■業務内容：企画部にて【CONVERSE】のデザイン業務全般を担当頂きます。基本的には入社当初については現担当者のアシスタントとして、一緒に業務を進めてもらいます。※選考を通じて、ご評価次第では、アシスタントではなく、１デザイナーとして業務をお任せする場合もございます※【変更の範囲：会社の定める業務】■基本的には年4回の展示会でものづくりを行っていきます。展示会のオーダーが中心となっていますが、別注企画、限定商品・コラボ商品企画なども担当頂く場合がございます。■担当アイテム：シューズとなります。（選考を通じてご希望に沿わないケースもございますのでご了承ください。）■ものづくりの流れ：企画出し・イメージ出し、素材選定・副資材の選定は自社で対応し、以降の生産業務はメーカーが担っております。■組織体制：企画部（アパレル）MD1名（外部ディレクター2名）デザイナー1名■組織体制：企画部（シューズ）・課長：1名・メンバー7名（平均年齢：30代後半）■将来的なキャリアアップ└アパレルデザイナー・POPの専属担当・シューズデザイナー・マーケティング（WEB）など・・・ご自身の目指したい姿にチャレンジできる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容：同社が運営するCONVERSE STORE（コンバースストア）・White atelier BY CONVERSE（ホワイトアトリエ バイ コンバース）の店舗スタッフの募集となります。店舗運営にまつわるすべて業務全般を担当頂きます。■業務詳細：店頭での接客販売・商品管理、顧客管理、在庫管理、売上管理、金銭管理、店内清掃、ラッピング業務など・その他店舗運営上に必要な付帯業務（カスタマイズ商品の対応など）■組織体制：総勢16名本部：4名（正社員）1名（派遣）店舗：5名（正社員）1名（契約社員）5名（アルバイト）■将来的なキャリアアップ：SVや販促など、ご自身の目指したい姿にチャレンジできる環境です。■正社員登用について：部門強化に伴い積極的に進めておられます。普段の勤務状況を上司が評価し本部に推薦。簡単な試験、面談を経て合格なった場合、正社員登用となります。 変更の範囲：会社の定める業務