<<Native Japanese speaking, writing skills are required.>> 「日本とアジアのかけ橋」を目指し外国人材と受入企業をサポートしてきました。 成長中の当組合を共に創り上げる仲間を探しています。 技能実習制度や特定技能制度に関するコンサル・フォローを行っていただくお仕事です。既存社員は未経験スタートが多数です。 関係法令等を学び先輩との同行を通し業務を覚えていただきます ■ 業務内容 ・既存・新規企業に対しての制度説明・提案（ノルマ無） ・受入企業への巡回指導・監査（国内外の宿泊を伴う出張有） 　※出張有無と頻度は担当企業による。以下目安。 　　国内：北海道～沖縄、1～3泊／回、月1～2回 　　海外：ベトナム・インドネシア・フィリピン、2～4泊／回、半年0～2回 ・外国人材の生活相談対応（通訳者と協力） ・報告書・管理表等各種書類作成（業務チームと協力） ※PCやスマホを使用したWEB面談や報告業務等あり ■勤務例 08:30　出勤、メール確認・社内業務 12:00　昼礼 12:30　休憩 13:30　訪問準備 14:30　訪問 17:30　退勤 ※定時あがりの日も。 ■入社後のイメージ 1～２か月目　目標：社内に慣れる 社内メンバーとの挨拶。使用する機器等の説明。 業務内容や取引先の把握。企業への訪問同行。 3～６か月目　目標：独り立ち 担当企業を持ち管理する。 ■使用ツール ・Microsoft365 ※業務用PC・スマホは貸与 ■やりがい ・日本企業と外国人材の橋渡しとなるかけがえのない仕事 ・母国を離れ生活する外国人材をサポートできる ・労務や法律の知識がつきレベルアップできる ・業務日程を調整し平日休みを取れる ・日本を支えている仕事や人を見ることができる ■服装 基本はスーツです