【インセンティブで成果を還元！/30代で管理職への昇進実績多数/業界未経験者も多数活躍中！/アフラック社員や先輩社員が手厚くフォロー/1年スパンでの育成プログラムで未経験者も安心！】 ■業務概要： アフラックのがん保険・医療保険・生命保険のご提案をしていただきます。 飛び込み営業や家族・友人等への営業などは一切なく、お客様にとって最適な保険プランをご紹介したり、地域にお住いの既存のお客様に対して、保険の見直しをご案内していただきます。 ■業務の流れ： ・既存のお客様とのアポイント取得 ・訪問し、保険内容の確認や見直し ・事務作業（保険内容の確認や更新の確認など） ＜当社の想い＞ 押し売りは一切なく、お客様に寄り添い、じっくりとお話を聞いてから最適なプランを提案していただきます。 「契約をとること」ではなく、「お客様に寄り添い、必要なものを選んでもらう」という働き方を重視しているため、 週1回のミーティングで、お客様への提案をみんなで考えています。 ■入社後のフォロー体制： 入社して1年間は保険の基礎知識を身につける座学やロープレをはじめとした、手厚い研修制度があり、安心して就業できる環境が整っています。 現場配属後もOJTをメインに手厚いフォロー体制をご用意しております。 ※自社のみならず優秀なアフラック社員からのOJTやサポートがございます！ ■本ポジションの魅力： ・有給消化率ほぼ100％となりワークライフバランスを保ちつつ就業していただけます。 ・インセンティブや手当が非常に多く未経験でも年収1000万円目指せる環境がございます。 ■組織構成： 本社（高崎）女性５名 支社（前橋）男性３名・女性２名 ■評価制度： ・評価については年2回あり、定性的・定量的それぞれの達成状況で評価します。 ・インセンティブ制度を設けており、平均して月に５〜10万程度の支給がございます。 ■モデル年収： 入社１年目：503万円※30代/業界未経験者 入社２年目：554万円※30代/業界未経験者 入社２年目(プレイングマネージャー)：687万円※30代/業界経験１年 入社4年目(プレイングマネージャー)：714万円※30代/業界未経験者 変更の範囲：会社の定める業務