飲食店やホテル、結婚式場などの既存のお客様先へ、冷凍や冷蔵品など様々な食品の配達をお願いします。 ～『食品のお届けを専任』でお任せします！～ ◆事務作業　なし！ ◆ピッキング作業　なし！ ◆営業活動　なし！ 注文内容をパソコンで入力したり、お届けする商品を探しまわる必要はありません！ それぞれ別の担当者が行なうので、食品を運ぶことに専念して頂けます◎ 入社後1～2ヶ月は先輩社員と一緒に取引先を周りますので、少しずつ業務を覚えていきましょう。 ＜1日の流れ＞ ▼出社。 ▼ピッキングされた商品を、トラックに積み込む。 ▼午前の配達へ出発 ▼会社に戻り、午後の配送分のピッキングされた商品を、トラックに積み込む。 ▼午後の配送へ出発。 ▼会社に戻り次第、片付けをして退社。 配達件数は、午前・午後ともに10～15件前後。 運転するトラックは準中型免許。運転に不安がなくなるまで、1ヶ月ほどは先輩が横乗りでずっとついてくれるのでトラックの運転がはじめてでも大丈夫。 ＝お客様との距離が近い！＝ 他愛もない世間話や趣味の話など、お客様と雑談で盛り上がることも。長いお付き合いのお客様も多いので、フランクな関係が築けています。 ＝準中型免許　会社負担にて取得可＝ 配送に使用するトラックは、【準中型自動車免許】が必要なトラックです。 当社では、準中型免許の取得を《会社負担》にて取得支援しています。 普通自動車免許のみお持ちの方でも、ぜひご応募ください。 ＜未経験者大歓迎＞ 知識や経験がなくても大丈夫。未経験の方でも安心です！ 入社後1～2ヶ月は先輩社員と一緒に取引先を周り、少しずつ業務を覚えていただきます。 残業も少なくほとんど定時に帰ることができるので長く続けられます◎

+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+- 取扱い商品のメインである酒や食品の発注 入荷商品の格納等、倉庫業務全般をご担当いただきます。 +-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+- ●商品の発注と倉庫管理 ∟お客様からご注文があった商品を問屋やメーカーへ発注します。 　繁忙期や閑散期・在庫増減に合わせ、発注量を調整します。 　倉庫内の整理もお願いします。 ●入荷商品や宅配便の荷受け・検品 ∟入庫した商品の荷受けと検品をお願いします。 ●入荷商品の格納 ∟配送スタッフから受け取った商品を、指示書に従って格納します。 　フォークリフト免許をお持ちの方はご活用いただけますが、 　応募にあたっての必須条件ではありません。 ●仕入データの入力 ∟当社のシステムへ、伝票を基に仕入商品のデータ入力をお願いします。 　パソコン操作に抵抗なければ、すぐに慣れて頂けます！ ◎ 覚えづらいことはありません！ 　複雑な作業はいっさいありません◎ 　エリア分けや棚番号の割り当てなど、業務がしやすい倉庫づくりを実践しています。 　わからないことは、先輩社員が教えるので少しずつ業務に慣れていきましょう。 ◎ 重い荷物は台車を使って負担を軽減！ 　商品の中には、生ダルなどの重い荷物もありますが、 　台車も利用できますので、ご安心ください。 ◎ コツコツと仕事をすることが好きな方におすすめ！

＜お酒のルート配送とは…＞ 飲食店やホテル、結婚式場などの決まったお客様先を回り、お酒や食品などの配達とキャンペーンや新商品に関するご案内をお願いします。 注文表の作成などは別の担当者が行なうので、細かい事務作業はありません。入社後1～2ヶ月は先輩社員と一緒に取引先を周り、少しずつ業務を覚えていきましょう。 ＜1日の流れ＞ ▼出社。 ▼午前に配達する注文リストを確認し、必要な商品をトラックに積み込む。 ▼午前の配達へ出発。 ▼会社に戻り、午後に配達する注文リストを確認。必要な商品をトラックに積み込む。 ▼午後の配送へ出発。 ▼会社に戻り次第、片付けをして退社。 配達件数は、午前・午後ともに10～15件前後。担当する配達ルートは変わりません。 運転するトラックは準中型免許で運転できる1.5トン車。すぐに慣れることができます。 運転に不安がなくなるまで、1ヶ月ほどは先輩が横乗りでついてくれるのでトラックの運転がはじめてでも安心してください！ 準中型免許がなくても大丈夫◎入社後会社負担にて取得いただけます。 ＝お客様への提案もお任せします＝ 提案といっても、最初は簡単な内容なので安心してください。 例えば、「来月から期間限定のビールが発売されるので、よかったらどうぞ」とキャンペーンについてご案内したり、「今この日本酒結構売れてるんです。他店でも人気ですよ」とオススメ商品をご案内したり。 お客様とコミュニケーションを取りながら楽しく提案しています。 慣れてきましたら徐々にお客様の売上アップにつながるご提案をしていきましょう！ ＝お客様との距離が近い！＝ 他愛もない世間話や趣味の話など、お客様と雑談で盛り上がることも。長いお付き合いのお客様も多いので、フランクな関係が築けています。

<食品・お酒に関するトレンド新商品をいち早く試せる営業職／コロナ以降売上120％増の安定企業／残業月10H程度／営業部中途社員割合100％／福利厚生充実◎> 【酒と食の楽しさで世の中を幸せにする】を経営理念のもと決してなくなることのない「食」の業界でアプリ開発やSDGsなど様々な事業を展開し、社員には福利厚生で還元をする会社です！ ■業務詳細： ・ご注文商品の発注依頼 ・見積の作成・お問い合わせの対応 ・季節のお酒やお客様のご要望に合わせたお酒や食品の提案 ・市況と合わせて飲食店が商売繁盛となるご提案 ・新規オープン店舗のご商談　など お客様からのご紹介がメインとなりますので、テレアポや飛び込み訪問等なしです。 ※担当するエリア：名古屋市内に本社がある飲食店 ※商品：当社扱うお酒と食品 ■営業スタイル ・元営業社員で別部門（現在人事や配送社員）の紹介 ・広域営業課がチェーン店などの大手を担当しており、そこからの紹介 ■入社後の流れ 入社後は先輩社員と共に、お客様先に商品を配送いただきます。 半年〜1年ほどでお客様に顔を覚えていただきながら、徐々に営業として業務をご担当頂きます。2年目で200社ほどで、1日4，5社ほど回ります。 ■組織構成： 営業部は現在全体で21名が活躍しており、その中で食品課/営業1課/営業2課/広域営業課の4つの課に分かれております。配属の営業課では、現在8名（20代〜40代）の方々が活躍中です。 入社後は適性に合わせて配属されるかが決まります。 ■福利厚生 働く社員にプライベートと仕事の両方を充実させたいという思いがあり、下記のような福利厚生があります。 ・家族食事会補助（誕生日・結婚記念日、年1回家族1人につき5000円支給） ・マッチングアプリ「Pairs」有料プラン　会社負担 社員の家族や、出会いの場へのサポートなども充実しています！ ■働き方： 基本的には出社される方が多いですが、在宅勤務への切り替えも可能です。 （週に1回想定） 営業スタイルが、お客様先への向かうことが多いので連日の取得は厳しいですが、台風や家庭の事情（結婚や介護など）であれば、事前に上長への報告で取得が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

<食品・お酒に関するトレンド新商品をいち早く試せる／残業月10H程度／コロナ以降売上120％増の安定企業／中途社員割合100％／福利厚生充実◎> ■担当業務： 東海、北陸地区に31の営業拠点を持つ、豊富な商品群、充実の物流網等が強みの酒と食の総合商社である当社にて、社内SEを担当いただきます。 ■業務詳細： ・入社後ご担当頂く業務（1年〜2年） 〇受注システム構築・維持運営・運用や機能改善 パソコン、プリンター、ネットワーク装置などシステム機器の調達、キッティング、保守管理など 〇ヘルプデスク業務（PCのセットアップ等） システムの操作問い合わせ、不具合対応、作業代行など、社員からのSOSに対応をお願いします。 ・少し慣れてからご担当頂く業務 〇社内システムの運用保守 販売管理システムの構築、保守、機能改善、ベンダーコントロールなどの運用管理 〇プログラム開発・テスト・リリース・運用フォロー などを、先輩社員の指導の下適性に合った業務をご担当していただきます。 ■組織構成 2名（50代） 勤続年数6年〜20年とベテランの先輩社員と共に働いていただきます。 ■中途入社者について 高校数学教師の方がご入社されておりますので、業界・職種未経験でもご活躍いただける環境になります。 ■働き方 ・残業 平均10時間程度で、働かれている方々が無理のない業務設計を組んでおり、会社としてもそのような働き方を推奨しています。 ・土曜出勤 シフトでメンバー間での調整になります。 希望休が重なった場合は、相談のうえ決めますが、基本的には無理なくシフトを組んで取得可能です。 ■研修について 研修は、現場でのOJTがメインです。 先輩社員とまずは、社内にどのようなシステムがあるのかを確認し、理解したうえで業務に取り組みます。 ■企業魅力： ・アプリ開発 →飲食店の繁盛をサポートするためのアプリ開発を行い、集客支援 ・ジビエ事業（SDGs） →岐阜県などの獣害が多い地域での森林・農地の獣害防止のために駆除され、そのほとんどが埋却・焼却処分されている野生動物を貴重な食材としてお酒のペアリングなども行います。 ※社員の声※ https://www.sakaz.co.jp/recruit/voice/ 変更の範囲：会社の定める業務

<コロナ以降売上120％増の安定企業／残業月10H程度／中途社員割合100％／福利厚生充実◎> 【酒と食の楽しさで世の中を幸せにする】を経営理念のもと決してなくなることのない「食」の業界でアプリ開発やSDGsなど様々な事業を展開し、社員には福利厚生で還元をする会社です！ ★法律系の学科卒で知識を活かしたい方！ ★未経験でも法務に挑戦してスキルアップしたい方！ ＜業務詳細＞ 【法務管理】 ※基本弁護士事務所に指示を仰ぐ形になるので、わからないところがあれば適宜確認をいただく形で就業いただきます。 ◎ 外部法律事務所との日程調整 ◎ 契約書の作成およびレビュー ・その他 法規制を守っているか確認し、必要に応じて対応する 会社の中で法律に関する質問に答える 特許や著作権などの知的財産を管理し、守る 会社内の規則を整えて、きちんと運用する 【財務管理】 ※外部に委託しているため、得意先・仕入れ先の財務管理が範囲となります。 仕分け業務 資金繰り管理（与信・債権管理含む） 資産管理（固定資産、流動資産の管理） キャッシュフロー管理 ■やりがい 飲食業界は規制や景気の影響を受けやすく、契約管理や与信判断などで高度な法務・財務判断が求められる場面が多いです。そのため、スキルアップやキャリアの成長に直結しやすい点が魅力かと考えております。 当社では少数精鋭ということもあり、業務の幅が広く、法務・財務の知識を横断的に活かせる環境です。自らのアイデアがダイレクトに反映されるチャンスもあります。 ■入社後の流れ 部長からのOJT教育となります。 期間は独り立ちするまでになるので、約半年前後ですが人によって異なります。先輩の3名とも中途入社で前職は法律とは関係のない職種から今の業務を担当されております。 ■組織構成： 管理部管理課は3名の組織です。 部長56歳、メンバー2名（61歳、47歳） ■福利厚生 働く社員にプライベートと仕事の両方を充実させたいという思いがあり、下記のような福利厚生があります。 ・家族食事会補助（誕生日・結婚記念日、年1回家族1人につき5000円支給） ・マッチングアプリ「Pairs」有料プラン　会社負担 社員の家族や、出会いの場へのサポートなども充実しています！ 変更の範囲：会社の定める業務