株式会社ＳｕｉｔｅＵＰの会社概要

■実績： 現時点で前年比250%超の売上を達成し、この度日本オラクル社より「NetSuite 2025年度上期Award」を受賞。 2025年上期における日本の最優秀ソリューションプロバイダとして表彰されました。 ■採用背景： NetSuiteという優れた業務基幹システムをお客様にご提供することで、日本企業の経営環境を改善、あるいは発展のお力添えをしております。 お陰様で現時点で前年比250%超の売上となっており、今後の更なる成長を目指すため、積極的に人材育成に取り組んでおります。 ■業務内容： Oracle社のクラウドERP「NetSuite」の導入を業務、またはITコンサルタントの立場から担って頂きます。 当社は元請ベンダのため、SESや派遣等は原則として行っておりません。ほぼ全て自社開発となります。そのため、時間外勤務や客先常駐などもほぼありません。 ■入社後の流れ： ◎初期研修制度の内容 ・ERPの基本（利用方法、機能）の解説 ・ERPのオプション機能の開発方法の解説 初期研修終了後は、原則としてフルリモート勤務をしながらのOJTとなります。 もちろん、自主だけでは難しい場合もあるため、Teams上では気軽に質問を行えるQAチャネルが用意されており、役員含めて全員で、直ぐに質問に回答する社風です。 ■組織構成： 配属となるクラウド事業部には、男女20代から30代半ばまでの社員が7名在籍し、活気あるチームです。 原則として常時リモートワークを実施しておりますが、大阪オフィス(WeWork なんばスカイオ）では社員同士、出社日を合わせてチームMTGやランチ会を行い、対面でのコミュニケーションも積極的に実施しています。柔軟な働き方と、仲間とのつながりを両立させる環境が整っています。 ■キャリア： コンサルタントとしてお客様企業の経営改善を支援して頂くことがミッションです。 お客様の組織全体の変革に関わる醍醐味を味わいながら、多様な業界知識と技術を活かし、成果を実感できる仕事で、お客様に長期的な価値を提供できるやりがいも魅力です。 また、ライン職（いわゆる管理職）ではなく、スペシャリスト職のキャリアパスも用意されており、スキルのみを突き詰めてキャリアを積む事ができます。 変更の範囲：会社の定める業務