総務・人事の担当として、総務関係の仕事や採用業務全般のなかから、まずは無理のない範囲でお仕事をお願いしようと思っています。 お仕事に慣れてきたら、徐々にお仕事の幅を広げていきましょう。 ＜具体的には＞ 採用業務 ・求人作成 ・応募者への連絡 ・面接の設定 ・入社後の手続き 総務・一般事務 ・電話対応 ・来客対応 ・書類の管理 ・請求書の作成 ...etc 入社される方の希望や適性によって お任せする仕事も変わってくるかと思います。 新卒、中途問わず、会社説明会等の イベントの対応をお願いすることもあるかもしれません。 従業員は全部で30名ほどの会社なので、時には他部署と連携して業務にあたっていただくこともあるかもしれません。 いずれにしても、現担当者から少しずつ引継ぎを行いますので安心してください。 ■■■先輩インタビュー■■■ N.Mさん 入社2年目/未経験入社 社会人1～2年目は大阪で歯科助手や販売員の仕事をしていました。 その後、地元の岩国に戻るタイミングで、憧れだったオフィスワークに挑戦しようと決意し、未経験OKだった当社に入社しました。 入社当初は、サービス業しか経験がなく、女性が少ない職場と聞いていたので、馴染めるか不安いっぱいで。でも、親や兄と同世代の優しい先輩方が、娘や妹のように温かく見守ってくださり、すぐに楽しく仕事に取り組めるようになりました。 最初は苦戦した業務も、丁寧に教えていただけたので、数ヶ月で慣れることができました。 私も未経験からスタートし、今では楽しく働けています。初めてオフィスワークに挑戦する方も安心してほしいですね。 20代の若いメンバーが少ないので、ぜひ一緒に会社を盛り上げてくれる方と働きたいです。私が先輩にしてもらったように、今度は私が、新人さんが安心できるようしっかりサポートします。