【週2出社・リモート可/フレックス/有給取得率80％越え/三井物産と世界最大級のTVショッピング企業の合弁会社/キッチン用品や家電等の商品販売戦略/セールスストラテジスト】 ■業務概要： 他のチームと協力し、戦略的に一貫したブランディングと番組制作を実行。セールス結果に貢献する販売戦略をお任せします。 MDが共有した商品・ブランド情報をもとに販売戦略を策定し、LP、タレント、マーケティング、EC、SNSなどの関係者に連携。番組制作を指揮し、視聴者の購買意欲を喚起し、売上目標の達成をミッションとしております。 ■業務詳細： ・テレビ、デジタルの全プラットフォームにおいて、ブランド戦略・キャンペーン戦略を企画。 チラシやショッピングガイド・SNSやECなど様々なチャネルがある中でより効果が高い手法を考えて提案。 ・番組制作開始からオンエアまでのプロセス管理、次回OAに向けての改善。 販売戦略の結果（クリックスルー率、動画視聴/視聴時間、担当商品の売上数など）をもとにPDCAを回す。 ・外部クライアントとの連携 ・新しいチャネルのためのコンテンツ開発　等 ■組織構成： ホームガーデン・キッチン＆フード・家電チーム 5名（SVが1名、メンバー4名）30代〜50代が活躍。 ■キャリアパス： 商品カテゴリごとにチームが分かれており、ファッション・ジュエリー・健康ダイエット・ ビューティー等、ゆくゆくは別カテゴリチームへの異動も可能です。 ■当社について： 世界中に顧客数2300万、視聴世帯数3憶7000万をもつ最大級のリテールグループ「QVC」。2001年にはアメリカQVC, Inc.と三井物産株式会社の出資により、24時間連続生放送を実現する当社を開局しました。 テレビショッピングを主体としたマルチメディア通販企業で、25周年を迎えます。「Shop with JOY, Shop with QVC」をテーマに、ネット通販のように便利で、リアル店舗のように楽しいショッピング体験を、24時間365日休むことなくお届けしています。 変更の範囲：会社の定める業務

【三井物産と世界最大級のTVショッピング企業の合弁会社】 ■ポジションの概要： 放送プラットフォームおよびストリームにおける送信出力の正確かつスムーズな運用を監視し、すべての放送プラットフォームおよびストリームでのシームレスな配信を保証するため、割り当てられた運用作業の優先順位を付け、最適な作業手順を維持します。 編集室、ライブギャラリー、非ライブプレイアウトで使用されるエンドツーエンドのメディア管理ワークフローの運用を担当します。JMOCオペレーターは、すべてのコンテンツが100%正確に100%の時間で配信されることを保証する責任を負います。 エラーや問題が発生した場合、JMOCは可能な限り故障原因の特定を行い、適切なチームにエスカレーションし、品質問題が顧客に到達しないように確保します。 ■業務内容： ◎放送用素材映像／音声のクオリティーチェック ◎送出用リストの作成および運用 ◎各種放送用イベントリストのチェック ◎各BS／CS局との対応、報告書作成／提出 ◎テレビ用QVCアプリおよびデータ放送、字幕放送の動作確認 ◎解説放送の運用 ◎各種災害情報の送出(津波情報等) ■組織構成： ブロードキャストエンジニアリング部門(約30名) 以下3チームで構成されております。 ・マスターコントロールルームチーム（11人在籍）※配属予定 ・ブロードキャストシステムエンジニアチーム ・ブロードキャストITエンジニアチーム 変更の範囲：会社の定める業務

〜三井物産と世界最大級のTVショッピング企業の合弁会社／海浜幕張本社〜 ■概要： ・SNSアカウントの管理および戦略マーケティングの実行を担当し、リーチ拡大、エンゲージメント向上、ブランド価値向上、ひいては売上強化を推進します ・QVCブランドやイベントのプロモーションのため、SNSコミュニティと連携を図り、あらゆるSNSプラットフォームに対してカレンダー編集を練り、魅力的で継続性のある有意義なコンテンツの制作を行います ・QVCの動画ソーシャルマーケティングおよびコンテンツマーケティング戦略に対しても責任を負い、ストーリーテリングに情熱を持ち、真の文化的ソートリーダーとしてご活躍いただきます ■業務内容： ◎ソーシャル&コミュニティ戦略：40％ ・SNSプラットフォーム全体におけるブランドアイデンティティの管理を担当し、SNS制作チームや他のコンテンツチームと直接連携し、あらゆるコンテンツがQVCブランドに適合し、プラットフォームのベストプラクティスに従うよう取り計らう ・SNS戦略を策定、実施することにより、QVCブランドの認知度向上、エンゲージメントの促進、トラフィックの増加、および売上の拡大を実現する ◎SNSの展開と運用管理：40％ ・SNS最適化（SMO）戦略を策定、実施する 編集カレンダー／スケジュールを作成し、コンテンツの執筆、レビュー、承認を行い、顧客の長期的なエンゲージメント向上を図る ・毎日コンテンツを作成、編集、公開、共有することで、ソーシャルメディアフォロワーとの一貫したコミュニケーションを確保する ◎SNS分析：15％ ・カスタマーアナリティクスチームと連携してアナリティクスレポートを分析し、トラフィック、属性、効果に関する洞察を得て、トラフィックとエンゲージメントの改善を推進するための対策を立案する ・競合プラットフォーム毎の投稿傾向について、分析ツールを用いて定期的に報告を行う ◎SNSのセキュリティ管理：5％ ・SNSのセキュリティを監視するとともに、Legalチームと連携して著作権保護対象のコンテンツおよび動画を管理する ・外部ベンダーおよびメディアプラットフォーム（例：Meta、YouTube、Xなど）と連携し、あらゆるコンテンツの知的財産権を保護し管理する 変更の範囲：会社の定める業務

〜三井物産と世界最大級のTVショッピング企業の合弁会社／海浜幕張本社〜 ■概要： ・顧客ライフステージ（リードジェネレーション、新規獲得維持、顧客維持、離反防止、休眠復活、優良顧客との関係性強化）の担当領域におけるリテンション・マーケティング活動を開発、企画、実行、管理する ・多様なコミュニケーションチャネルとCRM戦略を取り組み、エンゲージメントを高め、売上成長を牽引する ・データドリブンな顧客理解に最適化されたコミュニケーションと顧客体験をデザインする ・ビジネス目標に向け、戦略的視野から実行までを主体的に推進し、成果にコミットする ・担当業務の成果を適切に検証し、示唆に富むレポートを作成するとともに、新たなマーケティング戦略を創造する ・内外のパートナーと緊密に連携しマーケティングのクオリティと効果を継続的に向上させる ・常に最新のマーケティング思考や技術を活用することに取り組む ■業務内容： ◎企画・分析・報告：60％ ・販売促進、顧客エンゲージメント強化、新規顧客獲得、休眠顧客の掘り起こし、優良顧客の育成を図る重要課題に関して、より効果的なマーケティングに取り組む・実行する ・顧客視点、ビジネス視点の両方から最適な企画を導き出し、実行する ・実施後は詳細な分析とわかりやすいレポートでPDCAサイクルを確実に回し、継続改善を追求する ・KPIの達成状況を常に監視し、必要に応じて迅速に効果的なアクションプランを提案する ・Supervisorのサポートの下、チームが予算や全体的な計画を効果的に管理・活用する ◎コラボレーション：30％ ・他チーム、ベンダーと密に連携しリードする事で、全体のマーケティング戦略の質を高めていくとともに、効果の改善に期待する ・QVC Values/Leadership Competency に示された行動指針を深く掘り下げ、日々の業務における改善点を積極的に発見・提案・実行する ◎調査・研修：10％ ・マーケティングに関する最新の思考・技術を理解・活用する事に取り組む ・リテンションマーケティングツール（キャンペーンマネジメントツール、マーケティングオートメーションツール、機械学習など）に関する技術的な知識 変更の範囲：会社の定める業務

【週2〜3日リモート可/残業月13H程/フルフレックス/有給取得率80％越え/三井物産と世界最大級のTVショッピング企業の合弁会社】 ■募集概要： 価格や取引条件を見極め、計画や交渉を行います。また、新商品やブランドの買付けを行い、販売機会を最大化。商品選定を通じてトレンドを把握し、デジタル媒体での展開を学びます。さらに、日常のオフィス業務や事務作業をご担当。 ※ご経験によりアシスタントバイヤーとしての採用可能性有。 アシスタントはバイヤーの職務に就くことを前提とした育成段階のポジションです。バイヤーの不在時及び在席時に業務を取り仕切る。社内規則や手順に則って業務を遂行し、場合によっては自らの判断で率先して行動できるようにする。口頭および書面によるプレゼンテーションスキルを上達させることもミッションとなります。 ■主な業務: ・トレンド把握 (35%)売れる商品を特定し、企画・交渉・買付け。サンプル商品の追跡・処理、商品管理を実施。 ・新規パートナー獲得・定期的なベンダー会議実施 (15%) ・社内関係構築 (25%) ・展示会訪問 (5%) ・事業計画の実行 (5%) ・プレゼンテーション (5%)社内プレゼンテーションや資料作成 ・自己成長 (5%)職務上の目標達成に努め、リーダーシップスキルの向上 ■仕事の特徴 ・QVCの顧客データベースを用いて、マーケット分析を実施し、どの商材を販売するのか等ご自身によって、選定することができるため裁量が大きいです。 ・自社ブランドを保有しておりますが、商材選定はメーカー等の縛りがないため、幅広い商材をお客様へ提案することが可能。 ■就業環境： リモート週２〜3※出社週2〜3回／月平均残業13H／フルフレックス、有給休暇15日で、試用期間でも利用可。前日申請でも取得することが可能で、有給取得率80％越え ■当社について： 世界中に顧客数2300万、視聴世帯数3憶7000万をもつ最大級のリテールグループ「QVC」。テレビショッピングを主体としたマルチメディア通販企業で、開局25周年を迎えます。「Shop with JOY, Shop with QVC」をテーマに、ネット通販のように便利で、リアル店舗のように楽しいショッピング体験を、24時間365日休むことなくお届け中。 変更の範囲：会社の定める業務

〜三井物産と世界最大級のTVショッピング企業の合弁会社／海浜幕張本社〜 ■業務内容： ◎プロジェクト立ち上げ：10％ プロジェクト運営委員会（ステアリンググループ）を設置し、プロジェクト憲章（チャーター）を通じて、プロジェクトの成果目標や進め方について関係者の合意を得る。 Juniorプロジェクトマネージャーが担当するプロジェクトの立ち上げプロセスを監督・管理する。 ◎プロジェクトの計画：15％ 財務計画、リソース見積もり、ベンダー管理、要件定義など、QVC Group ITの要件を反映した、SDLC（システム開発ライフサイクル）全体をカバーするプロジェクト計画を作成する。 Juniorプロジェクトマネージャーが作成した計画をモニタリングし、改善のための提案を行う。 ◎プロジェクトの遂行：25％ 決められたプロジェクトの範囲、スケジュール、コスト、品質に基づいて、チームを編成・管理し、プロジェクトを遂行する。プロジェクトの進め方としてアジャイル手法が採用された場合には、プロジェクトマネージャーがスクラムマスターの役割を兼任することもある。 ◎リスク管理：15％ プロジェクトのライフサイクル全体を通じてリスクを特定・監視し、適切な対応策が確実に計画・実行されるようにする。 複数プロジェクトからなるサブポートフォリオのリスク評価において、ディレクターを支援する。 ◎監視と管理：25％ 自身が担当するプロジェクトおよびJuniorプロジェクトマネージャーが担当するプロジェクトの進捗やパフォーマンスを追跡・確認・管理する。決められたプロジェクトの範囲、スケジュール、コスト、品質に変更が生じた場合は、適切な承認を得て、プロジェクトの計画を立て直す。　追跡・管理として、定められたドキュメントに記載し、必要に応じて都度、ステアリング・コミッティーの承認を得て、証跡として残す。 ◎プロジェクトの完了：5％ プロジェクトが決められた範囲と品質で完了していることを確認し、運用部門への引き継ぎを積極的に管理する。振り返りを実施し、その結果を共有する。財務面での精算処理を行う。 Juniorプロジェクトマネージャーが担当するプロジェクトについても、適切に完了処理が行われているかを監視する。 ◎その他必要とされる業務・活動：5％ 変更の範囲：会社の定める業務

【三井物産と世界最大級のTVショッピング企業の合弁会社】 ■ポジションの概要：　この職位はアカウンティングとタックスのチームを率いて月次および年次決算の取り纏めを行い、月次・四半期および年次の決算書類および各種レポートを作成します。　チームスタッフの勤怠を含む業績を監督し、必要に応じてトレーニングやコーチングを実施して正確で期限内の決算完了を目指します。 トレジャリー(銀行支払い)やAP/ARチームを含むコーポレート・ファイナンスのディレクターにレポートします。 ■業務内容： ■業務内容： ・会計決算（40％） ・四半期／年次報告（法定およびSOX監査対応を含む）（20％） ・経理関係諸規程や手順書の作成やレビュー（15％） ・人材管理／トレーニング（10％） ※その他、コーポレートファイナンスディレクターから指示されたその他の職務およびプロジェクトを担当。 ■具体的には： アカウンティング(5〜6名)およびタックスチーム(1〜2名)をリードし一般管理費および税務関係の日々の伝票入力や月次および年次決算仕訳の指示・監督を行います。　基本的には入力された伝票のレビューや承認を行いますが、場合によってはご自身で伝票を起票することもあります。　またUS本社を含むファイナンスの他のチームと協働し月次・年次決算全体の取り纏めを行います。　これには社内・社外の会計およびSOX監査チームとのスケジュールの調整や提出資料の取り纏めが含まれます。　必要に応じて経理関係の社内ルールを策定し、規程や手順書として明文化し社内への浸透を図ります。　また部下の管理・監督、育成に努め、チーム全体の年間目標の策定および部下個人の評価を行います。 ※この職位は米国および日本の会計基準および日本の税法について必要に応じて知識を更新し、それを業務に反映させなければなりません。また、SOXに準拠した正確な連結会計確保のために、会社の方針および会計手順を開発および更新。 ■働き方：週2出社※曜日指定なし／リモート・フレックス／自動車通勤可（ガソリン代、駐車場代支給） ■組織構成：ファイナンス部門　40名 ┗コーポレートファイナンス　17名※配属予定 ┗コマーシャルファイナンス ┗CIA（顧客データ分析） 変更の範囲：会社の定める業務