〜世の中に＋1％の新たな幸せを創る企業〜 ■業務概要： 多様なジャンルのクライアントの広告を制作企画から運用までを担ってもらいます。Google,Yahoo,ByteDance,LINE,Twitter,Facebook,Instagram,Pinterest,Criteoなど多岐にわたる媒体のアカウントを運用して頂きます。 ■業務詳細： お客様はこれから躍進してくスタートアップ企業から根強く地域に密着する強い中小企業が相手になります。大手のクライアントではないからこそ1円の重みを直に感じて1%でも良い費用対効果を捻出できるように、脳で汗をかいて働きます。施策が上手くハマり、クライアントに喜ばれる瞬間は至極で、この仕事の醍醐味の一つです。 ＜その他補足＞ ・クラスター発生時以外は全出社でリモートワークは行いません ・コミュニケーションツールは discord や ChatWorkを利用 ・定期的な1on1面談 ・週イチランチ｜月イチ達成会など ■評価制度 年2回の評価制度を設けております。「等級」「評価」「給与」の3つの要素で構成されており、社員の成長や貢献度に応じて反映されます。さらに社外価値（転職市場価値）と社内価値の両面を考慮し、社員のキャリア形成を全面的にサポートしています。 ■組織構成： マーケティング事業部は平均年齢24.5歳で6名体制で稼働しています。仕事に対してネガティブなメンバーが居ないため前向きに仕事に取り組めます。また、仲良く和気藹々とした雰囲気がありつつも、営業を担う部署ならではの熱気ある組織です。 ■当社について： 当社には20代の社員が多く在籍しており、若手が中心となって活躍しています。「チームで成功する」という理念を大切にしており、社内コミュニケーションを積極的に推進しています。業務の連携を深めるだけでなく、チームランチや社内イベントといった対面での交流機会も豊富に設けています。 変更の範囲：会社の定める業務

《増員募集／豊富なキャリアパス／世の中に＋1％の新たな幸せを創る企業》 ■採用背景： 事業拡大に伴い、月次決算の内製化および管理会計の仕組化を行い、バックオフィスの基盤強化を目的として、経理マネージャー候補を募集します。これまで経理業務はアウトソーシングしていましたが、今後は月次決算の精緻化、早期化、予実管理の運用をお任せします。 ※※お任せするメインミッション※※ ●決算業務の内製化 ●事業ごとの業務フローの改善・構築 ●予実管理 ●マネジメント ■業務詳細： ・月次、年次決算の内製化およびマニュアル化 ・予実管理の運用 ・既存事業における業務フローの確立、改善 ・新規事業における会計論点の整理と業務フロー確率、改善 ・監査法人や税理士などの外部対応 ・経営チームへのレポーティング ※月次仕分数：2,000程度、使用会計システム：マネーフォワード ■組織構成： 東京、福岡の拠点に1名ずつ在籍しております。（東京1名20代／福岡1名30代）※オンラインMTGなどを活用しながら、コミュニケーションを取って頂きます。 ■本ポジションの魅力： 【経理としてのキャリアアップ】 事業会社とクライアントワークの二つの側面を持つ同社。幅広い事業における経理業務に携わることが可能です。 【M＆Aや新規事業対応に携わること可能】 M＆Aや新規事業開発を積極的に行っており、プロジェクトに参画する機会もあります。財務デューデリジェンスやPMIの経験することも可能です。 ■キャリアパス： M＆Aや新規事業開発を積極的に行っていることから、社内的に常に新規事業が並行して動いている状況であり、多様なポジションが創出されております。そのため、経理としてのキャリアアップや、新しいポジションへのチャレンジも実現可能です。 ■当社について： 当社には20代の社員が多く在籍しており、若手が中心となって活躍しています。「チームで成功する」という理念を大切にしており、社内コミュニケーションを積極的に推進しています。業務の連携を深めるだけでなく、チームランチや社内イベントといった対面での交流機会も豊富に設けています。 変更の範囲：会社の定める業務

《増員募集／豊富なキャリアパス／世の中に＋1％の新たな幸せを創る企業》 ■採用背景： 事業拡大に伴い、月次決算の内製化および管理会計の仕組化を行い、バックオフィスの基盤強化を目的として、経理マネージャー候補を募集します。これまで経理業務はアウトソーシングしていましたが、今後は月次決算の精緻化、早期化、予実管理の運用をお任せします。 ※※お任せするメインミッション※※ ●決算業務の内製化 ●事業ごとの業務フローの改善・構築 ●予実管理 ●マネジメント ■業務詳細： ・月次、年次決算の内製化およびマニュアル化 ・予実管理の運用 ・既存事業における業務フローの確立、改善 ・新規事業における会計論点の整理と業務フロー確率、改善 ・監査法人や税理士などの外部対応 ・経営チームへのレポーティング ※月次仕分数：2,000程度、使用会計システム：マネーフォワード ■組織構成： 東京、福岡の拠点に1名ずつ在籍しております。（東京1名20代／福岡1名30代）※オンラインMTGなどを活用しながら、コミュニケーションを取って頂きます。 ■本ポジションの魅力： 【経理としてのキャリアアップ】 事業会社とクライアントワークの二つの側面を持つ同社。幅広い事業における経理業務に携わることが可能です。 【M＆Aや新規事業対応に携わること可能】 M＆Aや新規事業開発を積極的に行っており、プロジェクトに参画する機会もあります。財務デューデリジェンスやPMIの経験することも可能です。 ■キャリアパス： M＆Aや新規事業開発を積極的に行っていることから、社内的に常に新規事業が並行して動いている状況であり、多様なポジションが創出されております。そのため、経理としてのキャリアアップや、新しいポジションへのチャレンジも実現可能です。 ■当社について： 当社には20代の社員が多く在籍しており、若手が中心となって活躍しています。「チームで成功する」という理念を大切にしており、社内コミュニケーションを積極的に推進しています。業務の連携を深めるだけでなく、チームランチや社内イベントといった対面での交流機会も豊富に設けています。 変更の範囲：会社の定める業務

《世の中に＋1％の新たな幸せを創る企業／増員募集／積極採用／学歴不問》 ＝求人のポイント＝ 【未経験可◎】未経験から新規事業開発にチャレンジできる珍しい求人！ 【経験◎】代表直下／事業戦略立案~推進／組織作り／0→1 【増員採用！】既存事業の拡大、M＆Aに伴って増員募集 ■概要／採用背景： 既存事業の拡大、新規事業開発、M&Aよって新たな事業の柱を創出を予定している中、現在は事業やプロダクトを掛け持ちで対応している社員が多い状態です。新規事業開発スピードを加速に向けて、プロジェクトの立上げ、推進を中心となって動ける新規事業開発のリーダーポジションの募集を致します。 ■業務内容： 新規事業開発の担当として以下業務をお任せ致します。 ・市場調査と顧客ニーズの分析 ・ToC向け／ToB向けの自社サービスの新規事業運営及び開発 ・プロジェクトの立ち上げ、マネジメント ・事業戦略の立案と実行 ・ステークホルダーとの調整、折衝 ■入社後の流れ： 入社後3ヶ月は既存事業のMTGや代表とのすり合わせを通じて事業・業務・組織の基礎から学んで頂きます。 （1）事業に関するマネジメント業務：メンバーマネジメント・プロジェクトマネジメント等を中心となって行っていただきます。 （2）リサーチ業務：市場調査や顧客ニーズ調査・競合分析を行い新規事業立案に向けた分析を行います。 （3）新規事業の企画立案：自社の強みを活かした事業企画と事業計画の策定を行います。 （4）外部パートナーの開拓：協業できる外部パートナーをリサーチし開拓と連携、折衝を行います。 ■本ポジションの特徴： ◎新規事業のアーリーフェーズにおいて、サービス設計や営業戦略、マーケティング戦略設計の0→1に携わることができます。 ◎物事の本質を捉えて需要と供給のバランスを整えるチカラが身につきます。 ■当社について： 当社には20代の社員が多く在籍しており、若手が中心となって活躍しています。「チームで成功する」という理念を大切にしており、社内コミュニケーションを積極的に推進しています。業務の連携を深めるだけでなく、チームランチや社内イベントといった対面での交流機会も豊富に設けています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜世の中に＋1％の新たな幸せを創る企業〜 ■採用背景： 既存事業の拡大、新規事業開発、M&Aよって新たな事業の柱を創出を予定している中、現在は事業やプロダクトを掛け持ちで対応している社員が多く、本部門もリーダー2名でアルバイトやインターンの方を各々10名ずつ程度を見ながら、PMとして活躍頂いており、より余裕を持たせていくために、増員募集となります。 ■業務詳細： マーケティング組織のチームリーダーとして以下業務をお任せします。 ・新規事業のマーケティング企画・推進管理 ・クライアント向けのデジタルマーケティング支援（SEM・コンテンツ・SNS・インフルエンサー・動画等） ・広告運用業務／SNSメディアの運営 ・若手メンバーの育成とチームマネジメント など 【キャリアパス】 ・マーケティング部マネージャー ・新規事業開発PM ※事業責任者・ブランド責任者へのキャリアアップの実績あり ※ゼネラリスト／スペシャリスト両方のキャリアアップが可能 ■入社後の流れ： 入社後3ヶ月は既存社員からやMTGに同席いただき事業・業務・組織の基礎から学びます。 （1）広告運用業務：さまざまな業界のWEB広告運用を担当。広告効果向上のための運用・分析・施策立案・改善実行・効果検証などを行ないます。 （2）SNSメディア運営業務：Instagramを始め、TwitterやTikTok、You Tubeなど様々なSNS媒体の運用を担当します。バズを生み出し、フォロワー総数100万人以上のアカウントを裏方で運用します。 （3）インフルエンサーPR企画業務：InstagramやTwitter、TikTok、You Tubeなど提携しているインフルエンサーは1,000名以上／クライアントのニーズに合わせて適切なインフルエンサーを選定し、最適な企画を立案してバズを生み出し流行りを作ります。 ■組織構成： 当社は男女比は女性比率が高く、20代の社員が多く在籍しており、若手が中心となって活躍しています。「チームで成功する」という理念を大切にしており、社内コミュニケーションを積極的に推進しています。業務の連携を深めるだけでなく、チームランチや社内イベントといった対面での交流機会も豊富に設けています。 変更の範囲：会社の定める業務