＼魅力ポイント／ ＊手厚い教育制度で未経験から営業を始めてみたい人にもオススメ！ ＊頑張った分だけ給料反映、キャリアアップもできる環境です！ ＊2種類の給与形態から選べるので、安定志向の方にも！ ＊チームでエリア移動し営業するので、困りごとはその場ですぐ解決◎ ■業務概要： 住まいのお悩みを抱えるお客様に対し、修繕やリフォームのご提案をいただきます。 ■具体的な業務内容： （１）個人宅に伺い、チラシを配布しながら、住宅に関わる“小さな違和感”を会話ベースでヒアリング。 （２）修繕・リフォームに興味をお持ちの方へ、詳細説明の日にちを決め、次回のお約束(アポイント)を獲得。 （３）修繕内容や価格などの詳細説明は、後日営業契約担当(クローザー)がご提案を行います。 ※まずはアポインターから始めていただきます！ ■入社後の流れ： 入社後社内研修を実施し、ロールプレイングなどを通して営業手法を学んでいただきます。並行して約3か月は先輩社員に同行しながら、実際の営業活動を習得いただきます。 ■当社の強み： ・低価格サービスから提供することで成約率が高いのがポイントです！ →アポイントからの成約率：約40~50% ・また反響高く、リピートやご紹介も尽きず安定した売り上げがあります。 ■はたらく環境： ◇完全週休2日制(日月)／転勤無しのため長期就業可能な環境です☆ ◇チームで営業を行うので、近くに先輩がいる環境で学んでいただけます。 ◇頑張った分だけ給与に反映！固定給＋インセンティブの給与設計で安定した働き方と収入を得ることができます。 ◇インセンティブ制度が不安な方には。固定給＋賞与(年2回)の制度もお選びいただけます。※売上を一定金額超えたら別途インセンティブも支給！ ■組織構成： ６名が在籍しており、平均年齢は29.5歳です。 ■社風について： 活気があり明るくフランクな雰囲気なので、不安や疑問も相談しやすくて安心です！社歴に関係なく、みんなで協力し合いながら、楽しく成長・経験を積むことができる環境です。 ■インセンティブについて： ・入社後半年で50万円/月の支給実績あり（インセンティブ月平均5万円〜20万円）。 ・年功序列ではなく、成果を出せば入社月からきちんと評価されます。 変更の範囲：会社の定める業務