<業界シェアトップクラスのデジタル請求書サービスをはじめとした「BtoBプラットフォーム」シリーズを提供／企業と企業をつなぐサービスに携わって25年・全国約100万社以上で利用中> 企業と企業の商行為をデータ化することで、業務効率化・コスト削減・ペーパーレスを実現するためのクラウドシステム、『BtoBプラットフォーム』を自社開発・販売しております。 昨年度には、3つのエリアにて新営業所を設立し、全国展開を強化。 全国展開の強化に伴い人員増員をし、より世の中を便利に、スマートな未来を創造するべく、プロダクトのUIUXの強化を邁進して参ります。 ■仕事内容： 新規／既存プロダクトにおける、UXリサーチやUI設計、およびデザインシステムの運用をプロダクトマネージャー・エンジニアと協働して取り組みます。リサーチから要求・ユーザ課題を洗い出し、最適なUX／UIを設計してユーザー成果につなげる仕事になります。 ■具体的には： ・自社プロダクトのUXリサーチ（仮説検証やユーザーインタビュー） ・エンジニアとの連携（デザインシステム運用やフロントエンド仕様検討） ・コンセプト・効果検証からのディスカバリー作業 ・プロダクトのUI設計 ■このポジションのキャリア： ・アジャイル開発現場でのプロダクトデザイン実績を積めます ・仮説検証型のプロダクト開発経験ができます ・UXリサーチをリードできます ・デザインシステム等のアセット管理やQAができます ■入社後のサポート： ・社内研修・部内研修、および3か月間のOJTを行います ■チーム構成： 部署人数：30名（年齢層：30代後半） ■会社についての詳細： 「世の中の役に立つ、まだ誰もやったことのない事業を創りたい」 という思いのもと、日本におけるインターネットの人口普及率が13％程であった時代にインフォマートは生まれました。 「食材を売りたい企業／特に地方の農家や生産者」が「食材を買いたい企業／外食や小売など」と接点を持ちにくい現状に着目。 『全国のフード事業者が自由度高く取引できる場を提供したい』との想いで 『フード業界向け受発注システム』の提供をスタートしました。 お客様からのご紹介も多く、今では全業界向けのサービスを展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜業種未経験歓迎◎／全国約100万社以上で利用中／業界シェアトップクラスのデジタル請求書サービスをはじめとした「BtoBプラットフォーム」シリーズを提供＞ フード業界向け受発注システム「TANOMU」プロダクトの営業メンバーを募集します。 サービス概要について： https://www.infomart.co.jp/tanomu/index.asp ■業務内容： ◎食品卸、食品メーカー様向けの新規営業 業務効率や売上げアップに繋げられる自社クラウドサービス、 「TANOMU」プロダクトの営業です。 【具体的には】 既に取引のある企業様からの紹介を通じたのアポイント獲得〜提案〜契約獲得〜フォローまでの流れを一気通貫で対応します。 ニーズのヒアリングから、顧客の課題を見つけ出し課題解決に向けてTANOMUプロダクトをご提案します。商談に関しては、8割訪問／2割オンラインとなります。 ◎企画立案 オンライン／オフラインのセミナーやイベント、販促活動など、 企画立案から実行までのプロジェクトに関わっていただきます。 【具体的には】 ・月に1回程度のセミナー開催 ・3か月に1回の展示会開催 が平均的となっており、マーケティング部や、既に「受発注ライト」／「TANOMU」を利用いただいているお客様に協力いただくなど、他部署・他企業との共同で開催することが多いです。 営業だけでなく、セミナー・展示会実施の経験も積むことが出来ます。 ■チーム構成： 13名：課長1名・係長2名・主任1名・メンバー9名　※30代〜40代 ■研修・働き方について： ◎入社後、研修期間を3ヶ月設けております。 研修制度もととのっており、先輩社員への同行や商談同席からOJT方式で学び、3か月後には独り立ちを目指します。 独り立ちしたあとも、上司・先輩社員とのコミュニケーションの機会は設けておりますので安心してご就業いただける環境を用意しております。 ◎出社勤務を想定しております。 ※リモート勤務制度はありますが、現在は体制強化の為原則出社勤務となっております ■働く環境について 産休育休復帰率100％で、子育てサポート企業として「くるみん」認定取得をしております。また、離職率7％と定着性も高い環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜業種未経験歓迎◎／全国約100万社以上で利用中／業界シェアトップクラスのデジタル請求書サービスをはじめとした「BtoBプラットフォーム」シリーズを提供＞ ■ポジション概要： ・今回ご案内するポジションは、お客様が抱えている課題を解決へ導くご提案並びにサポートをするポジションです。 ・業務のDX推進が必要とされる食品卸業界で、お客様の満足度向上に直接貢献できる非常にやりがいのあるポジションです。 ■業務詳細： アポイント獲得〜提案〜契約獲得〜フォローまでの流れを一気通貫でご対応いただきます。アプローチ先は、既にインフォマートのプロダクトの導入をされている企業様（食品卸や食品メーカー様）となります。ニーズヒアリングから、顧客の課題を見つけ出し課題解決に向けてTANOMUプロダクトのご提案をお願いします。 ・新規導入企業へのオンボーディング支援も一部行っていただきます （契約〜稼働〜稼働後の一定期間／複数の企業を担当していただきます） ・担当する企業とその取引先に対して活用促進の提案（操作レクチャー、勉強会など） ・アップセル、クロスセルのご提案等 ■将来的にお任せしたい業務： ・チームマネジメント 4名〜6名程度のチーム管理を担当していただきたいと考えております。 チームメンバー育成（数字管理、モチベーション管理、営業スキル向上 等） ・営業組織のKPIマネジメント 課の予算達成に向けて、TEAMのKPI管理や営業進捗管理を上司に報告の取りまとめをしていただきます。 フード業界向け受発注システム「TANOMU」プロダクトの営業メンバーを募集します。サービス概要について： https://www.infomart.co.jp/tanomu/index.asp ■チーム構成： 13名：課長1名・係長2名・主任1名・メンバー9名　※30代〜40代 ■研修・働き方： ・入社後、研修期間を3ヶ月設けております。 研修制度もととのっており、先輩社員への同行や商談同席からOJT方式で学び、3か月後には独り立ちを目指します。 独り立ちしたあとも、上司・先輩社員とのコミュニケーションの機会は設けておりますので安心してご就業いただける環境を用意しております。 ■働く環境： 残業時間は15h〜30h程度です。 変更の範囲：会社の定める業務

【業界シェアトップクラスのデジタル請求書サービス提供／全国約100万社以上利用／プライム上場／急成長のSaaS企業／住宅手当や産休育休実績あり・充実の福利厚生／出社とリモートのハイブリット勤務／残業月10時間程度／「くるみん」認定取得】 今年から立ち上がった新しい新規・拡大事業向け開発組織の所属となります。新しいプロダクト開発で、PdM（プロダクトマネージャー）と伴走して チーム作りや開発計画などの入り口から、デリバリーとエンハンスまでを担当していただく予定です。また、横断的な開発組織を目指しているため、プロダクトの縦割りではなく 開発効率や事業効率を上げるための具体的な手法や進め方のアプローチも 既に各チームが楽しみながらも四苦八苦して開拓している段階です。こちらにもプロダクトの開発リーダーとして交わっていただき、より良い開発組織を一緒に作り上げていきたいと考えています。 ■業務内容： ・新しいプロダクトの開発マネジメント ・営業、コールセンター、サポート部門等から顧客ニーズを吸収し、顧客視点での開発 ・ビジネスサイドと開発チームで連携し、要件定義からリリースまで ■具体的には： ・プロダクト開発管理 └開発チームの方針決定、リソースマネジメント、開発進捗管理 　- 開発生産性などKPIを用いたチーム状態の把握と早期アクション（PDCAサイクルの推進） ・組織管理 └人事考課、リーダー／メンバー育成、1on1ミーティング、文化／マインドの醸成 └新卒採用、経験者採用 ・技術推進と育成 └チームメンバーの指導／フォロー（技術面および行動面） └育成カリキュラムの策定 ■チーム構成： ・部全体20名：課長（エンジニアリングマネージャー）4名・係長2名・主任6名・メンバー8名 ・年齢層：30代 ■魅力： ・社会的意義のある自社プロダクトの開発と運用に携われます ・主に 0⇒1、1⇒10 のプロダクト開発に一貫して関与できます ・新規のプロダクト立ち上げに携われます ・新しい技術や手法にチャレンジできます ■身につくスキル： ・AWSでのモダンアーキテクチャの構築・開発・運用のスキル ・プロダクトマネージャと一緒に進められるため、プロダクトマネージャーのスキル 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界未経験歓迎◎業界シェアトップクラスのデジタル請求書サービスをはじめとした「BtoBプラットフォームシリーズ」を提供／プライム市場上場のSaaS企業〜 インフォマートが自社開発をしている『BtoBプラットフォームTRADE』の営業職（新規営業）をお任せします。 ■ポジション概要： ◎建設業界を中心としたお客様に対し、業務のデジタル化のご提案をしていただくお仕事です。 ◎今回ご案内するポジションは、システムをお客様にご提案し、業務改善を支援する重要な役割を担います。 ◎業務のDX推進が必要とされる建設業界で、お客様の満足度向上に直接貢献できる、非常にやりがいのあるポジションです。 ■具体的には： ◎自らの架電（テレアポ）による新規顧客の開拓 ◎インサイドセールスやパートナー企業からのリード（見込み顧客）対応 （経営課題・業務課題ヒアリング、課題解決手段のご提案） ◎初期商談〜受注までの案件コントロール 社内のアカウント担当や複数関係者も巻き込んだハンドリング） ◎プロダクトへのフィードバック （開発部門エンジニア・プロダクトマネージャーとの日々の連携） 等 ■BtoBプラットフォームTRADEとは： ◎企業間取引における「見積・発注・受注・納品・検収・請求」といった一連の業務をデジタル化し、クラウド上で一元管理できるプラットフォームです。 ◎従来の業務フローを抜本的に改善し、二度手間の削減や担当者への過度な依存を解消。企業が「人にしかできない仕事」に注力できる環境を実現します。 ■身につくスキル： ◇対法人へのトークおよび提案スキル ◇論理的思考力 ◇対人関係スキル ◇課題解決力 ◇全体をみて物事を把握する力 ■研修制度・働き方： ◇入社後、研修期間を3ヶ月設けております。OJT担当がつき、独り立ちまでしっかりサポートいたします。（大体3〜4ヶ月程度で独り立ちする方が多いです。） ◇OJT期間は週に2〜3日程度の出社、その後1年間は週に1日程度の出社をメンバーともに実施しますので、コミュニケーションも取りやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界未経験歓迎◎業界シェアトップクラスのデジタル請求書サービスをはじめとした「BtoBプラットフォームシリーズ」を提供／プライム市場上場のSaaS企業〜 インフォマートが自社開発をしている、『BtoBプラットフォームTRADE』のカスタマーサクセス職をお任せします。 ■ポジション概要： ◎今回ご案内するポジションは、お客様が抱えている課題を解決へ導くご提案並びにサポートをするポジションです。 ◎業務のDX推進が必要とされる建設業界で、お客様の満足度向上に直接貢献できる非常にやりがいのあるポジションです。 ■具体的には： ◎新規導入企業へのオンボーディング支援（契約〜稼働〜稼働後の一定期間／複数の企業を担当していただきます） ◎担当する企業とその取引先に対して活用促進の提案（操作レクチャー、勉強会など） ◎アップセル、クロスセルのご提案　等 ■BtoBプラットフォームTRADEとは： ◎企業間取引における「見積・発注・受注・納品・検収・請求」といった一連の業務をデジタル化し、クラウド上で一元管理できるプラットフォームです。 ◎従来の業務フローを抜本的に改善し、二度手間の削減や担当者への過度な依存を解消。企業が「人にしかできない仕事」に注力できる環境を実現します。 ■やりがい： メインのプロダクトはBtoBプラットフォームTRADEになりますが、 BtoBプラットフォーム契約書の稼働もフォローするため、幅広く知識を身に着けていただくことができます。 ■身につくスキル： ◇対法人へのトークおよび提案スキル ◇思考スキル ◇提案資料作り、分析方法（入社時に求めるものではありません） ◇セミナー・説明会を通したプレゼンスキル ◇タスク管理能力　(日々マルチタスクを行うため、抜け漏れなく効率よく業務を進める力が定着します) ■研修制度・働き方： ◇入社後、研修期間を3ヶ月設けております。OJT担当がつき、独り立ちまでしっかりサポートいたします！（大体3〜4ヶ月程度で独り立ちする方が多いです。） ◇独り立ちしたあとも、上司・先輩社員とのコミュニケーションの機会は設けておりますので、安心してご就業いただける環境をご用意しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【業界シェアトップクラスのデジタル請求書サービス提供／全国約90万社以上利用／プライム上場／住宅手当や産休育休実績あり・充実の福利厚生／出社とリモートのハイブリット勤務／残業月10時間程度】 更なる弊社の事業の成長、顧客のメリット、社会貢献のために 今までの顧客基盤をベースに新規のプロダクト開発に携わっていただく、Webエンジニアを募集します。 ■業務内容 今年から立ち上がった新しい新規・拡大事業向け開発組織の所属となります。 新しいプロダクトの開発を行っていただきます。 ・営業、コールセンター、サポート部門等から顧客ニーズを吸収し、顧客視点で開発を進めていただきます。 ・ビジネスサイドと開発チームで連携し、要件定義からリリースまでを一貫して自社で行います。 新しいプロダクト開発で、PdM（プロダクトマネージャー）と伴走して チーム作りや開発計画などの入り口から、デリバリーとエンハンスまでを担当していただく予定です。 そのため、1チームあたり5〜8名で、適度にスプリントを区切りながら進めていくプロジェクトになります。 ■開発環境 ・利用言語：JavaScript、TypeScript、HTML、CSS、Java、SQL、Terraform ・ミドルウェア：AWS、Docker ・フレームワーク・ライブラリ：React、Next.js、Vitest、Playwright、Storybook、Spring、JUnit ・データベース：Amazon Aurora、DynamoDB ・IDE：Visual Studio Code ・バージョン管理：GitHub ■ポジションの魅力 ◇社会的意義のある自社プロダクトの開発と運用に携われます ◇主に 0⇒1、1⇒10 のプロダクト開発に一貫して関与できます ◇新規のプロダクト立ち上げに携われます ・新しい技術や手法にチャレンジできます ◇新しい技術や手法にチャレンジできます ■身に着けられるスキル ・AWSでのモダンアーキテクチャの構築・開発・運用のスキル ・プロダクトマネージャと一緒に進められるため、プロダクトマネージャーのスキル ■チーム構成： 部全体：20名／課長（エンジニアリングマネージャー）4名・係長2名・主任6名・メンバー8名 変更の範囲：会社の定める業務

＜プライム上場／業界シェアトップクラスの食と業務のデジタル革新で、ビジネスをもっと簡単に、世の中のDX化を推進するパイオニア企業＞ ■募集概要 プライム市場上場企業であるインフォマートで、サービスの利用申込・契約管理・課金計算を行う社内システムを中心に、社内各所の課題・要望を整理し実現方法の検討と優先順位付けを行い、開発チームを取りまとめてシステム構築・運用支援を行って頂きます。 ■具体的な仕事内容 ・内製システムと外部サービスを組み合わせた新システムの開発統括 ・外部ベンダーとの協業管理および関係強化 ・内製開発チームのマネジメント ・システムエンハンス計画の策定と実施管理 ・社内各部署との調整　等 ■募集背景 企業と企業の商行為をデータ化することで、業務効率化・コスト削減・ペーパーレスを実現するためのクラウドシステム、『BtoBプラットフォーム』を自社開発・販売しております。 昨年度には、3つのエリアにて新営業所を設立し、全国展開を強化。 全国展開の強化に伴い人員増員をし、より世の中を便利に、スマートな未来を創造するべく、システムエンジニアの強化を邁進して参ります。 ■このポジションで身につくスキル・キャリア ・システムの継続的な改善活動の推進（安定運用、インシデント管理、運用ナレッジ） ・ビジネス寄りのプロダクトマネージャー（利用分析、運用分析、機能改善） ■入社後のサポート ・社内研修・部内研修、および3か月間のOJTを行います ・頻繁なチームイベントを通し早期の関係構築を図ります ■チーム構成 17名：課長、1名・係長3名・主任6名・メンバー7名 年齢層：30代中心 ■当社について 「世の中の役に立つ、まだ誰もやったことのない事業を創りたい」 という思いのもと、日本におけるインターネットの人口普及率が13％程であった時代にインフォマートは生まれました。 「食材を売りたい企業／特に地方の農家や生産者」が「食材を買いたい企業／外食や小売など」と接点を持ちにくい現状に着目。 『全国のフード事業者が自由度高く取引できる場を提供したい』との想いで 『フード業界向け受発注システム』の提供をスタートしました。 お客様からのご紹介も多く、今では全業界向けのサービスを展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜プライム上場／業界シェアトップクラスの食と業務のデジタル革新で、ビジネスをもっと簡単に、世の中のDX化を推進するパイオニア企業＞ ■募集概要 サービスの利用申込・契約管理・課金計算を行う社内システムを中心に、社内各所の課題・要望を整理し実現方法の検討と優先順位付け、システム構築と導入・運用支援を行って頂きます。 スクラッチ開発／外部製品の導入／運用ルールの整備など様々な視点から最適な実現方法を検討し、システム開発と社内運用を構築します。 今回の募集では新規システムでの開発チームリーダーをお任せできる方を募集します。 ■具体的な仕事内容 ・内製システムと外部サービスを組み合わせた新システムの開発統括 ・外部ベンダーとの協業管理および関係強化 ・内製開発チームのマネジメントおよび技術指導 ・システムエンハンス計画の策定と実施管理　等 ■募集背景 企業と企業の商行為をデータ化することで、業務効率化・コスト削減・ペーパーレスを実現するためのクラウドシステム、『BtoBプラットフォーム』を自社開発・販売しております。 昨年度には、3つのエリアにて新営業所を設立し、全国展開を強化。 全国展開の強化に伴い人員増員をし、より世の中を便利に、スマートな未来を創造するべく、システムエンジニアの強化を邁進して参ります。 ■このポジションで身につくスキル・キャリア ・システムの継続的な改善活動の推進（安定運用、インシデント管理、運用ナレッジ） ・テクニカル寄りのプロダクトマネージャー（利用分析、運用分析、機能改善） ・新規システムのエンジニアリングマネージャー ■入社後のサポート ・社内研修・部内研修、および3か月間のOJTを行います ・頻繁なチームイベントを通し早期の関係構築を図ります ■チーム構成 17名：課長、1名・係長3名・主任6名・メンバー7名 年齢層：30代中心 ■当社について 「食材を売りたい企業／特に地方の農家や生産者」が「食材を買いたい企業／外食や小売など」と接点を持ちにくい現状に着目。 『全国のフード事業者が自由度高く取引できる場を提供したい』との想いで 『フード業界向け受発注システム』の提供をスタートしました。 お客様からのご紹介も多く、今では全業界向けのサービスを展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜業界シェアトップクラスのデジタル請求書サービスをはじめとした「BtoBプラットフォーム」シリーズを提供／企業と企業をつなぐサービスに携わって25年・全国約100万社以上で利用中＞ 当社のサービスを通じて、世の中に急速に広まっている「BtoBプラットフォーム」の顧客満足度向上に取り組んで頂ける方を募集します。 ※フード業界のデジタル化を推進するチームでのお仕事です。 ■具体的な仕事内容 ＜業務内容について＞ ◎オンボーディング（契約〜稼働〜稼働後の一定期間）し、お客様が抱えている課題をシステムを使って解決へ導く運用を構築。複数の企業を担当して頂きます。 ◎運用相談のほか、担当する企業とその取引先に対しての説明会や使い方のレクチャーも企業様によっては対応し、不安なくご利用いただけるようサポートします。また、稼働後についても、棚卸やシステム連携まで、一定期間、伴奏する形でのフォローを行います。 ◎メインはBtoB受発注になりますが、規格書、メニュー、請求書の稼働もフォローしています。 ◎お客様からの感謝の言葉を一番に聞くことができ、やりがいをリアルに感じられる業務です。 サービス概要について： BtoB受発注：https://www.infomart.co.jp/asp/index.asp 規格書：https://www.infomart.co.jp/kikaku/index.asp ＜担当頂くお客様について＞ 主に外食・給食・ホテル等のお客様を担当頂きます。 アナログ管理からの脱却を目指し、デジタル管理で業務改善を目指しているお客様ばかりです。 ■チーム構成 9名：課長1・係長2・メンバー6 年齢層：20代〜30代（主に20代半ば〜30代半ば） ■入社後のサポート OJT担当がつき、独り立ちまでしっかりサポートいたします。 ▼研修のスケジュール感 　 ・OJTがメインでロープレ等を実施しながら研修を致します。大体6ヶ月程度で独り立ちする方が多いです。 ・OJT期間3ヶ月間は週に2、3回程度の出社、その後1年は週に1回以上の出社をメンバーともに実施しますので 　コミュニケーションも取りやすい環境づくりをしております。 ・朝礼や終礼でも不明点や困った点、分からない点は課内で共有しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜サポート業務でスキルを磨きたい方◎業界シェアトップクラスのデジタル請求書サービスをはじめとした「BtoBプラットフォームシリーズ」を提供／プライム市場上場のSaaS企業〜 既存顧客のDX化を促進し、運用改善と定着を推し進めるカスタマーサクセスの営業サポート職を募集します。 ■業務内容： ◎BtoBプラットフォーム受発注・規格書を導入されている外食企業様に対し、問い合わせの一次対応や設定周りのフォローを担当して頂きます。 ◎当課は『もっと効率化できるはずだが進め方がわからない』、『受発注は利用できるようになったので次のDX化を進めたい』そんな既存会員様へ寄り添いながら利用率向上を目指しています。 ◎チーム内の営業メンバーから設定の依頼が入るので、それを形にするための幅広い営業サポートを実施いただきます。 ◎プログラミングなど専門知識を伴う作業は発生しませんためご安心ください。 ■具体的には： ◎問い合わせの一次対応 ◎BtoBプラットフォーム受発注・規格書の設定フォロー ◎ユーザーに対する操作レクチャー ◎社内業務における、課題の特定・改善策の立案 ◎書類チェック、データ精査 ■組織構成： 19名：課長１名・係長４名・主任3名・メンバー11名（産休中の主任1名含む） 年齢層：３2歳 ■身につくスキル： ◇フード業界知識　(外食企業様の業務管理の実態、フード業界のニュースなど） ◇クラウドサービスの知識　(業務ごとにツールを使い分けており、様々なツールを経験できます) ◇タスク管理能力　(日々様々な多数のタスクを行うため、抜け漏れなく効率よく業務を進めることが定着します) ◇課題認知力・企画立案力の強化（日々の業務の改善を積極的に実施しています） ◇柔軟なコミュニケーション能力 ■入社後のサポートについて： ◇現在はリモートワーク中心です。研修中は週2日程度出社頂き、ＯＪＴと共に研修します。様々な勉強会をチームで協力しながら開催しております。 ◇通常業務の他、業界知識・自社サービス・様々なクラウドツールの知識向上を図る事ができます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜業界シェアトップクラスの食と業務のデジタル革新で、ビジネスをもっと簡単に、世の中のDX化を推奨するパイオニア企業＞ 企業と企業の商行為をデータ化することで、業務効率化・コスト削減・ペーパーレスを実現するためのクラウドシステム、『BtoBプラットフォーム』を自社開発・販売しております。 昨年度には、3つのエリアにて新営業所を設立し、全国展開を強化。 全国展開の強化に伴い人員増員をし、より世の中を便利に、スマートな未来を創造するべく、今までの顧客基盤をベースに既存プロダクト開発の機能拡張に携わっていただく、WEBエンジニアを募集します。 ■業務内容 当社の「BtoBプラットフォーム TRADE」は、急成長中のサービスであり、技術的にもチャレンジングな課題に取り組める環境です。 新しい技術の導入や、より良いアーキテクチャ設計を追求しながら、チームとともに成長したい方をお待ちしています。 ◎「BtoBプラットフォーム TRADE」の更なる機能拡充・改善に向けて開発業務を担当していただきます。 ◎営業、コールセンター、サポート部門等から顧客ニーズを吸収し、顧客視点で開発を進めていただきます。 ◎ビジネスサイドと開発チームで連携し、要件定義からリリースまでを一貫して自社で行います。 ■開発環境 ・利用言語：Java、JavaScript、TypeScript、HTML、CSS、SQL ・ミドルウェア：AWS、Docker ・フレームワーク・ライブラリ：React、Next.js、Storybook、JUnit ・データベース：Oracle19c ・IDE：Visual Studio Code、eclipse、IntelliJ IDEA ・バージョン管理：GitHub、SVN ■ポジションの魅力 ◇社会的意義のある自社プロダクトの開発と運用に携われます ◇自らのアイデアや提案を活かしながら、主体的に開発や運用に取り組めます。 ◇企画・設計から開発・運用まで、一貫して携われるため、幅広い経験を積めます。 ◇ユーザーのフィードバックを受けながら、より良いプロダクトを作り上げていくやりがいがあります ■チーム構成： 部全体：13名（副部長1名・課長2名・係長3名・主任3名・メンバー4名） 年齢層：20〜40代 変更の範囲：会社の定める業務

〜AI開発実装チーム立ち上げメンバー募集◎残業月10時間程度◎業界シェアトップクラスのデジタル請求書サービスをはじめとした「BtoBプラットフォームシリーズ」を提供〜 プライム市場上場企業であるインフォマートで 「AIエンジニア 」を募集いたします。 この度、AI技術を活用した新たな価値創出を目指し、開発チームを立ち上げることになりました。 本募集は、単なるエンジニアではなく、当社を“次のステージ”へと導くキーパーソンを求めるものです。 ■業務内容： 以下の業務をチームで分担しながら進めていただきます ◎AIシステムの設計・開発・受入・運用保守 ◎データ基盤の構築・受入・運用保守　等 ※AIモデルの導入やAPI連携、ETL設計なども含まれます。 ※チームの立ち上げフェーズのため、設計やプロセス構築にも関与いただきます。 ■キャリアパス： ◇AIエンジニアとしてのスペシャリスト ◇チームリード／開発マネージャー ◇プロダクトマネージャ 成長のフェーズに応じて柔軟にキャリアを選択できることが、このポジションの大きな魅力です。 ■入社後のサポート・働き方： ◇プロジェクトマネージャおよび開発チームで環境面を全面サポートします！ ◇AIサービス開発は専門家支援の元で実体験により知見を深めていただくことができます。 ◇OJT期間（3ヶ月間）は週に2回程度の出社、その後は必要に応じて週1〜2回の出社を想定しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎◎残業月10時間程度／業界シェアトップクラスのデジタル請求書サービスをはじめとした「BtoBプラットフォームシリーズ」を提供／プライム市場上場のSaaS企業〜 インフォマートが自社開発をしている、「BtoBプラットフォーム」の顧客満足度向上に取り組んでいただける方を募集いたします。 ■ポジション概要： ◎サポートセンターにて、お客様からのお問合せに電話やメールで対応して頂きます。 ◎BtoBプラットフォームは、様々な企業様が日々の業務にご利用頂いているインターネットサービスです。一般的なコールセンターとは少し異なり、アドバイザーやコンサルタントのような立ち位置でお客様のサポートをしていただきます。 ◎お客様対応以外の業務も経験することができます。貢献度の高い方は活躍の幅を広げていただくことも可能です。 ■具体的には： ◎BtoBプラットフォームに関するお客様からの問い合わせ対応（電話・メール） ◎企業のお客様へのアドバイザー的なサポート提供 ◎システムの利用方法や運用に関する相談対応 ◎お客様の業務改善提案やコンサルティング的なサポート ◎問い合わせ内容の記録と管理 ◎社内システムを使用した各種情報管理　等 ■チーム構成： フードサポート部全体36名：部長1名・課長4名・係長4名・主任3名・メンバー24名 年齢層：平均年齢33歳 ■研修制度・働き方： 未経験の方でも安心して業務を習得できる、段階的な育成プログラムをご用意しています。 ＜研修制度（約6ヶ月間）＞ ◇Step 1: 基礎研修 ・BtoBプラットフォームの受発注サービスに関する座学研修 ・実機を使用したロールプレイング訓練 ◇Step 2: 実践研修 ・模擬顧客を想定したOJTサポート訓練 ・4ヶ月目から2ヶ月間、先輩社員のサポート下での実務経験 ◇Step 3: 独り立ち ・研修終了後（6ヶ月後）から、担当者として独立した対応開始 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界シェアトップクラスの食と業務のデジタル革新で、ビジネスをもっと簡単に、世の中のDX化を推奨するパイオニア企業〜 全国展開の強化に伴い人員増員をし、より世の中を便利に、スマートな未来を創造するべく、今までの顧客基盤をベースに既存プロダクト開発の機能拡張に携わっていただく、WEBエンジニアを募集します。 ■仕事内容： ・「BtoBプラットフォーム TRADE」の更なる機能拡充・改善に向けて開発チームを育成しながらリードしていただきます。 ・営業、コールセンター、サポート部門等から顧客ニーズを吸収し、顧客視点で開発を進めていただきます。 ・ビジネスサイドと開発チームで連携し、要件定義からリリースまでを一貫して自社で行います。 当社の「BtoBプラットフォーム TRADE」は、急成長中のサービスであり、技術的にもチャレンジングな課題に取り組める環境です。 新しい技術の導入や、より良いアーキテクチャ設計を追求しながら、チームとともに成長したい方をお待ちしています。 ■開発環境： 利用言語：Java、JavaScript、TypeScript、HTML、CSS、SQL ミドルウェア：AWS、Docker フレームワーク・ライブラリ：React、Next.js、Storybook、JUnit データベース：Oracle19c IDE：Visual Studio Code、eclipse、IntelliJ IDEA バージョン管理：GitHub、SVN ■ポジションの魅力： ・社会的意義のある自社プロダクトの開発と運用に携われます。 ・自らのアイデアや提案を活かしながら、主体的に開発や運用に取り組めます。 ・企画・設計から開発・運用まで、一貫して携われるため、幅広い経験を積めます。 ・ユーザーのフィードバックを受けながら、より良いプロダクトを作り上げていくやりがいがあります。 ・技術組織のリーダーとして、チームの成長と技術力向上に貢献できます。 ■入社後のサポート： ・社内研修・部内研修、および3か月間のOJTを行います。 ・頻繁なチームイベントを通し早期の関係構築を図ります。 ■チーム構成： 部全体　14名：副部長1名・課長2名・係長2名・主任4名・メンバー5名 年齢層：20〜40代 変更の範囲：会社の定める業務

＜業界シェアトップクラスのデジタル請求書サービスをはじめとした「BtoBプラットフォーム」シリーズを提供／企業と企業をつなぐサービスに携わって25年・全国約100万社以上で利用中＞ ■業務概要： 東証プライム市場上場企業である当社にて、総務職を募集いたします。 企業と企業の商行為をデータ化することで、業務効率化・コスト削減・ペーパーレスを実現するためのクラウドシステム、『BtoBプラットフォーム』を自社開発・販売しております。 2024年には、3つのエリアにて新営業所を設立し、全国展開を強化。 全国展開の強化に伴い人員を増員し、より世の中を便利に、スマートな未来を創造するべく、管理部門の強化をしていくこととなりました。 ※将来のマネージャー候補の募集です。 ■業務内容： ＜入社後すぐにお任せしたい業務＞ ・オフィスファシリティ管理（移転、開設、レイアウト変更等） ・株主総会／全社集会など、イベントの企画・運営 ・福利厚生企画・運用 ・職場環境改善 ・庶務業務全般 ＜ゆくゆくお任せしたい業務＞ ・株式事務 ・業務効率化の推進 ・コミュニケーション活性化施策の企画・運用　など ■具体的には： ・各営業所の移転・開設・レイアウト変更・オフィス管理 ・株主総会、持株会運営、RS ・全社集会の企画・運営 ・クラウドツールや福利厚生の導入・運用・定着　等 ・リスクマネジメント業務（BCP対応など） ・企業保険、契約書管理　など ■キャリアについて： ・将来的にリーダー、マネジメント層を目指していただきます。 ・総務領域全般の知識、ノウハウ、スキルが身に付きます。 ・オフィス移転や、株主総会など幅広い領域の実務が経験できます。 ・スピーディーな社風の中で様々な挑戦が可能です。 ■研修制度： ・OJT担当がつき、独り立ちまでしっかりサポートいたします。 ・コミュニケーションも取りやすい環境を整えています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜業界シェアトップクラスのデジタル請求書サービスをはじめとした「BtoBプラットフォームシリーズ」を提供するインフォマート＞ プライム市場上場のSaaS企業であるインフォマートにて、データベースエンジニア職を募集します。 BtoBプラットフォームシリーズは、業界シェアトップクラスを誇るサービスへと成長しました。これからも成長し続ける私達と是非一緒に働きましょう。 ■業務内容： 会社のシステムの根幹であるデータベースの運用管理を行う業務です。 会社として重要なポジションでやりがいあるポジションです。 ■具体的には： ◎システムで利用するORACLEの運用管理 ◎サービスに合わせたDB設計、構築、運用、チューニングの業務 ◎ORACLEに関連する最新技術の調査・検証 ◎オープンソースデータベース等、新しい技術に関する調査・検証 ■入社後のサポート： ・OJT担当がつき、独り立ちまでしっかりサポートいたします。 ・コミュニケーションも取りやすい環境を整えています。 ■ポジションの魅力： ・下からの提案も受け入れられる環境です。 ・やってみたいが通る環境です。 ＜身に着けられるスキル＞ ・高負荷時におけるデータベースチューニング技術 ・セキュリティ設計技術 ・ハードウェアに関する知識 ・クラウド利用に関する技術 ■チーム構成： 16名：課長1名・係長2名・主任5名・メンバー8名 年齢層：35歳 変更の範囲：会社の定める業務

＜業界シェアトップクラスのデジタル請求書サービスをはじめとした「BtoBプラットフォームシリーズ」を提供するインフォマート＞ プライム市場上場のSaaS企業であるインフォマートで営業職を募集いたします。 ※今回の募集部門は新設のパートナー事業部となり、現在は600社以上のパートナーと提携し、一気に導入企業数の拡大を目指しています。 ■具体的には： ＜主業務＞ 様々な業界を中心としたエンドユーザーへの提案営業を行って頂きます。（当社パートナー企業からの紹介顧客へ提案営業） ＜業務内容＞ ◎当社パートナーの発掘・契約締結（新規パートナーへの交渉・契約促進及び締結） ◎当社パートナーの育成及び支援：パートナーへの販促活動全般（定例会・勉強会・セミナー等企画実行） ◎当社パートナー対応全般（訪問巡回・定例会実施・個別案件対応等） ■入社後対応頂く業務 ◇当社パートナーから依頼を頂いた顧客に対し、当社DXツールのご提案を行う反響営業になります（新規開拓は一切無し）。 ◇そのため顧客の課題ヒアリング、解決策の企画などソリューション提案の色合いが強い営業スタイルとなります。 ◇具体的には顧客に対し、現在の業務オペレーションやその運用の中での課題をヒアリングし、弊社DXサービスの導入による生産性効率、コスト削減などのご提案を行って頂きます。 ※並行して上記＜業務内容＞にあるパートナー様対応を頂きます。 ◇将来的には、一緒にエンドユーザーの開拓をする、パートナー企業様の新規開拓もお願いできればと思っております。 ◇チームの管理や、営業のスペシャリストを目指して頂きたいです。 ■入社後に身に着けられること ・課題解決力 ・仕組み、組織づくりの経験 ・新設部門であり、将来的にマネジメントポジションへの登用機会の可能性もあります。 ■研修制度・働き方 テレワーク勤務を基本としていますが、社員間コミュニケーションや関係構築、業務習得の観点から一定日数は出社いただきます。 ◇入社後、最低3ヶ月は週2回以上の出社（OJTと共に） ◇3ヶ月経過後も1年目は最低週1回以上の出社（所属メンバーと共に） ※顧客とパートナーの商談はWEBと対面のハイブリッドです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界シェアトップクラスの食と業務のデジタル革新で、ビジネスをもっと簡単に、世の中のDX化を推奨するパイオニア企業／プライム上場〜 ■業務概要： 当社のIT統制担当として、情報セキュリティに関わる各種認証を取得するプロジェクトの取得・更新プロセスを通じて、社内の内部統制体制を構築・運用をお任せします。 外部コンサルタントと連携しながら、監査対応や基準整備など幅広い業務を担当いただき、当社のセキュリティ体制の強化を支えていただきます。 ■業務詳細： ・各種認証の取得・更新プロセス全般の管理と推進 ・審査機関および監査機関との折衝および対応 ・社内のセキュリティ基準や運用ルールの整備・運用 ・外部コンサルタントとの協業によるプロジェクト推進 ・監査対応に必要なドキュメントの作成および提出　等 ■チーム構成： 8名：部長1、副部長1、シニアマネージャー2、課長2、主任1、メンバー1 ■仕事の魅力： ・情報セキュリティに関する各種認証の取得業務を経験することで、セキュリティ分野の専門性を高め、プロフェッショナルとして成長できます。 ・複数部門や外部パートナーと連携する経験を積むことで、プロジェクト推進力が身につきます。 ■入社後のサポート： ・OJT担当がつき、独り立ちまでしっかりサポートいたします。 ・コミュニケーションも取りやすい環境を整えています。 ■当社について： 「世の中の役に立つ、まだ誰もやったことのない事業を創りたい」 という思いのもと、日本におけるインターネットの人口普及率が13％程であった時代にインフォマートは生まれました。「食材を売りたい企業／特に地方の農家や生産者」が「食材を買いたい企業／外食や小売など」と接点を持ちにくい現状に着目。『全国のフード事業者が自由度高く取引できる場を提供したい』との想いで『フード業界向け受発注システム』の提供をスタートしました。お客様からのご紹介も多く、今では全業界向けのサービスを展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜残業月10時間程度／週3在宅可／東証プライム上場／食と業務のデジタル革新で、ビジネスをもっと簡単に、世の中のDX化を推奨するパイオニア企業〜 プライム市場上場企業であるインフォマートでインサイドセールス職を募集いたします。 インフォマートは「食」に関わる企業と人に携わって26年、全国約116万社以上で利用されています。 ■具体的な仕事内容： BtoBプラットフォームサービスの「BtoBプラットフォーム請求書」「BtoBプラットフォームTRADE」「BtoBプラットフォーム契約書」のインサイドセールス職になります。 インサイドセールス組織のマネージャー候補として、まずはプレーヤーとして架電にて、アポイント取得業務を行い、営業部門へ見込み案件のトスアップを行います。 その後、徐々に数値管理のマネジメントだけではなく、チームビルディング含めた総合的なマネージャーとして役割をお任せしていきます。 フィールドセールスやマーケティングなどの部署と横断的に連携を取りながら、最適なセールス体制を整えていくことも期待しています。 ■具体的には： ・インサイドセールス担当として、架電による商談創出 ・見込み顧客に対する1次対応業務（業務ヒヤリング及び商品説明） ・ウェビナーの企画／運営／実行業務 ・顧客情報の収集及び蓄積 ・イベント参加（展示会） ・チームマネジメント　等 ■チーム構成： 所属チーム14名：副部長1名・課長１名・係長1名・主任1名・メンバー10名 年齢層：23〜35歳 ■このポジションで身に着けられるスキル： ・インサイドセールスの基本業務 ・TheModel型営業組織の業務フロー ・ウェビナー企画／運営力 ・各種SalesTech活用スキル ・チームマネジメント ■修制度・働き方： 研修制度が整っており、先輩社員への同行や商談同席からOJT方式で学んで頂き、3か月後には独り立ちを目指して頂きます。 独り立ちしたあとも、上司・先輩社員とのコミュニケーションの機会は設けておりますので安心してご就業頂ける環境を用意しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【プライム上場の創立25年安定基盤×急成長のSaaS企業／住宅手当や産休育休実績あり・充実の福利厚生／「くるみん」認定取得】 ■業務内容： ・DevOpsの導入支援（スクラム、CI／CD、テスト自動化） ・アプリ開発/技術支援（設計、コードレビュー、PoC） ・エンジニアスキルの格差是正（教育プログラムの提供） ・技術広報等 今年から立ち上がった新しい新規・拡大事業向け開発組織の所属となります。 新しいプロダクト開発でDevOpsエンジニアとして、アジャイルのライトウィングを中心に、プロダクト開発チーム（新しいプロダクトの開発を行うチーム）が欠いている能力をすばやく獲得するのを 助けるための活動をしていただく予定です。 また、横断的な開発組織を目指しているため、プロダクトの縦割りではなく 開発効率や事業効率を上げるための具体的な手法や進め方のアプローチも 既に各チームが楽しみながらも四苦八苦して開拓している段階です。 こちらにも関わっていただき、より良い開発組織を一緒に作り上げていきたいと考えています。 ■開発環境： 利用言語：JavaScript、TypeScript、HTML、CSS、Java、SQL、Terraform ミドルウェア：AWS、Docker フレームワーク・ライブラリ：React、Next.js、Vitest、Playwright、Storybook、Spring、JUnit データベース：Amazon Aurora、DynamoDB IDE：Visual Studio Code バージョン管理：GitHub その他ツール：Open API Specs、GitHub Actions、AWS Code ■チーム構成： 部全体　20名：課長（エンジニアリングマネージャー）4名・係長2名・主任6名・メンバー8名 年齢層：30代 ■メッセージ： 「Think big, Start Small」「Minimum Viable Product」という考え方を軸に新規プロダクトもコンパクトな規模からスタートして、世の中の動向や顧客の満足度を確認しながら成長させていく予定です。 そのため、1チームあたり5〜8名で、適度にスプリントを区切りながら進めていくプロジェクトになります。 変更の範囲：会社の定める業務

【※未経験歓迎※自社サービスエンジニアとしての就業を目指したい方募集※プライム上場の創立25年安定基盤×急成長のSaaS企業／「BtoBプラットフォーム」シリーズを提供／残業10時間程度／リモート可】 <入社日固定>11月1日/1月1日での入社での採用です。 事業拡大を続ける当社は、既存のサービスやサポートに満足することなく、「お客様にとって本当に価値のある、使いやすいサービス」 を追求しています。この目標を達成し、より多くの企業様に当社サービスをご利用いただくため、新たなエンジニアを募集します。 社員の想いや会社のビジョンを知りたい方は、ぜひnoteをご覧ください！ https://note.com/infomart_lab/all まずはITの基礎を学ぶところからスタートします。約4ヶ月間の研修を経て、当社の主力であるBtoBプラットフォームの開発に携わっていただきます。 ■BtoBプラットフォームとは： 100万社以上の企業で導入。フード業界をはじめ、全業界に向けて8つのプラットフォームを展開。企業間の受発注・請求・契約など様々な商行為をデジタル化。売り上げ拡大、時短、コスト削減、ペーパーレスを実現する業務効率化サービスです。 https://www.infomart.co.jp/perspective/ ■具体的には… ・アジャイル手法、クラウド環境での開発 ・React/Next.js/TypeScriptでフロントエンド開発　 ・Java/Springでバックエンド開発 ・ドメイン駆動開発/テスト駆動開発 ■組織構成： 部全体20名：課長（エンジニアリングマネージャー）4名・係長2名・主任6名・メンバー8名（年齢層：30代） 組織の内政化に向け人員増加を図っております。 ■研修： 入社後：4か月間のエンジニア研修(外部のdivスクールの講師に来ていただき、研修いたしますので、1から学べる環境を準備しております) その後、慣れてきたタイミングでチームに合わせた出社頻度になります。 ※基本的には週2〜3日出社 ■初期研修終了後のサポート体制： 既存の開発エンジニアとチームを組み(5名チーム)、ペアプログラミングを用いながら実務に慣れていただける環境を想定しております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜業種未経験歓迎◎／全国約100万社以上で利用中／業界シェアトップクラスのデジタル請求書サービスをはじめとした「BtoBプラットフォーム」シリーズを提供＞ フード業界向け受発注システム「TANOMU」プロダクトの営業メンバーを募集します。 サービス概要について： https://www.infomart.co.jp/tanomu/index.asp ■業務内容： ◎食品卸、食品メーカー様向けの新規営業 業務効率や売上げアップに繋げられる自社クラウドサービス、 「TANOMU」プロダクトの営業です。 【具体的には】 既に取引のある企業様からの紹介を通じたのアポイント獲得〜提案〜契約獲得〜フォローまでの流れを一気通貫で対応します。 ニーズのヒアリングから、顧客の課題を見つけ出し課題解決に向けてTANOMUプロダクトをご提案します。商談に関しては、8割訪問／2割オンラインとなります。 ◎企画立案 オンライン／オフラインのセミナーやイベント、販促活動など、企画立案から実行までのプロジェクトに関わっていただきます。 【具体的には】 ・月に1回程度のセミナー開催 ・3か月に1回の展示会開催 が平均的となっており、マーケティング部や、既に「受発注ライト」／「TANOMU」を利用いただいているお客様に協力いただくなど、他部署・他企業との共同で開催することが多いです。 営業だけでなく、セミナー・展示会実施の経験も積むことが出来ます。 ■チーム構成： 13名：課長1名・係長2名・主任1名・メンバー9名　※30代〜40代 ■研修・働き方について： ・入社後、研修期間を3ヶ月設けております。 研修制度もととのっており、先輩社員への同行や商談同席からOJT方式で学び、3か月後には独り立ちを目指します。 独り立ちしたあとも、上司・先輩社員とのコミュニケーションの機会は設けておりますので安心してご就業いただける環境を用意しております。 ・出社勤務を想定しております。 ※リモート勤務制度はありますが、現在体制強化の為原則出社勤務となっております ■働く環境について ・産休育休復帰率100％で、子育てサポート企業として「くるみん」認定取得をしております。また、離職率7％と定着性も高い環境です。 ・残業時間は15h〜30h程度です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜CIA、CISA、CFE、システム監査技術者などの資格をお持ちの方歓迎！食と業務のデジタル革新で、ビジネスをもっと簡単に、世の中のDX化を推奨するパイオニア企業〜 プライム市場上場企業である当社にて、IT統制担当を募集いたします。 ■仕事内容 BtoBプラットフォームを含む当社の情報システム全体を支えるIT統制の構築・運用を担当いただきます。監査対応や基準整備、情報セキュリティ認証の取得等を通じて、当社のIT統制の強化を推進していただきます。 ■具体的な業務 ◎IT統制の計画立案、設計、整備および運用管理 ◎SOC、ISMAPなど各種認証の取得・更新プロセスの管理および推進 ◎監査・審査機関との折衝および必要書類の作成・提出等 ※応募者様の適性・ご経験を加味してお任せる仕事をアサインさせていただきます。 ■キャリア・身に着けられるスキル ◇IT統制の構築・改善を進めることで、事業の成長を支えます。 ◇複数部門や外部パートナーとの連携を通じ、プロジェクト推進力を強化できます。 ◇IT統制の業務に携わることで、情報セキュリティやリスク管理の専門性を高められます。 ■チーム構成： 8名：部長1、副部長1、シニアマネージャー2、課長2、主任1、メンバー1 変更の範囲：会社の定める業務