株式会社ロード・エンジニアリングの会社概要

summary_logo設立1986
summary_logo従業員数26
summary_logo平均年齢50
summary_logo平均残業時間
summary_logo有休消化率

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    株式会社ロード・エンジニアリングの求人情報

    6 

    【東京・練馬】土木施工管理◆NEXCOや国土交通省が顧客◇年間休日125日◇住宅・家族手当/土日祝休【エージェントサービス求人】

    株式会社ロード・エンジニアリング

    careerindex-logo
    勤務地

    東京都荒川区西日暮里

    最寄り駅

    新三河島駅

    年収

    450万円~699万円

    賞与

    -

    業種 / 職種

    住宅設備・建材, 施工管理(建築・土木) プロパティマネジメント(オフィス) プロパティマネジメント(商業施設・その他) プロパティマネジメント(住居・賃貸管理) その他 不動産運用・管理

    応募対象

    <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件: ・土木/建築系の学科卒の方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可)

    株式会社ロード・エンジニアリングの企業情報

    会社概要

    会社名

    株式会社ロード・エンジニアリング

    所在地

    東京都荒川区西日暮里5-24-7 冠ビル

    代表者

    代表取締役 後藤 博

    事業内容

    同社は1986年に創業以来、道路トンネルのエキスパート集団として計画・調査・診断から施工管理まで総合的なトンネル計画業務を行っています。近年では、新東名神高速道路や東京外かく環状道路など、日本に代表される最新技術や巨大プロジェクトの設計・施工管理業務にも積極的に参画しています。 ■事業内容: (1)トンネル設計 (2)施工管理 (3)調査・劣化診断

    従業員数

    26名

    資本金

    10百万円

    平均年齢

    50歳

    よくある質問

    Q株式会社ロード・エンジニアリングに転職したい場合、直接応募と転職エージェントを使うのとどちらがいいですか?

    中途採用において、一度個人で企業に応募してしまうと、その後転職エージェントを通じた応募ができなくなるというルールがあります。

    もし後から専門家のサポートを受けたいと思っても、既に直接応募してしまっているとそのチャンスを逃してしまいます。転職エージェントが応募したい求人案件を扱っている場合は、まず転職エージェントに相談するのが賢明です。

    Q株式会社ロード・エンジニアリングが募集している他の求人案件は何件ですか?
    株式会社ロード・エンジニアリングが募集している他の求人案件は現在6件です。
    Q株式会社ロード・エンジニアリングの代表は誰ですか?
    株式会社ロード・エンジニアリングの代表は、代表取締役 後藤 博です。
    Q株式会社ロード・エンジニアリングの平均年齢は何歳ですか?
    株式会社ロード・エンジニアリングの平均年齢は、50歳です。
    Q株式会社ロード・エンジニアリングの従業員数は何人ですか?
    株式会社ロード・エンジニアリングの従業員数は、26名です。
    Q株式会社ロード・エンジニアリングの年収はいくらですか?
    株式会社ロード・エンジニアリングの掲載している求人を元に平均すると517万円〜832万円です。

    株式会社ロード・エンジニアリングに転職するためには

    株式会社ロード・エンジニアリングに転職するためには
    不動産業界企業の株式会社ロード・エンジニアリングに転職する場合、サイトに掲載された求人から直接応募するのも一つの方法ですが、不動産業界に強い転職エージェントを活用することもおすすめです。

    転職エージェントのメリットの一つは、「非公開求人」の存在です。非公開求人は通常、一般には公開されておらず、転職エージェントを通じてしか得られない求人情報です。
    特に株式会社ロード・エンジニアリングのような不動産業界なら、不動産業界に特化した転職エージェントを使うことで一貫した転職サポートが受けられます。

    Recruitment-Division-Manager
    株式会社じげん 求人事業部 部長
    今井 良祐
    中途採用において、一度個人で企業に応募してしまうと、その後転職エージェントを通じた応募ができなくなるというルールがあります。

    もし後から専門家のサポートを受けたいと思っても、既に直接応募してしまっているとそのチャンスを逃してしまいます。

    そのため、直接応募を試みる前に、転職エージェントへの相談を検討することが賢明です。

    株式会社ロード・エンジニアリングへの転職におすすめ!不動産業界特化型の転職エージェント

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