に実施しています。 また、業務の状況によりますが、実績として試験直前は数日間のまとまった有休を取得しています。 現在は、全社員を対象に資格取得に対しての補助制度がございます。 ■組織構成： 部長１名、社員２名の３名で構成されております。 ■キャリアパス： 将来的には専門職としてのプロフェッショナルや後進の育成などにかかわるマネージャーなどのキャリアアップが可能です。

＜スピード感あるキャリアステップで管理職を目指せます／幅広い業務スキル習得可／役職定年無し＞ ■業務概要： 商品部門で損害保険商品の開発・改定、引受業務、再保険業務などの商品業務を担当していただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： （1）損害保険商品の開発 〇新規商品開発および既存商品改定に関連する以下の業務 ・商品の企画・立案 ・基礎書類の改定 ・社内の会議体付議資料の作成等 〇金融庁との折衝 ・商品認可を取得するため必要となる監督当局との折衝 ・認可申請書類の作成 〇商品認可取得後の商品販売態勢構築に関する以下の業務 ・保険募集帳票・商品規程の作成、システム構築 （2）保険引受リスクに関する業務 ・損害率のモニタリング ・保険商品の収益管理 ・引受方針の企画・立案 （3）再保険に関する業務 ・再保険スキームの構築 ・出再に関する業務（含む契約更新に関する業務） ■当ポジションの魅力： 将来的には部長などの管理職を目指して頂きます。少数精鋭で実績に応じた評価制度も整っているため、スピード感のあるキャリアアップを目指すことが可能です。 ■当社の特徴： ・海外旅行保険をはじめとした旅行保険商品を主な事業領域とする損害保険会社です。加えて、2023年12月からはペット保険を新発売するなど、新たな事業領域にも積極的に挑戦しています。 ・現在、社内でDXプロジェクトを推進しており、業務プロセスのデジタル化を進めています。社内開発、システム導入など、さまざまな面において、Web化、システム化を実行し、デジタル損保への変革を目指しています。

＜月平均残業10時間程度／所定労働7時間／17時定時／在宅勤務相談可能／裁量◎／HISグループの膨大なデータを扱えるのでやりがい◎＞ ■職務概要： 事業会社でのデータマネジメント業務となります。 各部門からのデータ活用に関する要望等を捉え、また、損害保険におけるデータの特性を理解したうえでのデータ基盤（DWH）の構築を行います。 また、社内のデータ基盤構築のみならず、グループ内データ連携の実現に向けた取り組みも行います。 BIツールの運用に携わり、必要に応じてアウトプットの作成も行います。 ■職務詳細： ・データ基盤（DWH）の構築 ・グループ内データ連携に向けた各種業務 ・BIツールの運用・活用 ■配属先部署について： データマネジメント部：3名体制（部長１名、メンバークラス２名） ■魅力ポイント： ・HISグループ全体の膨大なデータを扱えるので、貢献度高い業務が可能。 ・配属予定のデータマネジメント部は設立2年目の部署なので、1から構築を進めていけるため裁量持って業務が可能。 ■キャリアプラン： 将来的には専門職としてのプロフェッショナルや後進の育成などにかかわるマネージャーなどのキャリアアップが可能です。

＜月平均残業15時間程度／株式会社エイチ・アイ・エス100％出資／安定基盤の元、長期就業が可能＞ 【業務概要】 海外や国内の旅行保険を中心とした商品のお問い合わせや、契約内容の変更、事故報告の受付などについて、電話を中心としながらデジタルツールも活用してお客様とのコミュニケーションに対応いただく業務となります。 当社では電話に加えてwebフォームでの事故受付やメール、AIチャット・ボイスボット、などの多様なコミュニケーションツールを導入していますので、これらツールのチューニングや当社HP内のQ＆Aの充実など、お客様とのコミュニケーションに関わる各種業務のご対応をいただきます。 また、SVとしてコール対応の改善や後進の育成などにも携わっていただきます。 【職務内容】 カスタマーサービス部にてお客様対応や、サービス向上のための改善業務を担当いただきます。1日の受電件数の目安は100件前後、20〜30件の顧客対応を行ていただく予定です。（対応件数の目安は時期によっても異なります） ■具体的には ・国内や海外の旅行保険を中心としたお客様対応 ・契約内容の変更、事故報告の受付 ・後進の育成 ・商品内容の問い合わせ対応 ※事故処理業務/ノルマ/勧誘等の対応はありません ※お客様からのご意見/ご要望は業務に慣れるまでチームでフォローしながらの対応となります。 【当社について】 当社は2007年に誕生した損害保険業界では新しい企業であることから、新規プレーヤーである強みを活かし、今までの業界の常識や慣例にとらわれない発想で、補償やサービスを見直し、お客様に新たな価値を提供しています。 色んな社員の意見を取り入れて、保険会社という枠を超え、業界の常識や慣例にとらわれない発想で補償やサービスを見直し、お客様に新たな価値を提供しようと日々挑戦し続けています。 保険会社をイメージする堅苦しい雰囲気もなく、フリーアドレスや服装もスニーカーOK、ジーンズOKのオフィスカジュアルを導入しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜フラットな社風／定時17時・月平均残業10〜20時間／週１〜２日程度在宅可＞ 【職務概要】 当社保険商品の販売代理店に対し、売上管理を始め、新商品・新プランの提案、保険ご加入者様のリスク軽減を目的とした情報提供や販売支援活動を行います。 受け持つ販売チャネルの主担当者として目標を設定し、達成に向けて自身での取組みに加え周囲を巻き込み業務を推進するほか、新規プロジェクトなど全社的な取り組みにも参画いただきます。 【職務詳細】 ■当社保険商品の販売代理店の売上管理、販売支援活動 ■販売代理店拡大のためのアプローチ（ターゲットリストを作成し、対象代理店へメールでアプローチ。返信があった企業様とのお打ち合わせ実施） ■営業戦略立案・提案・実行 ※実際に代理店へ出向くことも週2〜3日程度ございますが直行直帰可能です。その日の業務に合わせてリモートなどで対応も可能であり、柔軟な働き方が可能です。 ※月に1〜2回程度出張が発生します。 【配属部署について】 配属先のセールス＆マーケティング部は11名で構成されており、代理店営業担当3名の方が在籍しております。 【魅力ポイント】 ・既存商品から新規商品まで幅広いプロジェクトに携わることができます。 ・HISが母体となっているため安定した環境で、裁量持って色々な領域にチャレンジできる環境です。 ・役職関係なく、フラットで意見が言いやすい環境です。昨年12月からサービスを開始しているペット保険は実際に社員の声からスタートしており、社員それぞれが声を上げてそれが実際に実現できる風通しの良さがあります。 ・チームで密にコミュニケーション取りながら施策を回しているので、チームで協力して業務が可能な環境です。 【キャリアプラン】 将来的にはリーダーやマネージャーとして営業戦略・業容拡大の為の予算の策定・実行・管理、チームマネジメントなど裁量をもって業務に携わっていくことを目指していただけます。また新規事業の立ち上げなど、部門を横断し会社を牽引する新規プロジェクトへの参画も可能です。 【同社について】 損害保険を扱っている会社で、主な取引先はHISや旅行代理店がメインになります。コロナが収束し、ご旅行やビジネスなど海外へ行かれる方の増加と共に保険の加入者も増えています。

■業務内容： 事業会社の情報システムの開発・保守・運用業務をお任せします。小規模な会社ですので社内ユーザ部門や社外大口取引先と直接対話しながら要件の引出しや機能の決定を行います。（開発は原則として業者が行います）開発に際しては社内ユーザ部門等と連携して業者を指揮していきます。業務によってはWEBサービスを理解して社内での利活用を推進する立場です。社内NWや一部オンプレサーバ等の保守は業者に対して的確に課題を提示し、業者の話を理解し、社内関係者と相談しつつ最適な方策を選定し、業者の施工を管理します。保険契約サイトのリプレイスや旅行サイトからのセット保険連携など新規案件が計画されています。 ■具体的な業務内容： ・業務システムの開発・運用・保守 ・社内外の折衝、調整 ・メンバーの管理や指導 ・インフラ運用（AWS、社内外DNS管理サイト等の設定等） ・他RPA、BI、マニュアル作成等 ■キャリアパス： 将来的には専門職としてのプロフェッショナルや後進の育成などにかかわるマネージャーなどのキャリアアップが可能です。 ■当社について： 当社は2007年に誕生した損害保険業界では新しい企業であることから、新規プレーヤーである強みを活かし、これまでの業界の常識や慣例にとらわれない発想で、補償やサービスを見直し、お客様に新たな価値を提供しています。社員は、中途入社の方も多く保険業界以外から転職した方も多く在籍しています。さまざまな社員の意見を取り入れて、保険会社という枠を超え、業界の常識や慣例にとらわれない発想で補償やサービスを見直し、お客様に新たな価値を提供しようと日々挑戦し続けています。 オフィス環境は倉庫跡地をリノベーションした開放的な空間でフリーアドレス制を採用しコミュニケーションによる企業進化を目指しています。保険会社をイメージする堅苦しい雰囲気はなく、服装もスニーカーOK、ジーンズOKのオフィスカジュアルを導入しています。 また日々頑張って働いている社員の働きを社員へ還元したいという想いから、週休３日や時短勤務、1時間単位で取得可能な時間有給、アニバーサリー休暇など新しい働き方取り入れております。自分の頑張った働きの先が人々の幸せや社会貢献へ繋がり、そして自分にも頑張りが還元される会社です。

■業務内容： ・経営企画業務に携わり、会社の成長と発展に向けて経営陣と共に戦略を策定・実行する役割です。 ・会社の経営目標や課題に対して、業務の根幹部分からアプローチし、経営方針や戦略に基づいた具体的な予算や目標の設定、実行プロセスの構築を行います。 ・各部署と連携しながら、戦略の現場への落とし込みを担い、会社全体の方向性に貢献していただきます。 ・経営陣との密接な関わりを通じて、経営者の考え方や視野を直に学ぶ機会が豊富にあり、広い視座が養われます。 ■具体的な業務内容： ・経営計画の策定、および経営計画に基づく施策の立案および実行 ・経営計画に基づく会社全体の統率・牽引 ・経営計画／収支計画の進捗把握、主要経営指標の把握・分析 ・リスク管理態勢の統括、企画立案ならびに施策の実行管理 ・新規事業の検討・立案・事業計画策定 ・関連外部機関との折衝（親会社、金融庁、損保協会など） ・基幹会議体の運営（経営会議、取締役会など） ■魅力ポイント： ・少数精鋭のため、裁量持って役員と近い距離で業務でき、意見交換や学びが得られます。 ・中期経営計画の２年目にあたるので、今までの施策を推進しながら、新たな企画などにも携わることが可能です。 ■働き方： ・所定労働時間7時間、月平均残業時間10時間程度、入社半年後はリモート可能（週1〜2日程度／入社直後半年間は出社）などとワークライフバランスも整えられる環境です。 ・堅苦しい保険会社のイメージを覆すような雰囲気づくりを心がけており、服装もスニーカーやジーンズがOKのオフィスカジュアルを採用しています。 ■キャリアパス： マネージャーや部長、更には執行役員を目指していただけるキャリアプランとなっております。 ■当社について： 当社は、2007年に誕生した損害保険業界の中では新しい企業として、新規参入の強みを活かし、業界の常識や慣例にとらわれない発想で、補償やサービスを見直し、お客様に新たな価値を提供しています。 社員には中途入社者が多く、保険業界以外からの転職者も数多く在籍しており、そうした多様な意見を積極的に取り入れることで、保険会社という枠を超え、革新的なサービスを提供し続けることを目指しています。

■職務内容 SEOマーケティング戦略の企画立案・実行・管理・分析、ＷＥＢサイトの改善をお任せします。記事コンテンツの作成をはじめテクニカルSEOやサイト運営の業務を通して業界未経験の方でも損保業界への理解を深め、ＷＥＢマーケティングや目標管理の経験を積むことができます。 サイトやマーケティング周りには改善ポイントや課題が沢山あります。既存の方法にとらわれず、自身の考えや培った経験を発揮し改善、提案していってください！ 当社は年次や社歴に関係なく意見を言い合える環境です。 真剣な想いでぶつかり合えるからこそ、良いものができると確信しているからです。 WEBマーケティングの知識や経験 だけでなく、企画力や提案力も身に着けていただけます！ ■キャリアプラン SEO業務全般に携わりSEOスペシャリストを目指していただきます。自社WEBサイトの運営や、自社メディアの企画立ち上げなど、SEO業務に留まらずWEBサイト運営者としてもご活躍いただける環境です。スキル・経験に応じて、チームリーダー・マネージャーとしてキャリアアップを目指していただきます。 ■組織構成 セールス＆マーケティング部：12名 Lうち部長1名、製作チーム3名、店頭の代理店担当3名、ペット保険担当3名、ネット専用旅行保険担当2名 ■当ポジションの魅 ・SEO施策の改善案やマーケティング戦略の見直し提案など、裁量を持って業務を進めることができます。 ・日々頑張って働いている社員の働きを社員へ還元したいという想いから、週休３日や時短勤務、1時間単位で取得可能な時間有給、アニバーサリー休暇など新しい働き方取り入れております。自分の頑張った働きの先が人々の幸せや社会貢献へ繋がり、最後には自分にも還元される会社です。

＜フラットな社風／定時17時・月平均残業10〜20時間／週１〜２日程度在宅可＞ 【職務概要】 当社保険商品の販売代理店に対し、売上管理を始め、新商品・新プランの提案、保険ご加入者様のリスク軽減を目的とした情報提供や販売支援活動を行います。 受け持つ販売チャネルの主担当者として目標を設定し、達成に向けて自身での取組みに加え周囲を巻き込み業務を推進するほか、新規プロジェクトなど全社的な取り組みにも参画いただきます。 【職務詳細】 ■当社保険商品の販売代理店の売上管理、販売支援活動 ■販売代理店拡大のためのアプローチ（ターゲットリストを作成し、対象代理店へメールでアプローチ。返信があった企業様とのお打ち合わせ実施） ■営業戦略立案・提案・実行 ※実際に代理店へ出向くことも週2〜3日程度ございますが直行直帰可能です。その日の業務に合わせてリモートなどで対応も可能であり、柔軟な働き方が可能です。 ※月に1〜2回程度出張が発生します。 【研修体制】 入社後2週間は配属以外の部署も含め、同社の各部門による研修の実施や、配属部門による座学など様々な研修を実施しております。 そのあとはOJTでのフォローを行い、業界未経験でも徐々にキャッチアップいただける環境です。 【配属部署について】 配属先のセールス＆マーケティング部は11名で構成されており、代理店営業担当3名の方が在籍しております。 【魅力ポイント】 ・既存商品から新規商品まで幅広いプロジェクトに携わることができます。 ・HISが母体となっているため安定した環境で、裁量持って色々な領域にチャレンジできる環境です。 ・役職関係なく、フラットで意見が言いやすい環境です。昨年12月からサービスを開始しているペット保険は実際に社員の声からスタートしており、社員それぞれが声を上げてそれが実際に実現できる風通しの良さがあります。 【キャリアプラン】 将来的にはリーダーやマネージャーとして営業戦略・業容拡大の為の予算の策定・実行・管理、チームマネジメントなど裁量をもって業務に携わっていくことを目指していただけます。また新規事業の立ち上げなど、部門を横断し会社を牽引する新規プロジェクトへの参画も可能です。