〜大手総合商社「双日」グループの安定性／オフィスビルの管理経験を積める／2024年7月に開設したばかりの営業所／将来の管理職候補／年休123日×土日祝休み×残業月20~25h程度の働きやすさ／福利厚生充実〜 名古屋エリアで同社が受託している管理物件の建物管理業務をご担当頂きます。 まずは中核社員としてご活躍いただき、将来的には、管理職として名古屋営業所の運営を担っていただくことを期待します。 ■業務内容： ・建物管理（点検・清掃）の実施管理：電気、空調、給排水、消防・防災など、建物設備の運転・監視・点検・整備・保全業務の実施管理。不具合事項の是正提案 ・契約業務：新規管理や修繕工事の契約・受発注(新規営業は他社員が担当) ・オーナーへの報告：月次でオーナーに対し、テナントからの要望に関する原因・進捗・対応を報告 ■業務の特徴： ・基本的には名古屋営業所での勤務となりますので、物件への常駐勤務はありません。 ・テナントからのビル管理に対する要請に対し、物件訪問や修理業者の手配等で対応いただきます。 ■組織構成： 【性別】　　男性：3名　女性：0名 【職種】　　総合職：3名 【平均年齢】30代半ば ■働き方： ・年休123日×土日祝休み×残業月20~25h程度と、非常に働きやすい環境です。 ・工事立会のため休日出勤は月1回程度です。※振替休日取得 ・高い有給取得率を誇っており、プライベートとの両立が可能です。 ■企業・職務の魅力： ・東証プライム上場、双日グループの安定した経営基盤：同社は、日本有数の総合商社「双日株式会社」のグループ企業になります。 ・事業の優位性：同社は分譲マンション、商業ビル、商業施設（ショッピングセンター、データセンター、物流倉庫など）、寮、社宅の総合管理を担っています。物件、建物は所有しないノンアセットビジネスが特徴で、景気の波に左右されにくいビジネスモデルです。

〜大手企業で働き方改善したい方歓迎！大手総合商社の双日グループ／年休123日／月平均残業約20時間／退職金制度・家族手当・住宅手当等あり／福利厚生充実／アットホームな社風で高い定着率〜 分譲マンションフロント業務をお任せします。 ■業務内容： 京阪神エリアの物件を対象とし、管理組合のパートナーとして支援を行っていただきます。 ・担当物件数：平均10棟/1人 ・中〜大型物件が多く、1人当たりの担当物件数はそれほど多くありませんので顧客に対しての細かなフォローが可能。高度なスキルが身に付けられます。 ■働き方： 年休123日×残業月20時間程度と、非常に働きやすい環境です。また高い有給取得率を誇っており、プライベートとの両立が可能です。 理事会・総会等で休日出勤した場合は振替休日を取得いただきます。 ■求める人物像： 他者と連携・協力しながら仕事を進めていける方 ■入社後について： 徐々に自分のペースで仕事の幅を広げていっていただくことを期待しています！入社後はしっかりとフォローしますのでご安心ください。 ■企業・職務の魅力： ・東証プライム上場、双日グループの安定した経営基盤：同社は、日本有数の総合商社「双日株式会社」のグループ企業になります。 ・当社では健康優良企業「銀の認定」を取得し、企業全体で職場の健康づくりに取り組んでおります。 ・事業の優位性：同社は分譲マンション、商業ビル、商業施設（ショッピングセンター、データセンター、物流倉庫など）、寮、社宅の総合管理を担っています。物件、建物は所有しないノンアセットビジネスが特徴で、景気の波に左右されにくいビジネスモデルです。

〜商業PM・賃貸PM経験者も歓迎！／年休123日×土日祝休み×残業月20h程度の働きやすさ／福利厚生充実／大手総合商社「双日」グループの安定性〜 主に首都圏のレジデンスおよびオフィスビルの収益力向上、安定性確保を目指したプロパティマネジメント業務をお任せします。マーケティング含め、一気通貫でお任せします。 【業務例】 ・入居者、テナント様企業の誘致活動 ・オーナー/テナント対応、レポート等各種書類確認 ・ビルマネジメント等協力会社の取纏め等 ◎入社後は4〜5棟、将来的には7〜8棟担当予定です。6割が日本リート投資法人の保有するの物件で、主に関東の中規模の案件を主としてお住まいのエリアと物件エリアも鑑みながらお任せします。AM会社等との折衝能力やプレゼン能力等、高いレベルの業務が身につけられます。 ■組織構成： ビル事業本部PM事業部は部長含めて17名が在籍しており、中途入社者も多数在籍しています。 【性別】男性：11名　女性：6名 【平均年齢】30代後半 【年齢の幅】20代後半〜60代前半 ■働き方： 年休123日×土日祝休み×残業月20時間程度と、非常に働きやすい環境です。また高い有給取得率を誇っており、プライベートとの両立が可能です。 ■企業・職務の魅力： ・東証プライム上場、双日グループの安定した経営基盤：同社は、日本有数の総合商社「双日株式会社」のグループ企業になります。 ・事業の優位性：同社は分譲マンション、商業ビル、商業施設（ショッピングセンター、データセンター、物流倉庫など）、寮、社宅の総合管理を担っています。物件、建物は所有しないノンアセットビジネスが特徴で、景気の波に左右されにくいビジネスモデルです。

〜大手企業で働き方改善したい方歓迎！／年休123日・土日祝休み／福利厚生充実／大手総合商社の双日グループ／住宅手当有り／賞与実績4.7ヶ月分／東証プライム上場〜 ■業務内容： ・大規模修繕工事の立案及び提案並びに工事管理業務 ・長期修繕計画の見直し業務(10〜15物件程度) ・大阪マンション管理部のフロントと理事会・総会等に同行しての技術サポート業務 ・専有部工事申請内容の一次確認業務 ■エリア： 京阪神地区がメインとなります。 ■入社後について： 入社後は、OJTになります。 社内研修：リーダー研修、外部参加型研修、フロント研修、コンプライアンス研修、法務実務研修、双日株式会社主催各種研修など ■働き方 年休123日×土日祝休み×残業月10〜20時間程度と、非常に働きやすい環境です。また高い有給取得率を誇っており、プライベートとの両立が可能です。 ■企業・職務の魅力： ・東証プライム上場、双日グループの安定した経営基盤：同社は、日本有数の総合商社「双日株式会社」のグループ企業になります。 ・事業の優位性：同社は分譲マンション、商業ビル、商業施設（ショッピングセンター、データセンター、物流倉庫など）、寮、社宅の総合管理を担っています。物件、建物は所有しないノンアセットビジネスが特徴で、景気の波に左右されにくいビジネスモデルです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜大手企業で働き方改善したい方歓迎！／大手総合商社の双日グループ／年休123日×土日祝休み×残業月20h程度の働きやすさ／賞与実績4.7か月分／退職金制度・家族手当・住宅手当等あり／福利厚生充実〜 オフィスビル、マンション、商業施設等の管理事業を展開する当社において、経理業務をお任せします。ご入社後は組織の中核社員として以下の業務をご担当いただきます。 ■業務内容： ・決算業務(月次/四半期/年次)※連結含む ・税務(法人税等計算) ・監査法人・税理士法人・内部統制対応 ・業務プロセスの改善業務(経理DX) ・資金管理全般 ※組織の中核社員として、裁量を大きく働くことが可能です。 ※財務会計システム：OBIC ■組織構成： 【性別】　　男性：3名　女性：2名 【平均年齢】30代後半 【年齢の幅】20代前半〜50代前半 ■働き方： 土日祝休み、残業20時間程度、年間休日123日と働きやすい環境です。福利厚生も充実しております。 ■入社後について： まずはOJTで業務の流れを覚えていただきます。先輩社員のサポートがありますので、安心してご応募ください。また、社内向けの研修等もご用意がありますので、スキルや知識は入社後からでも充分身に着けていただける環境です。 ■同社について： ・双日グループの安定した経営基盤：同社は、日本有数の総合商社「双日株式会社」のグループ企業になります。双日グループの機能や情報ネットワークを活かし、時代を先取りしたさまざまなサービスの展開に挑戦しています。 ・事業の優位性：同社は分譲マンション、商業ビル、商業施設（ショッピングセンター、データセンター、物流倉庫など）、寮、社宅の総合管理を担っています。物件、建物は所有しないノンアセットビジネスが特徴で、景気の波に左右されにくいビジネスモデルです。 ・就業環境：月平均残業時間は20〜30時間程度です。基本的に土日休みで有給も取得しやすく業務を自分でコントロールでき働きやすい環境です。

〜大手企業で働き方改善したい方歓迎！／年休123日・土日祝休み／福利厚生充実／大手総合商社の双日グループ／住宅手当有り／賞与実績4.7ヶ月分／東証プライム上場〜 当社の管理するオフィスビルを中心とする、物件の管理業務及び新規取引の担当窓口をご担当いただきます。 ■業務内容： ・予算管理：担当物件の収支を把握、年度予算の実績状況や収益増検討 ・契約業務：新規取引や修繕工事の契約・受発注契約 ・オーナーへの報告：トラブル・クレーム内容の原因・状況報告 ・点検業務：電気、空調、給排水等、あらゆる設備の運転・点検・整備・保全業務を行い、トラブル予防。指摘事項についての是正対応（月次報告もあり） ・清掃業務管理：日常・定期清掃の管理 ・テナント様からの連絡窓口 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■エリア： 京阪神地区がメインとなります。オフィスビル・商業施設を管理しています。 ■入社後について： 入社後は、OJTになります。 社内研修：リーダー研修、外部参加型研修、フロント研修、コンプライアンス研修、法務実務研修、双日株式会社主催各種研修など ■働き方 年休123日×土日祝休み×残業月10〜20時間程度と、非常に働きやすい環境です。また高い有給取得率を誇っており、プライベートとの両立が可能です。 ■企業・職務の魅力： ・東証プライム上場、双日グループの安定した経営基盤：同社は、日本有数の総合商社「双日株式会社」のグループ企業になります。 ・事業の優位性：同社は分譲マンション、商業ビル、商業施設（ショッピングセンター、データセンター、物流倉庫など）、寮、社宅の総合管理を担っています。物件、建物は所有しないノンアセットビジネスが特徴で、景気の波に左右されにくいビジネスモデルです。

〜大手企業で働き方改善したい方歓迎！／年休123日・土日祝休み・残業月10〜20時間程度／福利厚生充実／大手総合商社の双日グループ／住宅手当有り／賞与実績4.7ヶ月分／東証プライム上場〜 当社が運営管理するオフィスビル・商業施設のリニューアル工事や営繕工事、原状回復工事、入居工事の施工計画の立案、及び工事提案をお任せします。 ■業務内容： ・営繕工事の施工計画立案　 ・リニューアル工事の施工計画立案 ・入退去工事の施工計画立案　 ・工事協力会社への発注　 ・施工状況のチェック(各種管理) ・診断業務(劣化診断、省エネ診断、長期修繕計画作成) 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■働き方 年休123日×土日祝休み×残業月10〜20時間程度と、非常に働きやすい環境です。また高い有給取得率を誇っており、プライベートとの両立が可能です。 ■求める人物像： 他者と連携・協力しながら仕事を進めていける方 ■入社後について： まずは指導していく仕事からスタートしていただき、徐々に自分のペースで仕事の幅を広げていっていただくことを期待しています！入社後はしっかりとフォローしますのでご安心ください。 ■企業・職務の魅力： ・東証プライム上場、双日グループの安定した経営基盤：同社は、日本有数の総合商社「双日株式会社」のグループ企業になります。 ・事業の優位性：同社は分譲マンション、商業ビル、商業施設（ショッピングセンター、データセンター、物流倉庫など）、寮、社宅の総合管理を担っています。物件、建物は所有しないノンアセットビジネスが特徴で、景気の波に左右されにくいビジネスモデルです。