■業務内容： セールスチームのクライアント訪問に同行し、顧客要望のヒアリングから施策・仕様の提案、関係パートナー企業への指示、そして検証からリリースに至るまでの一連の進行管理と事後レポートの提供や次回対応に向けた改善提案などを行い、顧客との緊密なリレーションシップを担っていただきます。 Webディレクターチームのチームリーダーとして、マネジメントもお任せする予定です。 ■業務の特徴： 動画コミュニケーションに関わるあらゆる自社サービスを展開する当社では、クライアントのニーズに合わせて動画配信サービスを活用したWebサイト制作やWebシステムの開発、運用までをトータルサポートしています。 特に、本ポジションでご担当いただく医薬・医療関連業界は当社売上の約4割を占める主要領域です。よく利用されているサービスとしては、製薬会社が医師向けに医療用医薬品の説明を行うために開催されるWeb講演会です。 Web講演会では、映像配信チームなど、他部門との連携も行いながら、並行して一部イベント進行管理もお任せします。Web制作に留まらず、職種の異なるディレクション経験も積める環境です。 これらに付帯して、既存サービスのシステムをクライアントのニーズに合わせてカスタマイズすることもあり、提案幅が広いことも特徴の一つです。 ■事例：Web講演会サービス（運営・ライブ配信） ■仕事のやりがい： これまでの実績を評価いただき、大手クライアントから20年以上に渡り継続的にご依頼を獲得しています。自分たちが提案したものが評価され、信頼につながることは何よりのやりがいです。 また、社会的貢献度の高い医薬・医療関連業界に動画×医療業界ソリューションで今の世の中に存在しない仕組みをつくり出すことで、業界をけん引している実感が得られます。 ■仕事の進め方： 動画分野が未経験であっても、ご自身が興味を持って取り組めるのであれば全く問題ありません。 また、当社全体では医薬・医療分野以外にもメディアや金融、教育分野等様々な案件がございますので、将来的には様々な業界の案件にチャレンジすることも可能です。 これまでにない動画サービスを活用した新しいソリューションの0→1フェーズを一緒に担ってくれる方と働けることを楽しみにしています。 変更の範囲：会社の定める業務

■仕事内容・ミッション システムエンジニアとして、顧客の要件ヒアリング〜要件定義〜システム設計・開発業務を一気通貫でお任せいたします。 開発案件は多岐に渡りますが、本ポジションにおいてはチームのまとめ役として課内のメンバーマネジメントに従事頂きながら、実務的な部分もカバーいただくため、プレイングマネージャーとしてご活躍いただくことを想定しています。 ※Jストリームの正社員として入社し、株式会社Jクリエイティブワークス（事業内容：Webサイト制作・運用、サーバー保守・運用、動画プレイヤー開発、AWS×LOGWorks等）へ出向いただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■開発環境 ・言語：PHP（Laravel）、HTML5、CSS3、javascript（jQuery） ・DB：MySQL ・ソース管理：Git ・コミュニケーションツール：Slack、Backlog ・インフラ環境: AWS ■配属部署詳細：CS部 ◎CS部では主にシステム開発・WEB制作を主な役割として業務に取り組んでいます。 課が3つに分かれており、開発案件を担う制作推進課と、グループ内・外の制作案件を担う制作ディレクション1課、2課にて構成されています。組織内の主な年齢構成は以下の通りです。 ・部長：50代男性、課長／マネージャー：50代男性1名、40代男性4名、30代男性2名、スタッフ／リーダー職：30代男性3名、30代女性3名、20代男性4名 ◎部署内の雰囲気としてはフランクで接しやすい方が多いです。テレワークが浸透している環境ですが、日頃からSlackにてコミュニケーションを取る機会が多く、新規入社の方も溶け込みやすい土壌があります。 ■募集背景 売上拡大に伴う人員増加のためです。 親会社であるJストリームの業績拡大により、案件数が増加していることに加え、グループ外のプライム案件も順調に増加しており、社内リソースが不足している状況です。現在は部長が課長を兼任しておりますが、これをお任せしながら、システム開発全般にも横断的に関わっていただくことを想定しております。 変更の範囲：本文参照

〜技術者への就業環境抜群◎／明瞭な評価制度あり／動画配信システム・国内最大級〜 ■仕事内容・ミッション メディア・エンタメ業界を中心とした幅広いクライアントに対し、当社の強みでもある「動画配信」分野を掛け合わせたシステム開発の企画提案・開発〜導入・運用までの幅広いディレクション業務に携わって頂きます。 要求事項の整理や、クライアント要望の基本設計への落とし込みなどを、ステークホルダーとのコミュニケーションを円滑に進めながら課題解決に取り組んでいただくことがミッションです。 ■業務詳細 ・要件ヒアリング〜設計/開発/導入までのプロジェクト管理 ・導入後のシステム運用、保守全般のプロジェクト管理 ≪事例紹介≫ ・放送局のポータルサイト案件　 https://www.stream.co.jp/casestudy/case-14359/ ・アーティストのCD購入者特典VOD https://www.stream.co.jp/casestudy/case-14303/ ・国内最大級の有料動画配信サイト案件　 https://www.stream.co.jp/casestudy/case-14199/ ・国内最大級のスポーツテレビ局案件 https://www.stream.co.jp/casestudy/case-36097/ ■開発環境・ツール ・言語 / フレームワーク：HTML/CSS, JavaScript, .NET, Python ・データベース：Amazon RDS, SQL Server ・インフラ：AWS, 自社CDN ・その他：Github, Slack, Backlog, Teams ■部門情報 ソリューション推進本部 メディアソリューション2部へ配属、メンバー構成は、部長：50代男性、課長：30代男性、PM：30代女性、ディレクター：7名で課の平均年齢27歳です。 ※外部パートナーのエンジニアと協力して開発案件を行なっています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜フルリモート・副業可／フレックス可能／大手クライアント担当〜 ■仕事内容： メディア・エンタメ業界を中心とした幅広いクライアントに対し、当社の強みでもある「動画配信」分野を掛け合わせたシステム開発の企画提案・開発〜導入・運用までの幅広いディレクション業務に携わって頂きます。要求事項の整理や、クライアント要望の基本設計への落とし込みなどを、ステークホルダーとのコミュニケーションを円滑に進めながら課題解決に取り組んでいただきます。 ■業務詳細 ・要件ヒアリング〜設計/開発/導入までのプロジェクト管理 ・導入後のシステム運用、保守全般のプロジェクト管理 ■事例： 放送局のポータルサイト案件　 https://www.stream.co.jp/casestudy/case-14359/ アーティストのCD購入者特典VOD https://www.stream.co.jp/casestudy/case-14303/ 国内最大級の有料動画配信サイト案件　 https://www.stream.co.jp/casestudy/case-14199/ 国内最大級のスポーツテレビ局案件 https://www.stream.co.jp/casestudy/case-36097/ ■開発環境・ツール ・言語 / フレームワーク：HTML/CSS, JavaScript, .NET, Python ・データベース：Amazon RDS, SQL Server ・インフラ：AWS, 自社CDN ・その他：Github, Slack, Backlog, Teams ■メンバー構成 部長：50代男性、課長：30代男性、PM：30代女性、ディレクター：7名（課の平均年齢27歳）外部パートナーのエンジニアと協力して開発案件を行なっています。 ■働き方： 本ポジションはフルリモートワークでの勤務が可能です、現在では常時80％以上の社員がリモートワークでの勤務を行っています。弊社の拠点（東京・大阪・福岡）から通勤圏外の方々であっても、フルテレワークを前提とした働き方が出来る制度であり、実際に地方在住者（仙台、新潟など）が入社しています。週2日以上リモートワークにて勤務する社員を対象として月5,000円の手当を支給しています。

■業務内容： 当社グループにおける本体・子会社経理業務全般をお任せいたします。経理業務全般・税務業務全般、監査法人対応、若手メンバーの育成やサポートなどに幅広く尽力いただきます。なお、実際にお任せする業務はご本人のこれまでのご経験やご志向性によって、広くご相談させていただければと考えています。 【主な業務領域】 ・決算関連（月次・四半期・年次／単体・連結） ・税務関連（税申告・税務調査対応・税効果会計など） ・開示関連（決算短信・有価証券報告書作成など） ・予算関連（中期計画策定・年度予算管理など） ・資産・債権管理（与信管理、売掛/買掛債権・固定資産管理など） ・監査対応 ・経理課メンバーの人材育成、マネジメント業務 現在、経理部としては、経営管理体制の強化に向けて変革の時期に差し掛かっているため、多様な経験・スキルを積むことができるフィールドがあります。経理組織の体制強化に共にご尽力いただける方にご入社いただきたいと考えています。 ■利用ツール： ・会計情報：OBIC7 ・連結決算・連結会計：DIVA ・請求書管理：BillOne ・経費精算：楽楽清算 ・社内コミュケーション：Microsoft Teams ※その他、業務改善につながるツールなどは社内でも提案がしやすい風土です。 ■配属部署： 経理部　経理課 ⇒経理部は全体で18名（派遣社員含む）が在籍しており、決算業務などを主に対応する経理課と、請求処理などを対応する業務管理課の2課に分かれています。 内訳は、経理課が10名（管理職2名、メンバー6名、派遣スタッフ3名）、業務管理課が7名（管理職1名、メンバー3名、派遣スタッフ3名）の構成となっており、20代〜40代の幅広い年代のメンバーが在籍しています。 ■キャリアパス： 入社後、まずは実務面をキャッチアップいただきながら、課長として、単体・連結決算業務、子会社経理業務の取り纏め、および、チームマネジメントをお任せしていきたいと考えています。 経営管理、M＆A、ファイナンス領域にもウィングを広げていただきながら、将来的には次世代の連結グループの経理責任者として、ご活躍いただくことを期待しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜 ■概要： 動画ストリーミングのパイオニアとして、国内のオンライン動画配信システム市場においてトップクラスのシェアを獲得する当社では、その大規模配信を支えるインフラも自社で独自に構築しています。今回の募集といたしましては、当社の大規模な動画配信システムおよびネットワークを構築、管理しているインフラ部門で、技術組織の中核を担っていただける方を募集いたします。 ■仕事内容： 現在のネットワークインフラ部のミッションとしては、当社のサービスの基盤となるサーバおよびネットワークの設計から構築、運用保守までを担っています。主な業務としては以下となります。 ・新規サービスのためのサーバ構築、ネットワーク構築 ・EOLの機器に対するリプレース ・セキュリティ対応 ・新技術の追求や導入 当社のネットワークインフラ部は若手も多く、開発チーム、運営チーム等とのコミュニケーションが生じます。またインフラ部門（自部署）のメンバーへの技術指導、チームビルディングをお任せ、属人化を避けるためしっかりとしたドキュメントを残す文化を育てたいと考えております。今回の募集ポジションでは、現システム構成、使用技術、業務フローや運用フロー、ご経験されてきた社外の目線で改善提案をしていただくことも期待しています ■関わっていただくプロダクト J-Stream CDNext（Contents Delivery Network） コンテンツ配信を効率的かつ安定して行うために構築されたネットワークです。国内多くのメディアやエンタープライズ、メディカルやエンタメ業界にも幅広く使用されており、社会的な存在価値を実感できるサービスとなっております。バックエンドにおける大容量の高速処理、自動化に興味のある方は歓迎です。 事例：世界的なスポーツイベントのWeb配信/アパレルメーカーでのECサイト/ゲームメーカーでのコンテンツ配信/官公庁の自然災害・事故発生時の継続的な情報提供　等 ■環境・利用技術 OS：Liunx、Windows/ネットワーク：CISCO、JUNIPER、F5、Aristaなど ストレージ：Isilon/仮想マシン（KVM）・Kubernetes・Zabbix IP-VPN、インターネットVPN/広域イーサネット・DNS・GSLB・BGP 変更の範囲：会社の定める業務

【国内有数の大規模トラフィックを捌く／バックエンドにおける大容量の高速処理、自動化に興味のある方歓迎／働きやすい環境】 ■業務内容： 【変更の範囲：会社の定める業務】 動画ストリーミングのパイオニアとして、国内のオンライン動画配信システム市場トップクラスのシェアを獲得する当社では、その大規模配信を支えるインフラも自社で独自に構築しています。今回の募集といたしましては、当社の大規模な動画配信システムおよびネットワークを構築、管理しているインフラ部門で、技術組織の中核を担っていただける方を募集いたします。当社のネットワークインフラ部は若手社員が多いため、開発チーム、運営チーム等とのコミュニケーションではフロントに立っていただき、またインフラ部門（自部署）のメンバーへの技術指導、チームビルディングをお任せしたいです。また、新卒採用で入社してきたメンバーが多いため、属人化を避けるためしっかりとしたドキュメントを残す文化を育てたいと考えております。今回の募集ポジションでは、現システム構成、使用技術、業務フローや運用フロー、ご経験されてきた社外の目線で改善提案をしていただくことも期待しています。 ■業務詳細： 現在のネットワークインフラ部のミッションとしては、当社のサービスの基盤となるサーバおよびネットワークの設計から構築、運用保守までを担っています。主な業務としては以下となります。 ・新規サービスのためのサーバ構築、ネットワーク構築 ・EOLの機器に対するリプレース ・セキュリティ対応 ・新技術の追求や導入 ※地方のデータセンタは年1回くらいの頻度で出張が発生する場合があります。 ■J-Stream CDNext（Contents Delivery Network）： コンテンツ配信を効率的かつ安定して行うために構築されたネットワークです。Jストリームは、国内のデータセンターに自社設備としての配信環境を構築し、国内トップクラスの安定配信を自負しています。国内有数の大規模CDNという事で、国内多くのメディアやエンタープライズ、メディカルやエンタメ業界にも幅広く使用されており、社会的な存在価値を実感できるサービスとなっております。 ＜導入事例＞放送局、エンタープライズ（某スポーツ選手の応援サイト・ゲームメーカーでのコンテンツ配信等）、官公庁 変更の範囲：本文参照

【プロダクトのグロースに関われる／開発における意見提案を歓迎／ワークライフバランスを重視してキャリアを築きたい方◎／プレイングマネージャー歓迎】 本ポジションでは、当社の子会社であり、大手TV局のビデオオンデマンドサイトの開発・運用等を手掛ける「株式会社ＣＯ３」に在籍出向いただきます。 ■業務概要： ◇コンシューマ向け動画配信サービス「FOD」の開発業務 フロントからバックエンド、API開発まで広い領域に携わっていただきます。まずはご経験をベースにテストに携わりながら仕様を把握いただき、API開発を軸にフロントエンドにも徐々に挑戦いただく想定です。 参照：https://www.stream.co.jp/casestudy/case-14237/ ■業務詳細： ・動画配信サイト全般に関わる機能開発・CMS開発 ・会員管理理・コンテンツ管理に関する開発 ・コンテンツ管理に関する開発 ・クレジット決済、携帯キャリア決済の導入開 ・MAツールや検索サービスなど外部ASPサービスとの連携開発 ・スマートフォンアプリ・テレビアプリとの連携API開発 ・テレビアプリとの連携API開発 ■開発言語： 言語：Python、React、TypeScript 、C#.NETなどのWeb系言語 DB ：SQL Server、MySQL OS ：Windows Server、Linux IDE：Visual Studio、VScode、 GitHub、AWS ■働き方： 社員の多くがほぼフルリモートで勤務しているため、ワークライフバランスを意識して働くことが可能です。 ※必要に応じて出社することもあります。 ■キャリアパス： 関係各社の多いプロジェクトのため、折衝経験を積んでプロジェクトマネジメントやプレイングマネージャーといった柔軟なキャリアを形成することができます。 ■株式会社ＣＯ３について： Ｊストリームの子会社として、 ・大手TV局のビデオオンデマンドサイトの開発・運用 ・公営競技ビデオオンデマンドサイトの開発・運用 ・有料映像教育サイトの開発・運用 ・TV通販システムの開発・運用 等、80社を超えるサービスの開発〜運用に携わって参りました。 変更の範囲：会社の定める業務

〜動画配信・管理システムの開発・保守業務をお任せ／自分が関わったサービスを最後まで見届けたい方へ／リモート可／フレックス／〜 ■業務内容： 動画配信・管理システムの開発・保守業務をお任せします。 主に法人向け動画共有・配信プラットフォームの開発業務・保守業務をご担当いただきます。 納品して終わるのではなく、リリース後も運用に携わっていただくため、自身がゼロから構築したサービスと最後まで向き合うことができます。 「 自分が関わったサービスを最後まで見届けたい！ 」といった方に向いているお仕事です。 ＣＯ３では、多数の動画配信・音楽配信に関わるシステム開発および運用を行っており、これらのシステム開発業務に携わっていただける人材を募集しています。 ご経験に応じて、プロジェクト管理や、要件定義、仕様検討、実現方式検討といった上流からプログラミング、試験、リリース、運用保守といったフェーズまで幅広くご担当いただけます。 ■開発環境 言語：C#.NET DB：SQL Server OS：Windows Server IDE：Visual Studio その他：Git、SVN、AWS、Azure ■開発例 ・某大手TV局のビデオオンデマンドサイト ・e-onkyo music store （ハイレゾ音楽配信サイト） ・公営競技ビデオオンデマンドサイト ・親会社であるJストリームの配信サービスプラットフォーム（Equipmedia） ・自社音声ガイドサービス『audiotour.jp』 ・上記以外にも多数の動画配信サイト ・その他WEBシステム ■概要： 当社子会社への出向を想定しています。 企業名：株式会社ＣＯ３ 勤務地：東京都港区芝2-5-6 芝256スクエアビル 事業内容： ・大手TV局のビデオオンデマンドサイトの開発・運用 ・公営競技ビデオオンデマンドサイトの開発・運用 ・有料映像教育サイトの開発・運用 ・TV通販システムの開発・運用 等、80社を超えるサービスの開発〜運用 ■Ｊストリームについて https://speakerdeck.com/jst_recruiting2/jstream-companydescription 変更の範囲：会社の定める業務

＜研修制度◎自社のネットワーク基盤を活用して最先端技術を活用したネットワーク配信、動画配信プラットフォームを提供／放送局等のメディア企業、製薬、金融、メーカーなどの一般企業、そして官公庁・地方自治体と年間1,200以上の法人・団体と取引あり＞ ■業務内容 ◇日本の動画配信市場規模は2022年に約4,530億円（前年比7%増）に達し、2027年には5,760億円規模に拡大すると予想されております。そのため、市場規模としても拡大している成長市場でございます。 ◇医療や製薬業界を中心に最新の動画ソリューションを提供している営業部門で、クライアントのニーズに合わせて「ライブ配信サービス」「映像制作」「サイト制作」などの動画配信ソリューションを提案する業務です。 ◇近年、製薬会社が主催する医師向けWeb講演会のニーズが拡大しており、当社でも多数の大手製薬会社へライブ配信サービスを提供しています。他にも、医療業界向けの映像制作やサイト制作なども手がけており、多種多様なクライアントの要望に応えてきました。 ◇内資・外資問わず大手との製薬メーカーとの取引が多く、社会貢献性の高い業務となります。 ■配属部門 ◇医療系営業部門には4つの課があり、それぞれの課が、売上の中心となる大手製薬メーカー1〜2社程度を担当しつつ、新規営業も行っております。 ◇それぞれの課は、課長以下4〜5名で構成されており、年齢層的には20代半ば〜30代半ばを中心とした組織となっておりますが、異業界からの転職者も多く在籍しております。 ■研修制度 異業界からも活躍理由が制度にあります！医療業界知見がなくても安心してください！ ・研修は先輩社員が懇切丁寧に1年間フォローアップをさせて頂きます。 ・自社サービスでの研修動画を行っており自身の課題に応じてキャッチアップが可能です。 ・シェアポイントを使っているので過去資料も閲覧可能！必要な情報を必要な時に吸収できます。 ■キャリアパス ◇まず、ご入社後は研修、および、先輩社員の営業同行を行っていただき、業界的な知見を積むと共に、弊社商材、社内システムの理解を深めていただきます。 ◇その後、入社後半年以降からは担当・売上を持っていただき、徐々に難易度の高い案件をお任せいたします。 変更の範囲：会社の定める業務

＜自社のネットワーク基盤を活用して最先端技術を活用したネットワーク配信、動画配信プラットフォームを提供／放送局等のメディア企業、製薬、金融、メーカーなどの一般企業、そして官公庁・地方自治体と年間1,200以上の法人・団体と取引あり＞ ■業務内容 ◇医療や製薬業界を中心に最新の動画ソリューションを提供している営業部門で、クライアントのニーズに合わせて「ライブ配信サービス」「映像制作」「サイト制作」などの動画配信ソリューションを提案する業務です。 ◇近年、製薬会社が主催する医師向けWeb講演会のニーズが拡大しており、当社でも多数の大手製薬会社へライブ配信サービスを提供しています。他にも、医療業界向けの映像制作やサイト制作なども手がけており、多種多様なクライアントの要望に応えてきました。 ◇医療・医薬の分野における様々な課題に挑戦できるため、営業としてのやりがいがあります。直近では新規開拓よりも既存顧客への深耕をお任せしますが、将来的には医療業界への新しい動画活用を提案するなど、仕事の幅も広いです。 ◇内資・外資問わず大手との製薬メーカーとの取引が多く、社会貢献性の高い業務となります。 ■配属部門 ◇医療系営業部門には4つの課があり、それぞれの課が、売上の中心となる大手製薬メーカー1〜2社程度を担当しつつ、新規営業も行っております。 ◇それぞれの課は、課長以下4〜5名で構成されており、年齢層的には20代半ば〜30代半ばを中心とした組織となっておりますが、異業界からの転職者も多く在籍しております。 ■募集背景 ◇主なサービスとして、Web講演会継業務を担当していますが、コロナ渦を経て製薬業界のWebや動画活用がさらに急速に拡大されています。 ◇これまでのライブ中継業務や動画コンテンツの制作に加え、デジタルマーケティング支援の提案への拡大と推進を進めており、人員拡充のための募集となります。 ■キャリアパス ◇ご入社後は研修、および、先輩社員の営業同行を行っていただき、業界的な知見を積むと共に、弊社商材、社内システムの理解を深めていただきます。学習コンテンツも充実しており、未経験でも安心して就業頂ける環境です。 ◇その後、入社後半年以降からは担当・売上を持っていただき、徐々に難易度の高い案件をお任せいたします。 変更の範囲：会社の定める業務