【年間最大120万円の資格手当有／成長中大企業の大手官公庁案件で活躍】 ◆主に官公庁プライムでの開発業務／景気やAIに左右されず安定した受注 ◆案件の選択余地多数／60歳定年、65歳まで再雇用 ◆創業57年・社員数4600名の大手企業／10年間で売り上げ316%成長 お客様企業のICT部門における業務システムの開発・更改・維持保守を担当していただきます。具体的な業務内容は以下の通りです: ■案件事例： ・プロジェクト管理・メンバー管理 ・要件調整・要件定義 ・設計業務（基本設計・詳細設計） ・アプリケーションの開発・維持保守 ・各種ドキュメント作成 ・お客様との折衝 ■評価制度： エンジニアがモチベーションを保ちながら、目標をもって活躍できるよう、透明性の高い評価制度を導入しています。 ◎職種や役職におけるランクに応じた役割・成果、スキルレベルを設定 ◎結果だけではなく、目標におけるプロセスや行動も評価対象 ■安定した働きが可能： ・土日祝休＆年間124日でワークライフバランス◎ ・残業月6時間ほどで負担なく働ける ・住宅補助最大3万円給（規定あり）＆その他手当あり ・福利厚生サービス「福利講師倶楽部」利用可能 ・リモート可能◎ ・月10万円・年間最大120万円の資格手当有、スキルアップしながら給与に反映されます。 ■希望する就業条件でしっかりスキルアップ可能： どういったキャリアでスキルアップしていくか、営業担当がしっかりとヒアリングさせていただきます。 事前の案件ヒアリング・アサイン後の定期ヒアリングに関しても実施、これまでのご経験を活かしてご入社いただき、上流までしっかりと経験を積めます。 必ずチームでのアサインとなり、会社規模も大きいため、安心感をもってご就業可能◎ 変更の範囲：会社の定める業務

【年間最大120万円の資格手当有／成長中大企業の大手官公庁案件で活躍】 ◆主に官公庁プライムでの開発業務をお任せいたします ◆創業57年・社員数4600名の大手企業／10年間で売り上げ316%成長で会社安定性◎ これまでのご経験に合わせてインフラ案件をお任せいたします。 案件の幅多く、ご経験やご希望に応じた活躍が可能。 ■業務詳細： ・3年後の売り上げ20億を目指し、企業成長している中で、マネジメント経験を早期に積める・活かせます。 ・クラウド（AWS／Azure）、オンプレミス、ネットワークなど幅広い案件に携われる環境です。 ・規模システムの設計、構築、運用を担当し、最新技術を活かしてキャリアアップを指せます。 ■教育体制： 4つの教育テーマを設け、勤務形態やキャリアに応じた研修を実施。基礎をしっかり学べる研修のほか、選択型の研修やあいた時間に学べるe-ラーニングなど、成長度合いやライフスタイルに応じて学べる環境を整えています。 大企業だからこそ充実した研修体制が用意されており、ご自身のスキルアップに繋がります。 ■評価制度： エンジニアがモチベーションを保ちながら、目標をもって活躍できるよう、透明性の高い評価制度を導入しています。 ◎職種や役職におけるランクに応じた役割・成果、スキルレベルを設定 ◎結果だけではなく、目標におけるプロセスや行動も評価対象 ◎顧客評価もしっかりと評価に反映 など ■安定した働きが可能： ・土日祝休＆年間124日でワークライフバランス◎ ・残業月6時間ほどで負担なく働ける ・住宅補助最大3万円給（規定あり）＆その他手当あり ・福利厚生サービス「福利講師倶楽部」利用可能 ・リモート可能◎ ・月10万円・年間最大120万円の資格手当有、スキルアップしながら給与に反映されます。 ■希望する就業条件でしっかりスキルアップ可能： どういったキャリアでスキルアップしていくか、営業担当がしっかりとヒアリングさせていただきます。 事前の案件ヒアリング・アサイン後の定期ヒアリングに関しても実施、これまでのご経験を活かしてご入社いただき、上流までしっかりと経験を積めます。 必ずチームでのアサインとなり、会社規模も大きいため、安心感をもってご就業可能◎ 変更の範囲：会社の定める業務

□■入院請求に関わる専門的な業務をお任せ／ライフステージが変わっても続けられる職場環境／研修プログラム有・配属前も入社後もしっかりサポート■□ ■おすすめポイント： ◇完全週休2日制×土日祝でメリハリつけて働ける環境◎ ◇資格取得を強力サポート◎業務を通して学びながら、診療情報管理士資格取得を目指せます。資格手当で給与アップも可能です。 ◇働きやすい環境◎産前産後休暇・育児休暇の取得や復職の実績があります。 ■概要： 当社は40年以上にわたり、多くの医療機関でさまざまな業務を担い、病院経営を支えてきた実績があります。豊富な経験から確立した充実の研修カリキュラムやマニュアルで、安心してお仕事を始められます。様々な年代、経験を持つスタッフが活躍しており、きっとあなたにもご経験や資格を活かしていただけるはずです。私たちと一緒に働いてみませんか？ ■業務内容： 入院請求に関わる業務をお任せします。病院内の医療事務事業の中でも、専門性の高い業務です。 ■具体的には： （1）入院会計作成業務 ・入院患者の会計入力および入力内容の確認、修正 ・請求書作成等の退院処理 ・入院金額等に関する問い合わせへの対応　など （2）入院レセプトの作成および点検業務 ・レセプトデータの作成 ・レセプト内容の点検および修正 ・医師への審査依頼　など ■キャリアパス（例）： 将来的には部門をまとめる部門長も目指せます。当社では様々な年代、経験を持つスタッフが活躍していますので、きっとあなたにもご経験や資格を活かしていただけるはずです。キャリアプランとしては、「リーダー→専門性の高いエキスパート」とステップアップ可能です。資格を取得したり経験や能力によって、キャリアパスもスピードアップできます。 変更の範囲：会社の定める業務

【年間最大120万円の資格手当有／成長中大企業の大手官公庁案件で活躍】 ◆主に官公庁プライムでの開発業務／景気やAIに左右されず安定した受注 ◆案件の選択余地／幅広いキャリアパスがありご自身のステップアップに繋がる ◆創業57年・社員数4600名の大手企業／10年間で売り上げ316%成長 ◆ベビーシッター利用補助や育児休暇等、子育てとの両立ができる環境 お客様企業のICT部門における業務システムの開発・更改・維持保守を担当していただきます。具体的な業務内容は以下の通りです: ■案件事例： ・プロジェクト管理・メンバー管理 ・要件調整・要件定義 ・設計業務（基本設計・詳細設計） ・アプリケーションの開発・維持保守 ・各種ドキュメント作成 ・お客様との折衝 ■教育体制： 4つの教育テーマを設け、勤務形態やキャリアに応じた研修を実施。基礎をしっかり学べる研修のほか、選択型の研修やあいた時間に学べるe-ラーニングなど、成長度合いやライフスタイルに応じて学べる環境を整えています。 大企業だからこそ充実した研修体制が用意されており、ご自身のスキルアップ。 ■評価制度： エンジニアがモチベーションを保ちながら、目標をもって活躍できるよう、透明性の高い評価制度を導入しています。 ◎職種や役職におけるランクに応じた役割・成果、スキルレベルを設定 ◎結果だけではなく、目標におけるプロセスや行動も評価対象 ■安定した働きが可能： ・土日祝休＆年間124日でワークライフバランス◎ ・残業月6時間ほどで負担なく働ける ・住宅補助最大3万円給（規定あり）＆その他手当あり ・福利厚生サービス「福利講師倶楽部」利用可能 ・リモート可能◎ ・月10万円・年間最大120万円の資格手当有、スキルアップしながら給与に反映されます。 ■希望する就業条件でしっかりスキルアップ可能： どういったキャリアでスキルアップしていくか、営業担当がしっかりとヒアリングさせていただきます。 事前の案件ヒアリング・アサイン後の定期ヒアリングに関しても実施、これまでのご経験を活かしてご入社いただき、上流までしっかりと経験を積めます。 必ずチームでのアサインとなり、会社規模も大きいため、安心感をもってご就業可能◎ 変更の範囲：会社の定める業務

〜診察室の内外で医師や看護師の事務サポート／資格や免許は不要／研修あり／仕事と子育ての両立を応援／ライフステージが変わっても続けられる職場環境◎〜 ＜オススメポイント＞ ◎女性率100％です。産前産後休暇、育児休暇の取得や復職の実績があります。ライフステージが変わっても続けられる、働きやすい職場環境です。 ◎会社設置の保育園が隣接、仕事と子育ての両立を応援します。従業員のお子さまは、入園料・給食・おむつ代などが無料です。 「企業主導型にこにこ保育園」 http://niconico-hoikuen.nihon-data.jp/ ■業務概要： 当社は40年以上にわたり、多くの医療機関でさまざまな業務を担い、病院経営を支えてきた実績があります。 豊富な経験から確立した充実の研修カリキュラムで、初めての方でも安心してお仕事を始められます。 ■業務内容 ＜中央市民病院での医師事務作業補助＞ 医師や看護師の代わりに日々の診察の中で発生する事務作業を担い、その負担を軽減するポジションで、ドクターズアシスタントとも呼ばれます。 診察室の中での業務に加え、患者様の迎え入れから処方箋のお渡しまでを担当します。 医療行為に当たる業務はありませんのでご安心ください。 ＜具体的なお仕事内容＞ ◇検査オーダー・予約取得など ◇電子カルテの代行入力（検査処理など） ◇電話対応 ◇患者様のご案内 ◇検査診療の予約取得 ◇紹介状の返事作成　など 医師や看護師に喜ばれるだけでなく、待ち時間の短縮など患者様の役に立つお仕事です。 ■働き方について： ・勤務時間は8：45〜17：30で前後5分は更衣時間となっています。更衣時間は給与に含んでいます。 ・月平均残業10時間未満、土日祝休みとワークライフバランスが整います。 ・豊富な経験から確立した充実の研修カリキュラムで、初めての方でも安心してお仕事を始められます。 ■先輩からのコメント： 採用後は本社で研修を受けたうえで、配属先の病院で先輩についてもらいながら実際の仕事のトレーニングを行うので、医療事務未経験でも安心して仕事を始められます。研修後も不安を感じたときは、皆でしっかりサポートしていく環境が整っているので、働きやすい職場だと思います。 変更の範囲：会社の定める業務

【年間最大120万円の資格手当有／成長中大企業の大手官公庁案件で活躍】 ◆主に官公庁プライムでの開発業務をお任せいたします ◆創業57年・社員数4600名の大手企業／10年間で売り上げ316%成長で会社安定性◎ ◆ベビーシッター利用補助や育児休暇等、子育てとの両立ができる環境 基幹システムの開発をお任せします。官公庁でのプライム案件多数で、安定して大規模な案件に関わることが可能です。 上長とのコミュニケーション頻度も多く、ご自身のキャリアや案件に関してすり合わせを密に行いながら、安心して働くことが可能です。 ■案件事例： ・流通業向け物販管理システム開発（Java、Spring、PostgreSQL） ・独政法向け債券管理システム開発（VB.net、ASP.net、PostgreSQL） ■教育体制： 4つの教育テーマを設け、勤務形態やキャリアに応じた研修を実施。基礎をしっかり学べる研修のほか、選択型の研修やあいた時間に学べるe-ラーニングなど、成長度合いやライフスタイルに応じて学べる環境を整えています。 大企業だからこそ充実した研修体制が用意されており、ご自身のスキルアップ。 ■評価制度： エンジニアがモチベーションを保ちながら、目標をもって活躍できるよう、透明性の高い評価制度を導入しています。 ◎職種や役職におけるランクに応じた役割・成果、スキルレベルを設定 ◎結果だけではなく、目標におけるプロセスや行動も評価対象 ■安定した働きが可能： ・土日祝休＆年間124日でワークライフバランス◎ ・残業月6時間ほどで負担なく働ける ・住宅補助最大3万円給（規定あり）＆その他手当あり ・福利厚生サービス「福利講師倶楽部」利用可能 ・リモート可能◎ ・月10万円・年間最大120万円の資格手当有、スキルアップしながら給与に反映されます。 ■希望する就業条件でしっかりスキルアップ可能： どういったキャリアでスキルアップしていくか、営業担当がしっかりとヒアリングさせていただきます。 事前の案件ヒアリング・アサイン後の定期ヒアリングに関しても実施、これまでのご経験を活かしてご入社いただき、上流までしっかりと経験を積めます。 必ずチームでのアサインとなり、会社規模も大きいため、安心感をもってご就業可能◎ 変更の範囲：会社の定める業務

□■医師の事務業務のサポートや、患者様のご案内など／医療の知識不要・未経験OK◎／研修・サポート体制充実／ライフステージが変わっても続けられる職場環境■□ ■おすすめポイント： ◇完全週休2日制×土日祝／プライベートと両立しやすい環境◎ ◇働きやすい環境◎産前産後休暇・育児休暇の取得や復職の実績があります◎ ◇研修・マニュアルがあるので、医療の知識不要で未経験でも安心して仕事ができます◎ ◇残業月平均5時間未満！定時時間で上がれます◎ ■概要： 当社は40年以上にわたり、多くの医療機関でさまざまな業務を担い、病院経営を支えてきた実績があります。豊富な経験から確立した充実の研修カリキュラムやマニュアルで、安心してお仕事を始められます。様々な年代、経験を持つスタッフが活躍しており、きっとあなたにもご経験や資格を活かしていただけるはずです。私たちと一緒に働いてみませんか？ ■業務内容： 医師が診察に専念し、効率よく医療サービスを提供できるよう、事務作業をサポートする重要なポジションです。 診療の効率化に直結するため、医師や患者様から感謝されるやりがいがあります。 医療知識は不要、PC入力ができればスタート可能です。 ■具体的には： ・検査オーダー・予約取得 ・電子カルテの代行入力（検査処理など） ・電話対応 ・患者様のご案内　など この仕事を通じて、医療現場を支える誇りと、人に感謝される喜びを実感できます。 ★資格や免許は不要★ ■組織構成： 同社からは約30名の社員が医師事務サポートとして勤務しております。女性比率100％、、産育休取得・復職実績も多数ございます。中途入社の先輩が多く、未経験から始めたメンバーも活躍中です。協力しながら進める穏やかな雰囲気で、長期的に働きやすい環境です。 ■キャリアパス（例）： 将来的には部門をまとめる部門長も目指せます。当社では様々な年代、経験を持つスタッフが活躍していますので、きっとあなたにもご経験や資格を活かしていただけるはずです。キャリアプランとしては、「リーダー→専門性の高いエキスパート」とステップアップ可能です。資格を取得したり経験や能力によって、キャリアパスもスピードアップできます。 変更の範囲：会社の定める業務

【年間最大120万円の資格手当有／成長中大企業の大手官公庁案件で活躍】 ◆主に官公庁プライムでの開発業務をお任せいたします ◆創業57年・社員数4600名の大手企業／10年間で売り上げ316%成長で会社安定性◎ ◆ベビーシッター利用補助や育児休暇等、子育てとの両立ができる環境 根幹システム、周辺システムの保守、メンテナンスをお任せします。 ■業務詳細： ・3年後の売り上げ20億を目指し、企業成長している中で、マネジメント経験を早期に積める・活かせます。 ・クラウド（AWS／Azure）、オンプレミス、ネットワークなど幅広い案件に携われる環境です。 ・規模システムの設計、構築、運用を担当し、最新技術を活かしてキャリアアップを指せます。 ■教育体制： 4つの教育テーマを設け、勤務形態やキャリアに応じた研修を実施。基礎をしっかり学べる研修のほか、選択型の研修やあいた時間に学べるe-ラーニングなど、成長度合いやライフスタイルに応じて学べる環境を整えています。 大企業だからこそ充実した研修体制が用意されており、ご自身のスキルアップに繋がります。 ■評価制度： エンジニアがモチベーションを保ちながら、目標をもって活躍できるよう、透明性の高い評価制度を導入しています。 ◎職種や役職におけるランクに応じた役割・成果、スキルレベルを設定 ◎結果だけではなく、目標におけるプロセスや行動も評価対象 ◎顧客評価もしっかりと評価に反映 など ■安定した働きが可能： ・土日祝休＆年間124日でワークライフバランス◎ ・残業月6時間ほどで負担なく働ける ・住宅補助最大3万円給（規定あり）＆その他手当あり ・福利厚生サービス「福利講師倶楽部」利用可能 ・リモート可能◎ ・月10万円・年間最大120万円の資格手当有、スキルアップしながら給与に反映されます。 ■希望する就業条件でしっかりスキルアップ可能： どういったキャリアでスキルアップしていくか、営業担当がしっかりとヒアリングさせていただきます。 事前の案件ヒアリング・アサイン後の定期ヒアリングに関しても実施、これまでのご経験を活かしてご入社いただき、上流までしっかりと経験を積めます。 必ずチームでのアサインとなり、会社規模も大きいため、安心感をもってご就業可能◎ 変更の範囲：会社の定める業務

【ステップアップしたい方歓迎！超高速・最新鋭のネットワーク設備の構築業務も経験可能／年間最大120万円の資格手当有／残業10時間ほどや制度も充実しており働きやすい環境◎】 ◆大規模研究施設のネットワークを支えます／最新鋭の設備の中でスキルアップ可能 ◆創業57年・社員数4600名の大手企業／10年間で売り上げ316%成長で会社安定性◎ ◆ベビーシッター利用補助や育児休暇等、子育てとの両立ができる環境 ■業務概要： 世界中の研究者が訪れる巨大研究施設で研究をスムーズに行うためにネットワーク設備は非常に重要な役割を担っており、現在超高速かつ最新鋭のネットワーク設備へのリプレースが進められています。 今回はそんな大規模研究施設を支える業務です。 兵庫県の播磨科学公園都市にある世界有数の研究施設です。 ■業務詳細： ◇ネットワーク設備や計算機の更新に向けた仕様策定&調達&設計 ◇ネットワーク構成機器の点検対応 ◇障害対応 ◇問合せ対応 ◇ネットワーク接続に関する技術支援　など ※設計構築７：運用保守３くらいの割合で、要件定義から携われる機会もあります。 ■魅力点： 毎年8・9月、2・3月に研究施設停止し、ネットワーク設備や計算機の更新作業を行います。 一般企業ではなかなか触れることのできない超高速・最新鋭のネットワーク設備の構築業務もご経験いただくことができます。 ■教育体制： 4つの教育テーマを設け、勤務形態やキャリアに応じた研修を実施。 ご自身のスキルアップに繋がります。 ■評価制度： エンジニアがモチベーションを保ちながら、目標をもって活躍できるよう、透明性の高い評価制度を導入しています。 ◎職種や役職におけるランクに応じた役割・成果、スキルレベルを設定 ◎結果だけではなく、目標におけるプロセスや行動も評価対象 ◎顧客評価もしっかりと評価に反映 など ■安定した働きが可能： ・土日祝休＆年間124日でワークライフバランス◎ ・残業月10時間ほどで負担なく働ける ・住宅補助最大3万円給（規定あり）＆その他手当あり ・福利厚生サービス「福利厚生倶楽部」利用可能 ・月10万円・年間最大120万円の資格手当有、スキルアップしながら給与に反映 変更の範囲：会社の定める業務

【年間最大120万円の資格手当有／成長中大企業の大手官公庁案件で活躍／創業50年超の黒字経営企業】 ◆主に官公庁プライム案件でのインフラエンジニアとしての業務をお任せいたします ◆創業57年・社員数4600名の大手企業／10年間で売り上げ316%成長で会社安定性◎ ◆ベビーシッター利用補助や育児休暇等、子育てとの両立ができる環境 ■業務詳細： ・インフラ基盤構築に関わる要件定義〜設計・構築〜運用・保守をお任せします。 ・3年後の売り上げ20億を目指し案件が急拡している中で、インフラエンジニアの経験を早期に積める・活かせます。 ・クラウド（AWS／Azure）、オンプレミス、ネットワークなど幅広い案件に携われる環境です。 ・規模システムの設計、構築、運用を担当し、最新技術を活かしてキャリアアップを指せます。 ■教育体制： 4つの教育テーマを設け、勤務形態やキャリアに応じた研修を実施。 充実した研修体制が用意されており、ご自身のスキルアップに繋がります。 ■評価制度： エンジニアがモチベーションを保ちながら、目標をもって活躍できるよう、透明性の高い評価制度を導入しています。 ◎職種や役職におけるランクに応じた役割・成果、スキルレベルを設定 ◎結果だけではなく、目標におけるプロセスや行動も評価対象 ◎顧客評価もしっかりと評価に反映 など ■安定した働きが可能： ・土日祝休＆年間124日でワークライフバランス◎ ・残業月6時間ほどで負担なく働ける ・住宅補助最大3万円給（規定あり）＆その他手当あり ・福利厚生サービス「福利厚生倶楽部」利用可能 ・月10万円・年間最大120万円の資格手当有、スキルアップしながら給与に反映 ■開発環境： ◇サーバー：Windows Server, UNIX、LINUX各種ディストリビューション、Ontap ◇ストレージ：EMC、ETERNUS、NetApp、HPE ◇認証：ActiveDirectory,OpenLDAP,RADIUS,AzureAD ◇仮想化：Nutanix、Hyper-V、Vmware ◇クラウド：Microsoft Azure、AWS ◇ネットワーク：Allied製品、Fortigate、YARAI、Cisco、HPE Aruba、ACERA 変更の範囲：会社の定める業務

〜手厚い福利厚生／多様かつ豊富な案件を保有／創業50年超の黒字経営企業／年齢や分野を問わず”得意”を尊重する社風〜 ■業務内容： 要件定義〜設計・開発・テスト〜運用・保守まで幅広く案件がございます。そのため、「エンジニアとして技術を極めたい」「マネジメント中心にキャリアを伸ばしたい」など年齢を問わずあなたの得意を活かせる、なりたい姿 を叶えるアサインが可能です◎ この点は当社が特に大切にしている部分のため、面接時からキャリアプランをすり合わせ、入社後のキャリアについて一緒に考えていく体制を取っています。 PM・PL経験者も歓迎です。 ■案件事例： ・基幹システムのマイグレーション ・自治体向財務会計システム構築 ・製造業向生産管理システム構築 ・金融向勘定系システム統合 ・ERPパッケージ ■開発環境： ◇Java／.NET／PHP／COBOL／ABAPなど ◇Oracle／SQLServer／PostgreSQLなど ■教育体制： 4つの教育テーマを設け、勤務形態やキャリアに応じた研修を実施。基礎をしっかり学べる研修のほか、選択型の研修やあいた時間に学べるe-ラーニングなど、成長度合いやライフスタイルに応じて学べる環境を整えています。 大企業だからこそ充実した研修体制が用意されており、ご自身のスキルアップに繋がります。 ■評価制度： エンジニアがモチベーションを保ちながら、目標をもって活躍できるよう、透明性の高い評価制度を導入しています。 ◎職種や役職におけるランクに応じた役割・成果、スキルレベルを設定 ◎結果だけではなく、目標におけるプロセスや行動も評価対象 ◎顧客評価もしっかりと評価に反映 など ■安定した働きが可能： ・土日祝休＆年間124日でワークライフバランス◎ ・残業月10時間ほどで負担なく働ける ・住宅補助最大3万円給（規定あり）＆その他手当あり ・福利厚生サービス「福利厚生倶楽部」利用可能 ・月10万円・年間最大120万円の資格手当有、スキルアップしながら給与に反映されます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜手厚い福利厚生／多様かつ豊富な案件を保有／創業50年超の黒字経営企業／年齢や分野を問わず” 得意”を尊重する社風〜 ■業務内容： 要件定義〜設計・開発・テスト〜運用・保守まで幅広く案件がございます。そのため、「エンジニアとして技術を極めたい」「マネジメント中心にキャリアを伸ばしたい」など年齢を問わずあなたの得意を活かせる、なりたい姿 を叶えるアサインが可能です◎ この点は当社が特に大切にしている部分のため、面接時からキャリアプランをすり合わせ、入社後のキャリアについて一緒に考えていく体制を取っています。 ■案件事例： ・製造業マネジメントシステム開発 ・製造業部品管理システム開発 ・製造業見積もり管理システム開発 ■開発環境： Java／.NET／Python／C#／VB.net／Swift／Kotlinなど ■魅力点： ＜創業50年超の黒字経営＞ 中央省庁、独立行政法人、地方自治体、共済組合など社会の基盤を担う分野において、インフラ基盤構築やシステムの設計・開発から運用・保守業務までを手掛けています。大きな社会的影響を持つシステムを取り扱い、多くのユーザー様と信頼関係を築いています。 ＜IPA資格手当で最大年間120万円収入UP＞ 対象資格の合格で受験料返金など、資格取得の支援を行っています。取得後には最大10万円の手当を毎月支給。エンジニアとしての市場価値を高めながら、収入UPも叶います。 ＜エンジニアファーストな社風＞ 当社の管理職は全員エンジニア上がり。エンジニアを経験しているからこそ、メンバーの気持ちが分かります。子育てやプライベートの時間を大事にしたい、通院やご家庭の事情でフレックスを使用したい、など個々のご要望には最大限に寄り添っています。働き方やキャリアチェンジのご相談があればいつでも面談可能ですし、あなたの歩みたいキャリアを尊重する環境があります。 ■受賞実績： ◎介護と仕事の両立推進／トモニンマーク取得企業 ◎厚生労働大臣認定／くるみんマーク取得 ◎ひょうご応援企業 ◎ひょうご仕事と生活のバランス認定／表彰 ◎健康経営優良法人2024（中小規模法人部門） ◎ハタラクエール2024 変更の範囲：会社の定める業務

〜手厚い福利厚生／多様かつ豊富な案件を保有／創業50年超の黒字経営企業／多彩なキャリアを目指せる〜 ■業務内容： インフラ基盤構築に関わる要件定義〜設計・構築〜運用・保守をお任せします。 ◇ネットワーク・サーバーの設計・構築 ◇仮想化・クラウドの設計・構築経験 ◇インフラ基盤の運用・保守 ※ご経験・パフォーマンスを十分に発揮頂けるようなプロジェクトへの参画を想定しております。若手エンジニアの方も大歓迎です。ベテランの方は、上流工程からの参画、又は、PM／PLとしてプロジェクトマネジメントにも携わって頂きたいと考えております。 ■開発環境： ◇サーバー：Windows Server, LINUX ◇ストレージ：EMC、ETERNUS、NetApp、HPE ◇認証：ActiveDirectory,OpenLDAP,RADIUS,AzureAD ◇仮想化： Hyper-V、Vmware ◇クラウド：Microsoft Azure、AWS、GCP ◇ネットワーク： Cisco、Palo Alto、JP1 ■魅力点： ＜創業50年超の黒字経営＞ ITソリューション事業に留まらず、医療関連事業、公共福祉事務事業で着実に実績を上げ、AI・ロボティクス・IoT事業も成長を遂げています。 また中央省庁、独立行政法人、地方自治体、共済組合など社会の基盤を担う分野において、インフラ基盤構築、システムの設計・開発〜運用・保守業務をプライムとして手掛けており、社会的影響の大きなシステムを取り扱い、多くのユーザー様と強い信頼関係を築いています。 ＜IPA資格手当で最大年間120万円収入UP＞ 対象資格の合格で受験料返金など、資格取得の支援を行っています。取得後には最大10万円の手当を毎月支給。エンジニアとしての市場価値を高めながら、収入UPも叶います。 ■受賞実績： ◎介護と仕事の両立推進／トモニンマーク取得企業 ◎厚生労働大臣認定／くるみんマーク取得 ◎ひょうご応援企業 ◎ひょうご仕事と生活のバランス認定／表彰 ◎健康経営優良法人2024（中小規模法人部門） ◎ハタラクエール2024 変更の範囲：会社の定める業務

□■医師の事務業務のサポートや、患者様のご案内など／医療の知識不要・未経験OK◎／研修・サポート体制充実／ライフステージが変わっても続けられる職場環境■□ ■おすすめポイント： ◇完全週休2日制×土日祝／プライベートと両立しやすい環境◎ ◇働きやすい環境◎産前産後休暇・育児休暇の取得や復職の実績があります◎ ◇研修・マニュアルがあるので、未経験でも安心して仕事ができます◎ ■概要： 当社は40年以上にわたり、多くの医療機関でさまざまな業務を担い、病院経営を支えてきた実績があります。豊富な経験から確立した充実の研修カリキュラムやマニュアルで、安心してお仕事を始められます。未経験からスタートした先輩社員も多数活躍しており、ライフスタイルやキャリアに合わせて長く働ける環境があります。あなたも私たちと一緒に働いてみませんか？ ■業務内容： 〜神戸市立医療センター西市民病院での医師事務作業補助〜 患者様に気持ちよく診察を受けていただけるよう、診察室や待合室を整えたり、患者様の誘導や医師のサポートを中心にお任せします。患者様だけでなく、医師にも喜ばれるやりがい十分なお仕事です。先輩社員のフォローもありますのでご安心ください。 ■具体的には： ◇問診票の案内、回収、検査等のご案内 ◇患者様の受診確認、診察室への呼び込み ◇医師のサポート事務 ◇電話応対 ◇次回診察の予約取得のご案内 ◇診察室や待合室の環境整備、消毒 ◇診察後の片付け、翌日の準備　など ※資格や免許は不要です。 変更の範囲：会社の定める業務

【年間最大120万円の資格手当有／大手基盤で安定性◎／創業50年超の黒字経営企業】 ■仕事内容： お客様先である大学内に常駐し、教職員や関係各社と連携しながら、情報システムの運用・保守業務をご担当いただきます。 他の常駐メンバーと協力し、以下のような作業を通じて、お客様環境内のシステム運用を安定的かつ円滑に遂行します。 ■具体的には： -教職員からのシステムに関するQ&A対応（操作方法やトラブル時のサポート） -機器およびシステムの正常動作の点検・確認 -機器やシステムの設定変更・調整作業 -学内他システムの導入時における技術的助言や提案 -導入済みシステム・ソフトウェアに関するQ&Aサポート -ハードウェア障害発生時の対応（メーカー修理の手配、修理立ち合い等） -セキュリティパッチの適用やバージョンアップなどの定期メンテナンス作業 -定例会等での対応実績の報告およびレポート作成 ■安定した働きが可能： ・土日祝休＆年間120日以上でワークライフバランス◎ ・残業月5時間ほどで負担なく働ける◎ ・住宅補助最大3万円給（規定あり）＆その他手当あり◎ ・福利厚生サービス「福利厚生倶楽部」利用可能◎ ■資格手当あり（月額支給） ・基本情報技術者処理試験　5,000円 ・応用情報技術者処理試験　15,000円 ・ネットワークスペシャリスト試験　15,000円 ・システム監査技術者試験　50,000円　など ■募集背景： 当社は創業から、中央官庁、証券取引所、大型医療機関など社会の基盤となる分野のIT情報処理・システム設計・開発・運用・保守と他分野において携わってきました。 培ってきた信頼と実績を高く評価していただき、これまで以上に新規でのお取引が増加してきております。 そういった新たなニーズにお応えするため、エンジニア増員によるサービス力向上を目指しており、事業の将来を見据えた採用を行うべく、 より優秀な人材の確保と育成に力を入れております。 当社の理念に共感いただける方、そして次世代のIT社会を共に作り上げる意欲をお持ちの方をお迎えし、さらなる成長を目指していきたいと考えております。 変更の範囲：会社の定める業務

【40年以上にわたって多くをの医療機関でさまざまな業務を展開／産休・育休取得実績あり／土日祝休み／職種未経験可】 ■業務概要： 外来診察室内で医師が診察に集中できるよう、患者のご案内やデータ入力、文書作成などの事務サポートを行う医師事務作業補助をご担当いただきます。研修やマニュアルが整っており、未経験からでも安心してスタートできます。 ■具体的な業務内容： ・外来診察室内での医師の事務サポート業務 ・患者様のご案内対応 ・データ入力業務 ・文書作成業務 ■業務の特徴： ・外来診察室内での勤務のため、医師の近くで診療を支えるやりがいのあるお仕事です。 ・女性比率100％の職場で、産前産後休暇や育児休暇の取得、復職実績もあり、長く働きやすい環境です。 ・研修カリキュラムやマニュアルが充実しており、未経験やブランクのある方でも安心してスキルを身につけられます。 ■当社の特徴： 当社は40年以上にわたり、多くの医療機関でさまざまな業務を担い、病院経営を支えてきた実績があります。豊富な経験から確立した研修カリキュラムやマニュアルにより、未経験からスタートした社員も多数活躍しています。転居をともなう転勤がなく、地元に密着して働きながら、資格取得によるスキルアップや長期的なキャリア形成を目指せる環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【年間最大120万円の資格手当有／成長中大企業の大手官公庁案件で活躍】 ◆官公庁プライムでの社会貢献性◎プロジェクトで活躍可能 ◆創業57年・社員数4600名の大手企業／10年間で売り上げ316%成長で会社安定性◎ ◆ベビーシッター利用補助や育児休暇等、子育てとの両立ができる環境 根幹システム、周辺システムの保守、メンテナンスをお任せします。 ■業務詳細： ・官公庁向けシステムのインフラ設計・構築・運用・保守 ・クラウド（AWS／Azure）環境の構築・運用 ・オンプレ環境でのサーバー・NW設計・構築 ■教育体制： 4つの教育テーマを設け、勤務形態やキャリアに応じた研修を実施。基礎をしっかり学べる研修のほか、選択型の研修やあいた時間に学べるe-ラーニングなど、成長度合いやライフスタイルに応じて学べる環境を整えています。 大企業だからこそ充実した研修体制が用意されており、ご自身のスキルアップに繋がります。 ■評価制度： エンジニアがモチベーションを保ちながら、目標をもって活躍できるよう、透明性の高い評価制度を導入しています。 ◎職種や役職におけるランクに応じた役割・成果、スキルレベルを設定 ◎結果だけではなく、目標におけるプロセスや行動も評価対象 ◎顧客評価もしっかりと評価に反映 など ■安定した働きが可能： ・土日祝休＆年間124日でワークライフバランス◎ ・残業月6時間ほどで負担なく働ける ・住宅補助最大3万円給（規定あり）＆その他手当あり ・福利厚生サービス「福利講師倶楽部」利用可能 ・リモート可能◎ ・月10万円・年間最大120万円の資格手当有、スキルアップしながら給与に反映されます。 ■希望する就業条件でしっかりスキルアップ可能： どういったキャリアでスキルアップしていくか、営業担当がしっかりとヒアリングさせていただきます。 事前の案件ヒアリング・アサイン後の定期ヒアリングに関しても実施、これまでのご経験を活かしてご入社いただき、上流までしっかりと経験を積めます。 必ずチームでのアサインとなり、会社規模も大きいため、安心感をもってご就業可能◎ 変更の範囲：会社の定める業務

【年間最大120万円の資格手当有／成長中大企業の大手官公庁案件で活躍】 ◆官公庁プライムでの社会貢献性◎プロジェクトで活躍可能 ◆創業57年・社員数4600名の大手企業／10年間で売り上げ316%成長で会社安定性◎ ◆ベビーシッター利用補助や育児休暇等、子育てとの両立ができる環境 創業50年の安定企業での官公庁向け、プライム案件でのインフラ設計構築〜運用保守をお任せ。 社会貢献性高く、安定したキャリアを積むことが可能でございます。 ■業務詳細： ・官公庁向けシステムのインフラ設計・構築・運用・保守 ・クラウド（AWS／Azure）環境の構築・運用 ・オンプレ環境でのサーバー・NW設計・構築 ■教育体制： 4つの教育テーマを設け、勤務形態やキャリアに応じた研修を実施。基礎をしっかり学べる研修のほか、選択型の研修やあいた時間に学べるe-ラーニングなど、成長度合いやライフスタイルに応じて学べる環境を整えています。 大企業だからこそ充実した研修体制が用意されており、ご自身のスキルアップに繋がります。 ■評価制度： エンジニアがモチベーションを保ちながら、目標をもって活躍できるよう、透明性の高い評価制度を導入しています。 ◎職種や役職におけるランクに応じた役割・成果、スキルレベルを設定 ◎結果だけではなく、目標におけるプロセスや行動も評価対象 ◎顧客評価もしっかりと評価に反映 など ■安定した働きが可能： ・土日祝休＆年間124日でワークライフバランス◎ ・残業月6時間ほどで負担なく働ける ・住宅補助最大3万円給（規定あり）＆その他手当あり ・福利厚生サービス「福利講師倶楽部」利用可能 ・リモート可能◎ ・月10万円・年間最大120万円の資格手当有、スキルアップしながら給与に反映されます。 ■希望する就業条件でしっかりスキルアップ可能： どういったキャリアでスキルアップしていくか、営業担当がしっかりとヒアリングさせていただきます。 事前の案件ヒアリング・アサイン後の定期ヒアリングに関しても実施、これまでのご経験を活かしてご入社いただき、上流までしっかりと経験を積めます。 必ずチームでのアサインとなり、会社規模も大きいため、安心感をもってご就業可能◎ 変更の範囲：会社の定める業務

【創業57年・社員数4600名の大手企業／10年間で売り上げ316%成長で会社安定性◎】 インフラ領域を中心とした法人向け営業を担当していただきます。 新規開拓から既存顧客の深耕、技術者提案まで一貫して行うポジションです。 ・法人営業（新規・既存） 　顧客の開拓および既存顧客への深耕営業 ・募集要件のヒアリング、整理 　顧客のニーズ把握、募集要項作成 ・要員提案（SES） 　インフラエンジニアを中心とした技術者の提案 ・提案書の作成 　顧客課題に応じた提案資料、単価交渉資料の作成など ・人材コーディネート 　社内外エンジニアとの調整、面談設定、面談実施 ・関連事務作業全般 　見積書作成、契約書確認、必要書類作成、稼働実績確認など ■安定した働きが可能： ・土日祝休＆年間124日でワークライフバランス◎ ・残業月10時間ほどで負担なく働ける ・住宅補助最大3万円給（規定あり）＆その他手当あり ・福利厚生サービス「福利講師倶楽部」利用可能 ・リモート可能◎ ・月10万円・年間最大120万円の資格手当有、スキルアップしながら給与に反映されます。 変更の範囲：会社の定める業務

【大手基盤で安定性◎／創業50年超の黒字経営企業／法人向けのIT異業／資格取得の支援や資格手当などサポート充実！】 ■仕事内容： 法人のお客様向けに、サーバーを中心としたIT商材（OA機器含む）の案件について、見積作成・提案・社内外調整をご担当いただきます。 売り込みよりも、丁寧なヒアリングや関係者との調整、段取り力が重視されるポジションです。 ＜具体的には＞ ・OA機器／サーバー／ネットワーク機器などの見積作成、見積依頼対応 ・お客様のご要望ヒアリング、必要条件の整理（台数、用途、納期、保守など） ・技術担当（SE）、メーカーとの調整（仕様、納期、価格など） ・提案資料の作成、導入までの案件フォロー ＜ポイント＞ ・新規開拓、飛び込み、テレアポはありません（既存/反響中心） ・ITの深い知識より「会話が通じるレベル」と「コミュニケーション」を重視 ・社内の技術担当と協力して進めていただきます ■安定した働きが可能： ・土日祝休＆年間120日以上でワークライフバランス◎ ・住宅補助最大3万円給（規定あり）＆その他手当あり◎ ・福利厚生サービス「福利厚生倶楽部」利用可能◎ ■求める人物像： ・売り込みより、丁寧なヒアリングと調整が得意な方 ・抜け漏れなく、案件を前に進めるのが好きな方 ・技術担当と協力しながら進める働き方が合う方 ■企業魅力： 安定経営、働きやすい環境を実現しており、下記の表彰実績がございます。 ◎介護と仕事の両立推進／トモニンマーク取得企業 ◎厚生労働大臣認定／くるみんマーク取得 ◎ひょうご応援企業 ◎ひょうご仕事と生活のバランス認定／表彰 ◎健康経営優良法人2024（中小規模法人部門） ◎ハタラクエール2024 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験から、梅田エリアで安定して働く／病院の「顔」となる受付／医療知見不問／研修サポート◎／ライフステージが変わっても続けられる職場〜 ■おすすめポイント： ◎完全週休2日制 ◎研修サポートがあるので、未経験でも安心 ◎不明点は上司や先輩に確認できるので安心 ■業務内容： 病院（大阪府済生会中津病院）の受付窓口にて事務のお仕事をお任せします。 ＜具体的には＞ ◇総合受付での受付業務（初診・外来） ◇保険確認 ◇収納 ◇患者登録など ■就業時間（補足）： ◇週1〜2回程度、以下の時間帯にて早出勤務あり ・7：15〜16：15（休憩60分） ・7：30〜16：30（休憩60分） ◇月1〜3回程度の土曜日出勤あり（第1・3・5土曜日） ※祝日と重なった場合は休み ◇月曜日の祝日出勤あり ※祝日・土曜出社時振替休日取得可 変更の範囲：会社の定める業務

□■未経験から医療事務へ／医療の知識不要／医師や看護師の事務作業サポートなどお任せ／駅から徒歩3分◎雨に濡れずに職場へ／ライフステージが変わっても続けられる職場環境■□ ■おすすめポイント： ◇完全週休2日制×土日祝／プライベートと両立しやすい環境◎ ◇働きやすい環境◎産前産後休暇・育児休暇の取得や復職の実績があります◎ ◇研修・マニュアルがあるので、未経験でも安心して仕事ができます◎ ◇会社設置の保育園が病院に隣接、子育てと仕事の両立を応援◎ ■業務内容： 【神戸アイセンター病院での医師事務作業補助】 患者様を診察室へ誘導したり、病棟で看護師の事務作業を補助するお仕事です。 病院業務がスムーズに行われるよう、他部署との連携もあります。 例えば検査に呼ばれた入院患者さんに案内を行うなど、中継ぎをして看護師さんの業務をサポートします。 ■具体的には： ◇診察室でのパソコン操作 ◇患者さんへの次回診察のご案内 ◇診断書などの文書作成 ◇病棟での事務作業 ◇ご案内業務　など 資格や免許は不要です。 ■職場環境： 【就業人数】約30名 【年代】20代〜60代 【配属先男女比率】女性100% 女性が多いことから、ライフステージが変わってもずっと続けられるよう、働きやすい職場環境づくりを心がけています。 ■概要： 当社は40年以上にわたり、多くの医療機関でさまざまな業務を担い、病院経営を支えてきた実績があります。 豊富な経験から確立した充実の研修カリキュラムやマニュアルで、初めてやブランクのある方でも安心してお仕事を始められます。 未経験からスタートした先輩社員も多数活躍しており、ライフスタイルやキャリアに合わせて長く働ける環境があります。 あなたも私たちと一緒に働いてみませんか？ 変更の範囲：会社の定める業務

【創業50年超の黒字経営企業／働きやすい職場づくりで家庭との両立も◎／年間休日120日以上・土日祝休み／管理職も目指せる環境】 ◎ノルマなし！医療事務部門での営業のお仕事 ◎医療事務業務の受託先病院へのフォロー営業などを中心に、さまざまな提案・サポートを行います。 ◎業務担当者との橋渡しとしても活躍いただける方を募集中！ ■業務概要： 受託先病院へのフォロー営業などの顧客サポートを中心に、病院に対して様々な提案やサポートを行っていただきます。 また、病院担当者と業務担当者とのつなぎ役として、さまざまな調整、折衝をお願いいたします。 営業経験がある！好奇心がある！そんな方大歓迎です。 ■具体的には： ◎既存の顧客サポート ・契約内容や金額の見直し ・新しい業務の開始や変更などに伴う追加契約の交渉 ・入札案件、提案書作成、プレゼンの対応 ・現場従業員、病院担当者との関係構築 ◎新規営業 ・電話やメールで問い合わせのあった医療機関への営業 ・既存顧客からご紹介いただいた医療機関への営業 ■オススメポイント： ・IT×医療×公共の安定経営を誇る企業！他業種の同僚との交流も◎ ・年間休日120日以上/土日祝休み！ ・活躍次第で早期に管理職も目指せます！ ＜働きやすい職場づくり＞ 医療事務部門では、2,000名以上の従業員が所属し、その内9割以上が女性です。 また、20代〜50代と幅広い世代の方が活躍しており、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇など様々な働き方のサポートが充実しております。 「家庭と両立したい」「長く安定して働きたい」など、より働きやすい環境作りを心がけています。 以下、厚生労働大臣認定マークも取得 ☆くるみんマーク(次世代育成支援対策推進法) ☆トモニンマーク(介護と仕事の両立推進)など ■教育・研修について： 業界未経験の方には、当社のサービス内容を深く理解いただくために入社当初、病院現場に配置を行い実地研修を行います。 業務内容そのものの理解と、現場スタッフやリーダーなどの従事者間や利用者、顧客との対話などコミュニケーションを通じて営業研修としています。 基本は半年程度を想定していますが、適性評価などにより短縮および延長する場合があります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜年間最大120万円の資格手当有／自治体DX案件で活躍／自社開発システムに関するエンジニア職／働き方◎／男性の育児休暇取得実績あり〜 ■業務概要： 高齢化社会が加速する中、要介護者の増加に対応するため、介護サービスの入り口となる「要介護認定調査業務」においてもソリューション導入の需要が高まっています。 システム開発経験や保守経験を活かし、今ニーズがあるDX推進の現場で活躍してみませんか？ ■業務詳細： 配属先部署となる自治体DX推進部にて自社開発した「調査員支援システム」の導入におけるカスタマイズ対応や、導入自治体からの問合せ対応に携わっていただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ◇自治体へのシステム導入に係るカスタマイズ ◇問合せ対応、不具合修正 ◇機能改修　など 【使用環境（一例）】 ・VBA、Python、C＃、JavaScript、HTML ・Access、SQLServer ・Microsoft Azure、AWS ・ローコード製品（Kintone他）、Microsoft 365 Copilot ■この募集について： 社長直轄の組織となる「自治体DX推進部」では、自治体業務プロセスの見直しを含め、自社サービスの開発やAI・RPA等の技術を活用し、自治体業務のDX推進に取り組んでいます。 今回の募集は、自治体DX推進部のメンバーを追加募集となり、社会に貢献できる仕組み作りに、一緒に取り組んでいただける方を募集します。 ■評価制度： エンジニアがモチベーションを保ちながら、目標をもって活躍できるよう、透明性の高い評価制度を導入しています。 ◎職種や役職におけるランクに応じた役割・成果、スキルレベルを設定 ◎結果だけではなく、目標におけるプロセスや行動も評価対象 ◎顧客評価もしっかりと評価に反映 など ■安定経営、働きやすい環境を実現しており、下記の表彰実績がございます。 ◎介護と仕事の両立推進／トモニンマーク取得企業 ◎厚生労働大臣認定／くるみんマーク取得 ◎ひょうご応援企業 ◎ひょうご仕事と生活のバランス認定／表彰 ◎健康経営優良法人2024（中小規模法人部門） ◎ハタラクエール2024 変更の範囲：会社の定める業務