〜業界未経験歓迎／営業経験を活かして、パナソニックグループで安定就業◎／オフィスや商業施設への設備照明のルート営業／週1在宅勤務／年間休日125日／残業月18時間〜 ■職務内容： 大型施設の新設/リニューアル案件に対し、大手サブコンに対して、同社で取り扱う照明器具や電気設備を提案・販売し、設置までをサポートする仕事です。 お客様の要望に合わせて最適な照明環境をつくるため、製品の説明や見積り、納品管理などを行います。 受注後は納品管理が重要なミッションとなります。工期に合わせて適切なタイミングに照明設備を現場へ納品できるようプロジェクトマネジメントを行います。 ※営業所によって異なりますが５〜10社程を目安にご担当いただきます。 ■具体的には： ・顧客情報収集 ・見積作成 ・受注後の納品管理 ★おすすめポイント★ （1）ホワイトな働き方が実現できる →完全週休2日・年間休日125日で、福利厚生・研修はパナソニックの制度が一部採用されており充実しています。また、営業職ではありますが残業は平均18時間/月と少ないためプライベートも充実させられます。 （2）完全未経験でも始められる →OJTが中心となりますが、独り立ちするまでしっかりと先輩社員がついてフォローします。また、研修制度もありますので未経験でも安心して営業職としてのキャリアをスタートさせられます。 （3）パナソニックGの知名度 →名が通っており営業がしやすいところが魅力の一つです。また、東京ドームや東京スカイツリー等の有名施設への導入実績も多数あります。 ■同社の強み： 『パナソニック株式会社』の100％出資子会社ですので安定した経営状況です。創業以来65の歴史もある電設資材商社で、資本金は8,000万円、売上高は90億円を誇ります。パナソニック製品を中心とした幅広い照明資材を取り扱う商社として、関電工、ユアテック等の大手電気工事会社との取引があります。また大型施設案件の受注に強く、「東京スカイツリー」、「東京ドーム」など誰もが知っている大型施設への照明設備の納入実績があります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜施工管理経験者歓迎／内勤メイン／パナソニック100％出資子会社／完全週休2日制／残業月平均20h程度／組織の中核人員として長期的に活躍いただきます〜 ■業務内容： 建設法上の工事および、主に電気工事/電気通信工事等の業務について、工事品質と安全管理、建設業法・安全衛生法にのっとった社内業務処理の作成及び資料整備等をお任せします。 業務のほとんどが内勤ですが、年に数回ほど現場に行く可能性があります。 【具体的には】 ・社内業務：グリーンサイト等入力作業/安全書類作成/注文書作成/工事関連決裁ワークフローの確認・承認作業 ・社内啓蒙活動：現場代理人/技術者の建設業法/安衛法の理解深耕と災害事例の共有で安全意識向上等 【関わる人】 顧客/協力会社/社内の施工現場担当/顧客の建設業安全管理部等 ※工事の実作業は協力会社が行います 【組織構成】 建設業安全品質管理部には、社員3名（５０代）サポートの派遣社員１名が在籍しております。 ※ベテラン社員が多く、安全品質管理未経験でもサポートが可能な環境となります。 ■就業環境の魅力： ◎完全週休2日制で年間休日は125日あります。 ◎残業時間は月平均20時間程度と落ち着いた働き方が可能です。 ◎研修はパナソニックの制度が一部採用されており、充実しています。 ■同社の特徴・魅力：同社は、日本を代表する電機メーカー『パナソニック株式会社』の100％出資子会社です。創業以来63年の歴史をもつ電設資材商社で、資本金は8,000万円、売上高は87億1,400万円を誇ります。パナソニック製品を中心とした幅広い照明資材を取り扱う商社として、関電工、九電工等の大手電気工事会社や、鹿島建設、清水建設、大林組、大成建設等の大手建設会社との取引があります。また大型施設案件の受注に強く、「東京スカイツリー」、「さいたまスーパーアリーナ」など誰もが知っている大型施設への照明設備の納入実績があります。今後も照明設備の取り換え・メンテナンスのニーズなどが断続的に見込まれており、同社の経営は非常に安定しています。 変更の範囲：会社の定める業務