Q.なんでここまでエンジニアがスキルアップできるの？ ◆キャリアマップを形成 「どんな自分になりたいか」という軸をもとに これからのエンジニア人生における、キャリアマップを一緒に作成します！ ◆100%の案件選択制 モダンな開発案件~最新技術案件まで常時3000を超える案件から 希望のプロジェクトに携わることができます！ ◆参画中でもレベルアップできる環境 エンジニア勉強会・資格取得支援制度・役員に直接聞ける環境など 案件に参画しながらスキルアップもできる環境をご用意！ <<年収200万円UPした実績もございます!!>> 「今よりも給与を上げていきたい」「もっと上流工程に携わっていきたい」などあなたのキャリアを共に実現！ <<入社したエンジニアのキャリア例>> 入社時：AWSでのインフラ更改 ＜年収：350万円＞ 24歳 入社1年：AWSでのインフラ構築 ＜年収：450万円＞ 26歳 入社3年：AWSでのインフラ設計・構築＜年収：630万円＞ 29歳 入社時：Goでのバックエンド開発 ＜年収：330万円＞ 22歳 入社1年：AWSでのインフラ構築 ＜年収：430万円＞ 24歳 入社3年：Next.jsでのフロント開発・リーダー＜年収：630万円＞ 27歳 【手がける商品・サービス】 ◆大手テレビ局動画配信アプリ開発・仮想通貨アプリのリファクタリング（体制案件） └TypeScript(React, Next.js)/Python ◆大手国内航空会社の予約システム改修 └Java(Spring)/ JavaScript(Vue.js) / AWS ◆LLMを用いたAIサービスのシステム開発 └TypeScript(React) / Python / AWS ■マルチAIプラットフォーム開発 TypeScript(Next.js) / Python(fastAPI) / Azure ■顔認証プラットフォーム開発 TypeScript(Next.js) / Python(Chalice) / PHP(Laravel) / AWS ■家賃保証機関システムの開発 TypeScript(Vue.js) / Java(Springboot) / AWS ■知的財産戦略管理システム開発 PHP(Laravel) / TypeScript(React) / AWS ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■toC向けWEBアプリケーションインフラOS更改 【工程】要件定義→設計→構築→テスト 【プラットフォーム】AWS 【使用サービス】EC2, ALB, RDS, VPC, DLM 【使用PC】windows 【情報共有】Slack, teams ■toC向けWEBアプリケーションのインフラ構築 【工程】要件定義→設計→テスト 【プラットフォーム】AWS 【Iac】Terraform 【使用サービス】ECS, ALB, Aurora for RDS, VPC, Cognito, Amplify, AWS Batch 【使用PC】Mac 【情報共有】Slack, google meet ■顔認証基盤プラットフォーム 【工程】要件定義→設計→テスト 【プラットフォーム】AWS 【Iac】Terraform 【使用サービス】Lambda, DynamoDB, API Gateway, CloudTrail, S3, BackUp 【使用PC】Mac 【情報共有】Slack, google meet <注目ポイント1> スキルチェンジもOKなのが、当社ならではだと思います！ 当社では縛られたキャリアステップは全くありません。フロントエンジニアからバックエンジニアに挑戦したり、開発領域からインフラ領域に挑戦したりするなど、キャリアチェンジも大歓迎で、実際に実現したメンバーも、実現に向け奮闘中のメンバーもいます◎ いきなりスキルチェンジするのではなく、フロントエンドからバックエンドにスキルチェンジしたいエンジニアには、チームで参画しているバックエンドにも携われる案件を用意したり、上流経験のないエンジニアにはPM/PMOを目標とした独自の育成カリキュラムを用意したり！ フルスタックエンジニアのメンバーもいますので、キャリアについての相談事など何でも聞いてくれるはずですよ！ <注目ポイント2> 2年でリーダーになれる!あなたに合わせた最短ルートをご用意◎ 入社時に一人ひとりのキャリアマップを作成しており、「どんな自分になりたいか」そんな問いかけから、目指したいキャリア像を言語化して、最短2年間での実現に向けてあなたに最適なプロジェクトをご提案することが可能です◎ 全国からリモート勤務も可能な環境であるため、オンラインでのコミュニケーションツールの導入も万全。社内メンバーにはSlackやMeet、バーチャルオフィス等を用いていつでも相談できる環境があります！