◎求人のポイント◎ ・シニア向け分譲マンションのパイオニア企業！自社ブランド「中楽坊」シリーズはメディアでの掲載実績多数！ ・お客様との「対話」を大切にしているので無理な売込等はなしの完全反響型のスタイル！ ◎こんな方へおススメ！◎ ・売上だけでなく、顧客とじっくり向き合える環境／会社で仕事をしたい方 ・販売や折衝の経験を活かしたい方！ ＼他の会社とココが違う！／ ・シニア向け分譲マンションのパイオニア企業！自社ブランド「中楽坊」はメディア紹介実績も多数！ ・販売マンションの売行き好調で案件拡大中！ ※社員も穏やかな雰囲気で、親しみやすいスタッフが多く在籍しております。 ◎お仕事内容◎ 当社が手掛ける高齢者マンション「中楽坊」の販売をお任せします。 ※具体的には…※ ・来場者へのマンションの案内 ・お客様の思いや考えを伺いながら『叶えたいこと,住まい探しの条件』等の解決策を一緒に見つけます。 ・購入契約の相談、諸手続き、資料作成、ポスティングなど ・契約後は手続を担当する部署へ引継ぎしますが、お客様との接点は継続して行っていただきます。 新規物件オープン時はHPや物件ポータルサイト、チラシやDM送付で反響いただいたお客様に提案を行っていただきます。※飛び込みや電話営業などはありません。 〜補足情報〜 ・問合せ件数:10件〜20件/週 ・成約率（目安）:13〜14％程度※来場からの成約 ・基本的なお仕事の流れ: 問い合わせ→資料送付or持参→来場誘致→来場→商談→成約 ※ご納得いただけるよう要所要所でフォロー頂きます。 ◎当社の特徴◎ ＼「中楽坊シリーズ」のメディア紹介実績多数で反響◎／ ・TVCMやチラシなどの広告やご入居者様のご紹介などの”反響営業”となるので外回りや飛び込みなどの業務はございません。 ＼マンション完売で勤務地が変わる…とは無縁です！／ ・淀屋橋にて勤務いただきます。来場アポイント時に現地サロン（ショールーム）にて接客対応いただくので、完売等で勤務地が変わることはありません。 ＼販売実績も多数でノウハウあり！／ ファミリー向け/高齢者向けの2部門で事業展開し、シニア向けマンションは今まで17棟を供給！ 変更の範囲：会社の定める業務

◆どんな会社？ 当社は高齢者向け分譲マンション「中楽坊」を中心とした企画・設計・販売・仲介を手がけ、これまで多数の実績を持つ企業です。代表取締役社長の緒方 一彦のもと、高齢期の活力と安心に寄与する住まいづくりを進めています。大阪本社および東京支店を拠点とし、ライフステージに合わせたサービス提供に注力しています。 ◆中楽坊とは・・・ コンシェルジュ付き高齢者向けマンションです。自立した生活を送る元気な高齢者の方々が多く入居されています。住まいとしての安全性はもちろん、人とのつながりや日々の会話、共に笑い合う時間を大切にしています。入居者同士が自然に支え合い、生きがいや役割を感じながら、自分らしく暮らし続けられる温かなコミュニティを育んでいます。 ◆仕事内容 高齢者向け分譲マンション「中楽坊」におけるフロント業務および運営管理全般を担っていただきます。 ・管理組合のサポート ・修繕計画など建物維持管理に関するコンサルティング ・設備管理業務（各工事・メンテナンス業者への見積・発注） ・エレベーターや立体駐車場などの修理立ち合い業務等 ・管理事務作業（各業者との契約内容の折衝、契約締結と管理） ・マンション内で働くスタッフからの報告に応じた指示や指導 ◆特徴・やりがい ＼入居者様に寄り添える環境があります！／ 高齢者を中心とした顧客特性のため、生活全般にわたる丁寧な対応が必要です。 担当物件数を3〜5物件に抑えることで、入居者様とじっくり向き合う時間を確保し、寄り添ったサービス提供を実現。入居者様が主体的に交流、支え合うコミュニティを創ることも大きな役割であり、生活や健康に深く関わる仕事です。 工事受注やリプレース目標などのノルマや営業活動はなく活気ある生活の支援に力を注いでいただけます。 ◆働き方・待遇について ・年間休日120日以上、ワークライフバランスも◎！ ・残業は月平均20時間程度 ・有給休暇取得がしやすい環境 ・安定した待遇と相談しやすい職場風土 ◆＼この求人のポイントについて／ （１）高齢者一人ひとりに寄り添う、手厚いサービス提供 ができるお仕事 （２）中楽坊という独自業態で専門性を磨くことができる （３）安定基盤のもと、長期的に働ける環境 変更の範囲：会社の定める業務

■仕事内容 ハイネスコーポレーション（株）関連会社「(株)ライフ・ワン・サポート」の労務管理業務全般をお任せします。 ＜メイン業務＞ アウトソーシング先との連携 勤怠・給与管理チェック ＜具体的には＞ ・アウトソーシング先との連携 ・ディレクション業務（情報連携、スケジュール管理、業務依頼・確認） ・勤怠管理（システム運用、残業時間チェック、是正措置の検討、承認作業） ・給与処理 ・労務制度運用（36協定締結・更新） その他、業務にまつわる庶務をお任せします。 ■組織構成 人事総務部8名（本社6名・東京支店2名） 内訳：人事総務部長（本社）人事課3名（本社2名、東京支店1名）　総務課4名（本社3名、東京支店1名） ■社風,会社の雰囲気 穏やかな性格の社員が多く、メリハリをつけて働ける環境です。 中途入社者も多く、互いに助け合いながら業務を進めています。 ■特徴・やりがい: ・労務観点から、会社の働き方改善や従業員の就業環境改善などに関われるポジションです。 ・オフィスは駅徒歩1分のため、雨の時でも通勤しやすいです。 ・業務フォローに関しても先輩社員が丁寧にサポートいたします。 ブランクのある方でもしっかりフォローしていきますので、安心して就業できます。 ＼求人のポイント／ （1）残業時間20時間以内,年間休日120日（土日祝休み）,転勤無,駅徒チカの好立地でワークライフバランス◎ 　　→システム導入されており、チェック作業がメインになるので、月初以外は基本的に定時退社です◎ （2）現在の社会情勢からもニーズが高い事業で安定性に高い企業で働ける！ （3）体制の構築,運用など単なる事務業務ではなく、現場間のある仕事ができる！ ※入社後に取得していただく資格※ 当社では所属部署に関わらず、不動産の中身や福祉の知識を不動産業を営む会社の一員として以下２資格の保有を推奨している為、入社時取得されていなければ、入社後取得していただきます。 ・宅地建物取引士 ・福祉住環境コーディネーター 変更の範囲：会社の定める業務

高期高齢化社会に伴い需要が増えてくる、コンシェルジュ付きの高齢者向け分譲マンションの事業化に際して、売買仲介営業をお任せいたします。ギャラリーにご来場いただいたお客様に対してDMの送付を中心に集客を行う反響営業になります。また、リピートされるお客様に対しての買い替えのご案内や売却依頼のご紹介もいただくこともございますので多岐に渡る業務に携わることが可能です。各ご契約に伴うご契約書等の書類のご準備も行い、お客様のお手元に渡るまで、一気通貫でサポートを行える点も魅力の一つです。 【具体的な業務内容】 ■高齢者向け分譲住宅の売買仲介 ■ご契約書等の書類作成 ■不動産売却対応

同社は、老人ホームとは異なる、元気な高齢者を対象とした「シニア向け分譲マンション事業」を行っています。その事業の根幹である高齢者向け分譲マンション「中楽坊」の販売をご担当いただきます。お客様の心理や真意をうまく汲み取って、問題の明確化と解決策の提示を行うソリューション能力が求められます。 【具体的な業務内容】 ■お問い合わせいただいたお客様のヒアリング ■資金計画サポート (ファイナンシャルプランナーや司法書士と連携) ■物件提案 ■契約書類作成 ■販売広告作成 ■顧客フォロー