マンパワーグループ株式会社CS首都圏人材紹介課の派遣先介護施設(介護付有料)【マンパワーグループ株式会社CS首都圏人材紹介課】の会社概要
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マンパワーグループ株式会社CS首都圏人材紹介課の派遣先介護施設(介護付有料)【マンパワーグループ株式会社CS首都圏人材紹介課】の求人情報
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マンパワーグループ株式会社CS首都圏人材紹介課の派遣先介護施設(介護付有料)【マンパワーグループ株式会社CS首都圏人材紹介課】の企業情報
会社概要
会社名
マンパワーグループ株式会社CS首都圏人材紹介課の派遣先介護施設(介護付有料)【マンパワーグループ株式会社CS首都圏人材紹介課】
所在地
東京都中央区日本橋3-8-2新日本橋ビルディング7F
事業内容
??JR立川駅徒歩10分??初めての方でも介護に興味のある方お待ちしております。 2020年1月に開所した27室の「住宅型有料老人ホーム」での介護業務です。 介護のみならず、看護師・療法士から直接指導を受けることも可能な為、スキルアップにつながります。 ★アクセス方法★ JR立川駅徒歩10分 駅チカで負担なく通勤できます! 夜勤のできる方は、週1〜2回の夜勤があります。 ★賞与・昇給・福利厚生充実★ 安心して長く働けます! ◎未経験・ブランクOK! 経験ある優しいスタッフが親切丁寧に教えます! ◎キャリアアップ可能! 資格・経験・能力を存分に発揮してください! ☆ご利用者様も仲間も自分も、明るく、楽しく、笑顔に☆ スタッフはみんな気さくで親切、笑顔が絶えない職場です。 そして、ご利用者様の楽しそうな笑顔を見ることが何より大事だ思う職場でもあります! ご利用者様の笑顔の為に、一緒に頑張りませんか? あなたのご応募をお待ちしています。 ≪こだわり≫ 各種保険完備、交通費規定内支給、退職金制度あり、年1回昇給有、賞与あり、ブランクOK、マイカー通勤可、未経験OK、経験者優遇 ≪給与≫ 正社員 278,015円〜304,000円 ≪待遇及び福利厚生≫ 基本給:225,215円?246,278円 固定残業代:52,800円?57,722円 郷駅:278,015円?304,000円 加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 昇給:1月あたり2,000円?5,000円(前年度実績) 賞与:計2.00ヶ月分(前年度実績) 通勤手当:月額20,000円 マイカー通勤 可(駐車場なし) ≪求める人材≫ 必要な免許・資格 介護福祉士 未経験 経験ある方尚可 学歴:不問 年齢:?59歳 ≪仕事内容≫ ・介護にむけての研修、事務関連業務 ・サービス提供責任者候補として勤務して頂き、訪問介護計画の作成とスタッフの指導をして頂きます。 介護のみならず、看護師・療法士から直接指導を受けることも可能な為、スキルアップにつながります。 ≪勤務時間≫ 就業時間1:8時00分?17時00分 就業時間2:11時00分?20時00分 就業時間3:7時00分?16時00分 8時00分?13時00分の時間の間の5時間程度 就業時間4:16:00〜翌9:00 *夜勤は18歳以上 ※月の平均労働時間160時間。 夜勤のできる方は、週1〜2回の夜勤があります。 休憩時間:60分 時間外労働時間:10時間 ≪休日休暇≫ 年間休日数120日 週休二日制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ≪勤務地≫ 東京都立川市高松町1丁目7−8 ≪最寄駅≫ JR中央線(快速) 立川駅 ≪必須資格≫ 介護福祉士 \☆ご応募お待ちしております!!☆/ 介護の王国 立川高松は、FPコンサルタンツ株式会社が運営する東京都立川市にある住宅型有料老人ホームです。 明るくアットホーム、幅広い年代が活躍中です! 自分の仕事で、利用者様のお役に立てる。それが本当に実感できるお仕事です。 即戦力になってくれる方、すぐに働きたい方、大歓迎です。 いつでも働ける環境を整えてお待ちしております!! まずはお気軽にご応募頂き、ご不明点などがあれば「伝えたい事や質問」欄にご記入下さい。 当サイトでは、まだまだ多くの求人を掲載しております、ぜひ応募先へ進むボタンよりご確認下さい! ≪募集≫ 【介護職】・正社員(有料老人ホーム) ≪企業情報≫ FPコンサルタンツ株式会社 介護の王国立川高松 代表:今野 有加 本社:東京都立川市高松町1丁目7?8
マンパワーグループ株式会社CS首都圏人材紹介課の派遣先介護施設(介護付有料)【マンパワーグループ株式会社CS首都圏人材紹介課】に転職するためには
マンパワーグループ株式会社CS首都圏人材紹介課の派遣先介護施設(介護付有料)【マンパワーグループ株式会社CS首都圏人材紹介課】に転職する際には、サイトに掲載された求人から直接応募するのも一つの方法ですが、転職エージェントを活用することもおすすめです。
転職エージェントを利用するメリットの一つは、「非公開求人」の存在です。非公開求人は通常、広く一般には公開されておらず、転職エージェントを通じてしか得られない求人情報です。特に、マンパワーグループ株式会社CS首都圏人材紹介課の派遣先介護施設(介護付有料)【マンパワーグループ株式会社CS首都圏人材紹介課】のような企業では、業界大手の転職エージェントに求人を委託していることがあります。
非公開求人は転職エージェントの利用者のみに紹介され、そのため複数のエージェントに登録することで、マンパワーグループ株式会社CS首都圏人材紹介課の派遣先介護施設(介護付有料)【マンパワーグループ株式会社CS首都圏人材紹介課】の求人に出会う確率を最大化できます。興味を持ったエージェントで登録して、自分に最適な求人を見つけてみましょう。
もし後から専門家のサポートを受けたいと思っても、既に直接応募してしまっているとそのチャンスを逃してしまいます。
そのため、直接応募を試みる前に、転職エージェントへの相談を検討することが賢明です。
マンパワーグループ株式会社CS首都圏人材紹介課の派遣先介護施設(介護付有料)【マンパワーグループ株式会社CS首都圏人材紹介課】への転職におすすめのエージェント
リクルートエージェント
幅広い層の求職者におすすめ!業界最大手級のエージェント
リクルートエージェント
得意分野 | :全職種 |
強み | :幅広い層の求職者におすすめ!業界最大手級のエージェント |
求人数 | :約598,000件(2024年2月時点) |
年代 | :20代、30代、40代、50代 |
キャリア | :ハイクラス、ミドルクラス、第二新卒、未経験 |
圧倒的な求人数で希望企業の求人に出会う確率を最大化できる
リクルートエージェントのサービスは、キャリア相談から求人紹介、書類作成・面接準備の支援、選考スケジュールの調整、条件交渉まで、転職活動の全過程をサポートします。特に、キャリアアドバイザーによる細やかなサポートが評価されており、転職者の成功へと導く実績を多数持っています。また、リクルートブランドの信頼性を背景に、企業との強固なリレーションを築いており、転職者にとって有利な条件交渉が可能です。
リクルートエージェントは、その豊富な求人数と高品質なサポートサービスにより、多くの転職者から信頼を得ています。特に、「職務経歴書エディター」のような便利なツールも提供しており、転職活動をよりスムーズに進めることができます。転職を考えている方であれば、リクルートエージェントに登録しておくことで、希望する職種・業種の求人に出会う確率を高めることができるでしょう。
JAC Recruitment
ハイクラス層の転職ならここがおすすめ!厳選された求人と転職エージェント
JAC Recruitment
得意分野 | :全職種 |
強み | :ハイクラス層の転職ならここがおすすめ!厳選された求人と転職エージェント |
求人数 | :約45,000件(2024年2月時点) |
年代 | :30代、40代、50代 |
キャリア | :ハイクラス |
JAC Recruitmentは、管理職や専門職といったハイクラス人材の転職支援に特化しています。英語やその他の言語スキルを活かしたい方にとっても、最適な転職先を紹介するための環境が整っています。特に、外資系企業やグローバル企業への転職支援に強みを持ち、キャリアアップを目指す全年代の転職者におすすめです。
サービス内容としては、キャリア相談、求人紹介、書類作成・面接準備の支援、選考スケジュールの調整、条件交渉などがあります。\n\nJAC Recruitmentのコンサルタントは、企業情報が豊富かつ的確で、面接後や転職後のフォローも手厚いと評価されています。
利用者からは、企業を熟知した担当から適切なアドバイスを受けられたり、じっくりとキャリア相談に乗ってもらえる点が高く評価されています。ただし、求人のハードルが高めであるため、一定のキャリアやスキルが求められる場合があります。
また、マンパワーグループ株式会社CS首都圏人材紹介課の派遣先介護施設(介護付有料)【マンパワーグループ株式会社CS首都圏人材紹介課】のような人気企業はスカウト型の転職サイト(ダイレクトリクルーティング)にも力を入れていることが多いです。 この機会にビズリーチやリクルートダイレクトスカウトに登録して転職の成功率をあげましょう。
マンパワーグループ株式会社CS首都圏人材紹介課の派遣先介護施設(介護付有料)【マンパワーグループ株式会社CS首都圏人材紹介課】への転職におすすめのスカウト型転職サイト
おすすめエージェント比較
転職サイト | リンク | 強み | 求人数 | 年代 | キャリア |
リクルートエージェント | 公式サイト | 幅広い層の求職者におすすめ!業界最大手級のエージェント | 約598,000件 (2024年2月時点) | 20代、30代、40代、50代 | ハイクラス、ミドルクラス、第二新卒、未経験 |
JAC Recruitment | 公式サイト | ハイクラス層の転職ならここがおすすめ!厳選された求人と転職エージェント | 約45,000件 (2024年2月時点) | 30代、40代、50代 | ハイクラス |
リアルエステートWORKS | 公式サイト | 転職成功者の3人に2人が上場企業・子会社へ 不動産業界を熟知したキャリアパートナーが内定まで一貫サポート! | 約7,000件 | 20代、30代、40代、50代 | ハイクラス、ミドルクラス、第二新卒、未経験 |
リクルートエージェント
得意分野 | :全職種 |
強み | :幅広い層の求職者におすすめ!業界最大手級のエージェント |
求人数 | :約598,000件(2024年2月時点) |
年代 | :20代、30代、40代、50代 |
キャリア | :ハイクラス、ミドルクラス、第二新卒、未経験 |
圧倒的な求人数で希望企業の求人に出会う確率を最大化できる
リクルートエージェントのサービスは、キャリア相談から求人紹介、書類作成・面接準備の支援、選考スケジュールの調整、条件交渉まで、転職活動の全過程をサポートします。特に、キャリアアドバイザーによる細やかなサポートが評価されており、転職者の成功へと導く実績を多数持っています。また、リクルートブランドの信頼性を背景に、企業との強固なリレーションを築いており、転職者にとって有利な条件交渉が可能です。
リクルートエージェントは、その豊富な求人数と高品質なサポートサービスにより、多くの転職者から信頼を得ています。特に、「職務経歴書エディター」のような便利なツールも提供しており、転職活動をよりスムーズに進めることができます。転職を考えている方であれば、リクルートエージェントに登録しておくことで、希望する職種・業種の求人に出会う確率を高めることができるでしょう。
JAC Recruitment
得意分野 | :全職種 |
強み | :ハイクラス層の転職ならここがおすすめ!厳選された求人と転職エージェント |
求人数 | :約45,000件(2024年2月時点) |
年代 | :30代、40代、50代 |
キャリア | :ハイクラス |
JAC Recruitmentは、管理職や専門職といったハイクラス人材の転職支援に特化しています。英語やその他の言語スキルを活かしたい方にとっても、最適な転職先を紹介するための環境が整っています。特に、外資系企業やグローバル企業への転職支援に強みを持ち、キャリアアップを目指す全年代の転職者におすすめです。
サービス内容としては、キャリア相談、求人紹介、書類作成・面接準備の支援、選考スケジュールの調整、条件交渉などがあります。\n\nJAC Recruitmentのコンサルタントは、企業情報が豊富かつ的確で、面接後や転職後のフォローも手厚いと評価されています。
利用者からは、企業を熟知した担当から適切なアドバイスを受けられたり、じっくりとキャリア相談に乗ってもらえる点が高く評価されています。ただし、求人のハードルが高めであるため、一定のキャリアやスキルが求められる場合があります。
リアルエステートWORKS
得意分野 | :不動産業界 |
強み | :不動産業界でトップクラスの求人数。特に不動産営業職の転職に強いエージェントです。 |
求人数 | :約7,000件 |
年代 | :20代、30代、40代、50代 |
キャリア | :ハイクラス、ミドルクラス、第二新卒、未経験 |
業界経験豊富なキャリアパートナーのサポートが受けられる。
不動産業界でトップクラスの求人数、業界経験豊富なキャリアパートナーがあなたの転職をサポートします。特に不動産営業職の転職に強く、不動産売買仲介、仕入れ、買取再販、投資用販売営業、実需用販売営業の支援は実績が業界トップクラスです。合わせて、不動産管理や事務など未経験可でワークライフバランス重視の求人も多数。
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マンパワーグループ株式会社CS首都圏人材紹介課の派遣先介護施設(介護付有料)【マンパワーグループ株式会社CS首都圏人材紹介課】の求人情報
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医薬品・医療機器・ライフサイエンス・医療系サービス
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医薬品・医療機器・ライフサイエンス・医療系サービス
神奈川県秦野市鶴巻北1-16-1
FPサービス株式会社
コンサルティング・専門事務所・監査法人・税理士法人・リサーチ
東京都中央区日本橋茅場町1-13-13
Medical Consulting Seal株式会社
医薬品・医療機器・ライフサイエンス・医療系サービス
東京都港区南青山2-2-15