企業や学校、団体向けに健康診断を行う当会にて、出張型の健康診断の運営を担っていただきます。 ■業務の流れ： 対象企業の健診規模に応じて医療職や一般職のスタッフが7名〜約20名ほどのチームとなり、検診車で各健診場所（主に近畿二府四県）まで伺って健診を行います。現場にて健診機器セッティングなど会場設営を行い、健診開始後は受診者の受付や各検査項目の対応をしていただきます。半年ほどかけて現場の流れを理解していただき、将来的には現場のマネジメントをお任せします。ともに健診を実施するメンバーに指示を出すなど円滑に健康診断が進むよう各所と連携いただきます。 ■職務の魅力： チームの構成（人数やメンバー）が日々異なり、行先も毎日変わるため、多くの人と関わることができる仕事です。移動や宿泊出張の際は同じ車やホテル（部屋は1人1部屋ずつです）で過ごすため、先輩や同僚とも和気あいあいとした雰囲気で働いていただけます。周囲と連携して動くことが多いため、個人よりもチームで仕事がしたい方、コミュニケーション能力を活かして物事に臨機応変に対応し、周囲を引っ張っていきたい方に最適なポジションです。 ■働き方： 早出・宿泊を伴う働き方となります。最も早くて朝6：30宇治支所出発（集合6：00過ぎ）となり、6：30〜7：45を出発がほぼ大半となります。ただし、早出をした場合、所定労働時間を7時間に合わせて退勤時間も早めるか、超過時間分は残業扱いとして手当がつきます。また日帰りできない遠方地域の場合は泊りの出張が月２〜３回程度（＝年間30〜50程度の宿泊。繁忙期と閑散期で月の回数に差があります。）発生します。頻度は少ないですが最長5泊6日の場合があります。宿泊の際は外勤手当と宿泊手当がつき、1人1部屋ホテルが用意され、ホテル代も支給されます。 ■組織構成： 同ポジションで約25名が在籍しており、中途入職者が多いです。前職は金融・人材・メーカー・ホテルなどさまざまです。今回の採用は組織強化による増員のため、最初は経験者からOJTを受けつつ一人前になることが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

＃月残業平均10時間！私生活も充実＾＾ ＃賞与年2回・昨年5か月分の実績◎ ＃未経験入社7割！サポート万全◎ ‧⋆ ˚₊‧⋆. ˚₊‧⋆‧‧⋆ ˚₊‧⋆. ˚₊‧⋆‧ 家族や友人、自分の時間を大切にしながら働ける環境です！ 創立80年以上歴史ある財団法人 有休取得率80％以上／ホワイト500認定 ‧⋆ ˚₊‧⋆. ˚₊‧⋆‧‧⋆ ˚₊‧⋆. ˚₊‧⋆‧ 当会は、企業や学校、団体の健康診断を受託し運営をしております。 企業は法律上、健康診断を従業員に対して実施する義務があるため、 事業の安定性が魅力の一つです。 その中で、宇治市にある情報技術部門の事務職を募集しています！ （PCを使用したお仕事が中心です） 【具体的には…】 ・社内システムを用いた印刷業務 （健診結果等）の運用管理 　トラブル対応、納品データ作成 ・社内インフラ（ネットワーク、サーバー、PC,クラウド等）の運用・管理・改善 ・職員からのIT関連問い合わせ対応、ヘルプデスク業務 ・IT資産管理、アカウント管理、ライセンス管理 ある日の1日 8：30　朝礼・夜間帳票印刷・メール確認・定例監視業務 9：30　帳票データ作成・出力・印刷業務（12：00休憩） 13：00　インフラ案件調整（所内/所外） 15：00　メール/TEL問い合わせ対応（夕礼） 16：30　退勤 活躍中のYさんよりコメント 入職８年目、業界未経験で転職しました。サポート体制も整っており安心して働くことができます。就業時間が7時間と短く、休暇も取得しやすいためワークライフバランスも整っています。 ＼直近5年間の正職員・離職率0％！／ 人員数は、27名（管理職3名、一般正職員9名、他15名）が在籍。 部署の残業は月10時間程度で、 20：30以降の勤務は禁止、強制的に長い残業を防止！