ゼネコン様や住宅メーカーなどへ、建物の解体工事を提案します。 【仕事の流れ】 ＼開拓～見積もり準備／ ▼新規開拓・受注活動 └新規のお客様には自由なアプローチで営業を行い、既存のお客様には定期的に連絡を取ります ▼見積もり依頼の獲得・現場調査 └依頼を受けたら建物概要が記された書類を確認し、構造や周辺環境などを調査します ＼見積もり～着工準備／ ▼見積書の作成 └収集した情報を基に、見積もりソフトを使って見積書を作成します ▼受注 └受注後は、解体から更地化までを計画します ▼届け出・手配業務 └役所や警察の届け出、電気ガスの撤去手配、近隣の方々へ挨拶を行います ＼着工～入金管理／ ▼工事着工・進捗管理 └お客様と作業員と一緒に現場確認を行い、騒音や振動に配慮して工事をします ▼完了・報告 └完了の目途が立ったらお客様へ連絡し、完了日に現場で最終確認を行います ▼請求書発行・入金管理 └請求書を発行して入金管理まで行い、入金された金額を元に、インセンティブが算出されます ☆新規開拓から入金管理まで担当するので、裁量を大きく持って働けます ☆分からないことは隣の先輩や上司にすぐに聞ける環境です ☆近隣の方々の協力があってこその工事です (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ★入社後は先輩から一部案件を引き継いでOJTを受けながら、徐々にご自身のお客様を開拓します ★営業方法は得意なスタイルでOK＆リピート率は約8割 ★慣れてくれば、1日の行動スケジュールは自分で調整可能 <注目ポイント1> あなたの営業スタイル次第で、大きな成果が生まれます 新規顧客の獲得に向けて、テレアポはもちろん、社員によっては自ら進んで飛び込み営業を行うこともあります。過去には、移動中に街中で見かけた物件の看板をきっかけに即アポを取り、見事に契約を獲得したという社員も。営業スタイルに正解はなく、あなたに合った方法で取り組めます。 また、既存のお客様からのリピートを増やすには、良い印象を持っていただくことが大切です。「現場は一番の広告」をモットーに掲げる当社では、誠実な対応と丁寧な解体作業を心がけています。その結果、お客様や近隣の方々から「先日ここで作業をしていた方にうちもお願いしたい」と、ご指名をいただくことも！多くの社員が、1年後には新規開拓せずとも既存のお客様からのリピートだけで回っており、時には他のお客様を紹介していただくことも多いです◎ <注目ポイント2> 働きやすさだけじゃない。生活が豊かになる待遇も揃えています。 ◎【年間休日124日／土・日または水・日から選べる休日】 ◎【GW・夏季・年末年始など、長期休暇あり】 ◎【長期休暇と有給を組み合わせて、最大12連休取った社員も】 ◎【残業は月平均15時間程度と少なめ】 ◎【マイカー通勤OK＆直行直帰も可能】 ◎【月間・四半期・半期・通期でインセンティブを支給】 ◎【賞与年2回/昨年度2～3ヶ月分支給実績あり】 ◎【自社管理のハワイのコンドミニアムやエクシブの会員権あり】 ◎【幅広いジャンルを好きな時に学べるe-ラーニングを導入】 ◎【部活動費の支援あり】 自分時間をしっかり確保できる休暇に加え、時には贅沢を楽しめる収入面や制度の充実度も魅力です。十分な休日と収入、福利厚生があるからこそ、日々モチベーションを保ちながら、真剣に仕事に取り組むことができます！ 【入社後の成長サポート】 現地調査の方法や見積もりの立て方、進捗状況の確認事項、元請け企業様への報告の仕方など、全てイチからレクチャーします。丁寧にじっくりお教えするので、安心して仕事に取り組める環境です。また、当社では職種に関わらず、施工管理技士や解体工事施工技士、重機を動かすための資格など、業務に役立つ資格や講習にかかる費用は会社負担！資格取得後は種類に応じて、資格手当を毎月支給するので、収入UPに繋がります◎

☆会話が盛んで、気軽に相談できる社風 ☆最初は先輩社員と小さな案件から取り組める ☆業務に慣れたら、徐々に大きな案件をお任せ ☆これまで、病院や大型マンションなどの大規模修繕工事を受注 ☆案件の期間は1週間から半年程度 ☆大型案件では億単位を担当できる可能性あり ☆担当する案件は、自分で選択が可能 ＝＝＝＝ 建物の改修や修繕をスムーズに進めるためのフォローや、 住民説明会の実施、協力会社の作業員と工事内容の確認などをお任せいたします。 【具体的な仕事内容】 ◆現場における安全管理 ◆品質管理 ◆工程管理 ◆予算管理 ◆職人さんとの調整　　など 【管理する現場について】 共同住宅、官公庁、ホテル、オフィスビル、ショッピングセンター、 病院・福祉施設、工場の建設及びリニューアル工事・改修やRC・鉄骨など ＼わからないところはいつでも気軽に相談できる環境です◎／ 現在は17名の社員が在籍しており、20代～50代と幅広い世代のメンバーが活躍中！ 中には施工管理歴40年以上のベテランの先輩たちもおり、 これまでの経験で培った知識やスキルも丁寧にお教えします。 また、社内の雰囲気は明るいので、年齢に関係なく、コミュニケーションが取りやすいです。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 1つ1つの現場に、成長に繋がるチャンスがあります。 担当する案件には、元請け・下請けの両方があります。そのため、指示を出してチームをまとめる経験を積んだり、他の職人さんの進め方を間近で見て学んだりと、現場ごとに新たな視点を身につけることができます◎ さらに、自分で携わる案件をある程度選べるため、「この分野を伸ばしたい」「苦手を克服したい」といった希望に沿ってスキルアップを図ることも可能。自分のペースで着実に成長できる環境です。 もちろん、現場の進め方や人間関係などで不安を感じたときは、業界経験40年の先輩をはじめ、若い世代である20代・30代の先輩たちもしっかりフォローします。年齢や経験に関わらず、みんなで支え合いながら仕事を進めているので、安心して飛び込んできてください◎ <注目ポイント2> 『100年企業』を目指し、働きやすい環境を整備しています！ ◎【年間休日124日／土・日または水・日から選べる休日】 ◎【GW・夏季・年末年始など長期休暇あり】 ◎【働き方改革の取り組みにより、振替休日の取得100％を目指しています】 ◎【マイカー通勤OK＆直行直帰も可能】 ◎【建設関連の資格取得支援あり／費用は会社負担】 ◎【賞与年2回／昨年度2～3ヶ月分支給実績あり】 『100年企業』を目指すには、社員一人ひとりの成長と働きがいが不可欠。そのために『お客様、社員にとって魅力ある会社作り』を経営理念に掲げています。ライフワークバランスも整い、心身共に安全安心な環境で活躍いただけるよう、今後もさらに良い職場を目指して、改善を続けている最中です。 【入社後の成長サポート】 ▼入社～1年 ｜先輩のもとでOJTを行い、基礎を学びます ▼1年～3年 ｜さまざまな現場をこなし、たくさんのパターンを習得します ▼3年～5年 ｜ある程度1人で業務を行えるようになります。 ｜お願いする職人さんは、いつもの方が増え、 ｜後輩を同行させ、今後はあなたが見て学ばせることができるような仕事振りへ！ ▼5年～ ｜さらにできることを増やし、エキスパートを目指していきます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ しっかり取り組めば、職位は自然と付いてきます。 収入は毎年増える見込みです！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

【マイカー通勤可／福利厚生充実／業績好調のため人員強化中！／モデル年収有／26年間増収増益を続けている黒字企業】 ■業務概要： 共同住宅、官公庁、ホテル、オフィスビル、ショッピングセンター、店舗、病院・福祉施設、工場の建設及びリニューアル工事・改修やRC・鉄骨等の新築工事の現場管理をお任せします。 ■具体的には： ・現場における安全管理 ・品質管理 ・工程管理 ・予算管理 ・職人さんとの調整 ●案件特徴現場エリア： 多摩地域・東京23区内 ※案件によっては埼玉・神奈川地域もあります。 ※直行直帰可小規模な内装リフォームから、億単位の大規模修繕工事まで担当します。メインは公共施設や共同住宅の施工管理が中心です。事業規模により異なるため。まずは比較的小さいリフォーム案件から先輩に付いて、じっくりと育てていきますのでご安心ください。 ■社内体制： ・建築事業部：11名 ※入社から3ヶ月程度は先輩同行で業務の流れを見ていただき、仕事と会社に慣れていただきます。 ※社長との距離も近く、全員と距離が近く、「ワンチーム」でチームとして支えあいを大切にし働きやすい環境です。 ■入社後の流れについて： ・入社から3ヶ月程度は先輩に同行して業務の流れを見ていただき、会社の雰囲気と業務に慣れてください。 ・その後、スキルと適性に応じて、できることからお任せしていきます。 ・資格所得や自己成長を積極的に奨励しています。 ■働き方： 固定残業時間が45hですが、職種平均では22h以下で、直行直帰可能でワークライフバランスを整えることが可能です。 また、無理な受注をしない、業務を効率化を推進することで削減を実現してます。 ■当社について： 三鷹を拠点とした総合建設解体業として、関東一円の施工を担っております。 解体事業部ではビルや一般戸建、外構などの解体工事を年間2,000件以上手掛けており、建築事業部ではリフォーム、公共入札案件、RC造・鉄骨造の新築工事を行っており、26年間増収増益を続けている黒字企業です。 また、前期の25期よりコーポレートポリシーと中期目標の「ビジョン2040」を制定し、社内改革を進めています。 変更の範囲：会社の定める業務

【資格不問！技士補や資格取得勉強中の方歓迎／業績好調のため人員強化中！／モデル年収有／マイカー通勤可／福利厚生充実／25年間増収増益を続けている黒字企業】 ■業務概要： 共同住宅、官公庁、ホテル、オフィスビル、ショッピングセンター、店舗、病院・福祉施設、工場の建設及びリニューアル工事・改修やRC・鉄骨等の新築工事の現場管理をお任せします。 ■具体的には： ・現場における安全管理 ・品質管理 ・工程管理 ・予算管理 ・職人さんとの調整 ●案件特徴現場エリア： 多摩地域・東京23区内 ※案件によっては埼玉・神奈川地域もあります。 ※直行直帰可小規模な内装リフォームから、億単位の大規模修繕工事まで担当します。メインは公共施設や共同住宅の施工管理が中心です。事業規模により異なるため。まずは比較的小さいリフォーム案件から先輩に付いて、じっくりと育てていきますのでご安心ください。 ■社内体制： ・建築事業部：11名 ※入社から3ヶ月程度は先輩同行で業務の流れを見ていただき、仕事と会社に慣れていただきます。 ※社長との距離も近く、全員と距離が近く、「ワンチーム」でチームとして支えあいを大切にし働きやすい環境です。 ■入社後の流れについて： ・入社から3ヶ月程度は先輩に同行して業務の流れを見ていただき、会社の雰囲気と業務に慣れてください。 ・その後、スキルと適性に応じて、できることからお任せしていきます。 ・資格所得や自己成長を積極的に奨励しています。 ■働き方： 固定残業時間が45hですが、職種平均では22h以下で、直行直帰可能でワークライフバランスを整えることが可能です。 また、無理な受注をしない、業務を効率化を推進することで削減を実現してます。 ■当社について： 三鷹を拠点とした総合建設解体業として、関東一円の施工を担っております。 解体事業部ではビルや一般戸建、外構などの解体工事を年間2,000件以上手掛けており、建築事業部ではリフォーム、公共入札案件、RC造・鉄骨造の新築工事を行っており、25年間増収増益を続けている黒字企業です。 また、前期の25期よりコーポレートポリシーと中期目標の「ビジョン2040」を制定し、社内改革を進めています。 変更の範囲：会社の定める業務

~顧客折衝経験歓迎◎業界未経験者多数活躍中！◆解体工事の法人営業／頑張った分だけ利益を還元！／資格手当有／完全週休2日制／残業15Ｈほど・直行可でワークライフバランス◎~ ■業務概要 工務店や住宅メーカーへ向けた解体工事の営業をお任せします。 既存取引先の建設会社や大手の住宅分譲会社などから依頼をもとに、解体工事の現地調査・見積〜請求書発行が主なお仕事です。 ■1日の流れ 自宅から現場へ ↓ 日中は着工や完工の立ち合い、見積もりのための現地調査などをします ↓ 定時から逆算して帰社し、見積書を作成 ↓ 退社 ■入社後 入社後研修(ビジネスマナー、業界理解、e-ラーニング)を数日実施し、その後先輩の営業同行などの研修を3か月程度行い、３か月から１年で独り立ちを目指していただきます。 前職が美容師、販売員、配達員など業界未経験者が多く活躍中！部署内全体でサポートするのでご安心ください。 ■働き方 残業時間の平均では15h程、完全週休2日制（土日）もしくは（水日）＋祝日、早朝夜間の業務もなく直行可能でプライベートも充実させることができます。また、無理な受注をせず、業務効率化を推進することで削減を実現しています。マイカー通勤も可能です。 ■やりがい 丁寧な対応でお施主様の信頼を得ることができれば、「またお願いしたい」とリピートや他の会社様をご紹介いただくことが多くあります。 また月間・四半期・半期・年間の成績により報奨金を支給！昇給は毎年6月、賞与は年３回。頑張りにより収入UP可能です！ ■キャリアパス 入社後は、頑張りに応じて「新人→一般→主任→課長→次長→部長」というキャリアを用意しており、主任から役職手当も付くので収入もアップします。 ■組織構成 営業メンバーの平均年齢は30代となっており、課長1名、主任が2名（班ごと)、メンバー3名の組織です。 ■当社について 公共施設の改修工事から、マンション、ビル、個人邸宅などの新築・改修工事まで、幅広く対応している総合建設会社です。 全員の距離が近いので、役職や社歴に関係なく気軽に話ができる風通しの良い職場です。社長に直接意見を出したり、相談することも可能！良いアイデアはどんどん取り入れ実践していくことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

~顧客折衝経験歓迎◎業界未経験者多数活躍中！◆解体工事の法人営業／頑張った分だけ利益を還元！／完全週休2日制／残業15Ｈほど・直行可でワークライフバランス◎~ ■業務概要 工務店や住宅メーカーへ向けた解体工事の営業をお任せします。 既存取引先の建設会社や大手の住宅分譲会社などから依頼をもとに、解体工事の現地調査・見積〜請求書発行が主なお仕事です。 ■1日の流れ 自宅から現場へ ↓ 日中は着工や完工の立ち合い、見積もりのための現地調査などをします ↓ 定時から逆算して帰社し、見積書を作成 ↓ 退社 ■入社後 入社後研修(ビジネスマナー、業界理解、e-ラーニング)を数日実施し、その後先輩の営業同行などの研修を3か月程度行い、３か月から１年で独り立ちを目指していただきます。 前職が美容師、販売員、配達員など業界未経験者が多く活躍中！部署内全体でサポートするのでご安心ください。 ■働き方 残業時間の平均では15h程、完全週休2日制（土日）もしくは（水日）＋祝日、早朝夜間の業務もなく直行可能でプライベートも充実させることができます。また、無理な受注をせず、業務効率化を推進することで削減を実現しています。※交通費全額支給（燃料代、高速代）、マイカー通勤可 ■やりがい 丁寧な対応でお施主様の信頼を得ることができれば、「またお願いしたい」とリピートや他の会社様をご紹介いただくことが多くあります。 また月間・四半期・半期・年間の成績により報奨金を支給！昇給は毎年6月、賞与は年３回。頑張りにより収入UP可能です！ ■キャリアパス 入社後は、頑張りに応じて「新人→一般→主任→課長→次長→部長」というキャリアを用意しており、主任から役職手当も付くので収入もアップします。 ■組織構成 営業メンバーの平均年齢は30代となっており、最年少は20代前半です。真面目さ、ポテンシャルを重視します。 ■当社について 公共施設の改修工事から、マンション、ビル、個人邸宅などの新築・改修工事まで、幅広く対応している総合建設会社です。 全員の距離が近いので、役職や社歴に関係なく気軽に話ができる風通しの良い職場です。社長に直接意見を出したり、相談することも可能！良いアイデアはどんどん取り入れ実践していくことができます。 変更の範囲：会社の定める業務