〜年間休日124日・残業月20h程度で働きやすさも実現〜 ■魅力ポイント ・少数精鋭で早期に主担当を担える環境 ・顧客と直接やり取りし“仕様から関われる” ・一品一様のオーダーメイド設計で裁量大 ■募集背景 案件拡大に伴い、設計部門の中核人材を募集いたします。 現在は少数精鋭体制（3名）で案件を対応しており、今後の受注増に備え、設計の主担当として案件をリードいただける方をお迎えしたいと考えています。 ■職務概要 搬送装置・再資源化装置などの産業機械の設計業務を担当いただきます。 顧客との仕様検討から構想設計・詳細設計・納入までを一貫して担うポジションです。 ■具体的な業務内容 ・顧客との仕様打合せ、ニーズヒアリング ・構想設計、仕様検討（レイアウト設計など） ・3DCADを用いた詳細設計 ・強度・安全性を考慮した設計 ・製造部門・外注先との調整 ・案件の進行管理（スケジュール・コスト管理） 【業務の特徴】 ・案件規模：300万円〜2,000万円程度 ・担当案件数：1人あたり2〜3件並行 ・案件期間：約3〜6ヶ月 ・顧客折衝：設計担当が主体的に対応 ※ご経験・スキルに応じて、構想設計フェーズからお任せします 【使用CADソフト】 SolidWorks、Inventor、Fusion 360、AutoCAD ※3DCADを中心に設計業務を行います ■プロダクトの魅力 ◎当社の印刷機は世界トップクラスのシェアを誇る高性能設備であり、 数千万円〜数億円規模の大型精密機械の取り扱い。 ◎機構・精密制御・電気制御が融合した複合装置であり、機械設計者として高度な技術力が求められる環境。 ◎完成品メーカーとして設計から製品化まで一貫して関われるため、自身の設計がダイレクトに製品として世の中に出るやりがいあり。 ■配属部門 ・設計部：3名 ・平均年齢：30代前半 ※少人数だからこそ、1人ひとりが主担当として案件を担っています ★数字でわかるKOMORIの魅力★ https://its-komori.com/vagas ■会社の特徴 製造・物流・プロモーションの3領域を展開、地域密着で安定した取引基盤を持ち、大手企業との実績も多数あるベンチャー企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

■募集背景: 業務拡張に伴う増員募集です。生産ラインの受注増加と技術力強化を見据え、製造現場の即戦力および将来の中核人材を募集します。経験者は待遇面で優遇し、未経験者も現場OJTとメンター制度で支援します。 ■概要：産業機器の設計・製作、溶接・品質改善を一貫担当 ■担当業務： 産業機器の設計補助および製作業務 溶接による部品の組立とフィッティング 製品の品質管理、検査・改善対応 現場での工程改善・治具提案・実装 顧客対応や納期管理のサポート ■業務内容詳細： 当社での製造技術職は、図面に基づく産業機器の製作から溶接による部品組立、完成品の品質検査と改善活動まで一貫して担当します。入社後は現場OJTを中心に、メンターが週次で伴走し振り返りを行う体制のもと、計画・品質・顧客対応まで早期に当事者として携わります。改善提案や治具設計にも裁量を持って取り組め、経験者は専門性を伸ばし、未経験者も短期間で実務力を高められます。 ■キャリアパス： 入社後〜90日で現場の流れ習得 → メンター伴走で業務習熟 → 工程改善や治具提案に挑戦 → 専門技能を高めた熟練技術者へ ■働き方、就業環境： 現場中心のフルタイム勤務で、OJT・メンター制度・週次振り返りを整備。柔軟な発想を尊重する風土で有給取得率は高く、残業は業務状況に応じて発生しますがメリハリある働き方を推奨します。若い世代が裁量を持ち早期に成長できる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

■募集背景: 当社では産業用製造業のお客様のDXニーズが増加しており、要件定義から開発、導入、運用支援まで一貫して対応できるエンジニアを増員します。顧客ごとに最適化したシステム提供で開発体制を強化するための募集です。 ■概要：要件定義から産業用製造業向けDX推進のためのシステム開発・運用支援 ■担当業務： 取引先のDX推進に向けた要件定義・仕様検討 仕様に基づくシステム設計・実装 テスト・デプロイ・運用立ち上げ支援 稼働後の安定化に向けたコンサルティング ■業務内容詳細： 取引先の業務フローを把握し、要件定義から詳細設計、実装、テスト、導入支援、稼働後の改善提案まで一貫して担当します。Webサイトや業務ポータル、業務管理基盤のモジュール追加やカスタマイズを行い、SaaS基盤上での運用を想定した拡張性・保守性の高い設計を実施します。顧客と密に連携し、安定稼働に向けた改善施策の提案・実行も行います。 ■キャリアパス： 入社後は案件アサインで実務習得 → 要件定義〜設計の上流工程を経験 → 複数案件のPM補佐を担当 → シニアエンジニア／専門領域のスペシャリストへ ■働き方、就業環境： 柔軟な働き方を推奨しています。残業は少ない時間数を想定し、業務効率化やワークライフバランスを重視する環境です。技術研修や社外セミナー参加支援もあります。 変更の範囲：会社の定める業務