株式会社ピー・エム・シーの会社概要・求人・転職情報

■□当社について□■ 代表は元エンジニア。オープン・Web系はもちろん 常に新しい情報をキャッチアップしており、 生成AI、AWS、Azure等のモダンな技術を扱う案件も多数！ ≪受注方針≫ ・安定稼働の中でエンジニアが成長できる案件である ・その業界が活況であること 実際に、カード業界や通信業界の案件へも いち早く着手してきた実績があります。 技術畑の代表率いる当社だからこそ “希望と違う案件に参画”という心配はご無用です。 ■□ポリシー□■ 前向きに取り組めるからこそ、優れた成果物を提供できる。 そのために、まずは希望をヒアリングし 最もモチベーションを発揮できる案件にアサインすることを信条としています。 ■□NG一切なし！包み隠さず話してください□■ 「自宅から近い職場で」「リモート勤務が良い」 「より上流工程に挑戦」「スキルアップを見越した案件」 「ずっと開発工程で手を動かしたい」etc. どんな希望にも最大限お応えします。 気兼ねすることなく、あなたの希望を教えてください！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ＜最先端技術を扱うAI案件や、生活の基盤を支えるやりがいの大きい案件まで多種多様な案件あり！＞ ◆生成AI作成支援 ◆飲食店向け検索サイト開発 ◆Webビリングシステム開発 ◆通販サイトの追加開発 ◆通信キャリア向け通信制御システム開発 ◆情報システムクラウド化対応　など ◆施設予約システム・サイトのフルリニューアル（フロント） 作業：二次元コンテンツプラットフォーム開発における環境のバージョンアップについての調査、改修、機能追加 環境：Vue.js、Nuxt.js 場所：渋谷 ◆生成AI作成支援 作業：Webアプリケーションの機能追加・機能検証、および付随するドキュメント作成 場所：基本テレワーク※出社時は大手町 ◆某金融機関向けデータ管理システム再構築案件 作業：データ加工などをAWS上に構築したJavaアプリにて開発 現行システムの開発・保守 環境：Java、SQL、AWS Aurora (PostgreSQL）、EC2、S3、GitLab、JP1 場所：六本木 ※以下の言語を使う案件もご紹介できます！ Java、PHP、.NET、C、C++、C♯、JavaScript、VB、shell、VBA、SQL、COBOLなど <注目ポイント1> 代表自らが、エンジニアの希望を1つ1つ丁寧に聞き、応えます！ 希望を聞く、だけでなく希望に応えられているかも大事。 プロジェクトのアサイン後は、 代表自らがエンジニア一人ひとりにアンケートを実施。 「現場のミスマッチはないか」「今後やりたい案件はある？」 「現状、悩んでいる点」などの内容を伺います。 もちろん、NO!の場合はNO!と遠慮なく言ってください。 そういった時は興味がありそうな案件への変更や 悩みを解決できる案件を提示して軌道修正をスピーディーに行いますので 気兼ねなく何でも話してくださいね。 まだ、キャリアが定まってない時や現状で悩みがでた時は 進みたい方向を改めて整理して、目標を再設定するなど とことんサポートさせていただきます！ <注目ポイント2> 入社後の流れ ①内定後：入社前面談＆アンケートを実施 あなたの希望を事前に聞かせてください。 また、この時に改めてあなたの経歴書を確認し、 一緒に成長プランを考えていきましょう。 ▼ ②入社後約1ヶ月：個人の習熟度に合わせた研修 スキルの見直し、補填のほか タスク管理、プレゼンなど実践的な研修を行い、 スムーズに現場で活躍できるようサポートします。 ▼ ③配属プロジェクト面談 希望を最優先した案件を、担当営業が紹介し決定しましょう。 ▼ ④アサイン後：定期研修や1on1ミーティングを実施 あなたの成長を内定後からその先も、 ずっと会社がしっかりバックアップし続けますのでご安心ください！ 【入社後の成長サポート】 《エンジニアが財産なので、バックアップ体制も充実》 エンジニアが一番の財産。そう思っているのでスキルアップに繋がる研修費や、モチベーションアップに繋がる制度に費用は惜しみません。 現状、年間100万円以上の研修費を出していますし、 資格を取得した際には、奨励金も支給しています。 また、社内・社外の様々な研修は自由に受け放題！受講料は会社が全額負担します。社員が「この研修をうけてみたい！」という際は「どうぞどうぞ！」と二つ返事をしていますよ。 ＜研修例＞ ・開発言語をマスターする研修 ・マネジメントキャリアに向けた研修 ・タイムマネジメント研修 ・クリエイティブ・シンキング研修　など