☆求人のポイント ◇品質保証部門の責任者候補として、組織マネジメントから品質戦略まで幅広く担当 ◇年収950万円以上／転勤なし／年間休日121日 ◇主要取引先はトヨタ自動車、アイシン、豊田自動織機など大手自動車関連企業 ◇自社開発IoTを活用したDX推進企業で品質改革をリードできる環境 ■職務概要 品質保証部門のマネージャー（部長候補）として、顧客品質対応から組織マネジメントまで幅広くご担当いただきます。 品質課題の解決に加え、品質保証組織の強化や品質戦略の立案・推進など、経営視点を持った活躍を期待しています。 ■職務詳細 ・部門方針および品質目標の策定、業務計画の立案・推進 ・顧客対応、不具合解析、再発防止策の立案および実行 ・社内外の工程監査対応 ・品質保証体制および品質管理レベル向上施策の推進 ・品質保証部門の組織マネジメント、人材育成 ・対外的な品質部門責任者としての折衝業務 ■社内保有技術例 ・熱間鍛造、ダイカスト、プレス、溶接、切削、樹脂成形、熱処理、表面処理、組付 ・その他、自社開発IoT（iXacs）を活用したカイゼンおよびカーボンニュートラルへの活用など ■担当製品例 ・自動車部品（エンジン、トランスミッション、ブレーキ、サスペンション、フックトラクションなど） ・BtoC向け製品（キッチンツール、ボディケア用品、アウトドア用品、フェイスシールドなど） ■福利厚生 ・退職金制度、家族手当、住宅手当あり ・食費補助（半額）：税抜200円程度で利用可 ・熱中症対策：社内自販機のドリンク1日1回無料 ・駐車場無料、車通勤可 ■当社について 1941年創業。自動車の機能部品であるエンジン部品、トランスミッション部品、ボディ部品、サスペンション部品などの自動車部品を生産しています。 「高品質かつ上手なものづくりにより自動車産業に貢献する」という企業理念のもと、品質の造り込みを徹底。より高性能な製品群へのニーズに応えるべく、アルミダイカスト、熱間鍛造の粗材から機械加工、プレス加工、樹脂成形、溶接、組み付けまで幅広い工法を駆使し粗材造りから製品の一貫生産を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

★トヨタグループ協力工場／Tier1メーカー／1941年創業の安定基盤 ★年間休日121日／有給取得平均18日／福利厚生◎／生産DX推進 ■業務内容 経理・財務部門の課長候補として、決算処理から各種分析、資金管理、税務対応まで幅広く担当します。 ・単体、連結決算業務（月次／四半期／年次）、原価計算 ・財務報告資料の作成、予算策定、予実分析 ・資金繰り、資金調達、金融機関対応 ・入出金管理、経費精算 ・各種税務申告、税務署対応 ・部門別損益管理 ・IPOに向けた管理体制の整備 ・部下の育成指導　など ■組織構成： 経理室は全8名で構成されており、部長・課長のもと、男女幅広い年齢層のメンバーが活躍しています。 ■業務の魅力 連結決算・原価計算・資金管理・税務と、管理会計と制度会計の双方に関わる業務を網羅できます。 製造現場と経営層の双方と接点があり、数字の裏側にある実態を捉えながら仕組みを改善できます。 IPOを見据えた体制づくりにも携わり経験が積めます。 ■働きやすい環境 ・平均勤続年数17.1年 ・平均取得日数18日 ・男性の育休取得実績あり ・福利厚生充実 ・挑戦の結果がしっかり評価・還元され、社員がモチベーション高く働けるような職場環境創りを積極的に取り組んでいます。 ・ビジネスチャットツールとして「Slack」を全社で採用しており、社員同士のコミュニケーションが活発です。 ■当社について ・トヨタ自動車の指定工場として、自動車部品製造を手掛けており、1941年創業、売上高169億円（2024年度）と安定した経営を行っています。 ・当社は、製品造りの全てのプロセスで品質管理体制を確保するよう、取り組んでいます。目視検査工程では「目線カメラ」を活用していますが、ベテラン検査員の目線の解析をして検査精度を向上させています。 ・自社開発したIoTシステムを利用して、製品が完成するまでの時間のバラツキから作業者の習熟度を測定し、検査指導にも活用しています。また、人に負荷をかけずに品質管理レベル向上を目指す取り組みとしてAIによる画像検査も導入しています。 変更の範囲：会社の定める業務

★未経験から挑戦できる育成前提ポジション＜研修充実／資格取得全額支援／福利厚生◎＞ ★IoT・AIを活用した先進的な工場DXを推進 ★転勤なし／年休121日／夜勤なし／食事補助ありで長く働ける環境 ★トヨタグループ協力工場／Tier1メーカー／1941年創業の安定基盤 ■職務概要 自動車部品（エンジン、トランスミッション、足回りなど）の製造における生産準備・工程設計・改善をお任せします。 お客様図面をもとに量産に向けた最適な工程づくりを担うポジションです。 ■職務詳細 （1）生産準備・工程設計 ・切削加工機、プレス機など金属加工工程の設計 ・設備・加工方法の検討、機械選定 ・治具の構想、作図、発注、立ち上げ対応 ・量産に向けた工程整備 （2）工程改善・トラブル対応 ・不良低減、生産性向上に向けた改善 ・治具改修、加工条件（パラメータ）の設定・変更 ・現場や品質部門などと連携した問題解決 （3）管理・標準化業務 ・作業標準書の作成・更新 ・図面、工程データ管理 ■充実した研修制度で未経験でも安心 OJTとOff-JTを組み合わせた研修体制を整備し、新任研修に加えキャリア段階別研修も充実。 「図面の読み方」「工程設計の考え方」から段階的に学べ、未経験者も安心してスタート可能です。 ■働く環境・制度 ◎ライフスタイルに合わせた働き方が可能 CUコース（上位役職志向）とLFコース（ワークライフバランス重視）を用意し、志向に応じて選択可能。 ◎資格取得を全額支援 フォークリフト、クレーン、玉掛けなど必要資格は会社負担で取得可能です。 ◎充実の福利厚生 ・食費補助（半額）：税抜200円程度で利用可 ・熱中症対策：社内自販機のドリンク1日1回無料 ・駐車場無料、車通勤可 ■職場環境 配属先には約123名が在籍し、幅広い年代が活躍中。 部門間の距離が近く風通しが良く、コミュニケーションが活発で改善提案もしやすい環境です。 ■当社について 全国でも希少な『熱間鍛造技術』を強みに自動車部品中心の製造を展開。 自社IoTシステムやAI画像検査を導入し、DXによる生産性向上にも積極挑戦しています。 昭和36年設立、従業員約414名の安定した経営基盤を持つメーカーです。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆未経験から幅広く経験でき一生使えるスキルが身につく/大手企業との安定的な取引/転勤無・夜勤無・手当豊富◆◇ ■魅力： (1) 未資格・未経験から様々な資格を会社の補助で取得でき、設計や施工管理など様々経験できる。 (2) 大手どころの取引先で安定性も高い: UBE三菱セメント、JFEエンジニアリング、川崎重工業などの大手企業様との安定的な取引ができています。 親会社の阪東機工からのスムーズな部品仕入れができ、スピーディーで品質の高い納品を長期的にできていることが安定取引につながっています。 (3) 未経験入社社員がほとんどで、自社での育成モデルも多く、アットホームで面倒見の良い社員ばかりです。 ■職務内容：★発電所やリサイクル関係の工場、セメントの製造工場で使うコンベアを扱うお仕事です★ 大きく分けて以下3つの業務がございますが、習得状況などに応じて1つひとつ習得して頂きます。 <施工管理>搬送機械設備や鋼構造物の製作、据付、保全や管工事、機械器具設置等の現場を含む施工管理全般。 <製缶工>搬送機械設備や鋼構造物の製作、据付、保全や管工事、機械器具設置等のメンテナンス及び製作等の業務に係る作業全般。 <機械設計>搬送機械設備や鋼構造物の製作、据付、保全や管工事、機械器具設置等に関する機械設計業務をメインに対外顧客折衝等の業務。 ※お客様は全国にいらっしゃいます。納品した際の立ち上げ業務に出向くため長くて1週間程の出張が伴う可能性もございます。 ※急な呼び出しや夜勤はございません ※講習や現場に出向く際は直行直帰可能です。 ※仕事の仕方は、施工管理以外は数名のチームで仕事に取り組んでいただきます。 ※会社の雰囲気：アットホームで中途社員も溶け込みやすい環境です。 ※社内の設備は個人ロッカー、シャワールーム、仮眠室を完備しています。 ※お昼は食堂もありますし、希望者は弁当注文も可能です。 ■入社後の流れ： まずは、現場で必要な資格取得をして頂きます。費用については会社負担で勉強をすることができます。 また、該当の資格講習がない場合は、安全を念頭に必要な資格の実技を理解していただきます。 ■組織構成： 全社で21名（20代２名・３0代１名・40代６名・50代７名・60代５名）が在籍しております。 変更の範囲：会社の定める業務