〜3月中旬以降の入社の方歓迎！／三菱電機G／年休126日、有休取得日数18.8日）／研修制度充実◎／福利厚生充実(住宅手当有)〜 ■担当業務： ∟火力発電設備や水力発電設備の保守、保全業務を担当いただきます。 系統送電の保守は、非常に重要で複雑な国内電力送配電網に関わる業務であり、インフラ設備を支える実感があります。保護装置の単独点検に加え、送電線で接続された変電所間の保護装置が通信ネットワークを通じて正しく連携するかも確認します。 ・顧客は電力会社や関東近郊の大規模工場となります。 ＜ご入社後にお任せする業務＞ （1）事業用火力発電設備向け制御機器の保守・保全および現地試験調整業務。 （2）自家用火力発電設備向け制御機器の保守・保全およびエンジニアリング案件における現地取り纏めおよび試験調整業務。 （3）水力発電設備(事業用・小水力)向け制御機器の保守・保全および現地試験調整業務。 （4）系統送電設備向け保護装置システムの保守・保全および現地試験調整業務。 ■ご入社後について： 取り扱う機器等についての学ぶことを目的とし、取扱い製品を製作している三菱電機製作所(神戸又は長崎製作所)へ数ヶ月〜1.2年程度（経験による）の研修実施を想定しております。 ※ご本人様のスキルによりますが、入社後に相談の上期間を決定します。 ※研修先においても、住宅手当の支給など制度面でのサポートがございます。 ■担当エリアについて： 関東以北の東日本地区が主な担当エリアですが、応援で他地域へ駆けつけることもあります。出張業務が発生する環境ですが、出張から帰任した際はまとまった休暇取得を推進しています。また、高負荷が見込まれそうな場合は人員を交代するなど、個人に負担がかからないようケアを行っています。 ■働く環境： ・年休126日 ・有休取得日数18.8日とワークライフバランスの整った環境 ・残業時間について ∟多忙な時期（4〜6月、10月〜11月、2月〜3月頃）は月30〜40時間程度の時間外となります。その他月は比較的に業務ボリュームも少なく、時間外は数時間程度です。 ・月3〜4回程度の休日作業を行う事もありますが、その代わりに平日に休暇取得などを行う事が可能です。 ・現場作業が発生しない場合には、リモートワークにより書類作成が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム上場三菱電機G／電気の知識を活かしてキャリアUP！／専門性を磨ける／研修制度充実で安心◎／インフラを支える安定性とやりがい有／年休126日／福利厚生充実〜 ■当社で働く魅力： ・年間休日126日、福利厚生充実等、労働環境も安定◎ ・賞与6.15ヶ月分支給実績あり、残業代も1分単位で管理◎ ・住宅補助あり（支給金額：月3000円〜）※社内規定あり ・勤続年数は18.8年、定着性のいい環境◎ ・三菱電機（株）100％出資の子会社であり、福利厚生が同等◎ ■担当業務： 水力発電所 発電設備のシーケンス設計、制御盤設計・製作、取り纏め業務を行っていただきます。 ※工事実務は行いません。 ◇対象機器 制御盤、高圧機器、コントロールセンタ、分電盤の製作（PLCやタッチパネル組み込み機器） ■業務詳細： ◇設計業務 ・顧客発注内容の確認 ・顧客及び関連部門との打合せ ・配電盤製作／設計業務（作成する設計図書は、CAD を用いて作成） ・配電盤製作仕様の検討／資料作成 ・シーケンスの作成 ・PLCソフト作成 ・タッチパネルの画面作成 ※盤の製作は、製作工場にて製造 ■就業環境： ◇取扱機器は、主に三菱電機製となりますが他メーカーとの組み合わせ設備の対応もあります。 ◇受注前の対応から工事完了まで一通りの技術経験と、小型から大型設備までの対応によりスキルアップを図っていただくことができます。 ◇工期は短くて1ヶ月〜、長いものだと1年ほどになります。 ◇工事によって月1〜4回の休日出勤が発生します。休日出勤が発生した場合、指定休にて基本お休みをいただきます。 ◇メールなどを活用し、直行直帰も可としております。 ■当社について： ◇東証プライム市場上場の「三菱電機」のパートナーとして社会のインフラを支える電機設備の保守技術を基盤としたフィールドエンジニアリング会社です。 ◇地域電力会社からJRや大手私鉄、港湾、道路や各地の上下水道施設まで、三菱電機は様々なインフラ分野のお客様に先進の電機設備を提供しております。社会インフラ現場において、安全・安心の暮らしのために日々メンテナンスを担当しているのが当社です。

〜東証プライム市場上場三菱電機グループ／離職率が低く働きやすい優良企業◎／取扱機器は主に三菱電機製〜 ■業務内容： 施設（ビル・病院・放送設備他）、交通分野に納入の受変電設備保守保全、メンテナンスをお任せします。 現場責任者として、現地及びシステムの取りまとめ業務が主体です。 ・保守保全／メンテナンス ※点検、改造、部品取替、更新、現地試験調整、保全計画の立案、等 ・クレーム／トラブル対応、及び予防保全の提案活動 ■入社後について： 入社後は半年〜1年間程度、扱う機械の理解・技術習得のため三菱電機（神戸、大阪のどちらか）で研修を受けていただく可能性がございます。 ■主な対象装置： 77ｋV以下の受配電設備（開閉器、変圧器、保護制御、電力監視他） ■就労環境： 納入設備は、主に三菱電機製の製品であり、研修や工場試験などで技術向上による長期出張の可能性があります。また、顧客設備を保全する業務のため、緊急対応もあります。繁忙期などによって異なりますが、月に1〜4回ほどです。また、休日出勤の際は代休の取得が可能です。 年間休日は126日で、賞与6.15ヶ月分支給、残業代も1分単位で管理をしております。住宅補助や、家電品の購入、保養所、各種施設の利用ができるなど、同社の社員とその家族が受けられる福利厚生も充実しています。 安定して働くことのできる環境が整っています。 ■当社について： ◇東証プライム市場上場の「三菱電機」のパートナーとして社会のインフラを支える電機設備の保守技術を基盤としたフィールドエンジニアリング会社です。 ◇地域電力会社からJRや大手私鉄、港湾、道路や各地の上下水道施設まで、三菱電機は様々なインフラ分野のお客様に先進の電機設備を提供しております。社会インフラ現場において、安全・安心の暮らしのために日々メンテナンスを担当しているのが当社です。

〜東証プライム市場上場三菱電機グループ／離職率が低く働きやすい優良企業◎／取扱機器は主に三菱電機製〜 ■業務概要： 同社にて、ビル管理システム、CCTVシステムの現地調整、保守業務を担当いただきます。 ■業務詳細： 具体的には、以下の業務を担当いただく予定です。 （１）現地調整業務： 三菱電機で製作されるビル管理システム、ＣＣＴＶシステムの所内試験、現地調整を実施いただきます。 （２）保守(点検、修繕)業務： １で現地調整した、ビル管理システム、ＣＣＴＶシステムの点検、修繕を実施。 基本的に、主に、中部本部（愛知県刈谷市）の事務所での業務になりますが、担当エリアが、中部地区（愛知、岐阜、三重、静岡）及び、北陸地区（福井、石川、富山）を含むため出張等の可能性がございます。 また三菱電機の製品を扱う関係から、製品の実習、研修、等での長期出張を行なう場合もございます。 ・ビル管理システム：神戸製作所（兵庫県）、ＣＣＴＶシステム：コミュニケーションネットワーク製作所（福島県） ・担当製品群：主な対象機器 （１）ビル管理システム：三菱電機製のビル管理システム、中央監視装置、インターフェース装置、ローカル側伝送装置 （２）ＣＣＴＶシステム：ＣＣＴＶシステム、カメラサーバー、ネットワークシステム ■当社について： ◇東証プライム市場上場の「三菱電機」のパートナーとして社会のインフラを支える電機設備の保守技術を基盤としたフィールドエンジニアリング会社です。 ◇地域電力会社からJRや大手私鉄、港湾、道路や各地の上下水道施設まで、三菱電機は様々なインフラ分野のお客様に先進の電機設備を提供しております。社会インフラ現場において、安全・安心の暮らしのために日々メンテナンスを担当しているのが当社です。

〜三菱電機100％子会社／売上高1,143億円・従業員数3,247名／水力発電所の電気設備の設計／スケールの大きい設計経験でスキルを積める／福利厚生充実◎〜 ■業務内容： 水力発電所の発電設備のシーケンス設計、制御盤設計・製作、取りまとめ業務を行っていただきます。 ■業務詳細： 三菱電機製品の水質測定機や水力発電設備等の改良設計をお任せします。 顧客のニーズを回収して稼働効率を上げたり故障の軽減等より良い設備にしていくように設計を頂きます。 ◇顧客発注内容の確認、顧客及び関連部門との打合せ ◇配電盤製作・設計業務（作成する設計図書は、CADを用いて作成） ◇配電盤製作仕様の検討・資料作成 ◇シーケンスの作成 ◇PLCソフト作成 ◇タッチパネルの画面作成 ※制御盤の製作は、製作工場にて製造します。 ■組織構成： 当部署は10名のメンバーがおり、うち8名で発注案件の振り分け、業務を行っております。20代〜40代まで幅広い社員が活躍中です。 経験を積み上げてきている中間層が多く在籍しておりますので入社してから業務を徐々に覚えて頂けるように丁寧にサポートを行います。 ■対象機器： 制御盤、高圧機器、コントロールセンタ、分電盤の製作（PLCやタッチパネル組み込み機器） ■当社の特徴： アフターサービスを業務の中核として、顧客の設備をよく理解している当社ならではの強みを活かし、顧客の課題解決に取り組んでいます。更に、21世紀を迎えて以降、あらゆるものにより高い信頼性、迅速性、機動性が求められるようになり、これらに対し、当社はICT（Information Communication Technology）を駆使したスマートメンテナンス事業（遠隔監視・予兆監視）など最新鋭の次世代型サービスを提供することで顧客の高い要求に応え続けています。 また、地球温暖化が世界レベルの課題となる中、CO2削減に向けた省エネプラントの提案や太陽光・マイクロ水力等自然エネルギーを活用した災害時電力供給システムなどでも高い評価を得ています。

〜技術力を長期的に高められる環境／三菱電機100％出資会社／SDGs・再生可能エネルギーや産業に不可欠なインフラを支える／景気に左右されにくい安定経営基盤〜 ■業務内容： 三菱電機社の受配電システム製作所にて製作する受配電設備（配電盤・遮断器）やC−GIS設備の工場内出荷試験を実施頂きます。 試験後は全国のビルや工場等に納入し、客先にてメンテナンス業務を実施頂きます。 ■教育体制： 工場出荷検査実習にて約1〜2年製品知識を学び、品質管理業務の基本作業を習得いただきます。その後客先にて現地調整・メンテナンス業務を中心に行います。出張は短期間のものが多く、1・2日から長いもので10日程度です。 ■魅力： ・三菱電機グループの中でも社会インフラ設備を支える事業を行っており、エンジニアとして技術力を長期的に高められる環境でかつ、社会貢献性を大きく感じられる仕事内容です。 ・三菱電機グループとして電気・機械理論、設計スキルを学ぶ研修、VRを用いた研修等、充実した研修制度でエンジニアとして成長できる環境です。 ・社会インフラを支える仕事がメインであるため、やりがいや達成感を感じやすく、スケールの大きい仕事などもあるためエンジニアとして大きく成長できる環境です。　 ・出張手当のほか家族手当や住宅手当といった福利厚生が手厚いので長く働きやすい環境です。（別途規定有） ■配属先情報： 丸亀事業所　製造保全部　受配電保全課（約20名が所属。4名程度のチーム制をとっており、チームメンバーとともに業務に従事します。） ■当社について： ◎「三菱電機」のパートナーとして社会のインフラを支える電機設備の保守技術を基盤としたフィールドエンジニアリング会社です。地域電力会社からJRや大手私鉄、港湾、道路や各地の上下水道施設まで、三菱電機は様々なインフラ分野のお客様に先進の電機設備を提供しております。 ・当社は発電設備や交通インフラ設備のメンテナンスやエンジニアリングサービスを行っている為、不景気でも安定した経営基盤がございます。 ■充実した福利厚生： 三菱電機（株）100％出資の子会社であり、親会社同等の福利厚生を利用可能です。住宅補助や扶養手当もございます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム・三菱電機グループ／社会インフラを支える企業／景気に左右されない経営基盤／住宅手当、生計手当などもあり福利厚生が充実〜 ■業務内容： 三菱電機は「走る」「止まる」「制御する」を1社で行う唯一のメーカーで、鉄道車両用電機品では国内シェア約6割を占めています。 伊丹製作所にて製造した鉄道車両に搭載する装置を対象に、ユーザである鉄道会社からの依頼に基づき装置の引き取り修理、保全対応および装置の原因調査、出荷試験業務を担当いただきます。 ■キャリアパス： 入社時は工場内での試験業務が主ですが、経験を積むことで現地調整業務（出張業務）をお任せしていきます。（5〜6日／月程度） 出張先は主に国内鉄道会社の車両基地です。2〜3名のチームを組成し業務をします。出張業務の負荷や有休については都合にあわせて調整ができる環境です。 ■出張について： 出張先は全国の鉄道会社の車両基地となります。 ＜国内外への出張に関して＞様々な地域の人と接することで技術のみならず人間としても大きく成長できる環境にあります。また、休日には観光地へ出向き、地域のグルメ（特産品）を堪能しながら楽しく過ごしております。 ■事業優位性： 当社が手掛ける保守サービスは、ストックビジネスとして毎年安定した収益が見込め、取引先も大手企業や官公庁の為、参入障壁が高く、競合他社と差別化した事業ポジションを確立しています。 ■魅力： ・年間休日127日、福利厚生充実等、労働環境も安定。 ・住宅補助あり※社内規定による ・20年度より風土改革PJTにより残業抑制。 ・三菱電機（株）100%出資の子会社であり、福利厚生が同等です。 ■当社の魅力： ・伊丹製作所は鉄道車輛搭載品の製造工場であり、出荷した装置の搬入から修理、予防保全に至るまで対応しています。 ・鉄道という公共事業性から、高い品質基準はありますが自らが世界の鉄道事業を支えているという充実感を味わうことができる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜出張で観光地へ出向き、地域のグルメ（特産品）を堪能！／東証プライム・三菱電機グループ／社会インフラを支える企業／景気に左右されない経営基盤／住宅手当、生計手当などもあり福利厚生が充実〜 ■業務概要： ◇原子力発電所向けの計算機設備の点検および現地調整試験を担当します。 ◇業務は大きく2つ 1）拠点内で行う出荷前の品質検査・試験業務 2）現地据付時の調整業務・試験業務、定期メンテナンスがございます。 ■業務内容詳細： ・主にソフトウェアの動作確認やシステム機能チェックなど、計算機システムの試験業務から、ソフトウェア不具合の再現確認・要因分析、報告書作成がございます。 ■入社後： ・まずはプラントを構成している各種設備の知識を学んでいきます。将来的にはプラント全体を把握し管理する立場となるため、スケールの大きな仕事や、リーダーとして全体を統括するスキルを身に付けられる環境です。 ■働き方： ・月平均残業：10〜20時間 ・出張期間:1週間〜1ヶ月程度。エリアとしては北海道、青森、福井、愛媛、鹿児島など。出張業務は複数のメンバー実施します。休暇は本人希望を確認し、人員計画に反映することで取得しやすい仕組みになっています。長期出張が起きた場合は、まとまった休暇の取得を推進しております。 ★出張に関して★ ・様々な地域の人と接することで技術のみならず人間としても大きく成長できる環境にあります。 ・休日には観光地へ出向き、地域のグルメ（特産品）を堪能しながら楽しく過ごしております。※休日には自宅へ帰る社員も多くいます。 ■事業優位性： ・当社が手掛ける保守サービスは、ストックビジネスとして毎年安定した収益が見込め、取引先も大手企業や官公庁の為、参入障壁が高く、競合他社と差別化した事業ポジションを確立しています。 ■魅力： ・年間休日127日、福利厚生充実等、労働環境も安定。 ・住宅補助あり※社内規定による ・20年度より風土改革PJTにより残業抑制。 ・三菱電機（株）100%出資の子会社であり、福利厚生が同等です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜三菱電機G／年休126日、有休取得日数18.8日）／社会インフラを支える技術／研修制度充実◎／福利厚生充実〜 ■仕事内容 当部署では、中央官庁や自治体向けの官需案件を中心に、道路、空港、建設、防災、農林分野の保守・保全や現地調整業務を担当しています。 官需案件は公共性が高く、社会インフラの安全・安心を支える重要な役割を担っているため、安定した事業基盤のもとで長期的にキャリアを築くことができます。 近年はETC関連業務が堅調に成長を続けており、長期的な安定性とともに、多様なインフラシステム（空港、防災、農林、建設など）の業務に携わることが可能です。 ＜具体的な業務内容＞ ・ETCシステムの現地試験調整および保守・保全業務 ・道路交通管制システムの保守・保全業務 ・受配電設備の現地試験調整業務 ＜主要顧客＞ ・NEXCO東日本 ・首都高速道路株式会社 ■働き方・出張： ・月平均残業30時間程度（2024年度実績） ・出張業務 エリア：関東全域 形態：基本的に日帰りまたは宿泊を伴う出張 期間：案件により数日〜数週間、長い場合は数か月に及ぶこともあり 頻度：案件によるが、ETCの大型現地調整案件期間中は年間の8〜9割が出張（ほとんどが日帰りまたは宿泊） その他：業務内容によっては夜間作業を伴う場合がございます。 官需案件を担当しているため、特に年度末は繁忙期となります。 ■企業の特徴・魅力： 三菱電機グループ企業理念にもとづき、地域に密着したフィールド・エンジニアリング会社として電力・製造業・公共・施設（ビル）・交通（鉄道）等分野での重電各種プラントの「保守・保全」技術を基盤としたサービスソリューション事業を展開。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム市場上場三菱電機グループ／離職率が低く働きやすい優良企業◎／取扱機器は主に三菱電機製〜 ■業務概要： 同社にて電力会社向けのITエンジニアとして活躍いただきます。具体的にはサーバにて構築されたIT系システムに対しての以下業務を行っていただく予定です。 ■業務詳細： ・顧客要求仕様に基づくテスト設計、インフラ設計 ・テスト実施、技術サポート ・システム構築、保守運用 主に以下のシステムを担当いただきます。対象は選考を通じて決定していきます。 ・電力需給管理システム（Linux系・制御系・テスティングエンジニア） ・スマートメータシステム（Linux系、制御系、インフラエンジニア） ・情報通信システム（Windows系、インフラエンジニア） ■就労環境： システムは、主に三菱電機製の製品ですので、技術向上を目的とした研修や現地対応による出張の可能性があります。 また、対応案件によっては、お客様の設備停止に合わせて作業を行う関係で、土日祝日、連休（お盆、年末年始等）での作業や夜勤作業となる場合があります。 また、お客様の設備に関わる仕事であるため、緊急対応もあります。ただ、年間休日は126日で、賞与6.15ヶ月分支給、残業代も1分単位で管理をしております。住宅補助や、家電品の購入、保養所、各種施設の利用ができるなど、同社の社員とその家族が受けられる福利厚生も充実しています。 ■同社の特徴： 特にアフターサービスを業務の中核として、顧客の設備をよく理解している同社ならではの強みを活かし、顧客の課題解決に取り組んでいます。更に、21世紀を迎えて以降、あらゆるものにより高い信頼性、迅速性、機動性が求められるようになり、これらに対し、同社はICT（Information Communication Technology）を駆使したスマートメンテナンス事業（遠隔監視・予兆監視）など最新鋭の次世代型サービスを提供することで顧客の高い要求に応え続けています。また、地球温暖化が世界レベルの課題となる中、CO2削減に向けた省エネプラントの提案や太陽光・マイクロ水力等自然エネルギーを活用した災害時電力供給システムなどでも高い評価を得ています。

〜東証プライム市場上場三菱電機グループ／離職率が低く働きやすい優良企業◎／取扱機器は主に三菱電機製／年休126日以上／全国出張無し(愛知・三重・岐阜メイン)／夜間対応ほぼ無し／福利厚生充実◎〜 ■業務概要： 水処理施設における各設備の保守・保全・メンテナンスを担当頂きます。 ■業務詳細： 水処理プラントにおける高低圧受変電設備、コントロールセンター、速度制御装置、補助継電器監視装置、コントローラー装置、計装設備、オゾン装置等を対象に下記内容をお任せしております。(現場責任者として現地の取りまとめがメインとなります) ・点検作業 ・改造や部品取替え・更新作業 ・据え付け調整 ・保全計画、設備診断、予防保全提案活動 ・その他お客様対応等 案件に応じて様々ですが、1人で担当ではなく2名以上で担当となり、大規模案件につきましては10名で1案件を持ち回ります。 ■働き方： ・年間休日：120日以上 ・夜間休日対応：現地に向かう事はほぼ御座いません。突発的な対応も年に1回あるか無いか程度でございます。 ・担当エリア：愛知、岐阜、三重をメインとしております。物理的に出向くのが難しい場合は前泊等対応可能でございます。 ・直行直帰：OK ・出張：案件に応じては1−3カ月御座います。土日帰宅頂く事は可能です。頻繁に無く持ち回りで担当しております。 ■福利厚生： 三菱電機Gならではの充実した福利厚生を受けることが可能です。 例：財形貯蓄制度、会社創立記念日・結婚・忌引・チャージ・ライフサポート・配偶者出産など各休暇、持株会、三菱電機保養施設、資格取得支援など ■同社について： 「三菱電機」のパートナーとして社会インフラを支える、設立45年の電機設備の保守技術を基盤としたフィールドエンジニアリング会社です。 地域電力会社からJRや大手私鉄、港湾、道路や各地の上下水道施設まで、三菱電機は様々なインフラ分野のお客様に先進の電機設備を提供しています。 そのような社会インフラ現場において、安全・安心の暮らしのために日々メンテナンスを担当しているのが当社です。

〜三菱電機グループ／売上高1,143億円・従業員数3,247名／職種未経験も歓迎◎電気系学科卒の方は経験を積めるチャンス◎〜 ■業務概要： 産業（工場・プラント・コンビナート他）、電力、施設分野に納入の受変電設備保守保全、メンテナンスを担当します。 現場責任者として、現地及びシステムの取り纏め業務（現場管理）が主体となります。 ■業務詳細： ・特別高圧、高圧受変電設備の保守保全、メンテナンス ※点検、改造、部品取替、更新、現地調整試験、保全計画の立案等 ・クレーム・トラブル対応及び、予防保全の提案活動 ※中部地区（主に愛知、岐阜、三重）の産業・電力・施設分野に納入された受変電設備を守っています。 ■就労環境： 納入設備は、主に三菱電機製の製品であり、研修や工場試験・実習などで技術向上を図るために、長期出張の可能性もあります。また、顧客設備を保守・保全する業務のため、休日や定時間外の緊急対応もありますが、休日出勤の際は代休取得が可能です。また、残業代も1分単位で管理をしております。 住宅補助や、家電品の購入、保養所、各種施設の利用ができるなど、当社の社員とその家族が受けられる福利厚生も充実しています。 安定して働くことのできる環境が整っています。 ■当社について： ◇東証プライム市場上場の「三菱電機」のパートナーとして社会のインフラを支える電機設備の保守技術を基盤としたフィールドエンジニアリング会社です。 ◇地域電力会社からJRや大手私鉄、港湾、道路や各地の上下水道施設まで、三菱電機は様々なインフラ分野のお客様に先進の電機設備を提供しております。社会インフラ現場において、安全・安心の暮らしのために日々メンテナンスを担当しているのが当社です。

~東証プライム市場上場三菱電機グループ／離職率が低く働きやすい優良企業◎／取扱機器は主に三菱電機製~ ■業務内容： 変電所などの屋内に設置する電力会社向け保護・制御装置の設計者として活躍いただきます。標準仕様装置、特殊仕様装置における受注から納入までの設計作業や親会社である三菱電機への設計応援作業を主として、以下業務を行っていただく予定です。 ・設計作業（顧客要求仕様に基づく基本設計、ハードウェア回路設計、ソフトウェア回路設計/製作、生産設計、試験設計） ・製造部門や品質管理部門との調整業務 ・三菱電機や顧客との仕様策定・調整業務 ■業務エリア： ・名古屋事務所での勤務が基本となります。 ・出張は月2,3回程度で、主な出張先は製造工場（岐阜県）、三菱電機工場（兵庫県）、顧客設備（中部地区の変電所など）となります。 ■就労環境 入社後は設計補助として業務フローや電力会社向け基本仕様を習得し、経験を積みながら主担当へとステップアップしていただきます。時間外勤務は月平均10時間 程度が目安となります。年間休日は126日、賞与6.15ヶ月分支給、残業代は1分単位で管理をしております。住宅補助や、家電品の購入、保養所、各種施設の利用が できるなど、同社の社員とその家族が受けられる福利厚生も充実しています。 ■特徴 当社は電力会社向け保護・制御装置の受注から納入までを一貫して手掛ける、三菱電機グループ内でも全国的に希少な部門です。また、当社が携わる設備は電力 分野の重要インフラであり、長年にわたり顧客やメーカで築き上げてきた信頼関係を基盤としているため、技術力の維持や向上に関して業界全体で相互協力の文化が 根付いています。 ■当社について： ◇東証プライム市場上場の「三菱電機」のパートナーとして社会のインフラを支える電機設備の保守技術を基盤としたフィールドエンジニアリング会社です。 ◇地域電力会社からJRや大手私鉄、港湾、道路や各地の上下水道施設まで、三菱電機は様々なインフラ分野のお客様に先進の電機設備を提供しております。社会インフラ現場において、安全・安心の暮らしのために日々メンテナンスを担当しているのが当社です。

残業20〜25ｈ程度／公共設備のため、休日出勤ほぼなし／東証プライム市場上場三菱電機グループ／離職率が低く働きやすい優良企業◎／取扱機器は主に三菱電機製◇◆ ■当社の施工管理として働く魅力： ・年間休日126日、福利厚生充実等、労働環境も安定◎ ・賞与6.15ヶ月分支給実績あり、残業代も1分単位で管理◎ ・住宅補助あり（支給金額：月3000円〜）※社内規定あり ・勤続年数は18.8年、定着性のいい環境◎ ・三菱電機（株）100％出資の子会社であり、福利厚生が同等◎ ■担当業務： 公共・施設・交通向け電気設備（受変電設備／発電設備／水処理プラント設備／電源設備など）工事での施工管理業務を行っていただきます。 ■業務詳細： ・原価の管理 ・工程管理（施工図・要領書・工程表・施工管理計画等の作成） ・現地での現場管理 ・安全・品質管理 ■業務エリア： 中部地区（愛知、岐阜、三重）が主要業務エリアです。 ■就業環境： ◇取扱機器は、主に三菱電機製となりますが他メーカーとの組み合わせ設備の対応もあります。 ◇受注前の対応から工事完了まで一通りの技術経験と、小型から大型設備までの対応によりスキルアップを図っていただくことができます。 ◇工期は短くて1ヶ月〜、長いものだと1年ほどになります。 ◇公共設備の工事のため、休日出勤はほとんど発生しません。 ◇メールなどを活用し、直行直帰も可としております。 ■当社について： ◇東証プライム市場上場の「三菱電機」のパートナーとして社会のインフラを支える電機設備の保守技術を基盤としたフィールドエンジニアリング会社です。 ◇地域電力会社からJRや大手私鉄、港湾、道路や各地の上下水道施設まで、三菱電機は様々なインフラ分野のお客様に先進の電機設備を提供しております。社会インフラ現場において、安全・安心の暮らしのために日々メンテナンスを担当しているのが当社です。

残業平均：20h〜25h／東証プライム市場上場三菱電機グループ／離職率が低く働きやすい優良企業◎／取扱機器は主に三菱電機製 ■当社の施工管理として働く魅力： ・年間休日126日、福利厚生充実等、労働環境も安定◎ ・賞与6.15ヶ月分支給実績あり、残業代も1分単位で管理◎ ・住宅補助あり（支給金額：月3000円〜）※社内規定あり ・勤続年数は15.8年、定着性のいい環境◎ ・三菱電機（株）100％出資の子会社であり、福利厚生が同等◎ ■担当業務： 電力・産業向け電気・電機設備（受変電設備／発電設備／プラント設備／電源設備など）の裾付配線工事における、施工管理業務を担当します。 ■業務詳細： ・原価の管理 ・工程管理（施工図・要領書・工程表・施工管理計画等の作成） ・現地での現場管理 ・安全・品質管理 ■業務エリア： 中部地区（愛知、岐阜、三重、静岡、長野）、北陸地区（富山、石川、福井）が業務エリアですが、北陸支店もあり、愛知、岐阜、三重の案件がほとんどです。 ■就業環境： ◇取扱機器は、主に三菱電機製となりますが他メーカーとの組み合わせ設備の対応もあります。 ◇受注前の対応から工事完了まで一通りの技術経験と、小型から大型設備までの対応によりスキルアップを図っていただくことができます。 ◇工期は短くて1ヶ月〜、長いものだと1年ほどになります。 ◇工事によって月1〜4回の休日出勤が発生します。休日出勤が発生した場合、指定休にて基本お休みをいただきます。 ◇メールなどを活用し、直行直帰も可としております。 ■当社について： ◇東証プライム市場上場の「三菱電機」のパートナーとして社会のインフラを支える電機設備の保守技術を基盤としたフィールドエンジニアリング会社です。 ◇地域電力会社からJRや大手私鉄、港湾、道路や各地の上下水道施設まで、三菱電機は様々なインフラ分野のお客様に先進の電機設備を提供しております。社会インフラ現場において、安全・安心の暮らしのために日々メンテナンスを担当しているのが当社です。

残業20〜25ｈ程度／公共設備のため、休日出勤ほぼなし／東証プライム市場上場三菱電機グループ／離職率が低く働きやすい優良企業◎／取扱機器は主に三菱電機製◇◆ ■当社の施工管理として働く魅力： ・年間休日126日、福利厚生充実等、労働環境も安定◎ ・賞与6.15ヶ月分支給実績あり、残業代も1分単位で管理◎ ・住宅補助あり（支給金額：月3000円〜）※社内規定あり ・勤続年数は18.8年、定着性のいい環境◎ ・三菱電機（株）100％出資の子会社であり、福利厚生が同等◎ ■担当業務： 公共・施設・交通向け電気設備（受変電設備／発電設備／水処理プラント設備／電源設備など）工事での施工管理業務を行っていただきます。 ■業務詳細： ・原価の管理 ・工程管理（施工図・要領書・工程表・施工管理計画等の作成） ・現地での現場管理 ・安全・品質管理 ■業務エリア： 中部地区（愛知、岐阜、三重）が主要業務エリアです。 ■就業環境： ◇取扱機器は、主に三菱電機製となりますが他メーカーとの組み合わせ設備の対応もあります。 ◇受注前の対応から工事完了まで一通りの技術経験と、小型から大型設備までの対応によりスキルアップを図っていただくことができます。 ◇工期は短くて1ヶ月〜、長いものだと1年ほどになります。 ◇公共設備の工事のため、休日出勤はほとんど発生しません。 ◇メールなどを活用し、直行直帰も可としております。 ■当社について： ◇東証プライム市場上場の「三菱電機」のパートナーとして社会のインフラを支える電機設備の保守技術を基盤としたフィールドエンジニアリング会社です。 ◇地域電力会社からJRや大手私鉄、港湾、道路や各地の上下水道施設まで、三菱電機は様々なインフラ分野のお客様に先進の電機設備を提供しております。社会インフラ現場において、安全・安心の暮らしのために日々メンテナンスを担当しているのが当社です。

〜電気知識を活かす／三菱電機100％出資会社でキャリアアップ／SDGs・再生可能エネルギーや産業に不可欠なインフラを支える／景気に左右されにくい安定経営基盤／新技術の挑戦も積極的な環境〜 ■業務内容： 風力発電や太陽光発電といった蓄電池システムを構成する各種電気設備（充放電制御盤・発電監視／制御システム等）をご担当いただきます。 工場出荷検査および現地納入後の保守・保全といったエンジニアリング業務をお任せします。 ■キャリアパス： ・入社後数年間は所内にて工場出荷検査業務を通じ品質管理業務の基本作業を習得します。 ・その後、経験に応じて客先現地調整／メンテナンス業務を担います。 ※所内／出張業務の振り分けは習得技術・能力、希望や都合に応じ月/年間など短中期間で都度相談しております。 ■働き方： ・月平均残業30時間、客先工程によっては月1回程度の休日出勤があります。 ■魅力： ・SDGsやクリーンエネルギーに繋がる事業でキャリア形成が可能です。 ・三菱電機グループとして電気・機械理論、設計スキルを学ぶ研修、VRを用いた研修等、充実した研修制度でエンジニアとして成長できる環境です。 ・社会インフラを支える仕事がメインであるため、やりがいや達成感を感じやすく、スケールの大きい仕事などもあるためエンジニアとして大きく成長できる環境です。 ・出張手当のほか家族手当や住宅手当といった福利厚生が手厚いので長く働きやすい環境です。（別途規定有） ■当社について： ◎「三菱電機」のパートナーとして社会のインフラを支える電機設備の保守技術を基盤としたフィールドエンジニアリング会社です。地域電力会社からJRや大手私鉄、港湾、道路や各地の上下水道施設まで、三菱電機は様々なインフラ分野のお客様に先進の電機設備を提供しております。 ・当社は発電設備や交通インフラ設備のメンテナンスやエンジニアリングサービスを行っている為、不景気でも安定した経営基盤がございます。 ■充実した福利厚生： 三菱電機(株)100％出資の子会社であり、親会社同等の福利厚生を利用可能です。住宅補助や扶養手当もございます。 ■ワークライフバランス： 年間休日127日＋各種福利厚生も充実しており、ワークライフバランスをたもって長期就業できます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜「三菱電機」100％出資のグループ企業／“当たり前の毎日”を守る／縁の下の力持ちとなり社会インフラを守り続けるやりがいのある仕事／手厚い研修制度〜 ●業務概要： 当社にて「火力・水力発電プラント向け電気システム」「プラント保護・監視・操作制御盤等システム」に関する電気回路設計の業務をお任せします。 ■当ポジションの魅力： 入社後は、OJTを通じてプラントを構成している各種設備の知識を深めることからスタートします。将来的にはプラント全体を把握する立場になるため、長期的に技術力を向上できる環境です。 発電所等、社会に欠かせないインフラ設備を支えており、人々の生活を自らが支えているという実感を得られ、達成感も大きい設計業務です。 当社は三菱電機グループとしてインフラ事業を行っているため、安定した経営基盤となっています。 ■働き方： ・月残業は平均20時間程度 ・客先工程によっては、月平均1〜2回程度の休日出勤有（平日に休日を取得いただきます） ・国内出張有（日帰り〜2泊程度） ・案件によっては3ヶ月程度の出張可能性有 ■業界について： 国内外の社会インフラを支える電力需要の確保に欠かせない仕事であり、社会情勢の大きな変化があっても安定した利益が見込める業界です。公共性が非常に高い重要な電気設備を取扱う重責はありますが、社会貢献に寄与している充実感と、業務を無事やり遂げたときの大きな達成感を得られる環境です。 ＼本求人の魅力・特徴／ ◇東証プライム市場上場の「三菱電機」のパートナーとして社会のインフラを支える電機設備の保守技術を基盤としたフィールドエンジニアリング会社です。 ◇地域電力会社からJRや大手私鉄、港湾、道路や各地の上下水道施設まで、三菱電機は様々なインフラ分野のお客様に先進の電機設備を提供しております。社会インフラ現場において、安全・安心の暮らしのために日々メンテナンスを担当しているのが当社です。 ◇充実した福利厚生・休暇制度 ・ライフサポート休暇 ※ご自身やご家族の療養、子の養育に関連する行事に参加する場合等様々な場面で利用できる休暇（MAX年30日） ・生計手当、住宅費補助 等様々な制度をご用意しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜20代30代活躍中！職種未経験歓迎・中途入社者多数在籍中／三菱電機グループ会社／平均残業：数時間程度／在宅勤務可・土日祝休・長期連休取得可能で働き方◎・年間休日126日〜 ■業務概要： 三菱電機グループでは広告配信などのクラウドサービスを鉄道事業者へ提供しており、そのインフラ管理が主な業務となります。 鉄道という普段から慣れ親しんだインフラを支える仕事ですので、成果を間近で感じることができます。 ■具体的な業務内容： ・ネットワーク・クラウド・サーバの運用、保守、設計補助 ∟顧客および関連会社との要件整理・調整など ・鉄道向け広告システムの編集配信業務 ※年に数回程度の夜間対応および休日緊急出勤の可能性がありますが、代休を取得していただきますのでご安心ください。 ■働き方： ・年間休日：年休126日、残業月平均、数時間程。 ・年に数回程度、編集拠点(当社テクニカルセンター(埼玉県八潮市))への日帰り出張あり。 ■企業の特徴・魅力： ★三菱電機グループ企業理念にもとづき、地域に密着したフィールド・エンジニアリング会社として電力・製造業・公共・施設（ビル）・交通（鉄道）等分野での重電各種プラントの「保守・保全」技術を基盤としたサービスソリューション事業を展開しています。 当社が展開している事業・商材は社会生活に必要不可欠なものであり、いつの時代でも必要とされる仕事であると共に市場において安定した経営基盤を持っております。 近年、経年変化による設備更新、長寿命化といったニーズの高まりもあり、絶えずニーズが発生することが見込まれる仕事です。メーカー直系の会社なので、当社のエンジニアは製品のことを深く理解し、高い技術力を持って仕事ができることも強みの一つです。 ★三菱電機Gならではの福利厚生制度！安心して長く勤められる会社です！ 変更の範囲：会社の定める業務

〜20代30代活躍中！職種未経験歓迎・中途入社者多数在籍中／三菱電機グループ会社／土日祝休・長期連休取得可能で働き方◎・年間休日127日／／景気に左右されない経営基盤／住宅手当、生計手当などもあり福利厚生が充実〜 ■担当業務： ・電力系統分野のシステム開発・試験・保守業務 ■業務内容： ・三菱電機（株）が製作・納入する電力系統制御システム・配電制御システムにおけるソフトウェア試験・保守業務をお任せいたします。 ・単独での業務は少なくチームで取り組む業務が大半です。 ■キャリアビジョン： ・技術・知識やご希望に合わせ、徐々に業務範囲と担当機種範囲を拡大していただきます。将来的には三菱電機（株）と連携して行うこれらシステムの開発・試験・保守業務の次期リーダポジションとして期待しております。 ■教育環境： ・実務リーダクラスが教育主任としてきめ細やかな指導をいたします。研修・教育プログラムは、当社のみならず三菱電機のプログラムや社外講座も活用可能です。　勤務場所は三菱電機の構内にあり、業務関係者とのコミュニケーションも活発に行えます。 ■残業について： ・担当する案件や時々の状況（客先計画による現地休日作業、急なクレーム発生等）にもよりますが、月残業は平均25時間程度です。 ■仕事の魅力点： ・三菱電機（株）では、常に新しい技術を活用したシステムづくりを行っております。AIを含めたIoT技術など、継続的に常に新しい技術を身に付けることができる環境です。 ＼本求人の魅力・特徴／ ◇「三菱電機」のパートナーとして社会のインフラを支える電機設備の保守技術を基盤としたフィールドエンジニアリング会社。 ーカー直系の会社であるため、製品に対する深い理解と高い技術力を持つエンジニアが揃っており、安定した経営基盤を持っています。 ◇人財育成に力を入れております！ ・階層別教育、職能別教育（技術部門対応）などがございます。基礎訓練から応用訓練まで、座学・実技ともに学べる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム・三菱電機グループ／社会インフラを支える企業／景気に左右されない経営基盤／住宅手当、生計手当などもあり福利厚生が充実〜 ■募集概要： 三菱電機(株)が製作・納入する海外電力会社向け設備のエンジニアリング・試験業務、およびその取りまとめを担当いただきます。社会貢献度の高い事業に携わる中で大きなやりがいを得られるほか、プロジェクトマネジメントのスキルを磨き、エンジニアとしてのスキルアップを実感できます。 ■担当業務： 海外電力プラントにおける電気設備(制御装置や変換器等)の試験を担当します。単一の設備そのものを扱うのみならず、三菱電機グループ内外や客先との連携を通じた設備間調整や総合試験など、システム全体のエンジニアリングを推進する役割です。 ■部門の魅力： ・電力系統向け変換器システム事業は脱炭素社会やカーボンニュートラル実現に貢献するやりがいのある事業であり、再生可能エネルギー導入拡大に伴い更なる需要増加が見込まれています。 ・海外市場がメインであり、年齢や経験年数を問わずグローバルに活躍できる環境です。 ・当社にとって比較的新しい事業分野であり、事業を作り上げていく醍醐味を味わえます。 ■はたらき方： ＜残業／休日出勤＞ プロジェクト状況にもよりますが、月の平均残業時間は概ね30h程度です。また休日出勤はほとんど発生しないため、しっかりとお休みを確保しながら働くことが可能です。 ＜出張＞ 海外顧客との日常的な打合せはWeb／電話がメインですが、客先(海外プラント)における試験調整業務の際は海外出張が発生します。期間としては１〜2ヶ月の出張が中心で、プロジェクト進捗に応じて予め計画されたものがほとんどです。 ■当社について： 「三菱電機」のパートナーとして社会インフラを支える、電機設備技術を基盤としたフィールドエンジニアリング会社です。地域電力会社からJRや大手私鉄、港湾、道路や各地の上下水道施設まで、三菱電機は様々なインフラ分野のお客様に先進の電機設備を提供しております。そのような社会インフラ現場において、安全・安心の暮らしのために日々メンテナンスを担当しているのが当社でございます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜三菱電機G／年休126日／残業時間月20h程度／プライム上場「三菱電機」グループ会社（エンジニアリング・保守部門）〜 ■担当業務： 全社共通の資材システムにおける機能改善（基幹系システムの改善）の企画および運用を担当いただきます。現在マニュアルで対応している資材関連業務のDX化を担っていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ （1）資材システムの改善企画立案、及び情報システム部門・ベンダーとの開発調整、動作試験 （2）資材システムに関連する運用管理（全社からの操作説明及び問合せ窓口、不具合窓口） （3）資材システムに関連するマスター整備 将来的には、資材調達も経験し、資材業務全般のスペシャリストとしての活躍を期待しています。 ※将来的には、自ら企画・改善した仕組みを活用し、実際の資材調達業務にも従事することが可能です。 ※当組織は開発部門ではなく、IT・DXによる資材業務改善を企画する部門となります。（開発担当部署は情報システム部門で実施しております） ■教育体制： ・資材関連基礎研修（基礎・法規・外注管理他）は親会社研修プログラムに参加することができます。（現社員参加率80％） ・必要に応じ資材調達業務のOJTも可能です。 ■働き方について： ・残業時間：月平均10〜20ｈ程度 ・出張：月1回程度発生可能生あり ※各本部との調整において、名古屋・大阪・神戸・福岡等へ出張が発生すす可能性があります。 ・入社後業務に慣れていただき次第、リモートワークも可能となります・ ■ポジションの魅力 資材調達の全社統括部門で業務に従事することで、自ら企画したルールや仕組みが全社に展開されるため、大きな達成感を得られます。 また、各本部の若手社員とともに業務改善について議論できるため、将来に向けた人脈形成にもつながり、やりがいがあるポジションです。 ■魅力点： 三菱電機プラントエンジニアリング株式会社様が展開している事業・商材は社会生活に必要不可欠なものであり、いつの時代でも必要とされる仕事であると共に市場において安定した経営基盤を持っております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜三菱電機G／年休126日、有休取得日数18.8日）／社会インフラを支える技術／研修制度充実◎／福利厚生充実〜 ■仕事内容 水処理施設（上下水道施設）において、納入された各種電気設備（受変電設備、監視制御設備、計装設備、オゾン設備）など、水環境分野の保守・保全業務を担当していただきます。 社会技術第二課の業務体系としましては、神奈川地区、千葉地区、茨城地区、北関東地区、長野地区、オゾン業務の6つのエリア業態に分類しており、それぞれのグループリーダーが案件の取りまとめを行っております。 水環境に関する案件については、社会技術第二課が中心となり、他技術部門や営業部門と連携をしながら業務を進めています。 ＜★ポジションの魅力★＞ 社会インフラの業務であることから安定した保守業務が基盤となっています。地域に根付いた技術サービスの提供が強みです。 ■ご入社後について： 日々の業務にて取り扱う機器についての学ぶことを目的とし、取扱い製品を製作している三菱電機製作所(神戸製作所)への研修実施を想定しております。（期間は年齢と経験に応じて決定） ※ご本人様のスキルにより、入社後に相談の上期間を決定します。 ※研修先においても、住宅手当の支給など制度面でのサポートがございます。 未経験の方でも、意欲的に自己のスキルを磨き、成長を目指す気持ちがあれば、安心してご応募いただけます！ ■働き方・出張： ・月平均残業は30ｈ程（2024年度実績）。 ＜出張＞ エリア：関東全域 業務形態：日帰りまたは宿泊を伴う出張 期間：案件により1日〜数週間、最大数ヶ月に及ぶケースもあり 頻度：案件により、年間の8割程度が出張業務（ほとんどが日帰りまたは宿泊） ※社外業務がない日には計画書や報告書作成といった社内業務を行っており、比較的スケジューリングし易い環境です。 ＜業務の繁忙期・特徴＞ 繁忙期：１０月〜３月 水環境現場の特色上、長期休暇(お正月、G/W、お盆）は十分確保できる特徴があります。 ■企業の特徴・魅力： 三菱電機グループ企業理念にもとづき、地域に密着したフィールド・エンジニアリング会社として電力・製造業・公共・施設（ビル）・交通（鉄道）等分野での重電各種プラントの「保守・保全」技術を基盤としたサービスソリューション事業を展開。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム市場上場「三菱電機株」100％出資のグループ会社（エンジニアリング・保守部門）/社会インフラを支える技術】 ■担当業務： 現場代理人として、プラント(電力会社・電鉄会社・浄水場・下水処理場・商業ビル・工場等)の着工から竣工までの工事現場における一切の施工管理業務を担っていただきます。 発電所、変電所、製造工場、鉄道、上下水道設備、河川、道路、ビル等の社会に欠かせない電機設備を支えており、人々の生活を自らが支えているという充実感を味わうことが出来ます。 　※管理業務がメインのため、他技術部門と異なり自ら計測器等を使用して作業することは殆ど無い。 ■業務詳細： 主に受変電設備の新設・更新工事の現場に常駐し、お客様や工事関係者と円滑なコミュニケーションを図り、工事が順調に進むよう運営・管理を行います。工事現場の状況や納入機器のシステムを把握し、現場での搬入据付・配線工事等について、最良の施工方法・作業工程の検討・立案や、安全・品質管理を行っていただきます。 【１日の仕事の流れ（一例）】 ・朝礼⇒ミーティング⇒作業前確認⇒作業開始指示⇒作業中（現場指導監督、現場巡視、工程会議・打合せ、書類作成・確認等）⇒終業時の確認 ■担当エリアについて: 東日本本部担当エリアは東京〜北海道までを担当します。 ■働き方： ・担当する案件やその時々の状況にもよるが、月の時間外は20〜40時間程度。客先の工程によっては、休日出勤も見込まれるが、基本的に休日の現地作業は比較的少ないです。 また、官庁・自治体案件は大型連休中の作業が殆ど無く、民間案件についても減少しており大型連休の休暇取得が容易になってきている。 ・建設業法の関係により対応する案件数に限りがあり案件ごとに異なるが、1件〜3件／年間の対応となる。 ・勤務状況は会社への出勤が30％〜40％、現地出張業務が60％〜70％程度の比率となる。 ■企業の特徴・魅力： 三菱電機グループ企業理念に基づき、地域に密着したフィールド・エンジニアリング会社として電力、製造業、公共、施設（ビル）、交通（鉄道）等の分野での重電各種プラントの「保守・保全」技術を基盤としたサービスソリューション事業を展開。当社の事業・商材は社会生活に必要不可欠なものであり、いつの時代でも必要とされる仕事です。 変更の範囲：会社の定める業務