【冷凍パンシェアトップクラスで事業成長性◎／海外積極展開中】 ■募集背景： 上場準備や更なる事業拡大に向け、成長に伴う様々な変化にも柔軟に対応し、法的観点から企業の適正な事業運営を支える法務担当のメンバーを募集します。 ■仕事内容： ・規程整備などリスクマネジメントにまつわる業務 ・コンプライアンスにまつわる業務推進 ・リーガルチェックなど契約関連業務 ・弁護士など社外専門家との連携 ・株主総会の事務局 ・訴訟、トラブルの予防及び対応 上記の内容をメインに、社外の弁護士と相談しながら取り組んでいただきます。その他、事業拡大に伴い発生する必要な業務に幅広く携わっていただきます。 ■ポジションの魅力： ◎法務部門の立ち上げに携わることができます。 ◎守りの要として上場準備に大きく携わり、企業成長を支え、貢献している実感を得ることができます。 ◎自身のスタンス次第ではいくらでも新しいことにチャレンジ可能で、自身のキャリアビジョンに向けて仕事の幅を広げていくことができる環境です。 ■当社について： 自社製の高品質な焼成冷凍パンを「STYLE BREAD」としてブランド化し、事業展開を行っている会社です。ホテルやレストラン向けに販売するBtoB事業と、一般消費者に向けたオンラインストアを軸としたBtoC事業の2種類を展開。2023年7月にはシンガポールにも展開。今後も積極的に海外展開を進めていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

★上場準備中・事業拡大中・冷凍パンシェアNo.1で事業安定性◎ ★アジアを中心に海外進出中 ★裁量権◎ ■業務概要： 事業拡大に伴いtoBをメインにリードナーチャリングを担っていただけるWEBマーケターを募集します！ スタイルブレッド独自の導線づくりのノウハウを創るために、常識や固定概念を捉えず、多方面から可能性を最大限に広めて挑戦していただける方を必要としています。 ■具体的な仕事内容： ・解析での新規リード獲得のための暫定案、運用、検証、改善 ・ウェブサイト改善（アクセスツールを活用した重点・分析、コンテンツ企画、実行、運用、検証） ・各目的に合わせたコンテンツの企画・制作（ウェブサイト／キャンペーンページ、ホワイトペーパー、紹介動画など） ・展示会出展などオフラインでのマーケティング施策の立案と運用 ■当ポジションの魅力： 急成長企業のマーケテイング全般に渡ることができ、今までの経験を相談しながら、大きな裁量を持って活躍して取締役副社長直任のチームですので、ご自身の更なる成長チャンスも期待できます！ ■組織構成： ・6名のチームで活動しております。（年齢層：30代前半） ・デジタルマーケティング領域強化のため採用を行っております。 ■当社について： スタイルブレッドは、自社製の高品質な焼成冷凍パンを「STYLE BREAD」としてブランド化し、株式会社事業展開を行っている会社です。 冷凍するパンのこと。 焼成後に急速冷凍することで、パンの劣化の原因となる水分の蒸発とデンプンの災害を回避、焼きたてそのままの鮮度を視野に入れます。 主な事業としては、ホテルやレストラン販売するBtoB事業と、一般消費者向けたオンラインストアを軸としたBtoC事業の2種類を展開。 ミシュラン5つ星や外資系ホテルで提供される、高品質なこだわりのパン作りを、プロの世界から一般家庭の食卓まで、幅広く届けるため事業展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【上場本格準備中/アジアを中心に海外進出/全国4,000社以上のホテル・レストランで採用/裁量権◎/直行直帰可】 ■業務内容： ホテルやレストラン、婚礼企業をメインとしたお客様に対し、課題解決と付加価値の提案をします。九州エリアの新規のお客様獲得と既存のお客様のお取引拡大がミッションとなります。マネジメントポジションとして新拠点九州エリアの開拓をお任せします！ ■業務詳細： 【マネジメントポジションとしてお任せしたいこと】 チームのリーダーシップを発揮しつつ、自らも積極的にフィールドセールス活動に取り組んでいただきます。 現在既存メンバー5名が九州エリアを担当していますが、まだまだ開拓の余地が多くメンバーも増やしていくため、チーム全員が成果を上げ、目標達成ができる組織を目指していただきます。 【営業としての業務詳細】 ニーズのヒアリング、未導入の商品紹介、試食会の実施、課題発見と解決策の立案、決裁者へのプレゼン、クロージングなどを通じて提案活動を行います。拠点の中心メンバーとして、大きな裁量を持って新しいエリアを開拓します。 【営業スタイル】 ・基本的には電車や車などでお客様のもとへ訪問していただきます。 ※直行直帰可能 【評価制度】 ・定量目標と定性目標の2軸での評価となります。成果を出せばしっかり評価いただける環境、取締役との1on1や壁打ちを通して成長できる環境があります。 ※定量：期初に掲げる売り上げ目標や商談数の達成度合によって決定 ※定性：会社で掲げているバリューの体現度 ■入社後： 東京本社で約1週間の導入研修を用意しており、会社、商品、業務などに関する基礎知識を固めていきます。 ■主要取引先： ホテル／レストラン／ウェディング企業／カフェチェーン／テーマパーク／保育園／機内食／社食　など ■魅力： 【高い商品力】 『食のプロからも認められる品質の高い』冷凍パンだからこそ自信を持って提案できる 【やりがい】 ボトムアップなカルチャーのため、大きな裁量で活躍できる 【挑戦を好む社風◎】 どのチームにいても経営的視点のインプット、積極的なチャレンジが可能 変更の範囲：会社の定める業務

【上場本格準備中/アジアを中心に海外進出/全国4,000社以上のホテル・レストランで採用/裁量権◎/直行直帰可】 ■業務内容： ホテルやレストラン、婚礼企業をメインとしたお客様に対し、課題解決と付加価値の提案をします。北海道エリアの新規のお客様獲得と既存のお客様のお取引拡大がミッションとなります。マネジメントポジションとしてエリアの開拓とチームメンバーの売り上げ最大化のマネジメントをお任せします！ ■業務詳細： 【マネジメントポジションとしてお任せしたいこと】 新拠点の立ち上げとして、チームのリーダーシップを発揮しつつ、自らも積極的にフィールドセールス活動に取り組んでいただきます。 現在既存メンバー3名が北海道近辺のエリアを担当していますが、まだまだ開拓の余地が多くメンバーも増やしていくため、チーム全員が売り上げを上げ、目標達成ができる組織を目指していただきます。 【営業としての業務詳細】 ニーズのヒアリング、未導入の商品紹介、試食会の実施、課題発見と解決策の立案、決裁者へのプレゼン、クロージングなどを通じて提案活動を行います。拠点の中心メンバーとして、大きな裁量を持って新しいエリアを開拓します。 【営業スタイル】 ・架電にて商談のアポイントを獲得。 ・基本的には電車や車などでお客様のもとへ訪問していただきます。 ※直行直帰可能 【評価制度】 ・定量目標と定性目標の2軸での評価となります。成果を出せばしっかり評価いただける環境、取締役との1on1や壁打ちを通して成長できる環境があります。 ※定量：期初に掲げる売り上げ目標や商談数の達成度合によって決定 ※定性：会社で掲げているバリューの体現度 ■入社後： 東京本社で約1週間の導入研修を用意しており、会社、商品、業務などに関する基礎知識を固めていきます。 ■主要取引先： ホテル／レストラン／ウェディング企業／カフェチェーン／テーマパーク／保育園／機内食／社食　など ■魅力： 【高い商品力】 『食のプロからも認められる品質の高い』冷凍パンだからこそ自信を持って提案できる 【やりがい】 ボトムアップなカルチャーのため、大きな裁量で活躍できる 【挑戦を好む社風◎】 どのチームにいても経営的視点のインプット、積極的なチャレンジが可能 変更の範囲：会社の定める業務

【冷凍パンシェアトップクラス/廃棄ロスや製パン業界の人手不足にも貢献/年休123日/海外にも積極進出中】 ■ミッション： 最適な条件で必要な原材料を調達することで、企業の利益の最大化と競争力の向上に貢献すること。 ■職務内容詳細： 仕入先との折衝や、生産計画に基づく購買計画の立案をはじめ、購買に関わる業務全般に携わっていただきます。 【対社外】 原材料の仕様や価格などの条件を明確にした上で、最も適切な条件を得るために、仕入先の開拓・選定、仕入先との交渉を行っていただきます。 仕国内だけではなく海外の原料メーカーとの折衝も発生いたします。 【対社内】 ・商品開発チームや製造部門と連携した原価設定や原価改善 ・購買・調達の機能を最大限発揮する為の他部署との連携体制の改善 等ミッションを達成するために必要な課題発見と解決を担っていただきます。 【期待すること】 事業拡大に伴う変化にも対応し、安定した商品の供給を継続させる為、整えるべきこと、改善すべきことがまだまだ多くあります。既存のルールに捉われず、常にベストを尽くしていただくことを期待しています。 ■当ポジションの魅力 ・利益率の向上に大きく関わる為、経営の発展や存続に影響をもたらす重要なポジションを担うことができます。 ・製造に関わる部門の中で最も外部との接触が多く、交渉スキルや市場調査を通じた分析スキル等多様なスキルが磨かれ、難易度の高い購買プロセスを成功に導くことで大きな成長ややりがいを感じることができます。 ・素材や品質に強いこだわりを持つ商品を提供しているからこそ、その基となる原料を調達する責任者として、商品への自信や誇りを大きく持つことができます。またホテルや結婚式場、近隣のレストラン等、日常で当社のパンを見かけることも多く、ユーザーに喜んでいただいていることを実感する場面に触れる機会が多い商品です。 ■組織構成： 課長職1名、メンバー1名 今回の募集ポジションは、既存の2名のマネジメントも担っていただきます。 ■当社について 自社製の高品質な焼成冷凍パンを「STYLE BREAD」としてブランド化し、事業展開を行っています。ホテルやレストラン向けに販売するBtoB事業と、オンラインストアを軸としたBtoC事業の2種類を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【上場本格準備中/アジアを中心に海外進出/全国4,000社以上のホテル・レストランで採用/裁量権◎/直行直帰可】 ■業務内容： ホテルやレストラン、婚礼企業をメインとしたお客様に対し、課題解決と付加価値の提案をします。仙台エリアの新規のお客様獲得と既存のお客様のお取引拡大がミッションとなります。マネジメントポジションとしてエリアの開拓とチームメンバーの売り上げ最大化のマネジメントをお任せします！ ■業務詳細： 【マネジメントポジションとしてお任せしたいこと】 新拠点の立ち上げとして、チームのリーダーシップを発揮しつつ、自らも積極的にフィールドセールス活動に取り組んでいただきます。 仙台支店立ち上げを1からお任せし、これからメンバーも増やしていく段階です。プレイヤーとして営業活動を行っていただきながら、チーム全員が売り上げを上げ、目標達成ができる組織を目指していただきます。 【営業としての業務詳細】 ニーズのヒアリング、未導入の商品紹介、試食会の実施、課題発見と解決策の立案、決裁者へのプレゼン、クロージングなどを通じて提案活動を行います。拠点の中心メンバーとして、大きな裁量を持って新しいエリアを開拓します。 【営業スタイル】 ・架電にて商談のアポイントを獲得。 ・基本的には電車や車などでお客様のもとへ訪問していただきます。 ※直行直帰可能 【評価制度】 ・定量目標と定性目標の2軸での評価となります。成果を出せばしっかり評価いただける環境、取締役との1on1や壁打ちを通して成長できる環境があります。 ※定量：期初に掲げる売り上げ目標や商談数の達成度合によって決定 ※定性：会社で掲げているバリューの体現度 ■入社後： 東京本社で約1週間の導入研修を用意しており、会社、商品、業務などに関する基礎知識を固めていきます。 ■主要取引先： ホテル／レストラン／ウェディング企業／カフェチェーン／テーマパーク／保育園／機内食／社食　など ■魅力： 【高い商品力】 『食のプロからも認められる品質の高い』冷凍パンだからこそ自信を持って提案できる 【やりがい】 ボトムアップなカルチャーのため、大きな裁量で活躍できる 【挑戦を好む社風◎】 どのチームにいても経営的視点のインプット、積極的なチャレンジが可能 変更の範囲：会社の定める業務

【上場本格準備中/アジアを中心に海外進出/全国4,000社以上のホテル・レストランで採用/裁量権◎/直行直帰可】 ■業務内容： ホテルやレストラン、婚礼企業をメインとしたお客様に対し、課題解決と付加価値の提案をします。広島エリアの新規のお客様獲得と既存のお客様のお取引拡大がミッションとなります。マネジメントポジションとしてエリアの開拓とチームメンバーの売り上げ最大化のマネジメントをお任せします！ ■業務詳細： 【マネジメントポジションとしてお任せしたいこと】 新拠点の立ち上げとして、チームのリーダーシップを発揮しつつ、自らも積極的にフィールドセールス活動に取り組んでいただきます。 広島支社立ち上げを1からお任せし、これからメンバーも増やしていく段階です。プレイヤーとして営業活動を行っていただきながら、チーム全員が売り上げを上げ、目標達成ができる組織を目指していただきます。 【営業としての業務詳細】 ニーズのヒアリング、未導入の商品紹介、試食会の実施、課題発見と解決策の立案、決裁者へのプレゼン、クロージングなどを通じて提案活動を行います。拠点の中心メンバーとして、大きな裁量を持って新しいエリアを開拓します。 【営業スタイル】 ・架電にて商談のアポイントを獲得。 ・基本的には電車や車などでお客様のもとへ訪問していただきます。 ※直行直帰可能 【評価制度】 ・定量目標と定性目標の2軸での評価となります。成果を出せばしっかり評価いただける環境、取締役との1on1や壁打ちを通して成長できる環境があります。 ※定量：期初に掲げる売り上げ目標や商談数の達成度合によって決定 ※定性：会社で掲げているバリューの体現度 ■入社後： 東京本社で約1週間の導入研修を用意しており、会社、商品、業務などに関する基礎知識を固めていきます。 ■主要取引先： ホテル／レストラン／ウェディング企業／カフェチェーン／テーマパーク／保育園／機内食／社食　など ■魅力： 【高い商品力】 『食のプロからも認められる品質の高い』冷凍パンだからこそ自信を持って提案できる 【やりがい】 ボトムアップなカルチャーのため、大きな裁量で活躍できる 【挑戦を好む社風◎】 どのチームにいても経営的視点のインプット、積極的なチャレンジが可能 変更の範囲：会社の定める業務

【英語のスキルを生かせる！／営業経験を生かして新規マーケットの開拓にワクワクする方必見！／上場準備中の過渡期に携われる！】 ■メインミッション： ホテルやレストランをメインとしたクライアントの課題解決と付加価値の提案をし、フランス市場の開拓がミッションとなります。パリ支社立ち上げメンバーとして、スタイルブレッドブランドの海外市場における認知度を高め顧客を獲得する、営業・マーケティング施策を立案・実施していただきます。 ※パリ拠点に常駐するポジションです。 ■具体的には： 顧客選定、ニーズのヒアリング、商品紹介、試食会の実施、課題発見と解決策の立案、決裁者へのプレゼン、クロージングなどを通じて提案活動を行います。 拠点の責任者として、大きな裁量を持って海外事業の未来を創っていただきます。（オフィス探しから携わっていただきます） ■入社後の流れ： 入社後1カ月は国内支社での研修や、既存メンバーのセールスに同行していただき、オンボーディングを進めていきます。 オンボーディング期間終了後は出張ベースで各国の市場を開拓いただきます。 一定の売上が継続的に見込めるようになったタイミングで支社化を進めていき、現地に赴任していただきます。 ■新支社立ち上げの背景： 海外進出の第1歩として2023年にシンガポールに子会社を設立しました。 日本を代表するブレッドカンパニーになるというビジョンを達成するために更なる海外進出を目指す中で、市場の大きいロンドン・パリ・ニューヨーク・上海・バンコク・ドバイの拠点を立ち上げることとなりました。 ■ポジションの魅力： ・海外事業の新拠点立ち上げメンバーとしてスタイルブレッドの未来創造を担っていただきます。あらゆる手法を駆使し、売上を構築していくことが求められる責任が大きいポジションだからこそ、チャレンジの幅が広く、自らの成長とやりがいを得られるポジションです。 ・市場のポテンシャルが非常に高く、行動した分の成果が出やすい環境です。 ・ボトムアップな組織なので、自らのスタンス次第ではいくらでも新たなことにチャレンジしていただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

【英語のスキルを生かせる！／営業経験を生かして新規マーケットの開拓にワクワクする方必見！／上場準備中の過渡期に携われる！】 ■メインミッション： ホテルやレストランをメインとしたクライアントの課題解決と付加価値の提案をし、上海市場の開拓がミッションとなります。上海支社立ち上げメンバーとして、スタイルブレッドブランドの海外市場における認知度を高め顧客を獲得する、営業・マーケティング施策を立案・実施していただきます。 ※上海拠点に常駐するポジションです。 ■具体的には： 顧客選定、ニーズのヒアリング、商品紹介、試食会の実施、課題発見と解決策の立案、決裁者へのプレゼン、クロージングなどを通じて提案活動を行います。 拠点の責任者として、大きな裁量を持って海外事業の未来を創っていただきます。（オフィス探しから携わっていただきます） ■入社後の流れ： 入社後1カ月は国内支社での研修や、既存メンバーのセールスに同行していただき、オンボーディングを進めていきます。 オンボーディング期間終了後は出張ベースで各国の市場を開拓いただきます。 一定の売上が継続的に見込めるようになったタイミングで支社化を進めていき、現地に赴任していただきます。 ■新支社立ち上げの背景： 海外進出の第1歩として2023年にシンガポールに子会社を設立しました。 日本を代表するブレッドカンパニーになるというビジョンを達成するために更なる海外進出を目指す中で、市場の大きいロンドン・パリ・ニューヨーク・上海・バンコク・ドバイの拠点を立ち上げることとなりました。 ■ポジションの魅力： ・海外事業の新拠点立ち上げメンバーとしてスタイルブレッドの未来創造を担っていただきます。あらゆる手法を駆使し、売上を構築していくことが求められる責任が大きいポジションだからこそ、チャレンジの幅が広く、自らの成長とやりがいを得られるポジションです。 ・市場のポテンシャルが非常に高く、行動した分の成果が出やすい環境です。 ・ボトムアップな組織なので、自らのスタンス次第ではいくらでも新たなことにチャレンジしていただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

【英語のスキルを生かせる！／営業経験を生かして新規マーケットの開拓にワクワクする方必見！／上場準備中の過渡期に携われる！】 ■メインミッション： ホテルやレストランをメインとしたクライアントの課題解決と付加価値の提案をし、アメリカ市場の開拓がミッションとなります。アメリカ支社立ち上げメンバーとして、スタイルブレッドブランドの海外市場における認知度を高め顧客を獲得する、営業・マーケティング施策を立案・実施していただきます。 ※ニューヨーク拠点に常駐するポジションです。 ■具体的には： 顧客選定、ニーズのヒアリング、商品紹介、試食会の実施、課題発見と解決策の立案、決裁者へのプレゼン、クロージングなどを通じて提案活動を行います。 拠点の責任者として、大きな裁量を持って海外事業の未来を創っていただきます。（オフィス探しから携わっていただきます） ■入社後の流れ： 入社後1カ月は国内支社での研修や、既存メンバーのセールスに同行していただき、オンボーディングを進めていきます。 オンボーディング期間終了後は出張ベースで各国の市場を開拓いただきます。 一定の売上が継続的に見込めるようになったタイミングで支社化を進めていき、現地に赴任していただきます。 ■新支社立ち上げの背景： 海外進出の第1歩として2023年にシンガポールに子会社を設立しました。 日本を代表するブレッドカンパニーになるというビジョンを達成するために更なる海外進出を目指す中で、市場の大きいロンドン・パリ・ニューヨーク・上海・バンコク・ドバイの拠点を立ち上げることとなりました。 ■ポジションの魅力： ・海外事業の新拠点立ち上げメンバーとしてスタイルブレッドの未来創造を担っていただきます。あらゆる手法を駆使し、売上を構築していくことが求められる責任が大きいポジションだからこそ、チャレンジの幅が広く、自らの成長とやりがいを得られるポジションです。 ・市場のポテンシャルが非常に高く、行動した分の成果が出やすい環境です。 ・ボトムアップな組織なので、自らのスタンス次第ではいくらでも新たなことにチャレンジしていただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

【英語のスキルを生かせる！／営業経験を生かして新規マーケットの開拓にワクワクする方必見！／上場準備中の過渡期に携われる！】 ■メインミッション： ホテルやレストランをメインとしたクライアントの課題解決と付加価値の提案をし、ドバイ市場の開拓がミッションとなります。ドバイ支社立ち上げメンバーとして、スタイルブレッドブランドの海外市場における認知度を高め顧客を獲得する、営業・マーケティング施策を立案・実施していただきます。 ※ドバイ拠点に常駐するポジションです。 ■具体的には： 顧客選定、ニーズのヒアリング、商品紹介、試食会の実施、課題発見と解決策の立案、決裁者へのプレゼン、クロージングなどを通じて提案活動を行います。 拠点の責任者として、大きな裁量を持って海外事業の未来を創っていただきます。（オフィス探しから携わっていただきます） ■入社後の流れ： 入社後1カ月は国内支社での研修や、既存メンバーのセールスに同行していただき、オンボーディングを進めていきます。 オンボーディング期間終了後は出張ベースで各国の市場を開拓いただきます。 一定の売上が継続的に見込めるようになったタイミングで支社化を進めていき、現地に赴任していただきます。 ■新支社立ち上げの背景： 海外進出の第1歩として2023年にシンガポールに子会社を設立しました。 日本を代表するブレッドカンパニーになるというビジョンを達成するために更なる海外進出を目指す中で、市場の大きいロンドン・パリ・ニューヨーク・上海・バンコク・ドバイの拠点を立ち上げることとなりました。 ■ポジションの魅力： ・海外事業の新拠点立ち上げメンバーとしてスタイルブレッドの未来創造を担っていただきます。あらゆる手法を駆使し、売上を構築していくことが求められる責任が大きいポジションだからこそ、チャレンジの幅が広く、自らの成長とやりがいを得られるポジションです。 ・市場のポテンシャルが非常に高く、行動した分の成果が出やすい環境です。 ・ボトムアップな組織なので、自らのスタンス次第ではいくらでも新たなことにチャレンジしていただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

【英語のスキルを生かせる！／営業経験を生かして新規マーケットの開拓にワクワクする方必見！／上場準備中の過渡期に携われる！】 ■メインミッション： ホテルやレストランをメインとしたクライアントの課題解決と付加価値の提案をし、タイ市場の開拓がミッションとなります。バンコク支社立ち上げメンバーとして、スタイルブレッドブランドの海外市場における認知度を高め顧客を獲得する、営業・マーケティング施策を立案・実施していただきます。 ※バンコク拠点に常駐するポジションです。 ■具体的には： 顧客選定、ニーズのヒアリング、商品紹介、試食会の実施、課題発見と解決策の立案、決裁者へのプレゼン、クロージングなどを通じて提案活動を行います。 拠点の責任者として、大きな裁量を持って海外事業の未来を創っていただきます。（オフィス探しから携わっていただきます） ■入社後の流れ： 入社後1カ月は国内支社での研修や、既存メンバーのセールスに同行していただき、オンボーディングを進めていきます。 オンボーディング期間終了後は出張ベースで各国の市場を開拓いただきます。 一定の売上が継続的に見込めるようになったタイミングで支社化を進めていき、現地に赴任していただきます。 ■新支社立ち上げの背景： 海外進出の第1歩として2023年にシンガポールに子会社を設立しました。 日本を代表するブレッドカンパニーになるというビジョンを達成するために更なる海外進出を目指す中で、市場の大きいロンドン・パリ・ニューヨーク・上海・バンコク・ドバイの拠点を立ち上げることとなりました。 ■ポジションの魅力： ・海外事業の新拠点立ち上げメンバーとしてスタイルブレッドの未来創造を担っていただきます。あらゆる手法を駆使し、売上を構築していくことが求められる責任が大きいポジションだからこそ、チャレンジの幅が広く、自らの成長とやりがいを得られるポジションです。 ・市場のポテンシャルが非常に高く、行動した分の成果が出やすい環境です。 ・ボトムアップな組織なので、自らのスタンス次第ではいくらでも新たなことにチャレンジしていただけます。 変更の範囲：会社の定める業務