〜残業月平均13H・年休120日／メリハリをつけて働ける環境◎／住宅手当・家族手当あり／退職金制度あり／月次決算などを含む経理業務全般をお任せ・キャリアアップ／◎創業50年の安定企業／U・Iターン歓迎〜 経理課において、経理業務全般に携わる業務をお任せします。グループ会社など外部とのやり取りもあるため、コミュニケーションスキルも発揮できるポジションです。 気さくなコミュニケーションで、進捗を把握したり、ときにはフォローを入れたりと、全体を支える立場としてご活躍いただけることを期待しています。 ■具体的な業務： ・入出金管理、預金口座処理 ・支払業務 ・財務システム（ミロク情報システム）への振替伝票入力 ・振替伝票など各種帳票類の整理、ファイリング ・月次決算対応 ・電話応対（主に社内他部署からの連絡） 決算等の財務会計、管理会計等を含む経理業務全般をお任せします。 業務に慣れていただいたら、ゆくゆくは財務報告書の作成や分析などもご担当いただきます。 ■入社後の流れ： 経理課所属長及び課員より、OJTで業務内容をレクチャーします。また中途入社社員研修で当社についても学んでいただけますので、不動産業界の知識がまったくない、という方もご安心ください。 ■キャリアアップについて： まずは課長の片腕として、課長と共に業務を行っていただきます。キャリアアップとして昇進を目指していきましょう。 「見える化」された人事制度が整っているため、スキルアップや自己成長の目標を持って日々の業務に臨めます。明確な昇格条件があるため、早い段階で昇進して活躍いただくことも可能です。 ■チーム組織構成： ・経理課メンバー計10名 経理を担当するメンバーが5名、家賃などを管理する管理事務係メンバーが5名の構成です。 ■当社について： 1974年、北九州市で創業。全国でもいち早く賃貸管理業務を導入し、今では「不動産業から、くらしサービスへ」という経営理念のもと事業を展開しています。現在では北九州でもトップクラスの賃貸管理物件を管理するまでに成長しました。 当社のスタッフはお客様と信頼を紡ぎ、街を活性化し、巡り巡って会社を豊かにする人財「宝」のような存在だと思っていますので、私たちは頑張るスタッフへのサポートを惜しみません。 変更の範囲：会社の定める業務

〜残業月平均13H・年休120日！残業削減や時短など働きやすさ改善の仕組みが多数有！／転居を伴う転勤なし／子育て応援・介護応援／復職歓迎！／U・Iターン歓迎！／退職金制度あり！創業50年の安定企業〜 ■業務内容： 給与計算・庶務全般に携わる業務をご担当いただきます。 ＜具体的には＞ ◇勤怠管理および給与計算(給与奉行ソフトを使用) ◇社会保険・雇用保険等の各種手続き ◇労働関連書類の作成および提出 ◇その他、庶務業務全般 ※ExcelやWord、専用システムを使用した業務が主な仕事内容となります。 ■働き方： ◎残業削減 過度な残業が発生しないよう、外線電話が掛かってくる営業時間を17時までにしています。 ◎毎週火曜日は「早帰りデー」 プライベートの時間もしっかり確保できるよう、会社全体で働き方改革に取り組んでいます。 ◎時短制度あり お子様がいる方は小学校３年生の学期末まで、時短制度も活用できます。 ◎お子様やご家族のご病気、学校や保育園、幼稚園の行事参加など、勤務配慮いたします。 ■当ポジションの魅力： ◎転居を伴う転勤なし、北九州へのUIターン歓迎 ◎北九州エリアトップクラスの管理戸数、仲介件数実績がある安定企業 ■働きやすさなどで各種表彰： ◎第3回 北九州市ワーク・ライフ・バランス表彰 奨励賞 （2009年） ◎第9回 福岡県男女共同参画表彰企業賞 （2010年） ◎経済産業省おもてなし経営企業選選出企業（2012年） ◎北九州市制50周年記念 わっしょい百万夏まつり 百万踊り 第2部スマイル賞（2013年） ◎第1回 北九州市健康づくり活動表彰 企業部門優秀賞 （2014年） ◎第32回日経ニューオフィス賞※奨励賞（2019年） ■当社について： 1974年、北九州市で創業。全国でもいち早く賃貸管理業務を導入し、今では「不動産業から、くらしサービスへ」という経営理念のもと事業を展開しています。現在では北九州でもトップクラスの賃貸管理物件を管理するまでに成長しました。 当社のスタッフはお客様と信頼を紡ぎ、街を活性化し、巡り巡って会社を豊かにする人財「宝」のような存在だと思っています。だからこそ、私たちは頑張るスタッフへのサポートを惜しみません。 変更の範囲：会社の定める業務