【代表取締役直轄ポジションでスキルアップしたい方／内部統制・業務改善に携わる／創業115年以上黒字の老舗商社】 ■業務内容 ガバナンス強化のための改革プロジェクトを含め、幅広い業務にご対応いただくことを期待しています。 ・内部監査計画に基づく監査業務：各部門へのヒアリング、資料確認、社内規定・マニュアル・業務フロー等の確認 ・内部統制の整備・運用状況の確認、改善状況のフォローアップ ・監査資料の確認、業務内容の整理（改革プロジェクト含む）、監査調査、ヒアリング記録、報告書の作成、監査指摘事項のフォローアップ ・監査役、経営層向け資料作成 ・特命監査 ・内部通報窓口対応　等 ■組織構成 代表取締役直下の組織にて、監査室長（30代）との2名体制での業務を想定しております。 ■業務の魅力 ・経営層に近い立場で、数年後の上場を視野に入れたガバナンス強化・グローバル監査・法規制対応を包括的にリードできる点が特徴です。 ・監査体制をこれから整えていくフェーズです。そのため、ルーティンワークに留まらず、内部統制の仕組み作りからご対応いただくことを期待しています。 ・内部監査のご経験はもちろん、内部統制やJ-SOX対応を活かし、裁量の大きな業務を通じてキャリアアップいただけるポジションです。 ■当社について： ・紙の商社として設立され、現在は産業生活資材（例：ペーパーナプキン、外食店舗で使うテーブル、従業員のユニホーム等）をはじめ、最近では物流やIOTなど更に様々な分野に事業を拡大しています。 ・グルーバル展開も積極的に行っており、海外への販売および海外からの調達、そして三国間貿易など、海外事業の拡大に取り組んでいます。当社の拠点ネットワークを最大限に生かした現地でのビジネス含め、幅広い機能でお客様をご支援しています。 変更の範囲：当社業務全般

【プレイングマネージャーとして組織を牽引いただける方歓迎／創業115年以上黒字経営／紙・フィルム・消耗材の専門商社／国内外2,000社以上の仕入れ先、11万点超の商品ラインナップ】 当社経理・税務グループのグループマネージャー候補をお任せします。 ■業務詳細 ・連結決算、開示資料作成、オザックス単体決算（プレイングマネージャーを想定しています） ・当社および国内子会社の金銭の出納および保管に関する事項 ・当社および国内子会社の資金繰り表の作成に関する事項 ・当社および国内子会社の現金および現金同等物（定期預金・譲渡性預金・CP・公社債投資など）に関する事項 ・当社グループのキャッシュフロー分析および改善に関する事項 ・金融窓口対応 ・経理業務支援 ■組織構成 グループ管理本部長−副本部長−グループマネージャー−メンバー7名の体制です。組織のうち3名は大阪に在籍しています。 ■業務の魅力 ・専門性を活かせる ・500億円以上規模での財務経験 ・資格手当も充実しており、自身のスキルアップも可能 ■当社について： ・紙の商社として設立され、現在は産業生活資材（例：ペーパーナプキン、外食店舗で使うテーブル、従業員のユニホーム等）をはじめ、最近では物流やIOTなど更に様々な分野に事業を拡大しています。 ・グルーバル展開も積極的に行っており、海外への販売および海外からの調達、そして三国間貿易など、海外事業の拡大に取り組んでいます。当社の拠点ネットワークを最大限に生かした現地でのビジネス含め、幅広い機能でお客様をご支援しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業100年超黒字の老舗商社／小売・外食業界向け包装資材・紙製品の取り扱い商材11万点以上〜 大手外食チェーン、シネマコンプレックス等にパッケージ資材や消耗品、食材を提案する当社にて、新規部署となる食品メーカー・食品工場を顧客としたソリューション営業をご担当いただきます。 ■取扱い商材一例： ・食品包装資材（ファストフード店の紙容器や使い捨てカトラリー、ペーパーアイテム、スーパー食品売り場のトレイやフィルムなど） ・厨房消耗品（使い捨てふきん、ポリ手袋、フィルム類など） ・衛生用品（エプロン、キャップ、使い捨て手袋、清掃関連用品など） ■業務内容： ＜新規開拓担当「食品工場」「食品メーカー」＞ ・食品メーカー及び食品工場に対する、自社パッケージソリューションの新規開拓営業全般 ・ターゲット選定とアプローチ：食品業界の市場調査、アタックリストの策定、および新規リード獲得 ・ソリューション提案：食品工場の抱える課題（環境対応、人手不足、コスト削減など）をヒアリングし、自社商材を用いた解決策の企画、提案 ・社内、グループ間連携：受注に向け、社内の設計、関連部門（富士工業など）と連携推進 ・クロージングと立ち上げ：見積作成、価格交渉、契約締結、および納品までの進行管理 ■ポジションの魅力： 食品や関連商材の知見、ご経験を活かしつつ、工場現場の課題に対して幅広いソリューションを提供することが可能です。より自身の営業力を上げたい方、顧客に対して価値創出したい方に最適なポジションです。 ■当社事業について： ◇ライフサイクルソリューション事業： ファストフード、ファミリーレストラン、居酒屋等の外食店舗などに、業務用備品・資材・食品を中心とした商品から、受発注・在庫管理システムや店舗設計など店舗運営のソリューションをご提案。 ◇リテールソリューション事業 スーパーマーケットやドラックストア、その他量販店など、小売業界向けの業務用資材の開発・販売・ソリューション提案。 ◇マテリアルソリューション事業： 「紙」全般の国内外の調達・販売、「不織布」「フィルム」をはじめとする各種材料・素材と、複合化した付加価値のある製品、最終製品等 ◇その他：IT・クラウドサービス事業、グローバルネットワーク等 変更の範囲：会社の定める業務

【職種未経験歓迎・設立100年超老舗商社の変革を牽引／紙・フィルム・消耗材の専門商社／国内外2,000社以上の仕入れ先、11万点超の商品ラインナップ／創業100年以上黒字経営の安定性】 営業統括本部　営業統括グループ強化のための採用を予定しております。 ご入社後、まずは分析・数値管理業務はじめ得意領域からご担当いただき、将来的には当社の目指す「攻めの経営」を体現すべく、各事業本部を牽引いただくことを期待しています。 ■業務内容： ・各事業本部に対して、常に全体を鳥瞰しつつ、進捗管理と指導 ・計数管理の徹底 ・基礎収益力の向上を指導、徹底管理 ・成長シナリオによる収益の嵩上げを指導、進捗管理 ■組織構成 営業統括本部 営業統括グループは3名の組織です。（兼任含む5名） 20代1名、30代2名となっております。 ■働き方 ・土日祝休 ・残業時間20〜30時間程度 ・育児休暇の希望者の取得率100％（復帰率94％） 長期的なキャリアを築ける環境がございます。 ■当社について： ・当社は紙の商社として設立されましたが、原紙の卸だけでなく、それに付随した様々な事業を展開しています。産業生活資材（例：ペーパーナプキン、外食店舗で使うテーブル、従業員のユニホーム）に事業を拡大し、最近では物流やIOTなど更に様々な分野に事業を拡大しています。 ・IoTも新規の大手お取引先が拡大中で事業として伸びています。またコロナ禍では、テイクアウト用の弁当パック等の資材での売り上げが好調、業績も安定しています。中途入社者が多く十分に活躍出来る環境です。 ・グルーバル展開も積極的に行っており、海外への販売および海外からの調達、そして三国間貿易など、海外事業の拡大に取り組んでいます。国際貿易にとどまらず、当社の拠点ネットワークを最大限に生かした現地でのビジネスまで、幅広い機能でお客様をご支援しています。 変更の範囲：当社業務全般

【設立100年超老舗商社の変革を牽引／紙・フィルム・消耗材の専門商社／国内外2,000社以上の仕入れ先、11万点超の商品ラインナップ／創業100年以上黒字経営の安定性】 営業企画室にて、事業分析および事業企画をご担当いただきます。 当社の経営・事業に大きくかかわるポジションです。また数値管理や分析、営業部門との調整や指導など、周りの協力を得ながら業務を進めていくため、協調性も大切なお仕事です。 ご入社後、まずは下記の業務をご担当いただきます。将来的には当社の目指す「攻めの経営」を体現すべく、組織を牽引いただくことを期待しています。 ■業務内容： ・同業他社の企業研究 ・仕入れ先の新商品研究 ・トレンドの把握 ・上記情報の発信　など ■働き方 ・土日祝休 ・残業時間20〜30時間程度 ・育児休暇の希望者の取得率100％（復帰率94％） 長期的なキャリアを築ける環境がございます。 ■当社について： ・当社は紙の商社として設立されましたが、原紙の卸だけでなく、それに付随した様々な事業を展開しています。産業生活資材（例：ペーパーナプキン、外食店舗で使うテーブル、従業員のユニホーム）に事業を拡大し、最近では物流やIOTなど更に様々な分野に事業を拡大しています。 ・IoTも新規の大手お取引先が拡大中で事業として伸びています。またコロナ禍では、テイクアウト用の弁当パック等の資材での売り上げが好調、業績も安定しています。中途入社者が多く十分に活躍出来る環境です。 ・グルーバル展開も積極的に行っており、海外への販売および海外からの調達、そして三国間貿易など、海外事業の拡大に取り組んでいます。国際貿易にとどまらず、当社の拠点ネットワークを最大限に生かした現地でのビジネスまで、幅広い機能でお客様をご支援しています。 変更の範囲：当社業務全般

【大手飲食チェーンやシネコンの消耗品を担う商社／中途入社者が多く活躍／年休125日（土日祝）／残業平均月10〜20時間】 ■業務内容： （1）経営企画本部事務局各種会議体運営（常務会・Gr経営会議・人事総務委員会・予算委員会・サステナビリティ推進委員会・M＆A検討委員会等） （2）予算編成及び月次業績管理（取締役会・Gr経営会議での業績報告） （3）経営上の重点課題・重点PJの進捗管理（業務標準化PJなど） （4）M＆Aや業務提携等検討時の各種ドキュメント管理（金融機関や仲介会社等との文書のやり取り） ※配属部署では、以下の業務を行っております。ご入社後、徐々に担当領域を広げていただきます。 中期経営計画の策定・予算策定に関する業務（経営戦略に連動する財務KPI・人的資本KPIの設定等含む）。各種経営課題に関するアクションプランの推進及び進捗管理に関する業務。経営計画及び資本業務提携等に関する各種ドキュメントの整備・保管、計数の管理。M＆A、ITなど投資戦略の策定及び投資管理。 ■組織構成： 経営企画本部：本部長含め4名（男性2名、女性2名）平均年齢41歳 女性2名は広報を担当しています。基本的には本部長と連携しながらの業務となります。 ■当社について： 創業時からの事業である「紙・ダンボール事業」に加え、「フィルム事業」「くらし事業」が中核事業となるまでに成長し、更には、「グローバルネットワーク」についても、確たる収益の柱に育てるべく着実に布石を打ち、チャレンジしているところです。当社の事業にとって最も肝要なことは、「お客様の多様化かつ高度化するニーズに、如何に的確かつ迅速に応えるか（CS）」であるとの認識の下で、「OSD（ONE−STOP−DISTRIBUTOR　FOR　THE　CUSTOMER）」を重要戦略と位置付け取り組んでまいりました結果、おかげさまで顧客基盤は着実に拡充してまいりました。今後につきましても、商品調達力、物流力、営業力の更なる強化を通じてOSD機能の格段の進化に取り組むと共に、新商品・新分野・新規事業の開拓により新たなビジネスモデルを構築するなど、「商社機能」を格段に高めることにより、存在感を揺るぎのないものとしてまいります。 変更の範囲：会社の定める業務

【大手飲食チェーンやシネコンの消耗品を担う商社／中途入社者が多く活躍／年休125日（土日祝）／残業平均月10〜20時間】 ■業務内容： （1）経営企画本部事務局各種会議体運営（常務会・Gr経営会議・人事総務委員会・予算委員会・サステナビリティ推進委員会・M＆A検討委員会等） （2）予算編成及び月次業績管理（取締役会・Gr経営会議での業績報告） （3）経営上の重点課題・重点PJの進捗管理（業務標準化PJなど） （4）M＆Aや業務提携等検討時の各種ドキュメント管理（金融機関や仲介会社等との文書のやり取り） ※配属部署では、以下の業務を行っております。ご入社後、徐々に担当領域を広げていただきます。 中期経営計画の策定・予算策定に関する業務（経営戦略に連動する財務KPI・人的資本KPIの設定等含む）。各種経営課題に関するアクションプランの推進及び進捗管理に関する業務。経営計画及び資本業務提携等に関する各種ドキュメントの整備・保管、計数の管理。M＆A、ITなど投資戦略の策定及び投資管理。 ■当社について： 創業時からの事業である「紙・ダンボール事業」に加え、「フィルム事業」「くらし事業」が中核事業となるまでに成長し、更には、「グローバルネットワーク」についても、確たる収益の柱に育てるべく着実に布石を打ち、チャレンジしているところです。当社の事業にとって最も肝要なことは、「お客様の多様化かつ高度化するニーズに、如何に的確かつ迅速に応えるか（CS）」であるとの認識の下で、「OSD（ONE−STOP−DISTRIBUTOR　FOR　THE　CUSTOMER）」を重要戦略と位置付け取り組んでまいりました結果、おかげさまで顧客基盤は着実に拡充してまいりました。今後につきましても、商品調達力、物流力、営業力の更なる強化を通じてOSD機能の格段の進化に取り組むと共に、新商品・新分野・新規事業の開拓により新たなビジネスモデルを構築するなど、「商社機能」を格段に高めることにより、存在感を揺るぎのないものとしてまいります。 変更の範囲：会社の定める業務

【飲食店などで使用される紙・フィルム・消耗材などを取り扱う専門商社／国内外2,000社以上の仕入れ先、11万点超の商品ラインナップ／創業110年以上黒字経営の安定性】 リスクマネジメント本部（法務部）にてマネージャー候補となる方を募集いたします。 ■業務内容： ＜メイン業務＞ ・契約書作成 ・審査等の業務 多い時に1日で10件程度の契約書対応を行います。売買契約と秘密保持契約がメインです。現場の業務を支えるため、レビュー依頼について翌日には戻すスピード感が求められ、正確さとスピードを重視した業務ができる方はよりご活躍イメージがございます。 ＜その他の業務＞※ご経験やご志向性に応じてお任せする業務を決定します。 ・コンプライアンス関連業務 ・リスクマネジメント業務 ・グループ各社に対するコンプライアンスの推進活動 ・その他法務業務 ■組織構成： リスクマネジメント本部は全体で5名の組織で、本部長兼グループマネージャー1名（本部長兼務）、マネージャー1名、メンバー3名にて構成されています。現任のマネージャーは主に与信業務を担っており、本部長が契約まわりの業務を担当しています。今回入社いただく方には契約関連業務の主担当としてご活躍いただくことを期待しています。 ■残業時間 ・土日祝休 ・20時間程度 メリハリをつけて働ける環境です。 ■当社について： ・当社は紙の商社として設立されましたが、原紙の卸だけでなく、それに付随した様々な事業を展開しています。産業生活資材（例：ペーパーナプキン、外食店舗で使うテーブル、従業員のユニホーム）に事業を拡大し、最近では物流やIOTなど更に様々な分野に事業を拡大しています。 ・IoTも新規の大手お取引先が拡大中で事業として伸びています。またコロナ禍では、テイクアウト用の弁当パック等の資材での売り上げが好調、業績も安定しています。中途入社者が多く十分に活躍出来る環境です。 ・グルーバル展開も積極的に行っており、海外への販売および海外からの調達、そして三国間貿易など、海外事業の拡大に取り組んでいます。国際貿易にとどまらず、当社の拠点ネットワークを最大限に生かした現地でのビジネスまで、幅広い機能でお客様をご支援しています。 変更の範囲：当社業務全般

【海外営業＆拠点長としてのご経験をお持ちの方／紙・フィルム・消耗材の専門商社／国内外2,000社以上の仕入れ先、11万点超の商品ラインナップ／創業115年以上黒字経営】 ■概要： クロスボーダービジネスの拡大と海外拠点のガバナンス向上の両観点から、プレイングマネージャーとして海外拠点を牽引いただける方を募集いたします。 ■業務詳細： ・現地商社機能として、顧客管理や新規開拓 ・現地独自製品の輸出 ・海外拠点のマネージャーとしての管理・運営 ・ローカルスタッフのマネジメント（各拠点6〜8名程度在籍） 現地拠点では、国内同様外食企業を中心とした顧客に対する消耗品や食品の卸売をはじめ、現地商材の調達・新規開拓からの国内顧客への流通、日本企業の現地進出の支援およびその後の商品卸売等を行っています。商社やメーカーなど、SKUの多い業態での営業、および海外現地法人管理のご経験がある方は即戦力としてご活躍いただける可能性がございます。 ■勤務地について： 東京本社にて研修後、ご希望に応じ【上海、台湾】いずれかの拠点に赴任していただきます。ご経験に応じて、VISA取得後〜1年以内を目安に駐在いただく予定です。 ■当社について： ・当社は紙の商社として設立されましたが、原紙の卸だけでなく、それに付随した様々な事業を展開しています。産業生活資材（例：ペーパーナプキン、外食店舗で使うテーブル、従業員のユニホーム）に事業を拡大し、最近では物流やIOTなど更に様々な分野に事業を拡大しています。 ・IoTも新規の大手お取引先が拡大中で事業として伸びています。またコロナ禍では、テイクアウト用の弁当パック等の資材での売り上げが好調、業績も安定しています。中途入社者が多く十分に活躍出来る環境です。 ・グルーバル展開も積極的に行っており、海外への販売および海外からの調達、そして三国間貿易など、海外事業の拡大に取り組んでいます。国際貿易にとどまらず、当社の拠点ネットワークを最大限に生かした現地でのビジネスまで、幅広い機能でお客様をご支援しています。 変更の範囲：当社業務全般