株式会社マイプレジャーの会社概要・求人・転職情報

〜産休育休所得率100％復帰率100%／子育てと仕事を両立している方もいらっしゃいます／一日職場体験があるため未経験の方も安心して就業できます〜 ■当社の特徴 子育てと仕事を両立できるような環境を整えております。 支店に近いエリアを担当してもらうことで、負担を減らすなど状況に合わせて、担当エリアを決めております。 ■概要： OA機器のルート営業をお任せします。定期的に訪問することでお客様と関係構築し、ニーズがあった際はクローザーに繋ぐ役割を最初は担っていただきます。 ■業務内容 ＜最初にお任せする業務＞ ・既存顧客への定期訪問（1か月で100〜150社程度） ・機械の調子の確認、雑談を通じた信頼関係構築 ・OA機器やセキュリティ強化等の情報提供によるニーズ引き出し ＜ゆくゆく任せる業務＞ ・OA機器は6~7年のリース契約の更新がきます。その際に、アポイント取得しクロージングまで担当いただきます ■商材：電話、コピー機、共有保管のサーバー、LED照明、防犯カメラ、インターネットセキュリティ等 ※リース契約にすると月額2〜3万円となるため、提案しやすい商材です ■組織構成： 営業担当４名（23歳/中途入社4カ月目、26歳/新卒入社4年目、33歳/新卒入社11年目、50代の方） ICTコンサルタント1名（40代前半） ■成長産業のため業績好調◎ ・三重県の中小企業ではペーパーレス化が進んでおらず、担当企業の60〜70%は推進可能な状況です。ペーパーレス化することで、業務効率が向上し、お客様に感謝されることもあります。 ・ペーパーレス化を進めるにあたり、データの保管庫が必要となるため、サーバーの設置やスキャン機能付きコピー機への変更など当社の製品へのニーズが高まります。これにより、当社の売上増加にも繋がります。 ■未経験者も安心して就業いただけます ・個人ノルマがなく、数字はチームで追っている為、数字に追われて本当にしたい提案が出来ないなんてことはありません。 ・中途入社４カ月の同期やベテランの先輩社員もいるため、切磋琢磨しながら、成長している環境が整っています 変更の範囲：会社の定める業務