※3〜5月入社【渋谷】労務担当(人事)◆東急不動産(プライム上場)Gの安定性/在宅勤務/福利厚生充実【エージェントサービス求人】株式会社東急イーライフデザイン
更新日: 2024/11/11 掲載予定期間: 2024/11/04 (月) ~ 2025/02/02 (日)
情報提供元
掲載予定期間: 2024/11/04 (月) ~ 2025/02/02 (日)
募集
仕事内容
【東急不動産ホールディングス(プライム市場上場企業)により設立された「東急イーライフデザイン」の労務担当】 〜残業10〜20時間/リモートワークあり/フレックスあり/東証プライムGの安定性〜 ■当社について 高齢者の皆様の安全で快適なシニアライフをめざして、住まいづくりと住宅運営のノウハウを活かし「安心と温かさで包むシニア住宅と介護住宅」の経営・運営を展開しています。今回は当社の基幹業務を担って頂く方の採用を行います。 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 本社の人財開発室にて労務を担当いただきます。 【詳細】 ・勤怠情報の把握と、就業規則に照らした管理 ・社員の入社/退社等に伴う社会保険・福利厚生の諸手続 ・給与・賞与の支給手続 など ■組織構成: 人事担当12名(6名採用・研修担当、6名労務担当) 労務担当:課長1名/副主任1名/メンバー3名 □働く環境 ●豊富な休日休暇 (有休は最大60日まで積立可能/長期休暇制度/誕生日休暇制度 等) ●充実した福利厚生 ・東急グループ各種割引制度/ハーヴェスト優待宿泊/東急共済組合 等) ・東急不動産持株会 ・カフェテリアプラン(多彩な福利厚生メニューの中から、各自が必要なものを選んで利用できる制度です) ※一例:育児施設利用補助、子供の教育、介護施設利用費補助、各種スクール受講費補助 など □ご入社後の流れ 入社後2日間…本社主催の入社時研修(オンラインにて)※毎月月初に実施 その後…担当からのOJTの下、業務を進めていただきます。 □同社の特徴: (1)女性活躍推進 女性社員の割合はおよそ7割。各セクションで多くの女性社員が活躍しています。管理職やマネージャーをはじめチーフやリーダー等、様々な役職・ポストへの登用を積極的に行っています。 (2)従業員満足度の向上 ・自己啓発支援制度 社員が自発的に能力開発を目指し、資格取得講座の開催や助成金付与などのサポートが受けられます。 ・CDS(キャリアディベロップメントシート) 日々の業務や組織・会社、自身のキャリアビジョンなどについて、毎年振り返りを行う制度です。より良い職場環境づくりと、個々の成長を目的としています。 変更の範囲:本文参照
働き方
勤務地
<勤務地詳細> ★本社 住所:東京都渋谷区道玄坂一丁目10番8号 渋谷道玄坂東急ビル 11階 勤務地最寄駅:JR山手線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 366万円〜386万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):223,400円 <月給> 223,400円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、経験を考慮して決定します。 ※年収は残業10時間〜20時間での計算です。 ■給与改定:年1回 ■賞与:年2回(標準3.5ヶ月)※会社業績、及び人事考課等による。年間2回に分けて支給(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00〜16:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00 <時短勤務> 相談可 想定就業時間:6時間 <その他就業時間補足> 10〜20時間/月 繁閑等により増減あり
実働標準労働時間
<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00〜16:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00 <時短勤務> 相談可 想定就業時間:6時間 <その他就業時間補足> 10〜20時間/月 繁閑等により増減あり
休日
完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇1日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数115日 本社の場合、年間公休日数は、土曜・日曜日・12月31日〜1月3日を含む年間115日。 その他の休暇:有給休暇(入社時付与)、誕生日休暇、長期休暇制度、慶弔休暇、特別休暇、災害休暇、忌引休暇、結婚休暇
特徴
完全週休2日制
フレックス勤務
産休・育休取得実績あり
第二新卒歓迎
退職金制度
40代以上活躍中
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:規定あり 住宅手当:月5,000円(世帯主のみ) 社会保険:社会保険完備 退職金制度:勤続1年以上 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■OJT ■資格取得支援制度 ■自己啓発支援制度 ■社内研究発表会(入賞時、国内外視察もしくは褒賞予定) <その他補足> ・東急共済組合加入 ・カフェテリアプラン ・永年勤続報奨制度 ・会員制リゾート施設宿泊優待(東急ハーヴェストクラブ) ・東急グループ各種割引 ・グループ団体保険制度 など 【東急共済組合について】 東急共済組合とは、会社と従業員が共同で運営し、加入者の相互扶助を目的に各種の福祉事業を行う、東急グループ各社が加入している共済組合です。共済組合では、医療給付金や各種祝金(結婚、入学、銀婚)、支援金(子育て、介護)、弔慰金、災害見舞金、指定保養所補助金などが支給されます。
応募条件
応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 【第二新卒歓迎】 ■必須条件: ・労務経験をお持ちの方 (※当社では人事基幹システム:COMPANY/勤怠システム:TimeProを利用しております。) ■歓迎要件: ・給与・勤怠・社会保険実務経験者
会社概要
会社名
株式会社東急イーライフデザイン
所在地
東京都渋谷区道玄坂1-10-8 渋谷道玄坂東急ビル
事業内容
■事業内容: わが国はあと10年以内に4人に1人が65歳以上となる超高齢化社会を迎えようとしております。
従業員数
873名
資本金
400百万円
平均年齢
45歳
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