▼お客様にピッタリの家具・空間を提供します▼ オフィス家具の企画・製造・販売を手がける当社。あなたには、当社のショールームでのお客様の接客対応をメインでお任せします。100％内勤の営業です。 ——幅広いお客様が訪れるショールームです—— 一般企業を中心とした法人のお客様が7割。新規事務所の立ち上げなどに際して、当社の家具を利用するためにご来店いただくこともあります。 また、WEBでの評価をきっかけに、「テレワーク用の椅子がほしい」と来店される個人のお客様（20代～50代）もいます。 【来店接客（業務の8割）】 ▼来店 電話予約をされる法人のお客様が多いですが、飛び込みで来店される方も含めると、多いときで1日に20名ほどのお客様が来店されます。そのうち、1日あたり7～8名ほどのお客様を接客するイメージです。 ▼ヒアリング・提案 ご希望の家具やレイアウト、予算や納期などをヒアリングし、ニーズに合う商品を提案します。 ▼見積書の作成 ヒアリング、商談後に見積書を作成、提案した商品でご検討いただきます。 ▼受注、納品管理 無事に受注が決まれば発注依頼を行い、納品まで管理を行います。発注業務はサポートメンバーが行います。 【問い合わせ対応（業務の2割）】 メールや電話でのお問い合わせにも対応します。顔の見えないやり取りの中でお見積もりのご相談から納品まで進めることになるため、言葉の伝え方には特に注意を払って対応します。 ——先輩にフォローを求めやすい環境です—— 入社後はオフィス家具の構造からレイアウトのコツまでイチからレクチャー。一人ひとりの成長に合わせてOJT研修を進めるので、安心して働けます。気さくな先輩ばかりなので、困ったことがあれば、何でも気軽に質問・相談してください。

★「健康経営優良法人2024(中小規模法人部門)」に認定！残業時間30〜40時間程度×出張ほぼなし×長期休暇取得可能でワークライフバランス◎自由度の高い環境です！ ■概要 オフィス家具のECサイト運営やオフィスプランニングを手掛ける当社にて施工管理をお任せいたします。入社後すぐは現場やメンバー教育（内装施工に関しての知識の伝播）をお任せいたしますが、将来的には働き方を含めた組織体制の改善など、組織作りにも携わっていただきたいと考えております。 ■業務内容 ・施工計画の策定と管理 ・品質・安全管理 ・人員・コスト管理 ・原価管理 ・スケジュール管理　など ■当ポジションの特徴 ・ワークライフバランスが保てる環境 当社はプラス株式会社の子会社になりますため、有給取得の促進を強く進めております。また、中小案件がメインになりますので深夜案件も少なく、夜勤も少ないです。休日出勤に関しても業者の方にお任せすることも可能なため、ご自身で働く環境を調整できる環境です。経済産業省ならびに認定制度を運営する日本健康会議において「健康経営優良法人2024(中小規模法人部門)」に認定されています。 ・ワンストップのスピード感 企画・設計・施工・運営を自社内で行えることは大きな特徴の1つ。スピード感が早いことはもちろん、”私達にしかできない” 付加価値のあるオフィスを創り上げています。 ・裁量が持てる自由度の高い環境 ユニフォームなどもなく、好きな服装での勤務をいただくことが可能です。また、業者の方に関しても当社からの指定はなく、関係構築をされている業者の方を連れてきていただくことも可能でございますのでご本人様の働きやすい環境で業務を進めていただくことが可能です。 ■出張頻度 3か月に1度程度の頻度で1泊の出張が発生する可能性がございますが、エリア案件はほとんどございませんので、基本は日帰りを想定しております。 ■当社について ・オフィス家具の企画/製造/販売から現場での設置工事までトータルに手掛けており、全国12ヶ所にショールームも展開中の成長企業です。 ・2017年に大手事務用品・オフィス用品メーカーであるプラス株式会社の子会社としてプラスグループへ加入いたしました。福利厚生/人事制度含め、安定した環境で働くことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務