〜業界大手大和ハウスグループの安定基盤／フレックス制度有／不動産会社ならではの充実した福利厚生〜 ■業務内容 本社の総務人事部 総務グループにて幅広い業務をお任せ致します。始めはご経験に合わせて担当を割り振り、徐々に他業務へもチャレンジ可能です。 〈具体的には〉 ・各種会議運営（取締役会等） ・会社基幹業務（会社法対応等） ・事務所管理 ・社内規程、印象管理 ・環境、エネルギー業務、SDGs（企画） ・BPO対応 ■組織構成 社員10名が在籍。20代〜40代（20代3名） ■ポジションの魅力 ＜上場企業Gならではのご経験＞ 大和ハウスグループの中核を担う企業として、幅広い取り組みを推進しており、取締役会運営・SDGｓに関する取り組みなど、様々なご経験をお任せする環境があります。 ＜賞与10ヵ月分の実績あり＞ 順調に管理棟数や売り上げを伸ばしており、賞与満額支給時には約10ヵ月分の支給実績もございます。 ＜魅力度の高い福利厚生（寮・社宅制度）＞ 住まいに対する福利厚生に寮・社宅制度がございます。可処分所得が大幅に上がることが魅力です。 【独身寮制度】…展開している賃貸物件ブランド【D-room】に、独身者であれば年齢問わず入社10年目まで1.5万円の自己負担にて入居することができます。（給与天引き）11年目以降も、同社規定に準じ負担額が変わりますが、制度を活用していくことが可能です。 【社宅制度】…世帯主の方についても社宅制度がございます。同社管理物件の中から、ご自身で選択いただき、入社1年目〜10年目までは総家賃（家賃＋共益費）の35％、11年目以降も同社規定に準じて負担額が変わりますが、制度を利用可能です。 変更の範囲：本文参照