〜残業月平均15H/土日祝休み/有給消化100％可◎売上高は昨年比150％超/業界で唯一無二のビジネスモデル/業界認知度90％以上の独自サービス「敷金半額くん」〜 【日商保の想いと取り組み】 「本業を助ける金融でありたい」を理念に「三方よし(企業、オーナー、社会の三者)」共に利益を享受できる仕組みを世の中に提供しています。 「敷金減額サービス」は、固定資産である敷金を流動化し、企業が事業投資に活用できる新しい金融サービスです。これにより、サービスを利用する企業は資金を有効に活用し、イノベーションや雇用創出に貢献しています。 また、日本独自の慣行である「敷金」による地域や企業間での事業機会の不平等を解消し「敷金」のない社会を目指しています。 ■業務内容 個人・法人に対する信用リスクの審査・分析業務をご担当いただきます。 《具体的な業務内容》 ・個人・法人に対する与信審査業務 　税務申告書(3期分)、決算書、勘定科目明細をもとに、テナントの事業継続可能性を評価 ・日商保独自の審査基準に基づいた与信判断 ・審査基準の更なる精度向上の取組 ・AIを活用した与信審査システムの開発・企画への参画 ・営業部門との連携・業務推進 ・リスク管理体制の整備・運用 ・審査システムの再構築　※AI活用してアップデートするために投資している状況です 《配属先の組織構成》 ・配属先：審査部門 ・構成：40代の責任者1名、30代のメンバー1名、アルバイト(入力作業担当)1名の体制 ■働く環境 ◎土日祝休みで全社的に平均残業15h程、ワークライフバランスも整えられる環境 ◎資格取得支援制度・資格手当や出産手当金・結婚祝金など福利厚生も充実 ◎20代・30代が中心で活気のある会社 ◎スケジュールも自由度が高く、主体的に働けます ■当社の雰囲気 ・新しいことを受け入れてくれるメンバーが多いです。例えば、業務効率化のためのAI導入や新規サイトの立ち上げなど、実行する裏付けがされてい れば即日稟議が通るケースもあります。 ・質問があれば周りになんでも聞ける環境なので、仕事も進めやすいです。 ・未経験でも裁量が大きく、会社として次々に新しい施策を打つ必要があるため、新しいメンバーにも雑務だけでなくやりがいのある仕事が回ってきます。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容： 新規・既存両方の法人営業を担当いただきます（新規：既存＝3:7）。 営業未経験から活躍している社員も多く、経験者はより早期から裁量を持って動ける環境です。 単なる「契約を取る営業」ではなく、顧客の経営課題を理解し、解決につながる提案を行うのが当社のスタイルです。 【具体的には】 ・不動産オーナーやテナント企業へのヒアリング ・条件や課題に応じた自社サービスの提案 ・契約に関する社内外の調整・フォロー（※契約業務は専門部署が担当） ・内覧会への参加、内見のご案内 大手不動産企業の「不動産稼働リスクの軽減」や、中小・ベンチャー企業の「資金効率化・移転費用削減」に貢献できる、社会的意義の高い営業です。 ■研修制度： 座学とOJTを並行して行います。 配属先は7名で20～30代の方が多く在籍しています。 業界未経験個人営業経験ありの中途入社の方で2か月程度で先輩のサポートを受けながら契約できるまでに成長した実績があります。 ■働き方： 土日祝休みで平均残業15h程度となっておりますのでワークライフバランスも整っております。 資格取得支援制度・資格手当や出産手当金・結婚祝金など福利厚生も充実しております。 ■自社サービスの特徴： オフィスの賃貸仲介業と合わせて保証業（敷金の減額サービス）も扱うため競合他社が少ない独自性の高いビジネスを展開。コロナ渦の中オフィスのオーナー様・入居希望の企業様の双方からの問い合わせが増加しており事業拡大を目指すベンチャーや中小企業のスムーズなオフィス移転・新規出店に数多く貢献しています。 ▽過去の取引実績（お客様の声） https://jpcpg.co.jp/category/customer/ ■今後の市場について： コロナ禍でオフィス需要が大きく変化している現在オフィスオーナー、入居企業双方からの問い合わせが増加しており双方にメリットを感じて頂けるサービスです。また今後は保証サービスをご利用頂く際にお客様からお預かりする財務情報をデータ分析することにより敷金減額保証を事業用不動産マーケットのインフラにしていく考えです。 【担当者コメント】 株式会社日商保は、オフィスや店舗など商業用不動産の賃貸契約における「敷金」に代わる保証サービスを提供しています。 「本業を助ける金融でありたい」という理念のもと、不動産業界の慣習を変える革新的なサービスを展開。大手不動産会社からベンチャー企業まで幅広いお客様から支持をいただき、問い合わせ・紹介も年々増加しています。 事業拡大に伴い、営業経験を活かして「提案力」を磨きたい仲間を募集します。

オフィスの移転を検討している企業様向けに、賃貸オフィスの契約・移転のサポートなどをお任せします。 【具体的な業務内容】 ■オフィス移転を検討中の企業様からのお問い合わせ対応 ■企業様からオフィスの希望条件をヒアリングし、最適な物件の提案 ■オフィスの内見・案内 ■契約書類作成（事務処理等のデスクワーク） ■オーナー様(管理会社)との空室確認・スケジュール手配　等

〜売上高は昨年比150％超／業界で唯一無二のビジネスモデル／業界認知度90％以上の独自サービス「敷金半額くん」〜 ■業務内容 マーケティング部門において、事業・コーポレート領域での広報戦略業務をお任せします。 《日常業務》 ・プレスリリースの企画/原稿作成/配信（週1回程） 　効果測定まで含めた一連の業務 ・メディアリレーション構築/対応 　既存の社長ネットワークに加えて新規開拓 ・コーポレートサイト/SNS運営 　自社ブランディングを企画段階から担えます ・経営層/営業/マーケ/採用との連携による広報施策推進 　事例インタビュー、企画書/提案書（PowerPoint）作成など ・広報業務の進捗管理および素材等管理 《その他の業務》 ・展示会、ウェビナー等の自社PRイベントの企画、運営 《入社後の期待役割》 ・〜3か月：当社理解を深めつつ、既存業務のキャッチアップ ・半年〜1年：広報企画/戦略の立案を含め、自走した推進を期待しています 　※マーケティング責任者、管理部門と連携して進めます 【日商保の想いと取り組み】 「本業を助ける金融でありたい」を理念に「三方よし(企業、オーナー、社会の三者)」共に利益を享受できる仕組みを世の中に提供しています。 「敷金減額サービス」は、固定資産である敷金を流動化し、企業が事業投資に活用できる新しい金融サービスです。これにより、サービスを利用する企業は資金を有効に活用し、イノベーションや雇用創出に貢献しています。 また、日本独自の慣行である「敷金」による地域や企業間での事業機会の不平等を解消し「敷金」のない社会を目指しています。 ■働く環境 ◎土日祝休みで全社的に平均残業15h、有給消化率85％と、ワークライフバランスも整えられる環境 ◎20代・30代が中心で活気のある会社 ◎スケジュールも自由度が高く、主体的に働けます ■雰囲気 ・新しいことを受け入れるメンバーが多く、例えば業務効率化のためのAI導入や新規サイトの立ち上げ等、実行する裏付けがあれば即日稟議が通るケースあり ・質問があれば周りに何でも聞ける環境 ・未経験でも裁量が大きく、会社として次々に新しい施策を打つ必要もあるため、新規メンバーにもやりがいのある仕事が回ってきます

〜売上高は昨年比150％超/業界で唯一無二のビジネスモデル/業界認知度90％以上の独自サービス◎残業平均15H×土日祝休み〜 【日商保の想いと取り組み】 「本業を助ける金融でありたい」を理念に「三方よし(企業、オーナー、社会の三者)」共に利益を享受できる仕組みを世の中に提供しています。 「敷金減額サービス」は、固定資産である敷金を流動化し、企業が事業投資に活用できる新しい金融サービスです。これにより、サービスを利用する企業は資金を有効に活用し、イノベーションや雇用創出に貢献しています。 また、日本独自の慣行である「敷金」による地域や企業間での事業機会の不平等を解消し「敷金」のない社会を目指しています。 ■業務内容 当社が扱う保証サービスやオフィス仲介の法人営業となります。（新規：既存＝3：7） 単なる「契約を取る営業」ではなく、顧客の経営課題を理解し、解決につながる提案を行うのが当社のスタイルです。 業界未経験の方も多く活躍しています！ 《具体的な業務内容》 （1）顧客対応：問合せを頂いた企業様や既存のお客様に対してニーズをヒアリングし、サービス提案 （2）契約調整のサポート：契約調整は営業事務が一手に引き受けるため、営業活動に専念する事が可能。交渉が発生した場合や、お客様への進捗連絡をサポート ※案件獲得経路は様々で同社サービスを魅力を感じていただける大手不動産・物件オーナー・物件管理会社・過去顧客等から新規顧客をご紹介頂くことが多いです。 ◎提案内容や顧客の状況に応じて、自由度高くプランをアレンジできるため、営業自身の介在価値が高い仕事 ◎問い合わせ対応が主な業務で、押し売り営業や闇雲なテレアポはなく、商材の魅力と会社の信頼が営業の“追い風”になります ◎約12兆円（推計）の敷金が動く巨大市場に対して、業界の常識を変えるチャレンジができる社会的意義のあるポジション 《サービス利用者の声》 https://jpcpg.co.jp/category/customer/ ■働く環境 ◎土日祝休みで全社的に平均残業15h程、ワークライフバランスも整えられる環境 ◎資格取得支援制度・資格手当や出産手当金・結婚祝金など福利厚生も充実 ◎20代・30代が中心で活気のある会社 ◎スケジュールも自由度が高く、主体的に働けます